《领导能力与领导艺术》(下)试题试卷由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“领导能力与领导艺术”。
考试标题 《领导能力与领导艺术》（下）试卷 本试卷共有判断题 10 道，单选题 8 道，多选题 4 道，总分 100 分，60 分
及格。所属课程 《领导能力与领导艺术》（下）
倒计时 52:50
一、判断题（10 道）
1.作为领导者，专业技能不是最重要的，能负众望才是核心
正确 错误 您的得分：90.91！恭喜，您通过了《领导能力与领导艺术》（下）的考试！
2.领导是一种非程序化决策
正确 错误
3.所谓领导，就是一个人影响其它人行为的能力
正确 错误
4.管理者考虑的更多是“今天和明天”，而领导者更多的考虑”未来”
正确 错误
5.领导者要追求变化、变革、革新，这样才能不断进步，适应外界不断变化的形势；管理者则要追求每次变革之后的秩序，使组织有序运行，成长壮大。
正确 错误
6.追求变革是领导者的本质特征
正确 错误
7.完全理性决策是有可能实现的正确 错误
8.领导和管理是一回事
正确 错误
9.管理者更多关注组织的内部，而领导者更多关注组织外部，如环境变化、对手威胁和市场机会等。
正确 错误
10.领导者更多的重视激励，而管理者更多的执行约束。
正确 错误
二、单选题（8 道）
1.认为追求变革是领导者的本质特征是领导学的发展历史的____阶段。（）
A.关注领导特质的阶段B.关注领导行为的阶段C.主张领导权变的阶段D.主张领导交易的阶段E.主张领导变革的阶段
2.领导者要注重____，管理者要注重____。（）
A.决策决策B.实施实施C.决策实施D.实施决策
3.领导在平时工作的时候不应该（）
A.急事缓办B.缓事缓办C.掌握轻重缓急工作法
D.张弛有度
4.领导者要注重____，管理者要注重____。（）
A.激励激励B.约束约束C.约束激励D.激励约束
5.下列关于决策类型的表述，按照层次来分的是：（）
A.战略、战役与战术B.个体、群体与群众C.确定型、不确定型与风险型决策D.单目标与多目标决策
6.以下批评方法正确的是（）
A.期望式批评B.居高临下式批评C.未作调查式批评D.一味指责式批评
7.“自处超然，处人霭然，无事澄然，有事斩然，得意淡然，失意泰然。”告诉我们为人处事要（）
A.公道清廉B.宠辱不惊C.境界高远D.勤奋工作
8.群众对领导的态度最理想的状态是：（）
A.水平距大/感情距小B.水平距大/感情距大
C.水平距小/感情距小D.水平距小/感情巨大
三、多选题（4 道）
1.下列属于中国人认可的领导类型的是（）
A.临危不乱型领导B.善抓大事型领导C.鞠躬尽瘁型领导D.宽厚待人型领导
2.下列各项属于领导决策模式的是（）
A.理性决策模式B.有限理性决策模式C.渐进决策模式D.综合扫描决策模式
3.下列属于合理的决策依据的是（）
A.依据科学发展观B.依据法律法规C.依据当时当地实际情况D.依据个人喜好
4.决策程序主要包括以下哪些阶段（）
A.酝酿研究阶段B.形成决定阶段C.实施监督阶段D.反馈调整阶段
交卷
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