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开展机关效能和作风建设活动
心得体会
根据自治区、地区关于开展“双年”活动的总体安排部署，近期我委开展了以“行政效能提升和干部作风改进”为主题的作风建设活动，全面加强干部作风建设，提升行政效能。自己根据本委的安排部署，积极参与活动，现将教育活动体会总结如下：
干部作风问题，关系到政府的形象，我们的作风如何，老百姓并不会仅仅鉴定到某个人，老百姓的评价都是与我们政府的形象、党员干部队伍的形象挂起勾来的，所以开展干部作风建设活动很有必要，意义深远，行政效能建设提高年活动是我们贯彻党的十七大精神的一项重要举措，是构建和谐阿克苏的需要，是贯彻落实科学发展观的需要，作风建设活动有利于进一步形成风清气顺、和衷共济的工作环境。
我们要把干部作风建设与平时的工作融为一体，不断调整完善，不断提高，同时要发挥机关党组织在改进干部作风的作用，用党的建设推进干部作风的改进，以优良的作风保证机关效能的提高，具体而言，我们重视以下三个方面的问题。
一、加强学习，提高能力
1、提高行政能力。我们首先要提高对任务的执行能力。在贯彻委党组决定上，态度要坚决，行动要迅速，质量要保证，高效务实。其次是要提高对横向的协调能力。对兄弟部门要加强协助配合，主动出击，积极沟通，增强整体合力，提升人口计生部门形象。
2、提高业务能力。业务能力最终要体现在综合分析能力上，我们要密切关注经济社会发展的重点、热点、难点问题，能够正确把握政治和经济、微观和宏观、局部和整体之间的联系，能够站在宏观的高度进行深层次地分析与思考
二、解放思想，努力创新
有的机关干部存在着不思进取的思想倾向，上级不检查、领导不过问、不到完成时限就不紧不慢，习惯于用多年一贯制的方法来组织和开展工作，满足于完成领导布置的工作，满足常规性业务。对新形势、新阶段出现的新问题缺乏敏感性，创新的主观能动性明显不足。改革创新是我们人口计生事业的生命所在，我们要树立强烈的责任意识，在适应新形势的需要、拿出新的工作思路、提供新的服务方面勇于探索创新举措。
三、健全工作机制，提高工作的科学化水平
提高领证率是我们工作的中心环节，降低人口出生率是我 2
们追求的最终目标。按照客观规律办事，坚持用科学的思想、科学的理论和科学的方法开展人口计生工作，完善人口计生工作体制，健全工作机制，不断提高人口计生工作的科学化水平。要加强对县（市）乡基层人口计生部门的业务指导、检查和培训，不断夯实工作基础，确保国家的人口计生各项奖励扶助政策落到实处；同时要，做到公开、透明，客观公正，让社会公众零距离感受到国家人口计生奖励优惠政策带来的温暖，推行计划生育技术服务温馨化，尽最大限度减轻育龄妇女的心理负担，确保她们真正过上幸福美满的家庭生活。
加强干部作风建设，还要以胡锦涛同志关于“在领导干部中大力提倡八个方面的良好风气”的要求严格要求自己，不断推进人口文化建设，以健康向上的人口文化、计生人不怕苦不怕累的优良传统，影响人、教育人、感染人。努力创造积极向上、高尚文明、刻苦干事、团结和谐的工作环境和氛围。为推进阿克苏地区人口和计划生育工作持续健康发展和经济社会各项事业的又快又好发展、构建富强民主文明和谐的现代----提供作风保障。
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