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南宁沧海钢管厂保安岗位管理制度
一、目的为做好公司安全保卫工作,保证人员、物流正常有序运行。
二、适用范围
本制度适用于公司保安员工管理工作。
三、具体内容
1.保安人员工作时间应认真、严格履行本岗位工作职责。
2.用好、管好本岗位设备、设施以及工具物品。
3.对外来车辆和人员应友善询问、登记清楚后方能放行。待人接 物应有理、有节,不得发生争执。
4.对进出车辆、货物应及时按相关制度和手续认真清点、检查、登记。
5.当值工作时间内不允许喝酒、睡觉和做与工作无关的事情。
6.夜班每2小时应对公司周围进行一次全面巡检,发现可疑情况及时处理、记录,并汇报上级主管。巡检时间应认真记录在案备查。
7.值班人员自行轮流对值班室及公司大门前后五米范围区域内卫生进行清洁打扫工作。
8.交接班组提前五分钟到岗位当面签字交接,接班人组全面了解上班工作情况及相关记录,交班人应把上班情况、安全情况、异常情况交代清楚,并把相关物品工具、设施交代清楚。
9.接班人员对上班交接事宜、卫生工作未做好有权拒绝接班并要求其完成后才接班。
10.接班人员未到岗,当值人员不能擅自离开工作岗位。
11.交接班发生争执或持有不同意见可由主管进行协商解决,双方应服从指挥。
12.接班人员应尽量了解上班工作情况和安全情况及相关记录,否则接班后出现问题由接班人自负。
四、保安工作岗位处罚细则
1.接班人员迟到按迟到管理制度执行,当班人员夜班睡觉一次罚20元。
2.当班人员应对工作进行如实记录,因记录不详和交接不清而引
发不应出现问题,罚20元/次。
3.当班人员在接班人员未到岗情况下不能离岗,否则罚50元/次。
4.醉酒上班或上班时喝酒罚20元/次(特殊情况经批准可以饮酒)。
5.卫生工作每天由上早班人员进行一次,否则罚当事人5元/次。
6.夜班必须每隔2小时巡检公司周围情况一次并做记录,否则罚5元/次。
7.因当值不负责造成公司公共财产被盗,视损失程度给予罚款追
究。
五、本制度自年月日起执行。
六、负责组织实施和解释部门为工厂领导。
保安员签名:厂长签名:总经理签名:
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