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成功从优秀员工做起
——于大城培训心得体会
3月5日，我再次参加了于大城老师的优秀员工培训，短短半天的时间，我一直被他那时而激情澎湃，时而感人肺腑，时而生动有趣得演讲所吸引。培训的时间虽然短暂，却带给了我深深的思考。每个人的前面，都有一条通向远方的路，崎岖但充满希望。虽然我们每个人都在跋涉前进，但并不是人人都能走到远方，因为总有人因为没有倒掉鞋里的沙子而疲惫不堪；也有人因为没有信心半途而废。听了于大城老师的演讲，让我们清醒地认识到了怎样才能走向成功，怎样才能轻松愉快的工作。
心态：：工作中要有积极的心态。办公室是一个特殊的工作场所，每天计划外的工作比计划内的还要多，我们只有凡事积极主动，认真负责，才能真正起到沟通上下，联系内外的枢纽作用；为人处事要有平和宁静的心态。对我本身来讲办公室主任一职是一个很难扮演的角色，由于工作的需要，要接触各色各样的人，处理各种各样的事，所以我印象中的办公室主任应该是打里照外、左右逢源，而我却是性格外向，说话直率，虽然经过了几年的磨练，但是还是刚劲有余，温柔不足，所以在各种关系的处理上显得十分笨拙。在于大城老师的演讲内容中，有我最喜欢的一句话：沙漠只能吸引仙人掌，只有把自己变成肥沃的土地，才能吸引茂密的森林。有了这样的心态，会促使自己
在以后的待人接物方面有所提升。一位哲人曾经说过“人与人之间只有很小的差异，但是这种很小的差异却造成了巨大的差异！很小的差异就是所具备的心态是积极的还是消极的，巨大的差异就是成功和失败。”
感恩：感恩是一种温暖的情感，能在心与心之间传递人世间最纯最美的音符。感恩父母，因为他们给了我生命，并且含辛茹苦把我抚养成人。总以为父母是坚强的，总以为自己还是父母眼中的不懂事小女儿，总以为父母还能为自己撑起一片蓝天。所以有什么不高兴还会一股脑的倾诉给他们，有什么不顺心，还会照直和他们发脾气，而当有一天父亲躺在病床上，脸上和眼睛里却满是对儿女的歉疚的时候，我终于发现父母老了，他们已经为我们承受了太多太多，现在该是我们回报父母的时候了。而他们的要求却少之又少，于是偶尔回家看看，陪他们说会话、吃顿饭都变成感恩的行为了。
感恩领导，因为他们给了我工作的机会和发展的平台。每个人的能力固然有大有小，但并不是每个有能力的人都会有所作为，否则就不会有那么多怀才不遇的人大发感慨。在创业之初，我们每个人都会不自觉得感恩领导给我们所创造的一切，所以都会全心全意跟随着一起去打拼，一起去奋斗，而当事业发展到一定阶段，我们的思想变得浮夸了，自认为所有的一切都是自己努力的结果，而且随着事业的发展，我们也把更多的眼光即集中到领导风光的一面，却忽略了只有更多的付出，才能保持现有的成绩，再有更多的付出，才能有所进步。
感恩同事，因为他们给了我友爱、扶持和帮助。一个人的力量毕
竟是有限的，只有一个坚强的团队才是不可战胜的。同事之间的快乐和矛盾都将是我们一辈子的财富。
跟随医院发展的脚步一路走来，接受了各种各样的培训，现在的我们已经具备了一定得涵养和素质。我相信，在以后的工作和生活中，我们所有的人都会以培训的内容指导自己的言行，为了医院的明天，为了自己的将来团结奋进。
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