制造新招员工测试题由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“生产员工基础测试题”。
2010年新招员工测试题
姓名进入公司时间:分数:考试时间：60分钟
一、填空题(每空2分，共20分)
1、旷工一日扣除;
2、制面车间有五个岗位分别是：_________、_________、_______、_______、________。
3、食品从业人员要求做到“四勤”分别是_________、_________、_______、________。
4、我公司企业之歌的歌名是。
二、选择题（每题5分，共30分）
1、下面不影响从事接触直接入口食品工作的疾病是（）
A 痢疾B 伤寒C 病毒性肝炎D嗓子疼
2、不经过允许，私自离开岗位，按__________处理
A、请假B、旷工C、调休3、1个季度内连续旷工_________，则按解除劳动合同处理。
A、30天B、10天C、6天D、3天
4、我公司请假,以__________小时为一个单位;
A、10B、8C、9D、45、员工离职原则上需提前___________天提出申请?
A、12B、22C、306、下列是旷工情形的是：
A、未办理请假手续，无故未到或工作期间擅自离开工作岗位的。
B、提出申请，经领导批准后不到岗或离岗者
C、逾期未销假上班既没有办请假手续的。
D、公司正式会议或培训课程，未办理请假手续及无故不到者。
三、判断题(每题3分，共15分)
1、质量是检验出来的，它仅靠质检员就可完成。（）
2、如果不到16周岁，借用他人证件前来应聘是违反公司制度的。（）
3、在宿舍内大声喧哗，会影响到其它员工的休息,我如果见到有这种情况,要及时制止，并向宿舍管理员报告，对责任人进行处理。（）
4、生产遇到紧急情况可以湿手触摸电器。（）
5、车间员工要常洗澡、常理发，要保持身体清洁.同时,还要求大家进入车间不允许化妆、喷香水等。（）
四、简答题(35分)
1、进入车间前怎样消毒？(10分)
2、请写出车间员工请假2天、请假31天的流程。(10分)
3、谈谈你是怎么看待产品质量的？(15分)
新招员工管理制度随着公司的发展和人力资源能有足够储备各种有用人才，公司对新招员工职业道德上的规范，薪酬方面能够达到保障，有效地提高生产率，尽快地配备生产岗位所需人才。特......
2014年新招员工具体要求一、办公楼一楼前台接待：1、人数：2名2、年龄：25~35岁3、性别：女4、学历：文科大专以上5、专业年限：1~2年，最好有相同工作经验6、入职时间：2014年3月15日7、工......
2014年3月（新招）员工座谈会2014年3月26日上午9：00在德兴轨枕场会议室召开项目员工座谈会，参会人员为项目部陈玉英、周承利、秦勇志、周海超以及项目3月份新招聘的10名员工。座谈......
刀豆文库小编为你整合推荐8篇银行新招员工培训心得，也许这些就是您需要的文章，但愿刀豆文库能带给您一些学习、工作上的帮助。......
新招员工就业录用登记表身份证号码：□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 登记编号：说明：１．本表由新招员工本人如实填写，用人单位负责核实并装订在新招员工档案中妥善保管。２．新招......
