积极采取措施 应对严峻形势_面对严峻的市场形势

其他范文 时间:2020-02-28 00:55:54 收藏本文下载本文
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积极采取措施树“旗帜意识” 应对严峻形势铸“突围精神”

确保实现2013年任务既定目标

——炼铁厂党总支2013年上半年党建工作总结 2013年上半年,炼铁厂党总支在总厂党委的正确领导下,认真贯彻落实总厂党委各项工作部署,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,为炼铁厂实现安全生产奠定了坚实的思想基础。响应总厂职代会要求,积极探讨、认真研究,确定2013年:“一切围绕生产转,生产围着高炉转,辅助车间服从高炉车间,为高炉服务” 的原则,牢固树立全厂上下“一盘棋”的大局意识,加强各工序间的严密性,实现工序间的协同配合。并制定了党建工作牵头确保生产工作顺利进行的紧密措施,确保实现2013年任务既定目标的完成。

半年来,我们重点抓了以下几个方面:

一、认真落实总厂2013年有关文件精神及要求,抓好日常党建工作,保障党组织活动的良好开展。

炼铁厂党总支紧紧围绕党建目标责任制开展工作,加强“三个机制”建设,完善日常党建工作,保证了党建工作的有效落实和提高。面对市场大环境和企业实际状况的不断变化以及日益严峻的生产经营形势,按照总厂工作精神要求和炼铁厂的工作任务目标,结合实际生产从细节入手,对标挖潜,认真开展节能降耗,降低铁前成本。通过“加强生产一线的基础管理,促进高炉稳产、顺产”措施的实施和落实,为全年120万吨铁目标的完成奠定了坚实的基础。

1、根据总厂《2013年党群工作意见》制定了炼铁厂党群工作计划,严格按照工作计划要求按期完成各项党建工作。

2、认真落实和执行总厂《党建及党风廉政建设责任书及考核细则》,并认真对照《考核细则》加强内部检查;认真组织并进行《廉洁承诺书签字》及《监督对象基本情况登记表》的填写,加强廉洁风险流程的控制。为加强廉洁工作的防控,签订了《2013年炼铁厂党建及党风廉政建设责任书》和《党员干部密切联系群众的制度》。

3、认真贯彻落实总厂党群工作会议精神,积极开展“旗帜意识、突围精神”教育实践活动,坚持中心组学习制度,认真做好学习作业题。

4、加强理论形势教育与学习,认真做好党务公开和舆情信息工作,建立炼铁信息报送体系,及时掌握职工思想动态,坚持“以人为本”积极采取措施解决职工关心得热点、焦点问题,稳定职工队伍,实现安全生产,促进文明单位创建工作。

5、始终把安全生产放在首要位置,配合“创建创新学习型班组”、“5S现场管理”和“安康杯”及“创优争先”、“转作风,提高科学管理水平”大讨论、“转作风,提能力,强管理,比贡献主题实践活动”、“旗帜意识、突围精神”教育实践活动和“质量双月”等活动,培育全体职工“安全生产是实现目标计划的保障和基础”这一思想认识,使职工在实际工作中自觉执行“先确认、后行动”的作业标准。

6、围绕促进炼铁厂安全、生产、管理及发展,积极落实效能监察工作,确立效能监察目标。

7、通过党建工作中的“党员干部密切联系群众的制度”及“基层组织建设年”活动设立“党员责任区”,让每一位党员在安全生产中首先起到表率作用,带动其他职工自觉遵守各项规章制度,由此,负责各岗位的每日安全生产检查,纠正各生产岗位的违章违纪行为,对发现的问题做详细的记录,以纳入每月考核。另外还利用“党员在实际生产中提合理化建”及全体职工积极实施“安全预想活动”,要求每一位党员、职工都能遵照“安全预想”中的措施,自觉查处设备、设施、人身及作业环境等安全隐患,加以纠正和整改,以提高职工的安全防范意识,做到和实现“人人都是安全员、人人都要查隐患”的目标。

二、结合工作实际开展党建工作,做到宣传、贯彻、实施、执行、检查、夯实有机结合。

1、从源头抓好奖金分配工作。认真贯彻落实总厂的奖金分配制度,坚持奖金分配公开上墙制度,加强监督检查,遏制奖金分配中存在的问题。

2、深化学习型党组织建设和“旗帜意识、突围精神”教育实践活动及

“创先争优”活动。采取多种方式加强宣传,营造浓厚的创建氛围,将建设学习型党组织活动推进到每一名党员的生产工作中去。继续推进争创活动的开展,结合生产工作实际,从支部集体到党员个人,认真做好公开承诺工作的征集,建立台账,加强监督落实。

3、深入贯彻落实《总厂职工行为规范》,开展集中行动,加大对职工行为规范的宣传和检查力度,制定《炼铁厂行为规范检查考核规定》。半年来共查处违反《规范》要求100余人次,查处外来施工人员、送原、燃料车辆、人员160余人次。

4、做好职工培训和宣传报道工作。截止到5月31日,以安全、技术、技能培训为主共组织各类培训20余场次,安全培训实现全员培训。积极开展宣传报道工作,下发《2013年炼铁厂宣传管理工作规定》,制定目标并分解到车间。半年共组织宣传稿件140余篇。

5、全面推行5S管理活动,加大环境治理力度,提升炼铁厂厂容厂貌,为实现全年节能减排工作奠定基础。

6、积极推进《党员干部密切联系群众的制度》、《第二届山钢集团道德模范推荐》、《青年安全文明生产岗》和《“旗帜意识、突围精神”教育实践活动》的实施和落实。

7、加强学习创新型班组建设,共有 个班组被总厂评为“三星级”“二星级”及“一星级”。

8、根据总厂要求认真做好民兵整组和征兵工作。

三、下半年的党建工作目标和计划

首先,坚决杜绝任何安全、质量事故的发生仍然将是2013年炼铁厂在安全、生产、耗能、经济效益等各项经济技术指标实现大突破的基础,同时将会着力促使实物产量进一步提高。为120万吨的目标做好一切准备。

其次,进一步加强党建工作的实施和落实,促进全体党员干部及职工自身政治思想觉悟提高,业务素质和技能技术进一步增强,明确目前严峻形势,提高危机意识,增强责任意识和危机感,以适应当前快节奏生产和面临的严峻形势,并具备更高的创新能力,为我厂的破局之战奠定基础。

第三,切合实际生产的需求,统一三班操作和岗位间的配合,为各项经济技术指标再创新高,奠定思想基础。

第四,力争在“创建文明单位”、“5S现场管理”、“创建创新学习型”班组建设以及“安康杯”、“创优争先”、“基层组织建设年”、“四优四强四好”党(集体)、“转作风,提高科学管理水平”大讨论、“转作风,提能力,强管理,比贡献主题实践活动”、“旗帜意识、突围精神”教育实践活动和“质量双月”等活动中,积极响应总厂号召和要求,力争能够取得更好的成绩。

第五、以“旗帜意识、突围精神”教育实践活动为契机,进一步积极组织做好《关于党员干部密切联系群众的有关规定》的实施和落实,为“转作风,提高科学管理水平”、“转作风,提能力,强管理,比贡献主题活动”和“质量双月”等活动的深入奠定基础。

炼铁厂党总支 2013年06月25日

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