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思想作风建设制度
一、依据《党章》、《准则》和县委的要求，制定本制度。
二、目的是为了逐步实现党工作的制度化、规范化和科学化，努力提高党的工作效率和工作质量。
三、学习、传达贯彻中央、省、市有关文件及会议精神，结合我乡具体情况，讨论研究落实意见。
四、研究干部的调入及委内人员的调整。
五、决定中层干部的任职免职事宜。
六、确定委内机构设置、编制。
七、研究职工调整及奖惩等事宜。
八、定期考核领导班子成员及后备干部，对负责人变动情况提出意见。
九、听取机关党组全年工作情况汇报，审议组织发展计划等情况。
十、要严格执行“个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中央”的组织原则，做到有令则行，有禁则止。对上级党委的方针、政策要根据乡党委委实际情况进行贯彻，不准搞实用主义的“变通”，不允消极抵制或照抄照转。
十一、党组会议实行集体领导制度。任何个人都无权决定应由常委会议集体决定的重大问题，无权改变集体决定，如遇特殊情况，必须由个人做出决定时，事后要及时向党组成员通报。
十二、党组成员必须坚持执行集体决议。如对集体决议有不同意
见或在工作中发现新的情况，可在党组会内部提出讨论，也可向上级党委反映，在没有重新做出决定前，不得有任何与集体决定相违背的言行。
十三、党组成员实行分工负责制，每个成员都要有全局观念，对分管的工作和职权范围内的事情要勇于负责，属于个人职权范围内决定的事情，不要推到党组会议上讨论。书记要充分发扬民主，放手让每个成员大胆地开展工作，不要包揽具体事务。
十四、书记是党组日常工作的主持者，在集体领导下主持全局工作，对党组工作负有主要责任，成员和书记都有发表个人意见，参与集体领导的平行权利。书记、成员都要坚持党性，顾全大局，遵守纪律，维护党委会的集体权威，不准搞分散主义、宗派主义和自由主义。对搞小圈子、闹独立性和拨弄事非、制造不团结的，要批评教育，情节严重的向上级党委报告。
十五、坚持党的实事求是的思想路线，工作中不唯书，不唯上，不说假话空话，不搞形式主义。
十六、党组成员要经常深入基层，调查研究，解决问题。党组成员平均每年保证有三分之一的时间活动在基层，每人每年至少要拿出1—2篇有指导意义的调查报告。
十七、党组成员要保持和发扬党的优良传统，谦虚谨慎，埋头实干，艰苦奋斗，清正廉洁。
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