反习惯性违章管理规定1由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“反习惯性违章管理规定”。
反习惯性违章管理规定
1范围
本标准规定了反习惯性违章管理工作的职责、管理内容与方法。
本标准适用于全公司各级领导和各级人员。
2引用标准
下列标准所包含的条文,通过在本标准中引用而构成为本标准的条文。在标准出版时,所示版本均为有效。所有标准都会被修订,使用本标准的各方应探讨使用下列标准最新版本的可能性。
企业标准体系管理标准工作标准体系的构成和要求
3定义
本标准采用下列定义。
3.1习惯性违章是指固执守旧的不良作业传统和工作习惯。违反《电业安全工作规程》《运行维护规程》《电力系统调度管理条例》等的违章作业,违章操作,违章指挥的违章行为。
4职责
在经理,生产副经理(总工程师)的领导下。公司安全生产教育科负责进行本标准的督促检查与考核:全公司各单位(部门)都应认真,严格地执行标准:各单位的领导和安监人员应带头并督促本单位职工执行,对本单位的违章行为实行内部严格考核。
5管理内容与方法
5.1全公司和各生产单位 安全第一责任人安全工作九项到位的规定如下
5.1.1组织制定和健全本单位按系统。分层次的安全生产责任制,并抓好贯彻落实,能检查,督促,考核下一级安全第一负责人的真正到位。
5.1.2每月亲自主持召开一次安全情况例会,听取安全生产情况江报,即使掌握本单位的基本安全情况和威胁安全生产的重大缺陷,隐患与薄弱环节,组织制定切实可行的整改措施,做到落实,检查考核与评比落实。
5.1.3至少每半月对一个班(组)站的生产(施工)现场进行一次全面的监督性巡视检查,并每月深入班(组)站的生产(施工)现场巡视检查全工作,掌握生产(施工)一线的实际情况,听取职工对安全生产听意见和建议。
5.1.4亲自批阅上级主管部门有关部门安全生产的综合性指令,文件。指定贯彻的具体措施,组织设施。并及时协调各部门在贯彻落实上出现的问题和向上级汇报重要安全工作的贯彻执行(完成)情况。
上犹供电有限责任公司
5.1.5组织制定本单位生产现场的有关部门施工,检修。试验倒闸操作等安全行为规范。流程:组织制定本单位部门的安全生产(施工)与经济挂钩的奖惩制度,实行安全工作重奖重罚原则。
5.1.6充分发挥各单位党,政,工,团各级组织在安全活动中的作用,相互支持密切配合。各司其职,把安全工作落实到班(组)站,落实到生产(施工)第一线,落实到各项工作中并督促吸关部门抓好安全思想教育和安全技术培训工作,提高职工安全意识。
5.1.7亲自布置和春、冬季安全大检查,安全性评价和全国安全生产周等到重大安全活动,做到有计划,有布置,有检查，有总结，有整改,并严格奖惩制度。
5.1.8对涉及或发生在本单位的事故，障碍,按《电业生产事故调查规程》《电力建设安全施工管理规定》的要求。主持或参加事故调查，处理。坚持“三不放过”原则,制定并落实防范措施。
5.1.9建立和健全本单位安全监察机构。支持安监人员认真履行职责,保证安监人员与同级生产人员享受同等到待遇,事故性质界定上,支持安监人员在职权范围内的工作。
5.2对违章行为实行三级管理和登记。
5.2.1班组发现违章者。由班组长在每周的安全活动日通报,并提出不低于本规定的考核办法和处理意见,班组兼职安全员将其记入违章记事的专用记录,每月填入“安全月报表”上报分局(车间)领导在每月一次的安全运行(生产)分折会上通报。并按规定提出处理意见。专(兼)职安全员将其记录违章专用记录,填入:安全月报表逐月上报安教科。
5.2.2 公司领导,职能部室管理人员发现违章者。记录违章者所在单位部门违章一次,在公司每月一次的经济责任考评会上提出考核意见。
5.3习惯性违章的主要特征和表现
5.3.1习惯性违章的主要特征有
a)应知而无知,少数人员不知晓规章制度的规定。行为人不自觉的违章作业。应知而不知晓,不求甚解。行为人凭自己和一知半解,去作业导致违章。
b)理论与实践工作脱节,行为人缺乏实际工作经验或心中求快,贪快省事,导致违章作业。思想涣散,纪律松懈,少数人员不坚守岗位。擅离职守。干私活经常性的违反劳动纪律。
5.3.2习性违章的主要表现有
a)触电和电气误操作。
1)不办理工作票,在电气设备或变电站内工作。
2)不认真宣读工作票和交代安全注意事项,仓促开工。甚至未办理工作许可手续就开始工作。
3)不认真按照规定办理工作许可手续。不到现声交代已停电和未停电的电气设备,并指定工
作地域,公在控制室签字交接工作票。
4)现场安全措施不完羡或不认真设施,其是验电接地的省略和漏项,或只短路而未可靠的接
地。
5)不认真实施施工临护制度,临护不到位或工作失去临护。
6)单独一个从事电气设备上的一次或二次回路上的检修调试工作。
7)施工人员乱拉乱接接检修电源,违章用电。
8)事故抢修不按规定办理工作许可手续，或未完善现场安全措施及工作监护。
9)基建和临时施工人员及其他外来变电站工作人员，不认真执行工作票制度，工作许可制度
等。
10)高压试验的加压过程中，无安全标志、监护不严。
11)使用外壳不接地或接地不良的电动设备和工具。
12)低电压带电作业未设专人监护。未按《安规》164条的规定使用绝缘工具，戴手套等进
行正确的工作。
13)在变电站的直流屏，所用电屏等布线密集的屏上工作时，未采取防止短路，接地和防触电的措施。
14)基建、更改、业扩和大修计划工作，不认真制定和执行工程施工组织设计和施工方案。
15)装卸高压保险丝不戴护目镜和绝缘手套。
16)使用不合格的或超期未试验的安全工器具。
17)倒闸操作不认真进行模拟演习，不唱票、不复诵、监护流于形式，甚至无监护操作。
18)调度员下达调度令未下达双重编号，操作人不认真核对设备的双重编号，不认真执行记录
和复诵的规定。
19)操作人员不按规定认真填写倒闸操作票，而是随便划一草稿，待操作完再重填正规的操作
票。
20)随意解除电气防误闭锁装置。
21)倒闸操作票的填写、审核不严，造成操作漏项或涂改过多。
22)操作中发生疑问，不向有关人员报告，擅自更改操作。
23)无票操作，甚至走错位置，不核对设备编号的情况下强行操作造成事故。
24)受令人无故延误或拒不执行地调值班调度员的调度令。
b)高空坠落
1)施工作业现场，尤其是高空作业现场不戴安全帽。
2)高空作业人员不系好安全带就开始工作。
3)高空作业人员未经认真检查，将安全带系在不牢固或有可能割断安全带的物体上。
4)无可靠的防止人身坠落伤亡事故的安全措施，擅自开始高空作业。
5)杆上工作不系安全带，或不按规定设专人监护，或监护不到位，甚至失去监护的情况下一人
工作。
6)更换杆塔拉线或扒杆拉线过渡转移时，不打临时拉线。
7)临时拉线尤其是主要的受力拉线不设专人看护致使地锚拔起或跑线造成事故。
8)输配电线路停电检修，未按《安规》规定在其两端或多端装设可靠的接地心，使工作人员在接地线的保护范围内工作。
9)检修工作人员未全部下杆（塔）就开始拆除接地线。
10)杆塔组立，无关人员在杆先1·2倍杆（塔）高的距离以内。
11)立起的电杆杆基回填夯实牢固前登杆工作，或登杆前不检查杆基是否牢固可靠。
12)立起的电杆。在拉线未全部装好的情况下就移动回拆除临时拉线。
13)高空作业转移时，失去安全带保护。
14)攀登脆弱、枯死的树枝去砍伐树木。
15)单人巡线时违犯《安规》从事登杆作业。
16)偏僻山区和夜间巡视输配电线路由单人进行。
17)放紧线时，工作人员跨在导（地）线上或站在导（地）线内角。
18)不按工作要求携带齐全完好的工具，到施工现场后临时凑合，尤其是起重工器具。
19)对交叉跨越的线路停电工作，应申请停电的线路漏项。
20)用抛投的方式，传递杆（塔）上的工器具和材料。
21)使用梯子登高作业，无防滑防止倒落的安全措施。
22)变电站内的高空作业，无可靠的防止高空坠落的安全措施。
23)线路检修施工未按要求制定施工方案，或安全措施不落实。
24)未取得合格证的人员从事高空作业。
25)松线工作突然剪断导地线，或松拆临时拉线时突然大松的违章做法。
c)物体打击或机械伤害
1)工作人员进入工作现场作业不按规定配带安全防护用品。
2)超载使用机械设备。
使用砂轮机时不戴防护眼镜，站在砂轮正面操作。
操作机床时女工不戴帽子，操作工人不戴手套。
在冲床上压模物件时，直接用手去放、取加工件。
在起吊工作时未绑牢，挂钩未挂在物体重心上，超重、超速、起伏、仰角的情况下进行操作。
7)上班时未经详细检查和试运转就直接操作加工。
8)下班时未清理现场，切断操作电源就匆忙下班回家。
d)驾驶车辆
1)驾驶员酒后行车，行车时开玩笑、讲故事、注意力不集中；开“疲劳车”、“英雄车”等。
2)超载、超速行车，停车时未选好妥当位置乱停乱放。
3)车门未关好就开车，或违反规定逆向行驶。
4)不按规定超车、让车、下陡坡熄火空档滑行。
5)货运汽车违反规定载人。
6)摩托车驾驶员和乘座人员不戴安全帽等。
e)其他事项
1)变电站交接班不严肃认真，敷衍了事；施工班组未能认真开好开工前的安全技术交流会，每日工作结束时工作小结会。
2)使用未经三级安全教育的新人员顶岗上班或从事电气设备的工作。
3)投退保护压板不进行检查，不作记录。
4)在禁止烟火的场所使用烟火，在禁止吸烟的场所吸烟。
5)不认真执行易燃易爆、有毒物品的管理制度。
6)特殊工种的作业人员无证上岗操作。
7)变电站值班人员和用电所值修人员无故推延或拒不认真执行调度命令。
8)上班迟到、早退、干私活，工作现场穿背心、拖鞋，女同志在生产场地上班穿高跟鞋。
9)工作上尤其是起重工作和倒闸操作不服从统一指挥，擅自离岗。
10)电气设备不按有关规定进行维护和检测。
11)在改变二次接线后，没有及时在二次图纸上进行修改签名。
12)工作票结束后，未认真在有关的记录簿（本）上填写详细的记录签名。
13)使用民工、临时工、民技工不进行安全教育，不按有关部门规定开展安全检查活动，未办
正确的使用手续。
14)对外来承包的工程队伍，发包单位未与其签订安全职责协议，以包代管。3)4)5)6)
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