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行政部职能说明
1、调查研究、综合协调
（1）调查收集各类信息材料，为领导决策提供依据；
（2）负责各项规章制度及工作流程的建立与完善，并监督实施；
（3）负责编制并下达公司年、季、月度工作计划并监督完成情况；
（4）负责公司信息披露及保密工作；
（5）协调沟通各部门之间的活动，及时解决工作中出现的问题；
（6）负责公司法律事务
2、文秘与档案
（1）负责公司综合性材料的起草工作；
（2）负责公文处理和以公司名义发问稿件的审核把关；
（3）负责公司重大事件的收集、整理、编印工作；
（4）开具公司对外证明、用印、印章刻制申办及公司印章保管
（5）负责公司综合档案管理工作；
（6）负责公司经理人召集会议及重大活动的具体组织与管理。
3、企业文化建设
（1）负责公司企业文化建设；
（2）负责公司对内、外的宣传报道及宣传实施的管理
（3）负责公司公费报刊、杂志征订；
（4）制定普法教育规划及年度计划，并协助培训部门实施；
（5）负责公司党团日常工作。
4、内务、接待及信访管理
（1）负责公司领导活动安排与服务；
（2）负责公务小车调度及管理；
（3）负责公司办公场所所分配调整，公司领导办公室、会议室实施管理及卫生监督
（4）负责公司电脑、电话和公务通信工具的配备审批；
（5）负责公司接待费用、小车费用和通信费用等办公费用的管理；
（6）负责对外接待及来信来访的接待和处理
（7）负责公司文明办管理；
（8）负责公司办公用品、办公设施、低值易耗品、零星固定资产的管理
5、综合统计管理
（1）负责对外统计报表的报送及相关部门对外报送数据的审核工作；
（2）负责向公司领导及相关部门提供有关统计数据；
（3）负责公司综合统计分析工作。
6、计划生育管理
负责公司计划生育工作管理和计划生育费用的控制。
7、外事管理
负责办理公司员工出国出境事宜
行政部职能一丶协助公司领导处理公司日常行政事务；二丶负责组织编定并建立本公司文档管理制度、收发文制度、会议制度以及上述制度实施后的日常管理工作；三丶负责公司各类会议......
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