东留中心学校创建教育强校实施方案

实施方案 时间:2020-02-27 23:14:09 收藏本文下载本文
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东留中心学校创建教育强校实施方案

为了贯彻全县教育工作会议精神,执行上级关于创建教育强校工作指示,提升我校教育教学质量,实现学校科学发展新跨越,实现教育强县强校奋斗目标,根据县委提出2014年实现教育强县的号角,以教育教学质量提升年为契机,特制定我我校创建教育强校实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以全面建设小康社会为目标,以办人民满意教育为宗旨,全面贯彻党的教育方针,以省市《中长期教育改革和发展规划纲要》、《武平县进一步深化教育改革与发展,推进教育强县建设的若干意见》,全面提高教育教学质量,加强师资队伍建设,扩大优质教育资源,加速推进教育的现代化,增强教育实力,充分发挥教育在经济建设和社会发展中的基础性、全局性、先导性作用,为全面实现小康社会目标提供强有力的人才和智力保障。

二、创建目标

按照《武平县进一步深化教育改革与发展,推进教育强县建设的若干意见》要求,从现在起,利用三年的时间,进一步加快学前和小学教育发展步伐,全面提高小学阶段义务教育水平,努力把我校建设成为办学思想先进、管理机制健全、教师素质过硬、办学条件优质、教育质量优秀、整体水平等居于全县前列的人民满意的学校,努力争取在2013年以前步入全县教育强校的行列。

三、创建内容及标准

(一)坚持正确办学方向,全面贯彻教育方针

l、坚持社会主义办学方向,全面贯彻党的教育方针。科学把握小学各学段教育性质、任务、特点,根据国家的培养目标和当地经济发展的需要,制定符合素质教育要求的学校中、长期发展规划和年度实施方案。

2、坚持以人为本,树立正确的人才观、教育观和质量观。全面实施素质教育,面向全体学生,面向学生的每一个方面,把握学生身心发展的特点,遵循教育规律,努力为全体学生生动、活泼、主动、健康、全面发展创设条件。

(二)加强教育教学管理,全面提高教育质量

1、加强德育工作。要坚持育人为本、德育为先,把立德树人任务落到实处。要整体构建德育体系,形成学校、家庭、社会互相配合、互相促进的德育工作网络;要加强校园文化建设,培育优良的校风、教风和学风;要加强德育干部队伍和班主任队伍建设,提升学校育人能力和水平;要加强家长学校建设,充分发挥学校主阵地、课堂主渠道作用,扎实开展文明礼貌意识、责任意识、法纪意识、国家意识等公民基本素质教育,寓德育于学科教学和各种活动之中,切实提升德育工作的主动性、针对性和实效性。使学生德育操行合格率达到100%。

2、加强课程管理。要严格执行国家课程计划,开全科目、上足节数;要完善三级课程体系,自主研发开设符合本校特色的校本课程。立足校本教研,提升教育教学质量。

3、加强教学过程管理。要全面加强备课、上课、辅导、检测、作业、评价、挂钩学生等各环节有效性的科学研究,切实解决好在课程中障碍教学有效性提升的问题与困惑,大面积提高教育教学质量。

4、加强体育工作。要认真贯彻《学校体育工作条例》,切实加强体育课教学,开展丰富多彩的体育活动;要认真贯彻落实《中共中央关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》,广泛开展亿万学生阳光体育运动,充分利用大课间等有效形式,确保学生每天锻炼一小时;要切实落实《国家学生体质健康标准》,认真开展学生达标检测工作。学生体质健康检测及格率达到100%,优秀率达到40%以上。

5、加强卫生工作。要全面落实《学校卫生工作条例》,加强卫生健康教育,强化饮食卫生安全管理,做好青少年近视眼防治和预防艾滋病教育及常见病、多发病、传染病的防治工作。学生视力不良率不超过5%。常见病发病率控制在3%以下。

6、加强艺术教育。要贯彻落实《学校艺术教育工作规程》和《关于进一步加强中小学艺术教育的意见》,加强艺术教育课程管理,开展经常性的艺术活动,使学生具有健康的审美情趣,能初步做到行为美、语言美和仪表美,具有初步的艺术表现力和鉴赏力。

7、加强法制教育。要以提升我校学生的法律意识和法律素质为重点,进一步加强《宪法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《义务教育法》等法律法规的宣传和学习;要规范法制课教学,真正做到“计划、教材、课时、师资”四落实;要健全法制副校长和辅导员制度并充分发挥作用,开展好以“以案说法”报告会为主要形式的法制教育活动,确保在校生无犯罪现象发生。

8、加强国防教育。要重视中小学生的国防教育,充分认识国防教育在提高学生整体素质中的重要性和必要性,全方位的加强国防教育,使学生了解和掌握基本的国防知识,树立建设国防、热爱人民军队的思想感情。

9、加强控辍工作。要进一步完善和落实控辍工作的包保、家访、奖惩等相关制度,扎实开展《义务教育法》宣传月、动员流失生返校月和创建“三无”活动;要采取行之有效的措施,确保适龄儿童少年的入学率、巩固率和毕业率达到省定标准,保障农民工子女和农村留守儿童全部完成九年义务教育。

10、加强幼教工作。要全面贯彻落实《省幼儿园工作管理规定(试行)》和《关于进一步加强幼儿教育管理工作的意见》,大力发展幼儿早期教育;全面实施幼儿园“安康计划”。学前一年教育入园率达到100%,使中心小学所在地学前三年教育入园率达到98以上。

(三)全面加强队伍建设,不断优化教师素质

1、强化领导班子队伍建设。学校领导必须具有先进的办学思想,较高的政策、教育理论水平和管理能力,善于组织并指导教学研究、实验工作,有创新意识和开拓精神,能够胜任1-2个学科的教学任务。

2、全面加强师德建设。要认真学习贯彻《中小学教师职业道德规范》,倡导“学为人师、行为世范”的高尚精神;要建立健全师德师风评价监督机制,加大对有偿补课等违反师德师风行为的查处力度;要进一步弘扬新时期人民教师的高尚师德,引导广大教师努力成为受学生爱戴,让人民满意的教师。

3、加大教师培训力度。要全面落实新一轮中小学教师培训计划,积极组织教师参加县级组织的各种教师培训活动;进一步完善学校校本研培制度,改进校本研培的方式方法,充分发挥学校领导、学科带头人、骨干教师的引领、示范作用,强化课程实施中出现的困惑和问题的研究;要继续加强教师政治、文化和业务学习,进一步提升教师的文化底蕴和教书育人本领,从而建立起一支专业结构合理、素质优良的专任教师队伍。是学校教师学历合格率达到100%,学历提高率达到85%以上,省、市、县级骨干教师和学科带头人、名师人数逐年增加。

4、加强教育科研工作。要进一步完善科研网络,努力创设全体教师人人参与教育科研的良好氛围;要进一步加强教育科普工作,充分利用网络组织教师开展网上学习、研究和交流活动;要全面、规范开展以“尊重差异,发展个性”为主课题的市级课题的实验研究工作,切实为提高教育教学质量服务,确保10%以上的教师在县级以上教育刊物上发表科研论文。其中,市级以上刊物发表的论文要不低于2%。

(四)努力改善办学条件,提高整体办学水平

1、校本部实施整体搬迁,学校正式启动整体搬迁工程。新校区位于旧校区南面,占地总面积17775M2 ,建筑面积约12000M2,主要建设项目包括1#教学综合楼、2#教学综合楼、教师

宿舍楼、学生宿舍楼和200M环形跑道运动场等,总投资约1500万元。在上级党政和教育主管部门的关心支持下,全体班子团结协作、群策群力,迄今为止,完成新校区的整体规划、土地征用、土地报批、地质勘查、图纸设计审查、土地平整等工作,现已有条不紊建设之中。努力在2012年建成使用。

2、积极推进各功能教室建设。我校已通过标准化学校验收,要充分利用技术装备应用年为契机,保证各室使用和开出率达到100%,(五)全面加强行政管理,打造平安和谐校园

1、加强财务管理。要坚持服务教学的思想,建立健全严格的学校财务管理内部监督机制,规范财务管理行为,实现民主理财、财务公开,提高资金使用效益;要严格执行财务管理规定,严格控制支出范围和标准,坚持支出审批制度;要努力增加勤工俭学收入,要切实管好用好学生劳动实践基地和各校绿化项目。

2、实施校务公开制度。要建立健全各项管理制度,强化对学校招生、收费、基建、采购项目等重点领域的管理和监督,深化校务公开,实施民主管理与监督。要建立和完善教育收费管理监督的长效机制,继续实行教育收费公示制度,坚决制止教育乱收费。

3、创设优良育人环境。要以“三创建”活动为载体,努力创设绿化、净化、美化、文化气息浓郁的和谐校园。领导与教师、教师与学生、教师与家长的关系民主、和谐,体现合作精神。学校要形成良好的校风、教风和学风,成为精神文明建设的重要基地和学生、教师发展的平台。

4、创建市级“平安校园”。要健全安全工作管理制度,落实安全工作责任制、突发事件报告制和责任追究制;要定期开展学校周边环境专项整治行动,维护师生正常工作学习秩序;要强化安全工作的经常性检查,着力加强领导带班、教师值宿、学校公共卫生以及交通安全等方面的管理,认真排查并及时整改安全隐患,确保师生生命和学校财产的绝对安全。

5、做好稳定工作。要进一步完善突发事件应急处理预案,提高各类突发事件预警、防范和处置能力;要全面落实稳定工作责任制,认真排查和整改薄弱环节,做好教育信访工作。要充分发挥思想政治优势,坚持正确的舆论导向,营造教育改革与发展的良好氛围,确保学校稳定。

6、强化服务意识。学校要切实改进工作作风,进一步增强服务意识,树立大局思想,塑造良好形象,提高教师队伍工作效率。

四、创建步骤

1、准备阶段(2009年1月—2009年10月)

这个阶段的主要任务是:一是开展教育强校创建动员工作,广泛宣传创建教育强校的重大意义,提高全体教育工作者和社会各界对创建教育强校重要性的认识,动员全社会积极参与和大力支持创建教育强校工作,增强做好建设教育强校工作的紧迫感和责任感,形成全社会人人关心、重视、支持和发展教育的良好的舆论氛围。二是依据《扶余县建设教育强县的实施意见》和《扶余县建设教育强校实施方案》的要求,结合本校实际,制定切实可行的创建教育强校实施方案,确定年度创建目标。成立领导组织,全面落实创建教育强校各项指标任务。

2、实施验收阶段(2009年11月-2011年12月)

学校要依据学校创建方案认真组织好实施工作,严格按照《扶余县建设教育强县实施方案》中明确的创建内容及标准,针对本校存在的问题及时进行整改,要力争在三年时间内使学校达到教育强校的标准。学校要根据学校制定的本创建计划,依据教育强校评估验收标准,逐项做好自评工作。根据本校已达到了教育强校标准的,在当年11月30日前向县政府教育督导室提出书面验收申请,接受县政府教育督导室每年的12月份评估验收,争取当年实现目标达标。

3、总结阶段(2011年12月)

组织人员认真总结学校创建教育强校工作,采集数据、形成书面材料,上报县教育局,接受上级教育督导部门的验收。

五、保障措施

1、成立领导组织,加强领导。召开“创建”动员会,成立我校创建工作领导小组。组 长:肖月德(校长)

副组长:雷德锦(书记)钟汉英(副校长)邱锦华(副校长)卢耀贵(副校长)吴仲华(副校长)

成 员:温新发(教研主任)王达东(办公室主任)李翠平(教导主任)李正雄(教导副主任)陈富珍(教导副主任)刘开炳(总务主任)熊颖、刘振明(大队辅导员)全体班主任

2、明确责任,分工协作。校长对创建教育强校工作负总责。

钟汉英副校长负责制定、修补和完善我校教学常规管理各种工作计划、制度,指导和检查教学各个环节的工作,强化教学各项工作管理,抓好教育科研工作管理,教师培训和校本研培工作管理、考核;卢耀贵副校长负责抓好教师师德建设的各项工作管理,制定教师师德建设实施方案、师德建设考核方案和各项制度的修订和完善工作,做好师德考评工作。雷德锦书记负责德育教育各项工作管理,完善各项工作计划、制度的修订和完善工作;王达东主任做好相关档案资料续建、整理,并增补完善各种“创建教育强校”资料。温新发主任负责各室,构建校园文化建设工作的落实。,邱锦华副校长负责德育阵地建设、宣传,吴仲华副校长负责法制安全教育工作的落实。李翠平、刘开炳、李正雄、陈富珍、熊颖、刘振明主任协助副校长做好校内德育工作、师德建设和教学工作等管理。

3、落实责任,强化监督。学校将创建工作纳入教师考评考核体系,组长、副组长要督促检查,促进工作按时落实,对工作推诿、主观上不能按时完成任务而受到校内外检查批评的,要严格实行责任追究。

4、加强宣传,营造氛围。学校要利用广播、横幅、班队会等向师生宣传创建意义,宣传,以及有关的教育法律法规,营造家长、社会理解支持参与教育的良好社会氛围。

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