大学生在国有企业稳步发展的五个关键由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“国有企业企业大学”。
浅谈80后大学生在国企稳步发展的“五个”关键
----------------巨能一公司黑拉嘎煤矿项目部（朱兴文）
当代80后的大学生，便是赶上了房价、物价的时代，为了更好的生活，更好的去创造和发展，必须要在工作上不断努力的追求卓越和超越自我。近几年，国有企业和私人企业在人才培育上的竞争力尤为的激烈，虽国企工薪比私企相对低，但国企的保障性绝对高于私企。笔者通过全国四、五个省市地方的企业学习和交流，对国企有了更新的认识和掌握，而今想起先后的工作经历和跳槽历程，自己清醒的认识到，80后大学生在国企要稳步发展，得出了我个人的“五个”关键。
关键
一、要正确规划人生目标，定会步步为盈。每个人都有属于自己最美好的梦想和最远大的目标，而最美好的梦想和最远大的目标是在自己正确的人生规划中展示出来的。我们要正确的去规划自己的人生目标，假如事业3年内的定位在什么程度上，5年内要在公司某个岗位上担任什么职务，这就是短期安排，长远计划。正确规划的人生目标需要的是一步一个脚印，踏踏实实的干才会有好的结果产生，目标定点、定位、定效率都要靠自己的潜力去展示，每走一步和每做一件事情都要清醒和清楚的知道自己的人生目标，才会做到步步前进、步步为盈。
关键
二、须踏实肯干勤奋好学，方能立足国企。而今，各大高校人才累计、遍地开花，一旦进入了适合自己理想的国企，就要好好的珍惜机会、把握机会和抓住机会，尽快成为一名国企的复合型人才。虽然国企是好，但也有它不好之处，例如：勾心斗角、争权夺利、议
论非非等，大学生在国企生存必须保持一颗朴实的心，不要有什么心计去商讨他人不好之处，否则，面临的是“今天不努力工作，明天努力找工作”的状态中。我们应该勤奋努力的工作，虚心接受领导和老工人的教导，从中能学到很多知识，并对自己业务的提高有所帮助。今天的国企是非常的稳定，只要有踏踏实实、勤奋努力、秉公办事的工作作风，深信在国企的发展是美好的，也能立足于国企，立足于现实的社会。
关键
三、全力展示出优良业绩，国企才会认可。这个社会的竞争激烈已让我们80后的大学生面对的对手更是有实力、有经验的人才，没有相当好的业绩，那就是“淘汰者”，也许就像商品一样,没有市场就是“淘汰品”。展示业绩就必须让自己的每个计划都在计划中前行，如果干出的业绩和计划不一致，那么，说明业绩没有做到位。过去的梦想，如今的现实，将来的发展，要的是我们全心全意打造自己的事业，要的是我们那种勇于拼搏的精神，要的是我们干出领导认可、同事认可、自己认可的优良业绩，要相信工作中就是一个“用之于人，受制于人”的浅显道理。，所以只有好好的展示自己的创新和发挥自己所影藏的潜能。
关键
四、不要轻易跳槽出国企，免得耽搁前程。金融危机后的中国，失业者越来越多，大学生找工作也越来越困难了，80后的大学生也越来越慌。在各大省市的人才市场里可得知，私人企业一般大学生不愿意去，而实力强大的国有企业又基本不招，招的都是精干之才。当自己认为在各方面都比较成熟的时候和工薪低等问题而造成有另
就其它企业的想法，实话说谁不想有一份更好的、更轻松、更稳定的工作和更赚钱的工作呢？虽然这个想法自己认为是正确的，但是，跳出国有企业之后，面对的更多是挑战，挑战战况不好就等于失败，跳槽就是一个短暂的表演，表演后就离开了，同时就耽搁了自己美好的前景和前程。
关建
五、加快步伐和超越自我，勇于稳步发展。面对新世纪的发展，需要更多的是我们要勇敢面对、勇于面对困难和挫折，把挫折和困难当成自己的动力，从而也就超越了自我。在经济速曾的这个社会，我们必须加快步伐发展自己，用自己最新的理念和观念去看待社会上的每一件事情、人和物。人说：“年轻时走路，平坦；中年时走路，精神；老年时走路，脆弱”。总之,我们不能在自己的懒惰中堕落，应该努力克服要面对的困难，避免因为自己的太过于依附他人，而为此留下话柄。如何超越自我,便是学知识、学管理、学技术、学交际、学礼仪等学无止境，当这些都学会的同时，我们便是超越了自我，那就成功了。不要轻信、不要轻心和忘乎所以的蛮干一件不属于自己的事情，只有步步向前、勤奋好学、勇于稳步的向前发展，这样才能立足社会和人生，努力去挣扎一个属于自己的明天，在美好的蓝天下发挥潜能。
社会中人都是有潜能的，“生于安乐，死于忧患”，所以，当面对压力的时候，不要焦燥，拿出创新的本领，在属于自己的事业上崭新未来。
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