忙农镇总校教职工考勤制由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“学校教职工考勤办法”。
忙农镇总校教职工考勤制度
为了加强教师队伍建设，规范教职工的考勤行为，促进教师的职业责任感，增强时间就是质量的意识，自觉遵守作息时间，保质保量完成工作任务，特修订《忙农镇总校教职工考勤制度》。
一、教职工考勤实行月报制度。各学校要严肃认真的记录教师的考勤，每月的5日前将上个月的教职工考勤统计（截止到当月月末）报总校办公室。要求报表真实、准确。如有欺骗、瞒报行为的要追究该校校长责任。
二、履行请假审批制度。对于有事需要请假的教职工需要交请假条后，按各校的审批权限进行审批。
1、中小学校长请假必须由总校批准，向总校校长请假。
2、中小学教师请假的，请一天由本校校长批准；请假两天由中心校或中学批准，向中心校长或中学校长请假；请三天以上的由总校批准（其中婚假由本校批准，校长及时对请假教师的工作予以安排）；产假、建房假及其它病事假由本校签批后报总校，总校准假后假条转回本校，假满后由本校通知其上班。未及时上班的该校的校长要向总校及时汇报。职工要请产假、建房假的必须向总校交请假条，假条一式两份，总校和本校各存一份。
3、请病假超过七天的，必须出具县级以上医疗机构的诊断书或相关证明材料。
4、对情况特殊，确有急事来不及当面请假的，要电话告知本校和总校以便对工作做出及时安排，事后再及时销假，并补写请假条说明原因，否则视为旷工。
5、凡未经请假和请假未经批准擅离职守，假期满未经续假和续假未获批准而逾期不归，又无特殊情况者按旷工论处，并根据情节轻重
给予相应处分。
6、伪造理由欺骗组织者，一经查明，一律按旷工对待，并视情节轻重给予相应处分。
7、凡请假者，其假期中的星期
六、星期日、节假日、寒暑假都包括在请假日期之内。
三、职工事假累计超过二十天，一次性事假超过15天，病假超过两个月的，按内蒙古自治区人事厅《关于机关和全额拨款单位人员病事假期间工资待遇的规定》两个文件执行。
四、各学校校长要严格把好教师的请假关，没有极特殊情况的一律不予准假，因教师未请假出现的学生事故，一律由本人承担责任。希望广大教职工自觉履行请假制度，自觉遵守作息时间，对那些小病大养、无病呻吟、无事请假的，一经核实一律以旷工处理，并给予纪律处分。
教师在上班期间不准办私事，更不准搞第二职业，要按作息时间和课表上课，按时进入课堂，不调课、不溜堂、不拖堂，保证教学时间，完成教学任务。
五、教师的考勤要以本校的签到簿为准。校长要管理好教师的签到，教师到校后自觉及时签到，任何人不准代签。教师每迟到（不超过一小时）七次按缺勤一天处理，每次扣发奖金7元。
六、对于旷工、事假、病假者，除在教师任职综合考核中减分外，还要实行扣发奖金制度，对旷工者扣发奖金每天50元，事假和病假每天扣发奖金20元，从年末奖金中扣除，所扣发的奖金用于奖励超勤者。因工作需要总校统一要求星期
六、日上班的，经总校核定后，可以抵消相应事病假天数。
七、对于超勤者给予奖励，并在年终考核中加0.2分/天的奖励分，相反缺勤的人员要处以0.2分/天的减分，全年事病假超过20天的一律
不评优、不评模、不聘职。
八、享受补课待遇的，不计出勤天数。严禁学校利用节假日补课或为其他人提供补课场所、物品，一经发现按教育局《十不准规定》予以处理。
九、教职工请假种类：
1、事假：凡因私事必须本人办理者，可请事假，假期根据实际情况核准。
2、病假：凡因病必须治疗或修养者，可请病假，治疗和修养的期限根据县级以上医院诊断证明核准。
3、产假假、计划生育假、婚假、丧假按国家有关规定执行。
十、其他未尽事宜按有关规定执行，本规定从公布之日起执行，望各学校组织教师认真学习并执行。
2010年11月20日
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