高技能人才需求调查2由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“专业人才需求调查”。
高技能人才需求调查问卷
尊敬的企业领导：
您好！为进一步提高我院办学质量，及时了解社会各界对应用型人才需求的信息，我们组织了本次问卷调查。
您的仔细填答，将帮助我们了解与您有着类似情况和想法的企业信息，及时调整本学院办学思路，提高教学质量，使我院毕业生能更好地为社会、企业所接受。调查结果只对数据作整体统计分析，您的回答我们将严格保密。
答题的方法是：请将符合您实际情况或想法的选项填在括号内，或补充写上相应的意见或建议。
衷心感谢您对本次调查的合作与支持！
南华工商学院金融系
2011年12月
一、企业对人才的需求状况
1.从企业发展的实际需求来看，贵公司当前更需要的专业人才是（C）
A.硕士研究生及以上B.大学本科生高职高专生D.中专技校生
2.近三年贵公司招聘应届毕业生占所招聘人员的百分比约是（a）
A．25%以下B．25%-50%C．50%-75%D．75%以上
3．近三年贵公司招聘的高职高专毕业生占所招聘应届毕业生的百分比约是（a）
A．25%以下B．25%-50%C．50%-75%D．75%以上
4.贵单位一般是通过哪些渠道接收毕业生（e）
A．网络招聘B．学校推荐及学校举办的供需见面会C．人才市场招聘会
D．中介公司E．报纸广告F．毕业生自我推荐G．其它（请说明）＿＿＿
5．从用人单位的角度看，下列哪些因素对大学生应聘成败的影响较大（排序前三项）：（d）
A．学习成绩B．学校及学位C．工作实习经历D．各类资格证书或上岗证书E．个人综合素质与个人修养F．其他（请说明）＿＿＿＿＿＿
6．在众多的应聘者中，相同条件下贵单位会优先选择哪类应聘者(c)
A．拥有各种资格证书B．拥有较好的外表气质C．有工作经验
D．学生干部E．专业对口F．其他（请说明）＿＿＿＿＿＿
7．贵单位最关注毕业生的哪类学习成绩（b）
A．基础课成绩B．专业课成绩C．英语成绩、计算机成绩
D．实践、实习成绩E．（请说明）＿＿＿＿＿＿
8．贵单位最看重的毕业生品质是（排序前三项）：（c）
A．敬业精神B．诚实C．责任心D．积极主动
E．团队合作精神F．吃苦耐劳G．对企业忠诚H.其它（请说明）＿＿＿＿＿＿
9．贵单位最看重的毕业生能力是（排序前三项）：（b）
A．创新能力B．沟通能力C．学习能力D．协作能力
E．专业技能F．社交能力G．其它（请说明）＿＿＿＿＿
10．贵单位在招聘时对毕业生的毕业院校和专业的看法是(c)
A．学校与专业仅供参考，能适合工作岗位就行B．学校牌子更重要
C．毕业生所学专业更重要D．两者同等重要
11．您对目前毕业生的总体满意程度为(b)
A．很满意B．基本满意C．不满意D．非常不满意
12.您所了解的应届毕业大学生在工作中存在的突出问题是（d）
A．理论知识与实际工作脱节B．好高骛远，不安心本职工作
C．不能正确处理人际关系D．缺乏踏实、勤奋、吃苦耐劳的精神
E．不愿意从基层做起F．缺乏行业特点的专业背景知识
G.实践能力薄弱H.其他（请说明）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
13.贵单位试用期满后大学毕业生的通过率是（c）
A.80%以上B.51%—79%C.50%以下
14.导致试用期没有通过的原因（a）
A.实际操作能力差B.工作不积极C.缺乏职业道德
D.没有团队协作精神E.其它（请说明）＿＿＿＿＿
15.您认为用人单位招不到理想的大学毕业生，主要是（b）
A.学校专业设置与市场需求存在差异
B.许多毕业生的目标就业地域和职业过于集中
C.大学生综合素质不高
D.企业用人需求与大学生就业意向存在巨大差异
E.人才市场不健全，就业信息不对称
F.其它（请说明）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
16.您认为大学生最需要在哪些方面提高自己以符合贵单位的要求（排序前三项）(g)
A.专业知识B.合作能力C.责任感D.心理素质
E.职业道德F.实践经验G.综合素质H.其他__________。
17.您认为大学生的毕业实习时间多长比较合适？（c）
A.2个月B.3个月C.半年D.1年
18.我院目前对学生专业课程都有相应实训课程配套，您认为是否合理？（b）
A.不太合理，挤用了理论知识学习时间B.较合理，理论知识时间可以简化
19.为增强学生的实际动手能力，我院每个专业已建有3-5个校外实训基地，如果我院希望在您企业设立实训基地，您是否愿意接受？（c）
A.愿意接受B.只要安排得当，愿意接受C.影响生产，不太愿意接受
20.如果我院同用人单位合作，对学生采取订单式培养模式，贵公司是否愿意合作？（a）
A.愿意接受B.若条件成熟，愿意接受C.不太愿意接受
21.目前很多高校实验室实行和企业合作共建，并以企业的名称及品牌命名，以达到互利目的，如果我院拟和您企业共建实验室，您是否愿意？（b）
A.这是扩大企业知名度的有效途径，愿意接受
B.条件不成熟，以后再考虑
C.投入与收益不成比例，不太愿意
22.要促进和帮助毕业生就业，您认为应该改进的是(a)
A．高校教育方式B．就业政策C．企业用人观念
D．应聘者的心态E．其它（请说明）＿＿＿＿＿＿＿＿
23.贵公司目前主要需求哪类专业毕业生，什么原因？你认为哪些专业的毕业生存在过剩，什么原因？
营销..企业需要..＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
24.贵单位对高校的学生素质、能力培养等方面有哪些建议？
在教育方面更应该加强＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
25.贵单位愿意派公司经验丰富的企业管理人员参与我院有关新课程的开发与教学活动（c）
A．愿意B．不愿意C．视情况而定
二、企业背景信息
1．企业名称：恒安达会计师事事务所
总部所在地：广东省云浮市_____________________________________________________
2．企业业务领域（从如下领域选择，并打√）：
□ IT行业 □金融 □ 证券 □保险业 □建筑行业 □商业 □农业
□旅游业 □制造业 □√服务业 □流通业
□其他（请详细说明）＿＿
3．企业性质（从如下领域选择，并打）：
三资 □国企 □民企 □个体 □外资□事业单位
□其他＿合资＿＿
4．企业规模（从如下领域选择，并打√）：
A人数：√□0-50□50—100□100—500□500—1000□1000 – 5000□5000人以上
B资产：___________________________万元人民币
5．贵公司现有本科及以上毕业生人数：（从如下领域选择，并打√）：
□√10人以下□10－30人□30－50人以上□50－100人 □100人以上
6．现有人才资源：（%）
硕士以上_____2____人（%）大学本科____10___ 人（%）
大专_____8____ 人（%）高中及中专_____2人。（%）
7．贵公司现有新近大学生的基础工资级别：
□0－1000□1000－1500√□1500－2000□2000－3000□3000以上
再次感谢您的支持！欢迎到南华工商学院指导工作！
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