初级中学岗位职责汇编（精选6篇）_中学岗位职责汇编

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第1篇：初级中学各岗位职责

责

2020年4月19日

初级中学各岗位职

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初级中学各岗位职责

校长岗位职责党支部书记岗位职责副校长工作岗位职责值周领导岗位职责教导主任岗位职责教科研中心主任岗位职责政教主任岗位职责总务主任岗位职责团委书记岗位职责年级组长岗位职责教研组长岗位职责班主任岗位职责班主任岗位职责

初级中学各岗位职责

校长岗位职责

一、贯彻执行党的教育方针和各项政策、法规，及时传达落实上级的指示精神，结合学校实际，树立教书育人，以人为本的管理理念，制定年或学期工作计划，有效组织人力、物力和财力，予以实施，并将实施情况及时总结上报。

2020年4月19日

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二、制定各项管理制度。确保学校各项工作有序进行，实现学校管理目标。本着管理育人、服务育人、教书育人的宗旨，积极进行制度和机制创新。

三、管理学校的人事工作，做好培养、使用中层干部和教职工的使用、考核、奖惩工作，建立具有高尚师德、专业较强的教师队伍，加强思想政治工作，关心群众生活，充分调动教职工的积极性。

四、组织和领导学校思想政治教育、教学和体育卫生工作。坚持以人为本，坚持德育为首、育人为本、合理安排部署整体工作，有效协调各类教育资源，依法对教职工进行考核。坚持教学科研，实现学校可持续发展。

五、领导总务工作，切实做到为教育教学服务，为师生生活服务，改进生活条件。确保学校、师生的财产和生命安全，督促后勤人员管理和使用好各种财物，努力改进办学条件。努力建设校园文化，提升学校环境品位。

六、组织教职工学习政治、文化和业务，积极吸纳先进的教育信息，逐步提高教职工的综合素质。

七、指导和帮助学校的团、队和学生会的工作，关心和支持教育工会和其它群众组织开展活动，注意发挥这些组织的作用。八、领导学校建立学校、家庭、社会三结合教育网络。党支部书记岗位职责

2020年4月19日

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一、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织工作目标及决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外干部和群众，努力完成本单位所担负的任务。

二、主持召开支部大会，制定支部工作计划和总结上报工作。会同校长就学校的发展规模、办学方向、教学改革、科研规划、学校建设、规章制度等重大问题组织讨论，提出方案。

三、协助校长抓好学校干部的培养、选拔和考核工作。协调各方面关系。全面了解情况，共同研究，改进工作。

四、对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，经过组织生活，开展批评与自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保证党员的权利不受侵犯。

五、密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作。六、对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好党员的发展工作。

七、监督党员干部和其它工作人员严格遵纪守法，不得侵占国家、集体和群众的利益。

八、负责学校工会、团支部的工作目标考核工作。副校长岗位职责

一、分管政教、安全的副校长

在校长的领导下，分管全校的政教安全工作。其主要职责是：

2020年4月19日

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1、认真贯彻执行教育方针及各项政策法规，组织实施依法治校工作。

2、组织实施师生员工的思想政治教育工作，调动师生员工的积极性。

3、草拟学校教育工作计划、总结，提交校务会讨论，并负责学校大型材料的把关工作，审定政教处制定的教育工作计划，审定团支部的工作计划，并督促实施。

4、制订学校安全教育方案，完善安全卫生制度，督查学校安全卫生措施的落实。

5、领导班主任工作，对班主任工作进行考核与评定，充分调动班主任工作的积极性。

6、负责学校家长委员会、关心下一代协会的工作，管理教育宣传工作。

7、负责校园文化建设及其它临时性工作。二、分管教学的副校长

在校长的领导下，分管全校教学、教研、科研工作，主要职责是：

1、认真贯彻执行党的教育方针，按照教学计划和教学大纲要求组织教学工作，按期完成各项教学任务。

2、草拟学校教学工作计划、总结，并及时提交校长室审定，负责审定教务处和教研组工作计划。

2020年4月19日

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3、主持学校科研工作和教学工作会议，组织教师业务学习和教学经验交流活动，进行教学改革，提高教学质量。督促教师按时高质量完成教育科研课题的研究工作。

4、深入教学第一线，了解教师教学和学生学习情况，从实际出发，提出教学改革的要求和教学研究的项目，引导教师改进教学方法，优化课堂教学，在教学中充分考虑学生的主体因素，总结交流教育教学经验，提高教育教学质量。

5、做好师生的思想教育工作，检查教学规章制度的执行情况，检查教学活动中安全措施落实情况。对教师工作进行考核与评定。6、抓好图书室、实验室、电教室的建设，为教学工作创造良好条件。

7、其它临时性工作。值周领导岗位职责

一、贯彻落实学校工作计划及周工作安排，做好学校大型活动的协调组织工作。

二、检查教职工到校情况、班主任两操和集会签到。

三、检查教学工作。对教师上课、辅导及跟班情况进行检查，对无故脱岗、缺岗等，及时协同有关部门领导进行处理。

四、领导值日人员工作。检查值日人员到岗情况，指导班纪班风考核，审阅《班纪班风考核记录》、《晚值班记录》及《校务日志》。

2020年4月19日

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五、加强安全检查，预防事故发生。全面负责本周的安全工作，对存在的不安全隐患及突发性事件，及时协调有关人员采取相应措施进行处理。星期五下午做好清校工作，督促学生及时离校。督查门卫工作，特别注意对公共财产的安全保护，加强对外来人员盘查，防止不安全事故发生。

六、检查全校卫生工作。对学校一切公共场所的卫生状况进行全面检查，对教师宿舍卫生进行抽查，确保校园整洁。七、协调、组织、检查、落实学校的临时性工作。教导主任岗位职责

教导主任在校长的领导下，全面负责学校的教务工作。其主要职责是：

一、协助主管校长制定并实施学校的教学教研工作计划和毕业班专题计划，总结学校的教学教研工作，审查和检查教研组工作计划及落实情况。

二、主持教导处日常行政工作，组织管理教学工作。组织领导学生入学、考试、升留级工作；负责学校排课、调课，协调后勤处做好课室的调配工作，编制校历、课程表和作息时间表，各项教研活动安排表，负责教师考绩、课程调派工作。

三、领导各教研组，组织管理教学和教研工作。定期召开教研组长会议，组织教师学习教学大纲和教学计划，督促教师履行岗位职责。加强学校常规教学管理，做好经常性检查、督促工作。

2020年4月19日

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四、定期组织召开学生代表会议，听取意见和建议，帮助学生端正学习态度，树立良好的学风，采取科学的学习方法，组织开辟和健全第二课堂，发展学生智力，培养学生能力，促进学生德、智、体全面发展。

五、经常注意收集和传达新的教育教学信息，加速教师知识的更新，负责教师的继续教育，促进教育教学工作的发展。

六、组织和指导阅览室、资料室、实验室、电教室、计算机教室及文印室的工作。

七、组织学生的考试工作，指导命题、督促阅卷并指导质量分析。

八、完成校领导交办的临时任务。

九、教导副主任协助教导主任分管上述工作。教科研中心主任岗位职责

教科研中心主任在校长的领导下，全面负责学校的教育教学研究工作，其职责如下：

一、根据学校工作计划，制定学校教育教学研究工作规划并认真组织实施，及时检查。

二、组织教学研究，开展教学改革和教学科研活动，开展专题讨论，提高教师业务水平和教育科研能力。

三、负责制定本校教研课题的管理办法及课题的立项、申报、实施、阶段审议、结题及评奖等工作。四、起草学校重要文件、计划总结。

2020年4月19日

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五、负责抓好教师的教育理论学习和在职培训工作，组织开展各种学术交流活动。

六、负责抓好教师的教研成果考核和骨干教师、学科带头人申报工作；负责教师职称申报材料的审核。

七、主持召开教学质量分析会，收集各类教育科研信息，为校长决策和开展教学研究提供可靠依据。政教主任岗位职责

一、政教主任是协助校长对学生进行思想教育、生活管理的组织者和领导者。

二、依据学校部署，制定切实可行的德育工作计划和生活、卫生管理工作计划。

三、对德育工作进行组织领导，做好师生的政治思想教育、法规教育和安全教育，负责对年级组、班主任工作、值周人员的检查、考评。认真贯彻落实《中学生守则》、《中学生日常行为规范》、《德育系列实施方案》，促进师生思想转化。负责组织学生的德育考核及“三好”学生、优秀班干、先进班集体的评选工作。

四、管理卫生工作。做到“三防”（防火、防盗、防毒），做好学校的安全保卫工作，确保学校财产安全和师生人身安全。五、做好违纪学生的管理教育和毕业生的政审工作。六、协助上级部门搞好计划生育工作。

2020年4月19日

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七、负责牵头与有关处室、年级组组织召开班主任例会。指导班会活动。

八、协助党支部指导学校共青团，学生会等学生群众团体的工作和有关活动。负责学校、家庭、社会三结合教育网络的运行工作。

总务主任岗位职责

一、根据学校总体规划及学校工作计划，制订后勤工作计划，后勤工作人员岗位职责、财务、财物管理制度、卫生公约等，并认真组织实施，期终搞好总结。

二、认真组织实施学校有关后勤工作的决定，与其它处室密切配合，保证教学设备、仪器、图书、资料、电教器材的及时采购和供应，努力改进办学条件。精打细算，搞好经费的预算、执行、决算工作。

三、管好校产。订立相关的规章制度，学校的固定资产和各类物品由专人保管，做到物尽其用。经常检查房屋及设施，及时维修，排除隐患。并对师生进行爱护公物的教育。

四、办好食堂，努力改进师生住宿条件，搞好职工福利。做好医疗保健工作和清洁工作，预防疾病传染，保护师生健康。绿化、美化学校环境。

五、加强对后勤工作人员的培养教育工作，不断提高学校后勤人员为师生服务的思想和业务技能水平。

2020年4月19日

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六、紧密结合治保工作，防盗、防火、防毒等，预防一切不安全事故发生。确保学校设施、设备安全有效运行。

七、负责学校水电管理，注意节约用水、用电。主持勤工俭学的开展与管理。

八、负责后勤人员的考核工作。团委书记岗位职责

1、根据上级团委和学校的工作计划，结合当代青年的特点，制订出团委的工作计划，并组织认真实施。

2、认真抓好团的思想建设。根据学校工作中心和不同时期的特点，采取多种形式对团员进行爱国主义、理想前途、刻苦学习、法纪教育和团的基本知识教育，不断提高团员的思想政治素质。3、认真抓好团组织建设。发展团员，建立和健全团员的档案，接转团员手续。

4、建立和健全学生会、组织，培养和使用好团的干部、学生会干部，提高她们的独立工作、自律、自理和组织活动的能力。5、配合政教处开展德育工作。主持升旗仪式，负责广播、黑板报的组织、管理、评比工作，大力宣传报道校园好人好事，强化思想政治教育。

6、组织和指导各班团支部开展有益身心健康的各种活动和社会调查，活跃团员的课余生活，并负责组织学校师生的文体活动。7、做好每学期的总结工作。评选优秀团员、团干、先进团支部。8、副书记协助书记并分管部分工作。

2020年4月19日

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年级组长岗位职责

一、年级组长是年级组工作的直接组织者和领导者，对本级组教师、学生的思想教育和教学管理负全面责任。

二、开展调查研究，分析掌握本年级组管理和教学情况以及各班学生的学习、纪律和卫生等状况，有针对性地组织本级师生开展教育教学活动。

三、经常与班主任、校领导联系，及时传达贯彻上级指示，反馈教育教学情况，加强对班主任工作的指导。

四、各级开展对本级师生的思想教育工作，协同班主任调查处理本年级组学生中发生的纠纷和违纪事件，负责申报对学生的奖励或处分。组织和指导级组成员开展政治学习和业务进修，不断提高政治素质和业务能力。

五、协调和督查各学科教学活动，大幅度提高教学质量，做好对教师业务和班级工作的评估，落实考核方案。教研组长岗位职责一、教学过程管理

1、组织研究课程标准、教材。每学期组织集中备课或专题研究不少于一次，保证各年级教学的连续、完整。

2、检查各备课组工作情况。每学期与各备课组长交流不少于一次。

3、了解全组教师的教学基本情况，对教学中存在问题要及时解决，总结经验。每学期个人听课不少于十五节。

2020年4月19日

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4、拟订、检查及评估作业量、作业类型、批阅办法及批阅效果，每期至少组织二次作业情况分析，提供教学考核资料和数据。5、组织做好考试命题、阅卷和研究工作。每期至少进行一次考试分析。

6、组织、评估课外活动，每期至少进行一次课外活动二、教师管理

1、负责本学科教师队伍的建设。

2、了解组内教师的教学情况，对教师的教学情况进行分析。坚持每学期听每一位教师讲课至少一次，交流一次。

3、为青年教师配备导师，并协助导师做好工作。每学期组织二至三次青年教师公开课，提供分析报告。

4、帮助教有特色、教有成就的教师做好总结工作。三、教学资源管理

1、与学校协调、分配教学、实验和活动场所。

2、征询组内教师意见，推荐购置实验仪器、教学参考资料及设备。

四、教学研究与开发

1、系统而经常性地做好课程标准、教材的研究及相应的教具、教法的研究。

2、深入细致地分析教师知识结构的优、弱势，有针对性、计划性地组织进行业务学习，协助学校科学地安排教师进修。

2020年4月19日

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3、从学科发展需要出发，建设性地开发学科活动课及讲座，帮助每一位教师选择其专业拓展方向。

4、负责确定本组教研课题，并围绕总课题及教师特点，帮助教师确定个人子课题，同时对课题的研究和进展进行管理。五、计划、汇报与总结

1、每学期开学初，制定教研工作计划。

2、每月在组内进行一次集中汇报小结，每学期一次全面总结。3、及时向学校教学负责人汇报计划执行情况和出现的新问题。4、根据工作需要，及时和学校有关方面交流情况，求得支持。班主任岗位职责

班主任是学校班级工作的组织者和领导者。其主要职责是：一、认真学习，深刻理解党的教育方针，政策和教育理论，充分认识做好班主任工作的重要意义，发挥主观能动性，增强责任感，提高做好班主任工作自觉性。

二、认真做好学生的思想政治工作。热爱学生、关心学生、熟悉学生、研究学生，做学生的知心朋友。根据学生的生理、心理特点，经过贯彻执行《中学生守则》，开展各项有意义的活动，培养学生团结互爱、关心集体、上进好学、遵守纪律、助人为乐的优良品质。

三、重视后进生的思想教育。对后进生要有恒心、有耐心，满腔热情地做好她们的思想转化工作。

2020年4月19日

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四、加强对学生学习目的、学习态度的教育和学习方法的指导。经常和科任教师联系，了解本班各学科教学情况，根据教学实际，指导学生探索学习规律，总结学习经验，改进学习方法，提高学习效率。要组织学生积极开展课外活动，激发学习兴趣，扩大知识面，促进教学质量的提高。

五、认真搞好班级文体卫生工作。开展多种形式的文体活动，搞好教室、宿舍的卫生和环境美化，培养学生良好的生活起居和饮食习惯。

六、发挥团支部和班委会的作用。

七、负责制订班务工作计划和各项制度，经常检查计划和制度落实情况，发现问题及时纠正。期末要认真总结班务工作，肯定成绩，寻找差距，提出改进措施，并向政教处汇报，要随时注意自身工作经验的总结、积累，填写好《班主任工作手册》，不断提高班主任工作的艺术水平。

八、以身作则、为人师表、言传身教、讲究职业道德。衣帽整洁、谈吐文雅，当好学生的楷模和表率。

九、重视社会因素对学生的影响，利用家访、家长会等形式与学生家庭、社会有关方面保持经常性的联系，多方结合，共同努力，不断提高教育效果。

十、树立安全重于泰山的意识，做好班级安全工作警钟长鸣，确保师生人身和公私财物的绝对安全。教师岗位职责

2020年4月19日

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教师是教书育人网络的主体，是提高教学质量的决定因素，在教育教学中起着主导作用，主要职责是：

1、以高度的责任感、事业心和政治热情，认真贯彻党的教育方针，努力学习，正确掌握和运用教育理论、教学原则及方法，在教育、教学中充分发挥主导作用，面向全体学生，指导学生的学习方法，对学生全面负责，严格要求，培养能力、开发智力，使学生德、智、体诸多方面全面发展，努力完成学校规定的教学任务和质量目标。

2、重视政治理论学习和时事政策学习，按时参加教职工政治学习会，积极、主动、有计划地进行业务进修，高度重视知识更新与教学方法的改革，学期末写出教学总结，年末尽可能写出专题研究论文。

3、刻苦钻研业务，认真学习本学科教学课程标准。每学期开学通读教材，不断开展教材制定教学计划，列出“双基”，明确“双力”（智力、能力）、“双育”（德育、智育）和质量目标任务，并在教学过程中认真贯彻执行。

4、遵守教学常规，紧扣教学过程的各个环节，遵循师生关系民主、平等的原则，贯彻实践讨论式，合作式，探究式教法，认真教学，努力实现全面发展人的教学质量。

5、认真、主动地参与班级管理工作，将所任课班级学生质量全面分析，因材施教，分类推进，每学期要使全班学生在原基础上有明显提高。对“三好学生”、“优秀学生干部”、“先进班集

2020年4月19日

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体”和学生操行评语提出明确意见。参加任课班学生家长会和学校规定的班级教育、教学活动。

6、根据所在学科的特点和学生实际，积极组织学生开辟第二课堂，开展课外学科小组活动，认真辅导参加学科竞赛活动的学生，争取优异成绩。

7、循循善诱，教书育人，结合学科实际，经过各种形式，进行政治思想教育，促使学生思想进步，不体罚或变相体罚学生。8、积极参加教研组、备课组的教研及其它活动，完成教研组、年级组分配的各项任务。

9、自觉遵守党和国家的政策、法令和学校的规章制度，遵守师德规范，信守师德师风承诺，为人师表；团结同志，举止文明。10、服从学校工作分配，努力完成学校交给的教学、教育科研工作任务。

11、按岗位安全责任制度要求，做好学生的人身和校舍、设备的安全工作，发现隐患或事故及时处理和报告。

2020年4月19日

第2篇：初级中学校长岗位职责

1.全面贯彻党和国家教育方针，认真学习有关法律法规和政策，坚持社会主义办学方向。

2.制定学校一定时期内的发展目标和学年计划,组织实施、检查、总结。

3.建立学校组织机构,选任各层次的干部,聘任、调配、考核学校的教职员工，提高其政治、业务素质和工作能力，调动其积极性。

4.领导学校教育教学工作,坚持教书育人、管理育人、服务育人方针，严格执行国家“课程标准”，帮助师生提高教育质量。

5.掌管学校经济和设备设施,坚持勤俭办学、勤工俭学，努力改善学校的工作、生活条件。

6.完善学校管理体制,建立以校长责任制、岗位责任制为主的规章制度，治理学校环境，培养良好校风，抓好校务公开工作。

7.评价学校工作,总结办学经验,改善学校管理,提高办学效益。

8.搞好对外联系,争取上下左右支持。

第3篇：初级中学安明校园岗位职责

初级中学安全文明校园岗位职责

一、校长（法人、三、副校长（安全工作分管领导）：

担任安全文明校园工作小组组长。全权负责展开相关工作。1、协助校长做好安全管理工作，履行工作小组组长职责，定期召开会议，制定年度安全工作计划。

2、落实一岗双职的岗位要求，检查学校安全制度和安全岗位职责的执行情况，检查和排除各种隐患，确保安全工作的有序开展。

3、定期组织人员对校园的设施设备及安全制度落实情况进行检查，反馈总结整改检查的情况。

4、做好教师安全文明教育宣传及培训工作。5、组织安排好校园应急预案的演练工作。

6、督促做好安全台帐和归档工作。四、法制副校长（校外）1．指导学校的综合治理和安全工作，维护师生人身安全和学校财产安全。2．参与学校有关法制教育活动的研究，提出学校法制教育和学校安全工作的意见和建议，完善学校法制教育工作。3．加强对校外治安辅导员的思想政治教育、法制政策教育以及业务培训，不断提高校外治安辅导员的工作水平。4．协调有关部门对学校周边治安环境进行整治，维护学校周边治安管理秩序，对涉及本校师生的违法违纪案件，协助有关部门调查处理。五、校外治安辅导员1．指导在校师生开展法律、法规、交通安全常识、安全防范、禁毒、防火、防震、防灾等教育活动，增强学生的法律说明书识、自我保护意识和安全防范意识。2．指导本校保安队员开展业务练兵活动，提高保安队员的业务水平，及时通报有关学校周边治安的情况，并提出指导意见。3．参与对学校违法、违纪师生的帮教工作，制订帮教措施，落实帮教责任。4．为全校师生作法制报告，增强师生的法制意识。5．检查、督促、指导法制

教育计划的制订、落实情况，并指导学校开展防火防灾、防暴力入侵等突发事件应急预案的演练。6．检查、督促、指导学校各重点部位的安全防范工作，协助学校做好技防、人防等安全防范措施。

六、工会主席1．发挥工会组织在安全文明工作中的监督作用。2．协助党支部做好校内不稳定因素的访谈、记录及上报工作。3．积极关爱教职工及其家属，对家庭情况发生重大变化的，及时进行慰问、上门家访等，维护学校和谐稳定大局。4．定期召开各工会小组长会议，了解并检查各组室的安全情况。七、总务主任

1、负责校园场地、教学大楼、基础设施的日常管理、保养维修等，发现问题或隐患及时解决。

附送：

初级中学年度学年度团委工作计划

篇1：

团委、少先队201X-201X学年下学期工作计划奇台县二、工作重点

（一）制度建设。完整优化共青团、少先队制度建设，进一步完善优秀团员评价制度，重新制定团队推优制度。通过各团支部民主决议制定可实施方案以进一步提高团队凝聚力工作实效性。

（二）队伍建设。

1、组建志愿者服务队，定期开展志愿者服务活动，弘扬志愿者精神，让志愿者精神扎根青少年心底。

2、加强广播站管理，广播站是学校进行宣传的重要窗口，是对学生进行德育的重要阵地，本学期重点工作在于优化广播站节目让校园广播起到应有作用。

3、加强国旗班建设，确定国旗班人数，提高日常训练效率，让国旗班成员成为学生表率。

（三）有效开展主题教育。借助学校每月德育主题及重要节日，有效、有序开展爱国主义、民族团结、安全、禁毒等主题教育，做到有计划、有过程、有总结。将校园活动开展的有效有序。

（四）团队干部培养。培养团支部书记、少先队中队长工作能力、思想认识，开展团队拓展活动、团队集中培训、社团工作活动、帮带活动、团队会听课活动促进他们快速成长。

四、具体措施

（一）加强团队制度建设。完善党建带团建制度，通过周周汇报，以便党总支对团委、少先队的工作从各个方面予以监督、支持。制定团队推优制度。

（二）加强团队的阵地建设。

1、定期出黑板报、手抄报、主题团队会等，提高团队员的综合素质，抓好每周一次的“升旗仪式”活动，精心安排“国旗下讲话”内容；坚持每天课间分年级进行的“历史上的今天”三分钟演讲活动，通过年级部具体操作，要求参与面百分百，切实提高活动的实效。

2、充分利用校园广播站的优势，继续做好“晨音”广播站的工作，为学生的成长提供多维信息空间、信息渠道。

3、组建志愿者队伍，定期开展志愿活动。让志愿者精神根植学生心中。

4、每周五（2）网格式管理，加强与各科室、各年级部的协商沟通，通过团干部分层培训，使之充分发挥管理职能和榜样模范作用，形成对团干部的网格化管理，同时开展兴趣建团、宿舍建团，努力使团的队伍建设渗透到学校管理的各个角落。附：

201X年上半年每月工作安排二月份 1、布置开展寒假道德实践活动三月份 1、做好学校开学宣传工作。

2、召开201X年学生会、广播站干部工作会

3、制定每周国旗下演讲主题和班级、每月班级板报主题计 4、表彰201X年度优秀学生干部、优秀团支部 5．检查各团支部寒假工作完成情况，并及时总结。

6.召开团支部书记会议，布置新学年工作，并根据各班实际情况制定工作计划，组织开展各具特色的团队活动。

7．做好信息工作：

组织校园广播和校园网及时报道同学们的社会实践活动、好人好事等；

8、开展志愿者服务——敬老院慰问活动 9、开展一次团队拓展活动四月份 1.清明扫墓系列活动

对入团积极分子进行团课培训。

3．组织一次青年志愿者社会实践活动。五月份 1．开展纪念五四青年节的活动。开展好学校艺术节系列活动

3．团员团课培训及新团员发展。六月份：

1.召开团员座谈会、团员民主生活会，总结学期工作，研究暑假工作。

2．做好团籍注册工作。

3.少先队离队仪式七月份、八月份： 1、做好毕业生的团籍转出工作。

2、布置好暑假期间的社会实践活动。奇台县 2、加强学校党组织建设。围绕规范化、有特色、创品牌目标，坚持以能手优生双培党建主题活动为抓手，树立责任党建，主题党建，特色党建理念，狠抓思想、组织、制度、作风、廉政、特色六大建设。计划发展新党员2明，充实、壮大基层组织。

3、加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制和一岗双责，切实抓好五个一。严格规范学校收费管理，认真落实两免一补政策，深化政务、校务公开。

二、突出立德树人工作，推进学校精神文明建设

4、切实加强和改进未成年人思想道德教育。树立质量立校、德育为首意识，深入开展弘扬和培育民族精神教育活动。校团委要结合传统节日，适时开展德育系列教育活动。清明节开展忆先烈，思故人，讲孝道，知回报，争做优秀中学生专题教育活动。母亲节开展和妈妈谈谈心里话、给妈妈一声问候、帮妈妈做点家务、达成妈妈一个心愿等活动。教师节开展师恩在我心主题班会，举行感师恩，忆师情演讲比赛。结合学校文化建设主题定时开展今天我以元中为荣，明天我为元中争辉等学校奋斗史教育，使学生爱我校园、净我校园、美我校园。坚持每周一升旗仪式，并确定学生国旗下演讲，1周1个主题，全年共确定40个主题，对全体师生进行爱国主义、集体主义、民族精神、学校奋斗史等教育。

5、进一步深化学校文化建设。遵循以内涵促发展，以文化兴学校，打造名牌学校的学校文化建设主题，坚持规划先行，分步实施，因校制宜，突出特色的原则，实现从校园文化建设向学校文化建设的转变，着重从学校精神文化上下功夫，丰富学校精神文化的内涵，促

进学校内涵发展。继续深化文明校园创建活动，保持市级文明校园光荣称号。

三、全力抓好两创工作，确保年底通过省市县验收

6、如期完成重点校建任务。综合楼工程去年已完成报建手续及招标工作，今年要严格按合同施工，力争提前完成主体工程建设任务，入校道路硬化、操场硬化、标准篮球场及新修围墙等附属工程计划在暑期进行，8月底全面竣工。

7、突出管用，认真抓好部室建设。在原有普九、普实、远教工程、义教工程所建配的各类功能部室基础上，按照《科大阳县两创工作规划》和《科大阳县实施两创工作手册》中要求，做好音乐室、美术室、地理室、劳技室等新增部室的规划、分类建配，保证部室用房。

8、巩固阵地，强化培训，进一步加强成技校建设。普九时，县上已在我校建起了镇成技校，配备了桌凳、电教器材、图书等设施设备，今年计划对已损坏的桌凳进行维修或更换，按照十有要求进行完善，扎实做好农民实用技术培训工作，使其成为名副其实的省重点成技校。

9、突出特色，打造亮点，着力抓好学校信息化建设。抓住学校信息化建设的机遇，建起电子备课室，对上级配备的9台电脑集中安装摆放。按照学科特点，3名教师共用1台电脑，鼓励支持教师电子备课并纳入常规检查考核，充分利用多媒体教学手段，提高课堂效益。加强远程教室、班班通设备的应用，充分发挥远教资源、空中课堂的优势，实现优质资源共享。要按照五进三不漏的要求抓好应用管理，建好应用档案，并纳入考核，保证应用实效。

10、完善功能，强化服务，抓好寄宿制学校建设两创县上为我校规划的综合楼工程建成使用后，学校要按照县局《关于创建标准化寄宿制学校的设施方案》，对照标准，加大投入，改善硬件条件，全方位提高服务水平，着力打造家园式学校，力争年底创建A级标准化寄宿制学校。1 1、坚持标准，规范操作，高质量完成档案建设县上拟4月份召开全县两创建档工作培训会，届时，学校将抽调1名领导和业务能力强的教师赴城关镇参观学习，参加培训，建起专门的档案室，配备必备的办公设施，试行电脑管理，并按照两基、双常规、教师业务、校建、财务等类别分类整理、分卷装钉、专柜存放、专人管理，达到一看就清，一查就准，一核就实的要求，使档案建设成为我镇两创工作的又一个亮点。1 2、扎实做好学校校舍安全工程。去年该工程启动后，已完成排查、鉴定等工作，今年主要是强化项目工程质量和施工安全管理，全面完成年度建设任务。1 3、认真抓好控辍保学工作。加大新《义务教育法》的宣传工作，力争入学率达到9 9.3%，辍学率控制在1%以内。要高度关注留守儿童，解决好学困生问题，建立留守儿童和学困生档案。成立心理咨询室，组织开展丰富多彩的活动，让他们体会到家的温馨，使他们留得住、学得好。

四、全面推进素质教育，努力提高教育质量 1 4、加强教育教学过程管理，向管理要质量。依据教与学两者之间相辅相成的关系，学校提出教师教学常规六认真，即：

认真备课，认真上课，认真布置和批改作业，认真辅导，认真组织检测，认真组织 9、推进学校体育卫生艺术工作。开全体音美课，深入开展阳光体育运动，适时举办校园集体舞比赛和学校部分项目运动会，让学生跑起来，跳起来，动起来。继续办好体音美兴趣小组，每天开展活动不少于2次90分钟，要办出特色，引导学生走进艺术。

五、深化教师队伍建设，着力提高育人水平 20、进一步加强和改进师德师风建设，继续深化新规范、新师德、新形象主题教育，继续开展《中小学教师职业道德规范》学习教育活动，完善深化绩效工资改革制度，继续抓好新课程大讲堂和阳光师训活动，组织教师参加骨干教师培训、校本培训、班主任培训、心理健康教育培训和教育技术能力培训，提高教师的教学综合素质。2 1、加强教育工会工作，全面推进校务公开健全和完善教代会制度，充分发挥工会的职能作用，切实保障教职工的参与权和评议权，把广大教职工的积极性和创造性调动好、保护好、发挥好。坚持和推行校务公开工作，切实保障教职工的知情权和监督权，把校务公开纳入学校工作的重要议程。重大事情和决策，如经费预决算、年度考核、职务晋升、评优树模等涉及教师切身利益的事项，分别在职工会或公开栏公示。绩效工资分配方案，先让教师充分讨论，广泛听取各层面意见，职工会通过后，校务会议集体决定，期末考核兑现。一补资金更是严格程序，阳光操作，名额公开，享受对象公开，及时足额发放。凡师生和家长关心、关注的事情，全部公开，保证了校务公开的真实性、时效性和实效性。严格财务管理，合理使用经费。对上级拨付的教育经费严格按期初编制的预算，严格审批权限、审批程序，票据严格实行三笔会审，使有限的资金最大限度地发挥使用效能。

六、精心管理，落实责任，确保学校安全稳定 22、健全安全机制，扎实做好各项安全工作。要进一步健全完善学校各项安全工作制度，明确学校各个层面的安全职责，狠抓各项安全管理制度的落实，构建安全工作长效机制，切实将安全工作纳入规范化，科学化和法制化管理的轨道。2 3、加强安全教育，进一步提高广大师生的安全意识。要切实将安全教育列入教学计划，上好安全课，全面培养学生的安全意识和自我保护能力。充分发挥校园广播、宣传栏等的阵地作用，广泛开展形式多样、内容丰富的宣传活动。2 4、突出重点，进一步做好关键环节的安全工作。要加强门卫管理，健全外来人员审查、通报、登记制度，加大对宿舍、食堂、微机室、实验室等重点部位的监管，加强带值班和夜间巡查制度，确保师生人身安全和校产安全。要进一步推动平安校园的创建步伐，力争今年创建为县级平安校园。注：

篇3：

201X年初中学校工作计划 201X年初中学校工作计划 1、初中201X年学校工作计划 201X年，我校教育工作的指导思想是：

认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的教育方针，认真落实县春季教育工作会议精神。以全面提高教育质量为核心，以创建义务教育均衡发展和“双高普九”为抓手，以深化改革为动力，进一步加强教师队伍建设和学校文化建设，突出重点项目建设和职教招生工作，促进学校各项事业持续发展。

一、加强党的建设，努力提高领导科学发展的能力

1、巩固深化学习实践科学发展观活动成果，继续把学习宣传党的十八大和十八届三中全会精神和科学发展观作为首要政治任务。按照武装头脑，指导实践，推进工作的要求，坚持学以致用，用以促学的原则，进一步在全校上下把学习实践活动引向深入。全年领导干部记学习笔记2万字，一般教师1万字，写心得体会4篇。凝聚教育科学发展的共识，创新教育改革发展的新思路和新举措，提高领导科学发展的能力。

2、加强学校党组织建设。围绕“规范化、有特色、创品牌”目标，坚持以能手优生双培党建主题活动为抓手，树立“责任党建，主题党建，特色党建”理念，狠抓思想、组织、制度、作风、廉政、特色六大建设。计划发展新党员2明，充实、壮大基层组织。

3、加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”，切实抓好“五个一”。严格规范学校收费管理，认真落实“两免一补”政策，深化政务、校务公开。

二、突出立德树人工作，推进学校精神文明建设

4、切实加强和改进未成年人思想道德教育。树立质量立校、德育为首意识，深入开展弘扬和培育民族精神教育活动。校团委要结合传统节日，适时开展德育系列教育活动。清明节开展“忆先烈，思故人，讲孝道，知回报，争做优秀中学生”专题教育活动。母亲节开展“和妈妈谈谈心里话”、“给妈妈一声问候”、“帮妈妈做点家务”、“达成妈妈一个心愿”等活动。教师节开展“师恩在我心”主题班会，举行“感师恩，忆师情”演讲比赛。结合学校文化建设主题定时开展“今天我以元中为荣，明天我为元中争辉”等学校奋斗史教育，使学生爱我校园、净我校园、美我校园。坚持每周一升旗仪式，并确定学生国旗下演讲，1周1个主题，全年共确定40个主题，对全体师生进行爱国主义、集体主义、民族精神、学校奋斗史等教育。

5、进一步深化学校文化建设。遵循“以内涵促发展，以文化兴学校，打造名牌学校”的学校文化建设主题，坚持“规划先行，分步实施，因校制宜，突出特色”的原则，实现从校园文化建设向学校文化建设的转变，着重从学校精神文化上下功夫，丰富学校精神文化的内涵，促进学校内涵发展。继续深化文明校园创建活动，保持市级文明校园光荣称号。

三、全力抓好“两创”工作，确保年底通过省市县验收 6、如期完成重点校建任务。综合楼工程去年已完成报建手续及招标工作，今年要严格按合同施工，力争提前完成主体工程建设任务，入校道路硬化、操场硬化、标准篮球场及新修围墙等附属工程计划在暑期进行，8月底全面竣工。

7、突出管用，认真抓好部室建设。在原有“普九”、“普实”、远教工程、义教工程所建配的各类功能部室基础上，按照《山阳县“两创”工作规划》和《山阳县实施两创工作手册》中要求，做好音乐室、美术室、地理室、劳技室等新增部室的规划、分类建配，保证部室用房。

8、巩固阵地，强化培训，进一步加强成技校建设。“普九”时，县上已在我校建起了镇成技校，配备了桌凳、电教器材、图书等设施设备，今年计划对已损坏的桌凳进行维修或更换，按照“十有”要求进行完善，扎实做好农民实用技术培训工作，使其成为名副其实的省重点成技校。

9、突出特色，打造亮点，着力抓好学校信息化建设。抓住学校信息化建设的机遇，建起电子备课室，对上级配备的9台电脑集中安装摆放。按照学科特点，3名教师共用1台电脑，鼓励支持教师电子备课并纳入常规检查考核，充分利用多媒体教学手段，提高课堂效益。加强远程教室、“班班通”设备的应用，充分发挥远教资源、空中课堂的优势，实现优质资源共享。要按照“五进三不漏”的要求抓好应用管理，建好应用档案，并纳入考核，保证应用实效。

10、完善功能，强化服务，抓好寄宿制学校建设 “两创”县上为我校规划的综合楼工程建成使用后，学校要按照县局《关于创建标准化寄宿制学校的设施方案》，对照标准，加大投入，改善硬件条件，全方位提高服务水平，着力打造“家园式”学校，力争年底创建A级标准化寄宿制学校。1 1、坚持标准，规范操作，高质量完成档案建设县上拟4月份召开全县“两创”建档工作培训会，届时，学校将抽调1名领导和业务能力强的教师赴城关镇参观学习，参加培训，建起专门的档案室，配备必备的办公设施，试行电脑管理，并按照“两基”、“双常规”、教师业务、校建、财务等类别分类整理、分卷装钉、专柜存放、专人管理，达到“一看就清，一查就准，一核就实”的要求，使档案建设成为我镇“两创”工作的又一个亮点。1 2、扎实做好学校校舍安全工程。去年该工程启动后，已完成排查、鉴定等工作，今年主要是强化项目工程质量和施工安全管理，全面完成年度建设任务。1 3、认真抓好控辍保学工作。加大新《义务教育法》的宣传工作，力争入学率达到9

9.3%，辍学率控制在1%以内。要高度关注“留守儿童”，解决好“学困生”问题，建立留守儿童和学困生档案。成立心理咨询室，组织开展丰富多彩的活动，让他们体会到家的温馨，使他们留得住、学得好。

四、全面推进素质教育，努力提高教育质量 1 4、加强教育教学过程管理，向管理要质量。依据“教”与“学”两者之间相辅相成的关系，学校提出教师教学常规“六认真”，即：

认真备课，认真上课，认真布置和批改作业，认真辅导，认真组织检测，认真组织力争在县质量检测中综合位次进入前15名，迅速摆脱后进位次；初三“三试合一”考试升入县中人数比201X年有所突破，达到两位数。1 8、提高认识，关心支持职业教育，要把职教招生工作摆在学校工作的突出位置，切实加强领导，重视抓部署、抓落实、抓协调，制定可行的招生办法，落实招生工作责任，创新机制挖掘潜力，特别要抓住春季招生的大好时机，力争完成全年任务的70%以上，确保完成县局下达我校的39名招生任务。1 9、推进学校体育卫生艺术工作。开全体音美课，深入开展阳光体育运动，适时举办校园集体舞比赛和学校部分项目运动会，让学生跑起来，跳起来，动起来。继续办好体音美兴趣小组，每天开展活动不少于2次90分钟，要办出特色，引导学生“走进艺术”。

五、深化教师队伍建设，着力提高育人水平 20、进一步加强和改进师德师风建设，继续深化“新规范、新师德、新形象”主题教育，继续开展《中小学教师职业道德规范》学习教育活动，完善深化绩效工资改革制度，继续抓好“新课程大讲堂”和“阳光师训”活动，组织教师参加骨干教师培训、校本培训、班主任培训、心理健康教育培训和教育技术能力培训，提高教师的教学综合素质。2 1、加强教育工会工作，全面推进校务公开

（1）健全和完善教代会制度，充分发挥工会的职能作用，切实保障教职工的参与权和评议权，把广大教职工的积极性和创造性调动好、保护好、发挥好。

（2）坚持和推行校务公开工作，切实保障教职工的知情权和监督权，把校务公开纳入学校工作的重要议程。重大事情和决策，如经费

预决算、年度考核、职务晋升、评优树模等涉及教师切身利益的事项，分别在职工会或公开栏公示。绩效工资分配方案，先让教师充分讨论，广泛听取各层面意见，职工会通过后，校务会议集体决定，期末考核兑现。“一补”资金更是严格程序，阳光操作，名额公开，享受对象公开，及时足额发放。凡师生和家长关心、关注的事情，全部公开，保证了校务公开的真实性、时效性和实效性。

（3）严格财务管理，合理使用经费。对上级拨付的教育经费严格按期初编制的预算，严格审批权限、审批程序，票据严格实行“三笔会审”，使有限的资金最大限度地发挥使用效能。

六、精心管理，落实责任，确保学校安全稳定 2 2、健全安全机制，扎实做好各项安全工作。要进一步健全完善学校各项安全工作制度，明确学校各个层面的安全职责，狠抓各项安全管理制度的落实，构建安全工作长效机制，切实将安全工作纳入规范化，科学化和法制化管理的轨道。2 3、加强安全教育，进一步提高广大师生的安全意识。要切实将安全教育列入教学计划，上好安全课，全面培养学生的安全意识和自我保护能力。充分发挥校园广播、宣传栏等的阵地作用，广泛开展形式多样、内容丰富的宣传活动。2 4、突出重点，进一步做好关键环节的安全工作。要加强门卫管理，健全外来人员审查、通报、登记制度，加大对宿舍、食堂、微机室、实验室等重点部位的监管，加强带值班和夜间巡查制度，确保师生人身安全和校产安全。要进一步推动“平安校园”的创建步伐，力争今年创建为县级“平安校园”。

2、201X年初中学校工作计划为了做好新学年的各项工作，根据安塞县教育局相关文件和会议精神，结合我校实际，拟定如下工作计划。

一、指导思想牢固树立和全面落实科学发展观，以党的十八大和十八届三中全会为指导，深入贯彻落实《国家中长期教育改革与发展规划纲要》和各级教育工作会议精神。积极响应教育局的各项方针政策，与时俱进，开拓创新，不断加强学校的内部管理和内涵建设；认真落实“双高双普”工作；进一步规范办学行为，不断深化课程改革，全面提高教学质量；深入开展特色德育教育，提高育人水平；不断加强队伍建设，努力推进学校健康发展。

二、思路与要求

1、队伍建设领导班子建设方面：

要组织班子成员不断加强学习与研修，积极营造学习的氛围，努力打造学习型的团队，努力拓展自己的教育视野和学术视野，提高道德修养与理论水平，提升思想引领力、非权力影响力和对实施新课程的领导力，提升对教育现象和问题的思辨力，用自身的人格与学识赢得教师的尊重。建设一支团结向上，廉洁自律，业务精湛的领导班子队伍。教师队伍建设方面：

一是加强教师职业道德建设，大力培养教师的职业认同感，推动教师自觉养成基于“爱心”和“责任”的专业态度，全面提升师德素养。二是要站在为教师负责的高度，引入“愿景管理”模式，引领教师根据自身年龄特征、身体状况、专业特点和生涯设计，制定合适的专业发展目标。三是提升适应新课程改革需要的专业能力。积极开展原生态的教学研究，鼓励教师从身边的教育故事入手，撰写工作日

记和教育叙事，开辟“教师论坛”，组织教学交流，开展业务竞赛，推动教师形成教研的自醒、自觉和自信。要增强教师时时反观和自我解剖的勇气，在反思中改进，在自问中思索，在自省中提升。四是继续开展“同伴互助”，课堂教学大赛，名优教师评选等活动，不断壮大我校骨干教师队伍，加大教师培训力度，着力打造一支师德高尚，业务精湛的师资队伍。

2、德育工作学校要坚持德育为先，加强学生德育训练，逐步形成具有我校特色的创新德育模式。

第4篇：初级中学各岗位职责演示教学

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初级中学各岗位职责

校长岗位职责

一、贯彻执行党的教育方针和各项政策、法规，及时传达落实上级的指示精神，结合学校实际，树立教书育人，以人为本的管理理念，制定学年或学期工作计划，有效组织人力、物力和财力，予以实施，并将实施情况及时总结上报。二、制定各项管理制度。确保学校各项工作有序进行，实现学校管理目标。本着管理育人、服务育人、教书育人的宗旨，积极进行制度和机制创新。

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五、领导总务工作，切实做到为教育教学服务，为师生生活服务，改善生活条件。确保学校、师生的财产和生命安全，督促后勤人员管理和使用好各种财物，努力改善办学条件。努力建设校园文化，提升学校环境品位。

六、组织教职工学习政治、文化和业务，积极吸纳先进的教育信息，逐步提高教职工的综合素质。

七、指导和帮助学校的团、队和学生会的工作，关心和支持教育工会和其它群众组织开展活动，注意发挥这些组织的作用。

八、领导学校建立学校、家庭、社会三结合教育网络。党支部书记岗位职责

三、协助校长抓好学校干部的培养、选拔和考核工作。协调各方面关系。全面了解情况，共同研究，改进工作。

四、对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，通过组织生活，开展批评与自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保证党员的权利不受侵犯。

五、密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作。

六、对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好党员的发展工作。

七、监督党员干部和其他工作人员严格遵纪守法，不得侵占国家、集体和群众的利益。

八、负责学校工会、团支部的工作目标考核工作。副校长岗位职责

一、分管政教、安全的副校长

在校长的领导下，分管全校的政教安全工作。其主要职责是： 1、认真贯彻执行教育方针及各项政策法规，组织实施依法治校工作。2、组织实施师生员工的思想政治教育工作，调动师生员工的积极性。

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3、草拟学校教育工作计划、总结，提交校务会讨论，并负责学校大型材料的把关工作，审定政教处制定的教育工作计划，审定团支部的工作计划，并督促实施。4、制订学校安全教育方案，完善安全卫生制度，督查学校安全卫生措施的落实。5、领导班主任工作，对班主任工作进行考核与评定，充分调动班主任工作的积极性。

6、负责学校家长委员会、关心下一代协会的工作，管理教育宣传工作。7、负责校园文化建设及其他临时性工作。二、分管教学的副校长

在校长的领导下，分管全校教学、教研、科研工作，主要职责是：

1、认真贯彻执行党的教育方针，按照教学计划和教学大纲要求组织教学工作，按期完成各项教学任务。

2、草拟学校教学工作计划、总结，并及时提交校长室审定，负责审定教务处和教研组工作计划。

4、深入教学第一线，了解教师教学和学生学习情况，从实际出发，提出教学改革的要求和教学研究的项目，引导教师改进教学方法，优化课堂教学，在教学中充分考虑学生的主体因素，总结交流教育教学经验，提高教育教学质量。5、做好师生的思想教育工作，检查教学规章制度的执行情况，检查教学活动中安全措施落实情况。对教师工作进行考核与评定。

6、抓好图书室、实验室、电教室的建设，为教学工作创造良好条件。7、其他临时性工作。值周领导岗位职责

一、贯彻落实学校工作计划及周工作安排，做好学校大型活动的协调组织工作。二、检查教职工到校情况、班主任两操和集会签到。

三、检查教学工作。对教师上课、辅导及跟班情况进行检查，对无故脱岗、缺岗等，及时协同有关部门领导进行处理。

四、领导值日人员工作。检查值日人员到岗情况，指导班纪班风考核，审阅《班纪班风考核记录》、《晚值班记录》及《校务日志》。

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六、检查全校卫生工作。对学校一切公共场所的卫生状况进行全面检查，对教师宿舍卫生进行抽查，确保校园整洁。

七、协调、组织、检查、落实学校的临时性工作。教导主任岗位职责

教导主任在校长的领导下，全面负责学校的教务工作。其主要职责是：一、协助主管校长制定并实施学校的教学教研工作计划和毕业班专题计划，总结学校的教学教研工作，审查和检查教研组工作计划及落实情况。

二、主持教导处日常行政工作，组织管理教学工作。组织领导学生入学、考试、升留级工作；负责学校排课、调课，协调后勤处做好课室的调配工作，编制校历、课程表和作息时间表，各项教研活动安排表，负责教师考绩、课程调派工作。三、领导各教研组，组织管理教学和教研工作。定期召开教研组长会议，组织教师学习教学大纲和教学计划，督促教师履行岗位职责。加强学校常规教学管理，做好经常性检查、督促工作。

五、经常注意收集和传达新的教育教学信息，加速教师知识的更新，负责教师的继续教育，促进教育教学工作的发展。

六、组织和指导阅览室、资料室、实验室、电教室、计算机教室及文印室的工作。七、组织学生的考试工作，指导命题、督促阅卷并指导质量分析。八、完成校领导交办的临时任务。

九、教导副主任协助教导主任分管上述工作。教科研中心主任岗位职责

教科研中心主任在校长的领导下，全面负责学校的教育教学研究工作，其职责如下：

一、根据学校工作计划，制定学校教育教学研究工作规划并认真组织实施，及时检查。

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二、组织教学研究，开展教学改革和教学科研活动，开展专题讨论，提高教师业务水平和教育科研能力。

三、负责制定本校教研课题的管理办法及课题的立项、申报、实施、阶段审议、结题及评奖等工作。

四、起草学校重要文件、计划总结。

五、负责抓好教师的教育理论学习和在职培训工作，组织开展各种学术交流活动。六、负责抓好教师的教研成果考核和骨干教师、学科带头人申报工作；负责教师职称申报材料的审核。

七、主持召开教学质量分析会，收集各类教育科研信息，为校长决策和开展教学研究提供可靠依据。政教主任岗位职责

一、政教主任是协助校长对学生进行思想教育、生活管理的组织者和领导者。二、依据学校部署，制定切实可行的德育工作计划和生活、卫生管理工作计划。三、对德育工作进行组织领导，做好师生的政治思想教育、法规教育和安全教育，负责对年级组、班主任工作、值周人员的检查、考评。认真贯彻落实《中学生守则》、《中学生日常行为规范》、《德育系列实施方案》，促进师生思想转化。负责组织学生的德育考核及“三好”学生、优秀班干、先进班集体的评选工作。四、管理卫生工作。做到“三防”（防火、防盗、防毒），做好学校的安全保卫工作，确保学校财产安全和师生人身安全。五、做好违纪学生的管理教育和毕业生的政审工作。六、协助上级部门搞好计划生育工作。

七、负责牵头与有关处室、年级组组织召开班主任例会。指导班会活动。八、协助党支部指导学校共青团，学生会等学生群众团体的工作和有关活动。负责学校、家庭、社会三结合教育网络的运行工作。总务主任岗位职责

一、根据学校总体规划及学校工作计划，制订后勤工作计划，后勤工作人员岗位职责、财务、财物管理制度、卫生公约等，并认真组织实施，期终搞好总结。二、认真组织实施学校有关后勤工作的决定，与其它处室密切配合，保证教学设备、仪器、图书、资料、电教器材的及时采购和供应，努力改善办学条件。精打细算，搞好经费的预算、执行、决算工作。

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四、办好食堂，努力改善师生住宿条件，搞好职工福利。做好医疗保健工作和清洁工作，预防疾病传染，保护师生健康。绿化、美化学校环境。

五、加强对后勤工作人员的培养教育工作，不断提高学校后勤人员为师生服务的思想和业务技能水平。

六、紧密结合治保工作，防盗、防火、防毒等，预防一切不安全事故发生。确保学校设施、设备安全有效运行。

七、负责学校水电管理，注意节约用水、用电。主持勤工俭学的开展与管理。八、负责后勤人员的考核工作。团委书记岗位职责

1、根据上级团委和学校的工作计划，结合当代青年的特点，制订出团委的工作计划，并组织认真实施。

2、认真抓好团的思想建设。根据学校工作中心和不同时期的特点，采取多种形式对团员进行爱国主义、理想前途、刻苦学习、法纪教育和团的基本知识教育，不断提高团员的思想政治素质。

3、认真抓好团组织建设。发展团员，建立和健全团员的档案，接转团员手续。4、建立和健全学生会、组织，培养和使用好团的干部、学生会干部，提高他们的独立工作、自律、自理和组织活动的能力。

5、配合政教处开展德育工作。主持升旗仪式，负责广播、黑板报的组织、管理、评比工作，大力宣传报道校园好人好事，强化思想政治教育。

6、组织和指导各班团支部开展有益身心健康的各种活动和社会调查，活跃团员的课余生活，并负责组织学校师生的文体活动。

7、做好每学期的总结工作。评选优秀团员、团干、先进团支部。8、副书记协助书记并分管部分工作。年级组长岗位职责

一、年级组长是年级组工作的直接组织者和领导者，对本级组教师、学生的思想教育和教学管理负全面责任。

二、开展调查研究，分析掌握本年级组管理和教学情况以及各班学生的学习、纪律和卫生等状况，有针对性地组织本级师生开展教育教学活动。

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三、经常与班主任、校领导联系，及时传达贯彻上级指示，反馈教育教学情况，加强对班主任工作的指导。

五、协调和督查各学科教学活动，大幅度提高教学质量，做好对教师业务和班级工作的评估，落实考核方案。教研组长岗位职责一、教学过程管理

1、组织研究课程标准、教材。每学期组织集中备课或专题研究不少于一次，保证各年级教学的连续、完整。

2、检查各备课组工作情况。每学期与各备课组长交流不少于一次。

3、了解全组教师的教学基本情况，对教学中存在问题要及时解决，总结经验。每学期个人听课不少于十五节。

4、拟订、检查及评估作业量、作业类型、批阅办法及批阅效果，每期至少组织二次作业情况分析，提供教学考核资料和数据。

5、组织做好考试命题、阅卷和研究工作。每期至少进行一次考试分析。6、组织、评估课外活动，每期至少进行一次课外活动二、教师管理

1、负责本学科教师队伍的建设。

2、了解组内教师的教学情况，对教师的教学情况进行分析。坚持每学期听每一位教师讲课至少一次，交流一次。

3、为青年教师配备导师，并协助导师做好工作。每学期组织二至三次青年教师公开课，提供分析报告。

4、帮助教有特色、教有成就的教师做好总结工作。三、教学资源管理

1、与学校协调、分配教学、实验和活动场所。

2、征询组内教师意见，推荐购置实验仪器、教学参考资料及设备。四、教学研究与开发

1、系统而经常性地做好课程标准、教材的研究及相应的教具、教法的研究。

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2、深入细致地分析教师知识结构的优、弱势，有针对性、计划性地组织进行业务学习，协助学校科学地安排教师进修。

3、从学科发展需要出发，建设性地开发学科活动课及讲座，帮助每一位教师选择其专业拓展方向。

4、负责确定本组教研课题，并围绕总课题及教师特点，帮助教师确定个人子课题，同时对课题的研究和进展进行管理。五、计划、汇报与总结

1、每学期开学初，制定教研工作计划。

班主任是学校班级工作的组织者和领导者。其主要职责是：

一、认真学习，深刻理解党的教育方针，政策和教育理论，充分认识做好班主任工作的重要意义，发挥主观能动性，增强责任感，提高做好班主任工作自觉性。二、认真做好学生的思想政治工作。热爱学生、关心学生、熟悉学生、研究学生，做学生的知心朋友。根据学生的生理、心理特点，通过贯彻执行《中学生守则》，开展各项有意义的活动，培养学生团结互爱、关心集体、上进好学、遵守纪律、助人为乐的优良品质。

三、重视后进生的思想教育。对后进生要有恒心、有耐心，满腔热情地做好他们的思想转化工作。

五、认真搞好班级文体卫生工作。开展多种形式的文体活动，搞好教室、宿舍的卫生和环境美化，培养学生良好的生活起居和饮食习惯。六、发挥团支部和班委会的作用。

七、负责制订班务工作计划和各项制度，经常检查计划和制度落实情况，发现问题及时纠正。期末要认真总结班务工作，肯定成绩，寻找差距，提出改进措施，只供学习与交流

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并向政教处汇报，要随时注意自身工作经验的总结、积累，填写好《班主任工作手册》，不断提高班主任工作的艺术水平。

八、以身作则、为人师表、言传身教、讲究职业道德。衣帽整洁、谈吐文雅，当好学生的楷模和表率。

九、重视社会因素对学生的影响，利用家访、家长会等形式与学生家庭、社会有关方面保持经常性的联系，多方结合，共同努力，不断提高教育效果。十、树立安全重于泰山的意识，做好班级安全工作警钟长鸣，确保师生人身和公私财物的绝对安全。教师岗位职责

教师是教书育人网络的主体，是提高教学质量的决定因素，在教育教学中起着主导作用，主要职责是：

2、重视政治理论学习和时事政策学习，按时参加教职工政治学习会，积极、主动、有计划地进行业务进修，高度重视知识更新与教学方法的改革，学期末写出教学总结，学年末尽可能写出专题研究论文。

5、认真、主动地参与班级管理工作，将所任课班级学生质量全面分析，因材施教，分类推进，每学期要使全班学生在原基础上有明显提高。对“三好学生”、“优秀学生干部”、“先进班集体”和学生操行评语提出明确意见。参加任课班学生家长会和学校规定的班级教育、教学活动。

6、根据所在学科的特点和学生实际，积极组织学生开辟第二课堂，开展课外学科小组活动，认真辅导参加学科竞赛活动的学生，争取优异成绩。

只供学习与交流

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7、循循善诱，教书育人，结合学科实际，通过各种形式，进行政治思想教育，促使学生思想进步，不体罚或变相体罚学生。

8、积极参加教研组、备课组的教研及其他活动，完成教研组、年级组分配的各项任务。

9、自觉遵守党和国家的政策、法令和学校的规章制度，遵守师德规范，信守师德师风承诺，为人师表；团结同志，举止文明。

10、服从学校工作分配，努力完成学校交给的教学、教育科研工作任务。11、按岗位安全责任制度要求，做好学生的人身和校舍、设备的安全工作，发现隐患或事故及时处理和报告。

只供学习与交流

第5篇：学校初级中学住宿生管理人员岗位职责

**初级中学住宿生管理人员岗位职责

1、熟悉《住宿生管理制度》等相关工作要求，熟悉住宿学生的基本情况；认真履行职责，根据相关规定教育、管理、指导学生并积极为学生服务；按制度规定进行清点人数、与家长及学校政教处教师联系、维护纪律、检查清洁、夜间巡视等常规巡查工作并做好管理日志以及值班记录；及时公布检查情况，并进行评比；服从学校管理，积极参加各种工作会议及工作培训。

2、自觉遵守劳动纪律，按时交、接班并做好交接班记录；有事或生病应及时请假。坚守岗位，不擅自离岗。严格管理宿舍大门，认真落实宿舍出入要求；按时关锁大门，学生中途不许回寝室，特殊情况有班主任开具证明回寝室的，必须作好登记；上班时间不干与本职工作无关的事。

3、正确处理或及时报告工作中遇到的问题，对工作中遇到或发现的重大事件不隐瞒、不擅自处理，不扩大事态。自觉维护学校声誉和利益，维护其他教师及工作人员的威信。积极配合班主任开展住宿生管理和服务工作。

4、严格执行宿舍巡查制度，检查、处理宿舍内务（含公物）及纪律安全等方面的问题。晚上学生未完全安静就寝前，不得就寝；早上，做好学生出入学生宿舍的准备工作。

5、增强服务意识，做好学生思想工作，尊重学生人格。对学生既要严格要求，又要关心爱护，关心住校生的作息起居，帮助他

们解决生活上的困难，住校生生病应及时通知班主任，或组织人员送医院治疗。

6、作好开学前的一切准备工作，开学前三天必须两人值班，负责安排好新生的住宿或旧生的寝室调整；学期结束前，组织学生做好一切善后工作（特别是清洁卫生、公物清理及赔护、设施安全检查、钥匙回收等），学生毕业离校时，负责检查寝室清洁卫生(包括地面、物柜、阳台、蛛网等)。

7、加强学生的安全教育和爱护公物教育。严禁非住校生及外来人员留宿，不准男、女生互窜寝室。经常检查寝室床、消防设施及其它公共设施，发现问题，及时妥当处理，如遇偶发事件，及时向学校报告。

8、认真完成好其他临时性任务。

**初级中学

二〇一四年三月

第6篇：安庆市罗岭初级中学岗位职责(草稿)

安庆市罗岭初级中学岗位职责校长工作岗位职责

校长是学校的法人代表、行政负责人，校长主持学校工作并对政府主管部门承担学校教育教学管理的全部责任。校长对学校的教育教学、行政管理等各方面工作实行全面负责。

一、坚持社会主义办学方向，全面贯彻党和国家的教育方针、政策法令，认真执行上级党委和教育行政部门的指示、决定，坚持依法治校，依法护校，充分尊重师生员工的法定权利，积极督促师生员工履行法定义务，努力培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。

二、领导制订学校的发展规划和学年、学期工作计划，并认真组织实施、检查和总结，努力使学校教育做到“三个面向”。

三、不断更新教育观念，构建具有超前性、现实性、整体性、实验性及灵活性的学校发展规划。建立健全学校管理网络及规章制度，领导学校的教育、教学、科研、人事、财务、总务、校产等行政工作，对学校的重大工作和重大改革措施负责决策并组织实施。

四、坚持教书育人、管理育人、服务育人，以学校、学生发展为本的原则；坚持学校教育与家庭教育、社会教育的有机结合，用实事求是的思维方法理解并实施“以德育为核心、以创新精神和实践能力为重点的素质教育”，切实加强和不断改进学校德育工作；坚持学校工作以教学为主，遵循教育规律与学生认知特点组织教学，大面积提高教育质量。

五、在核定的人员编制内，负责校内机构设置、人员调配、聘任、考核等工作，加强教师队伍和管理队伍建设，努力创造条件，提高学校教职员工的综合责质。

六、坚持管好、用好学校经费，提高办学条件。严格执行国家财经纪律和财务制度，对核定的办学经费统筹使用。不断完善学校的分配方案，努力改善教职员工的工作、学习、生活条件。

七、主动接受学校党组织对行政工作的监督，定期向学校党组织汇报工作，有关学校重大问题的决策要征求学校党组织的意见，积极配合学校党组织支持和指导学校群众组织开展各项工作。

八、坚持校长负责制的集体领导，坚持各行政管理部门和人员的团结合作。定期主持召开校长办公会议和中层干部参加的校务会议及有关的校务扩大会议，在办学实践中及时交流思想、研究情况，以不断更正、完善办学策略。

九、坚持学校校务公开，深入师生，关爱师生，充分发挥师生员工在学校管理中的主人翁作用，坚持民主管理和民主监督，团结、依靠师生员工办好学校。定期向师生员工汇报、介绍学校工作，使学校在管理中，议政充分民主，行政雷厉风行，监政及时到位。

十、坚持理论学习，努力提高自身的理论素养与人格魅力，坚持建立正确有效的学校价值体系和校园文化，使学校管理与教育教学各项工作都在文化的意义上展开，不断完善和提高学校的整体形象与自信。

教育、教学副校长岗位职责

一、主管教育、教学工作,协助校长全面贯彻党和国家的教育方针、法令、政策和上级教育行政部门对学校教育教学工作的指示。根据课程标准和教育教学规律,负责组织全校教 1 育、教学、教研、劳技教育、科技教育、体卫、美育等工作的全面实施。在教学活动中,实行制度管理、常规管理和目标管理，努力提高教育教学质量。全面实施素质教育。

二、负责组织建立教育、教学、教研、教务各岗位工作职责和考核评估方案。

三、领导教导处、政教处制定全校教育、教学、教研、教务工作计划，督促检查计划的实施。

四、协助校长聘任班主任、教研组长，负责聘任备课组长、教学人员和教辅人员。负责对教导处主任、政教处主任、教研组长、备课组长和教师及其所属教辅人员履行职责情况进行考核。

五、负责组织教育理论的学习，开展教改研究，有计划地组织观摩课、示范课及经验交流。经常深入课堂听课,指导检查教学工作，及时解决教学、教研、教务工作中及教师教学过程中的突出问题。

六、负责组织招生、编班、学生异动和学籍管理工作，负责审查新生入学档案和毕业生升学档案。

七、协助做好教师专业技术职务的评聘工作和有关教师的考核、评优工作。

八、负责实验室、多媒体教室、图书室、阅览室、音乐室、美术室、体育器材室等各类专用教室的管理，组织拟订教学仪器、图书、设备的购置计划，检查辅助教学计划的落实。负责师生教材征订审核和学生辅导用书及资料的审核。

九、负责组织师训和继续教育工作。

十、负责组织实施中考和各类大型考试考务工作。

十一、负责教育、教学过程中安全。

十二、完成校长布置的其他工作。

行政、后勤副校长工作岗位职责

1、主管行政、后勤工作,协助校长全面贯彻党和国家的教育方针、法令、政策和上级教育行政部门对学校行政、后勤工作的指示。

2、根据学校发展规划和工作计划，组织制订和实施后勤工作计划；组织制订和执行后勤工作规章制度；审批办公室、总务处的工作计划和工作总结。

3、教育后勤人员树立为教学服务的思想，开展“管理育人、服务育人”工作。

4、严格遵守财经纪律，负责学校财务预决算工作；组织领导全校各处室开展“高效、节俭”的工作原则。

5、组织有关处室，搞好物质供应、校产管理、卫生、绿化美化、水电、网络和监控管理和设备的采购与维修工作，保证学校教育教学工作的顺利开展。

6、加强食堂管理，不断提高饭菜质量和服务质量，降低成本和开支。

7、协助校长搞好学校中长期基本建设规划，按科学程序和有关政策法规完成学校年度基建计划和维修改造计划。

8、关心师生员工生活，搞好职工福利工作，不断改善师生员工的工作条件和生活条件。同时负责学校行政、后勤安全。

9、完成校长布置的其他工作。

党支部书记工作岗位职责

一、坚持社会主义办学方向，保证党和国家的教育方针、政策、法规在学校的全面贯彻执行。

二、全面负责党支部工作，执行上级党组织的指示和党支部的决议，加强党支部的思想建设，组织建设和作风建设，抓好党员教育，充分发挥党组织在学校工作中的政治核心作用和战斗堡垒作用。

三、制订并实施党支部工作计划，做好党支部工作总结，定期向上级党组织请示汇报工作。

四、尊重、保证和监督校长在学校行政工作中的中心地位，对学校工作中的重大问题，积极参与决策，并在决策后全力支持，保证实施。

五、按照党的干部路线和政策，对学校各级干部进行教育、培养、考察和监督。

六、密切联系群众，经常了解、掌握教职工思想动态，深入细致地做好教职工的思想政治工作，配合校长抓好学生的德育工作。

七、通过党支部加强对学校教职工代表大会、工会、共青团工作的领导，发挥学校群众团体的思想政治工作职能及对学校工作民主管理、民主监督作用。

八、通过工会，关心离退休教师的思想、身体、生活。关心下一代工作。

九、完成学校布置的其他工作。

工会主席岗位职责

一、根据上级工会的指示及工会委员会的决议，草拟并认真实施工会委员会工作计划，定期召开工会委员会会议，安排工会活动，讨论、研究有关问题。

二、在党支部领导下，配合学校各个阶段的主要工作，协同学校党、政有关部门，有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动，提高教职工的事业心、责任心，搞好文明办公场所的评比。

三、依法维护教职工的民主权利，组织教职工参政、议政、民主管理学校。

四、关心教职工生活和身体健康，负责协助和督促行政领导努力解决影响教职工健康和安全的问题，办好教职工集体福利，开展丰富多彩的文体活动，搞好教职工困难补助。

五、维护女教职工的合法权益，做好计划生育工作和女教职工的保健工作。

六、关心退离休教工的思想、生活，组织退离休教工的活动。

七、负责关心下一代工作。

八、管好用好工会经费，帐目公开，民主理财，开源节流，为解决教职工后顾之忧多办实事。

九、认真、及时做好本部门档案的搜集、整理、装订、归挡工作。

十、完成学校布置的其他工作。

办公室职责

一、办公室是协助校长处理日常校务和协调各职能部门关系的办事机构。办公室主任主持办公室工作。

二、协助党支部做好教职工的思想政治工作，经常了解并及时反映教职工的思想状况、意见和建议要求。

三、在校长、分管校长领导下，拟订学校学期、学年工作计划和学期行事历；编制每周行事历，起草和修订全校工作总结及综合性材料的汇报工作。

四、负责办理文书、文件印发和学校档案资料管理工作，收发、分办、传阅、催办各级行政文件。

五、负责组织安排做好工资、考核、转正、升级、职称评审、人员编制、教职工调动、离退休人员管理等人事管理的具体工作。

六、根据校长指示，拟定学校行政会议议题，做好会议记录，检查贯彻情况。

七、负责全校会议、分组学习和其他集体活动的考勤，按月统计教职工出勤情况，制表核准教职工工作量和各种奖励。

八、安排节假日值班，维护教育教学秩序的稳定。

九、协助做好校内各类先进模范人物的评选表彰工作，负责学校宣传工作。

十、负责办公日常接待工作，完成校领导交办的其他工作。

教导处职责

一、教导处是在校长、分管校长领导下处理日常教学事务的办事机构。教导处主任主持教导处工作，教导处副主任协助主任工作。

二、协助校长贯彻执行党的教育方针和上级教育行政部门关于教学工作的指示。按教育规律办事，全面完成学校教学任务，制定和组织实施教导处工作计划，经常检查、定期总结。

三、组织和管理教学行政工作。

1、落实上级教育行政部门和学校制定的各种教学规章制度，深入教学第一线，发现问题，及时提出改进意见和建议。

2、全面了解教师的思想状况、业务专长和教学水平。开展多种形式的教师专业培训，落实好教师的终身学习计划。向班主任推荐授课教师的德、能、勤、绩情况。科学地编制课程安排表及教学周历表。设计、印制教学行政管理的各种统计表格。做好教师代课统计工作。

3、负责组织招生编班和新生入学，报到注册、建档等工作。做好学生的考勤、成绩、奖惩、转学、休学等学籍管理工作。做好毕业证书的核发工作。组织好期中、期末和毕业班的各种考试。负责各项统考、会考的考务。负责中考的报考、考试、录取和统计工作。安排、核审校课本和教学参考书以及学生寒暑假作业的预订工作。

4、做好来校实习生的安排、管理工作。

5、负责对教研组长、教师、教辅人员的工作进行检查、指导和考评。

6、领导体育组制定并实施体育工作计划和体育教学计划。筹备、组织校田径运动会和大型体育活动。负责组队参加各类中学生运动会和其它体育竞赛。

四、完成校领导交办的其他工作。

政教处职责

一、政教处是在校长、分管校长领导下处理日常教育事务的办事机构。政教处主任主持政教处工作，政教处副主任协助主任工作。

二、协助校长贯彻执行党的教育方针和上级教育行政部门关于教育工作的指示。协助校长全面贯彻党和国家教育方针，执行教育大纲，组织落实全校学生的教育管理工作。做好学校治安综合治理工作。

三、组织和管理教育行政工作。

1、主持制定教育工作的活动计划，组织实施学生政治思想教育和各项常规管理。开辟多种渠道，调动社会、家庭等各方面力量，共同做好德育工作。

2、领导班主任工作。及时召开班主任会议，研究部署工作，总结交流经验，定期进行工作考核。加强班主任的理论学习和培训，不断提高其素质和工作水平。

3、与团支部密切配合，搞好学生会、班委会的组织建设，指导学生开展自我教育、自我管理、自我服务，围绕学校中心工作，大力开展丰富多彩的教育活动。

4、组织进行班级、学生有关项目的检查、考核、评比、评定、表彰工作。及时妥善地对各种违纪事件和违纪学生做出处理。

5、领导卫生工作。督促班主任落实《学校卫生工作条例》，做好医疗服务及校园卫生保洁工作。

6、负责留守儿童之家管理工作。

7、定期组织召开各年级家长会。争取家长对学校教育教学工作的理解和支持。

8、做好本处工作人员的思想政治工作，认真进行考核，不断提高业务水平。

四、完成校领导交办的其他工作。

总务处职责

一、总务处是协助校长、分管校长领导总务处人员管理总务工作的办事机构。总务处主任主持总务处工作。副主任协助主任工作。

二、树立后勤为教育教学服务思想，负责校园内治安、建设、绿化、维修、保洁工作，负责食堂承包者按合同要求办好食堂，管好教学教辅用房，保证教学上一切物资设备的供应。

三、加强对校产的管理，督促师生执行校产的使用和保管制度。

四、协助校长做好学年经费预算，管好财务，严格遵守财经纪律，按月报告财务收支情况，接受学校“民主理财小组”的监督。

五、认真管理好师生员工的生活，负责收缴校内外房租，管理校内水电网络视频设施设备的维修和水电网络费收缴。

六、协助分管校长搞好学校的基建工作。协调、监督有关单位保证质量、节约造价、按期完工。

七、做好本处职工的思想教育工作。对后勤人员的工作进行检查、指导和考评。负责学生的保险工作。

八、完成校领导交办的其他工作。

团支部职责

一、根据上级团委指示精神和学校政治思想教育的任务要求，结合我校学生的实际，研究安排团支部工作，制定校团支部工作计划。

二、加强团的思想建设、组织建设和作风建设，办好业余团校，在团员、青少年中，经常性开展团的基本知识及党的基本知识的学习教育活动，做好团组织发展工作。

三、经常深入学生之中，了解和掌握团员、青少年的思想动态及倾向性问题，及时向党支部和上级团组织汇报，并提出加强教育的意见和措施。

四、经常性开展健康向上的校园文化活动。组织好每周一升国旗和在国旗下讲话活动。组织学生参加校内外的公益活动，并向学生进行劳动观点教育，组织好团员一月一次的学校关键部位的卫生大扫除。

五、负责广播站的稿件审定、发行和播出工作。负责校宣传栏内容定期更换。

六、抓好班级团小组的建设工作。协助学校党政部门做好青年教师的政治思想工作，关心他们的学习、工作和生活，及时反映他们的意见和要求，在建设青年教师队伍方面当好校领导助手。

七、做好团组织关系转接、档案管理、团费收交和活动经费开支等日常工作。

八、做好学生行为规范教育和“优秀团员”、“优秀团干”的评选表彰工作。

九、完成校领导交办的其他工作。

档案、资料员岗位职责（70分）

1、负责全校各种载体和各类的档案材料（包括人事、普

九、国报等）的收集、上传、整理和归档。

2、参与设备档案的开箱验收和基本建设档案的竣工验收等有关业务活动，并对各部门的档案工作进行监督、检查和业务指导。

3、负责档案的安全保护和档案室的日常工作。

4、负责文件、通知的收文、整理、归档工作。

5、积极开展档案的利用工作，努力为学校的各项工作服务。

6、完成校领导交办的其他工作。

留守儿童之家工作人员职责（40分）

1、开放留守儿童之家，定期开展留守儿童心理健康辅导，并组织留守儿童开展有益活动且每月不少于一次，同时上传宜秀教育网。

2、助班主任组织儿童开展好各类活动。

3、留守儿童在“家”中学习、娱乐和生活，培养留守儿童健康情趣。

4、对留守儿童之家的器材、文体用品等设备登记造册，妥善保管和有效使用。因管理不善造成公物遗失要照价赔偿。

5、留守儿童之家清洁卫生，设备、书籍摆放整齐、保持室内整洁、有序。

6、安全意识，注意防火、防盗。

7、图书借阅、活动器材借用归还记录，填写“留守之家”日志.8、留守儿童之家资料收集、整理、归档工作。

9、完成学校布置的其他工作。

图书室管理员工作职责（40分）

1、严格执行图书馆、阅览室规章制度。

2、适时添购书籍，充实书库。新书购到后，及时分类编目，尽快介绍出借。

3、及时做好杂志的收发工作，月底、年底做好报纸、杂志的装订、保管工作。

4、配合师生的读书活动，做好新书介绍工作；主动向教师介绍有关报刊文章。

5、随时注意对学生进行爱护书籍的教育，努力修订损坏的书籍杂志。

6、管理好阅览室，定时开放，组织学生阅览。

7、编写各种资料索引，便利教师查阅。

8、完成学校布置的其他工作。

实验室管理人员职责（物理40分、化学40分、生物25分）

实验室管理人员属教学人员，必须热爱本职工作，具有高度的责任感和敬业精神。

一、执行学校有关实验室的工作计划和教学计划，负责实验室建设与管理的具体工作。

二、按照课程标准和教材要求准备和开出教学实验，积极配合任课教师完成实验教学任务；积极创造条件，组织学生开展课外科技活动。

三、努力学习业务知识，熟悉各科实验内容；掌握仪器、药品的原理、结构、性能和使用方法；负责做好仪器设备的验收、保管、使用、维修、更新等项工作。

四、负责实验室、仪器室、准备室的管理工作，定期打扫卫生，保持实验室、仪器室、准备室的整齐、清洁、有序。教育学生养成良好的实验习惯。

五、严格遵守和认真执行教学仪器设备、药品的管理制度，及时登记和妥善保管好仪器设备的有关帐册、教学记录（实验通知单）、各种登记表册及有关技术资料。对学生进行爱护仪器设备的教育。

六、经常向学校领导汇报实验室工作情况，根据配备标准、教学需要和经费指标，按要求定期呈报仪器设备、药品的增补和更新计划。

七、积极开展仪器维修和自制教具工作。

八、切实做好实验室、仪器室的防火、防盗、防潮、防锈、防尘、防爆等项工作。

九、完成学校布置的其他工作。

校园广播系统（校多媒体教室）工作人员职责（40分）

一、负责校园广播站节目及校园歌曲下载、更新和播出。

二、负责学校升国旗、广播操及眼保健操的播放。

三、负责校园广播系统、多媒体教室设备维护保养工作。

四、负责学校的各类展示活动和教育教学活动所需的广播工作安排及各类考试的听力广播的播出。

五、负责广播员及零时通知的安排，保证学校家长会的广播安排工程。

六、负责校园广播系统的安全、卫生、防盗等工作。

七、完成校领导交办的其他工作。

班班通（校园网、监控）管理员工作职责（50分）

一、主要负责“班班通（校园网、监控）”设施设备管理、简单维修、教育资源管理、教师教育技术培训等工作。

二、积极参加省、市、区组织的“班班通”专门培训，不断提高自身素质。协助学校制订管理、应用、培训等制度，配合学校按照计划做好“班班通”的管理、培训、应用等工作。

三、要严格执行《“班班通”设备管理细则》保证“班班通”设施、设备完整完好。做到每天一检查，每周一维护，每学期一清理，并将详尽记载交校长审核并存档。

四、管理员要依托学校教师通过互联网等其它方式搜集或自行开发相关资源，建立学校教育资源库。项目管理员要帮助学校教师建立个人文件夹，及时将优质的教学资源分类提供给教师使用。

五、管理员要协助学校制订切实可行的培训计划和考核措施，利用“班班通”资源和手段对全体教师进行校本培训，提高教师应用远程教育开展教学的能力和信息技术素养。要保证学校所有教师能熟练操作“班班通”设备，会有效运用“班班通”整合应用于教育教学。

六、完成学校布置的其他工作。

打字(信息采集)员岗位职责（90分）

1、打字员绝对服从工作安排，任劳任怨，按时按质完成领导交办的各项工作任务，对学校交办的各项打印任务不推诿，不拖延。要加强业务学习，规范操作，提高工作效率，做好设备维护保养，确保打印速度和质量。

2、负责全校的信息采集、上传、文字打印，做到及时、正确。

3、严防计算机感染病毒，禁止玩电子游戏。计算机所有设备及所用软件、资料等不得随意拆装、移动和外借。严禁私自为外单位或个人打印文件和材料。

4、遵守文印审批制度，各种文件材料打印必须经行政人员审批同意，并进行登记。

5、遵守文件资料、试卷在打印时的保密安全制度，文印室不得有闲杂人逗留。

6、负责文印机械的保管和保养，简单维修工作，对计算机、打印机按使用规定定期维护保养。对机械大修及更换主要零部件须经领导同意并登记在册。

7、精打细算，反对浪费，为学校节约开支。

8、坚守岗位，无事不得随便串岗。

9、认真做好机房的卫生工作，保持窗明、地净、机器一尘不染，物品堆放有序。

10、下班时应按程序关掉计算机电源、锁好办公室门窗，确保安会。

11、完成学校布置的其他工作。

文印员岗位职责（80分）

为了进一步规范文印室的管理，增强工作人员的纪律性和责任感，提高工作效率和服务质量，使文印室能更好的服务学校、服务师生，现将文印工作人员岗位职责规定如下：

一、遵守考勤制度，严格考勤

1、遵守作息制度，不迟到、不早退，上班时间不窜岗，不做与本职工作无关的事。

2、严格遵守《办公室考勤制度》，严格考勤，特殊情况需要加班应积极配合。

二、热爱本职工作，牢固树立服务意识，努力提高服务质量。

三、保质、保量、按时完成各项文印任务，严格履行登记、签字手续。

四、严格按照各类文印设备的操作规程进行操作，严禁非法操作，注意安全、爱惜设备。

五、刻苦钻研业务，熟练掌握各类文印设备的性能和操作方法，能排除一般性故障，定期做好保养工作。

六、努力学习、不断提高计算机文字处理能力，使之符合相应的文件、资料的编印要求，并对不符合要求的文稿提出修正意见。

七、妥善保管文印室内各类财物，注意节约纸张及其他文印用品，杜绝浪费，不利用职能之便谋取私利。

八、严格遵守保密制度，凡涉及个人隐私和机密性的文件、资料绝不对外泄露，机密文件、材料要妥善保存、及时处理。

九、定期打扫文印室卫生，保持室内整洁。

十、完成学校布置的其他工作。

教务员工作岗位职责（90分）

一、树立为教育教学服务的思想，积极主动地开展工作，积极参加政治学习，不断提高工作效率，做好各项具体工作。

二、协助教导主任搞好新生招生、编班工作，中考考务工作。

三、负责学校各处室会议记录，通知的下发，上级来文、各班级计划、各种总结的汇总归档。

四、做好学籍管理工作，1、新生入学学生信息录入、学籍的建立工作。

2、做好学生学籍异动及控流工作。

3、根据各部门需要提供学生学籍信息的统计、报表工作。

五、做好考务工作，负责大型考试的考试日程、教师监考、考场设置、试卷接送、试卷批改等组织安排工作。

六、做好教师请假、代课、参加教学、教研等出勤情况考核记录工作。

七、配合教导处、教研组做好教师教案及其他教学环节检查统计工作。

八、做好教师业务管理，收集、保管教学资料，教职工业务档案。

九、协助教导主任安排好外来参观、听课人员的活动，落实好听课接待工作。

十、做好课改相关的网络平台管理工作，按照上级要求做好通用技术、综合活动实践课等新课程的教学管理工作。

十一、接受并按时完成校行政人员布置的其他工作。

绿化养护员工作岗位职责（40分）

一、遵守学校各项规章制度，热爱本职工作，树立为教学第一线服务的思想，提高服务质量。

二、不断学习，提高绿化养护能力，随时巡查花木生长情况，及时做好防虫、施肥、浇水工作，及时补栽损坏的花木。

三、根据季节、天气和花卉品种确定浇水量，并能适时地加以修剪。注意节约用水。

四、注意用水用电安全。

五、充分利用现有设施设备条件，净化、美化、绿化校园环境。

六、负责做好学校活动组织中的绿化布置工作。

七、完成校领导委派的其它事务性工作。

水电工工作岗位职责（70分）

1、及时维护好全校的电路、水路、灯具、水暖用具，保障用电用水正常，检查督促安全用电、节约用电制度的执行。

2、遵守电工操作安全制度，禁止违章作业，防止线路和人身安全事故的发生，及时维护好供电、供水设备，保障正常供水供电。

3、节约用料，不得大材小用，废旧材料要回收，不许拿公家的材料送人情或占为私有。爱护学校水暖设备，如有人为的责任事故应负责赔偿。

4、负责水路、电路等小设备的安装工作。

5、每两天要检查教室和路灯、电器设备的实际使用情况，发现问题及时解决。

6、有义务对水电的使用、履行提出意见和建议，并能有创造性地工作，防止事故发生，减少事故损失。

7、每学期抄报用户的用水、电数交学校总务处。发现有盗水、电者应及时处理并上报学校。

8、完成领导交办的其他任务，牢固树立为教育教学服务的意识。

实物保管员工作岗位职责（40分）

1、必须具备有管理维护好学校一切财产的能力，严格按制度办事，对工作要有尽心尽职的思想和爱岗敬业的精神。

2、认真管好校产。负责做好低值易耗品帐目及管理。对新添的物品（清洁用具、五金交电等）及时做好验收、登记等工作。

3、与总务处相互做好每学期开学及期未对各班、各科室的财产清查登记工作。定期检查各科室、各部门、各班级的桌椅及其它校产的使用情况。

4、负责办公用品，教育教学用品，维修材料，低价损耗品，小型固定财产的验收（验收时严把货物质量关）、入库、保管、发放、登记工作。防止公物私用。

5、严格执行学校财产管理规定和物品发放制度。坚持原则，不谋私情，为学校当家理财；及时了解各部门的要求，提出采购计划，做到库存适量，确保供应。

6、严格执行验收入库（物品的质量关），领取签字等手续，定期进行物品清理核对工作，做到帐物相符。

7、库房保管要防霉、防鼠，确保物品完好。并且做好出库登记等手续，内部保持清洁。

8、实物保管员协助总务处做好后勤服务工作。

9、完成校领导交办的其他工作。

出纳及学生保险岗位工作职责（80分）

一、学校出纳统一管理学校全部现金支付。

二、根据党和国家的有关方针、政策和规定，认真审核各项报销凭证。对不符合国家方针政策和财务制度的款项，在做好宣传解释工作的基础上，有权监督、拒付，并向一切挥霍 10 国家财物、弄虚作假、损害国家利益、违法乱纪的行为作斗争。

三、学校出纳掌管学校预算内外库存现金和银行帐户的款项。根据规定按银行帐户设置银行日记帐、现金日记帐，并日结月清，定期和银行对帐，做到正确无误。

四、学校出纳应按照现金管理的有关规定和实施办法，做好现金管理工作。库存现金不得超过人民银行核定的限额。非经银行同意，不得将收入的现金“坐支”，也不得保留帐外公款。备用的现金都要收入银箱，并妥善保管银箱钥匙。

五、学校出纳在工作过程中如发生库存现金有余缺情况，应先作暂存或暂付入帐，查明原因后根据单位领导的处理决定办理。如金额较大，应报上级财务部门审批。

六、负责学生的代管经费、教职工的水电费、网络费的收取，学生各种保险办理。

七、完成校领导交办的其他工作。

会计岗位工作职责（80分）

1、认真学习贯彻执行《会计法》，遵守国家的各项财经法规、制度和岗位责任。加强政治学习，努力钻研业务，不断提高自身的业务素质。

2、贯彻勤俭办学方针，管理学校经费开支，按照上级规定的财务制度和开支标准，合理使用资金，切实为教育教学、为师生服务。

3、严格履行会计人员职责和权利，认真执行会计制度，做好记帐、算帐、报帐工作。如实地全面反映单位资金活动情况，做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚、按期结报。

4、认真编制并严格执行财务预算，每月一次向校长汇报财务工作。遵守各项收入制度、费用开支范围和开支标准，分清资金渠道，合理使用资金，加强预算资金的核算和管理。

5、按照经济核算原则，定期检查、分析预算执行情况，考核资金使用效果，总结经验，提出建议，对违反财务制度的一切开支，敢于坚持原则，提出意见。对经费的使用情况，经常向校长汇报。

6、按照国家会计制度的有关规定，认真积累会计资料，妥善保管会计凭证、帐册、报表等档案资料，及时整理装订、保存，不得丢失、损坏。

7、加强对财产、物资的管理，按季主动与总务处核对固定资产帐目，做到帐帐相符，督促实物保管员做好每学期的财产清查工作，建立固定资产三级明细帐、低值易耗品的辅助台帐。

8、认真做好每月的工资单造册工作，按有关规定做好医保、公积金的代扣代缴。

9、严守各项数字机密，未经校长批准，相关经费数字不得外传。

10、做好本年度的决算工作，为下年度预算做好参考。

11、会计要与出纳互相配合协调，共同搞好财务工作。

12、及时完成学校交办的其他相关任务。

13、会计人员变动必须经上级主管部门同意，必须办理交接手续，出纳员交接可由本校会计或校领导监交，会计交接必须由教育局主管人员参与交接。

14、完成校领导交办的其他工作。

学校门卫工作岗位职责（100分）

1．学校门卫值班人员负有确保全校师生的人生安全和学校财产安全的重要职责，应始终提高警惕，增强安全意识，认真做好本职工作。

2．学校门卫值班人员应参加上级相应机构和学校组织的岗位培训，应尽量做到持证上岗；接受学校组织的安全教育，明确安全职责。

3．学校门卫值班人员必须坚守岗位，不擅自离岗，上下岗之间要做好交接班手续，不准留空岗。负责校园广播系统有问题时上下课信号。

4．学校门卫值班人员对来访人员应做好登记，对外来人员或身份不明之人员，要求对方出示有效证件，并安要求经过相应登记后方准许进校，为将工作做的更加细致，离校时务必核对登记单，以确定来访人员已经离校。对各招生单位和各招生学校前来招生宣传，事先需经校长室同意，征得校长室许可方可进校。凡推销人员、闲杂人员一律不准进校，对形迹可疑之人应将其拒之门外。对未经同意强行闯入校园之人员，应及时报告学校领导（紧急情况下可拨打派出所电话或110报警），并及时跟随该人员，阻止事态的扩大。

每天放学后应加强巡视，发现问题立即报告值日人员，事态严重的直至拨打110、119等紧急电话。

5．教学日早晨六点半开校门，维护好上、放学期间校门口秩序，制止学生、家长在校内骑自行车，督促师生自行车、电瓶车、摩托车、小轿车有序、规范摆放。保持门卫室及周围的清洁卫生。下午放学后锁好教学楼卷闸门。

6．做好报刊、信件及相关物件的收发工作。

7．对违反学校纪律的学生有权进行批评教育，必要时对事件进行记录，或直接向班主任直至政教处反映。

8、节假日每天上午9:00——10:00来校打扫卫生。

9、完成校领导交办的其他工作。

环境卫生、自行车排放管理人员岗位职责（40分）

1.学校环境卫生管理人员必须按照学校总务处的安排完成工作任务。

2.要明确学校的环境卫生要求，协助总务主任制定学校清洁卫生检查评分标准和检查记录册，并召开相关人员会议，落实责任。

3.划分好学校的清洁区域、自行车排放区域，落实到班级和有关人员，做好记载，以备学校抽查。

4.负责学校清洁卫生的督促、检查、提醒、整改，负责自行车排放，并作相关记录。环境卫生管理人员必须于每天早上、中午学生清洁时间到场，完成相关的工作。

5.认真做好检查评分，每天将各班的清洁卫生得分情况和扣分理由在公示栏予以公示，做好记录，以备学校考核使用。