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2011年保产车间党支部工作总结
2011年，保产车间在运输部党政正确领导下，认真贯彻落实公司工作会议精神，以党委的工作要求为基准，通过车间全体党员的共同努力，完成了车间的各项党建工作，现将其总结如下：
一、支部建设工作
1、加强党建工作，扎实推进“五好支部”的建设有条不紊的开展各项支部工作。严格落实“三会一课”制度，使支部在车间生产中发挥了战斗堡垒的作用。利用党员大会、党课等形式宣贯党的方针路线，组织党员对党的重要决议、决定进行学习，提高了党员的思想政治觉悟。结合车间实际情况，支部开展了以落实公司工作会议精神为主题的教育活动，激发了车间党员和生产骨干的责任感和使命感，使每名职工立足岗位、明确责任、增功立效，争做优秀职工。与此同时，车间要求全体党员重新学习《党章》，明确了党员的义务和权利，提升了党员职工的思想认识，使党员职工在工作中起到了先锋模范作用。按照矿党委的要求，结合车间的生产情况，开展了形式多样的、以“认清形势 正视困难 坚定信心 共克时艰”为主题的形势目标教育，将全年的预算指标和生产任务等宣传给了广大党员和职工，明确了生产目标，认清了当前形势，统一了干群思想，使车间全体人员共同投入到生产工作当中去。
2、以党员责任区活动为契机，深入开展党员增功立效活动。根据公司党委要求，结合车间党员分布和岗位情况，车间党支部划分了更为细致的党员责任区，每月进行党员责任区讲评，出现的问题及时反馈到责任区和责任人并及时整改落实，使责任区活动成为党员体现先进性的阵地和发挥模范先锋带托作用的展台。同时，车间深入开展党员增功立效活动，先是支部召开了党小组会议，分配了各小组的任务和指标，使每个小组有指标，每个党员有任务，调动每个党员在增功立效活动中的积极性，充分发挥党员的先锋模范作用，本着人人是人才，人人有点子的原则。
3、为了贯彻落实公司党建会议精神，把“坚定信心 迎难而上 创先争优 共克时艰”和“为应对严峻的市场挑战、夺取市场竞争的全面胜利而努力奋斗”主题活动落到实处，结合车间实际情况，在全体党员中开展“争先创优挖潜增效”主题实践活动。一是要求广大党员加强学习，提高思想认识；二是要求广大党员立足岗位、履职尽责，起到先锋模范作用；三是要求广大党员真抓实干，提高工作业绩。通过这三方面的要求，所有党员都积极的投入到了挖潜增效活动中，不但做好了自己的本职工作，也带领周围的职工较好的完成了挖潜增效生产任务。
4、加强职工思想政治工作。车间结合“公司董事长、党委书记杨成文在11月17日动员会上的讲话”召开了特殊时期工作安排专题会，车间全体职工全部参加了会议，会上对车间如何“正视困难 坚定信心 共克时艰”安排哪些工作以及加班人员的工资分配等问题进行了研究，并做出了具体部署，使特殊时期上班的和不上班的职工在思想上保持稳定，也保证了工作顺利的完成。
二、生产经营工作
车间以公司工作会议精神为指导，以挖潜增效为重点，以安全文明生产为保证，以精细化管理为手段，科学均衡组织生产，通过车间全体职工的共同努力，克服了生产任务紧检修时间不足、人员调动频繁、新职工较多等对生产造成的不利影响，较好完成了保产指标，为运输部生产任务的完成做出了应有贡献。在成本控制方面，严格执行精细化管理，使生产成本控制在预算范围以内。首先，加强班组预算考核力度。年初细化了班组消耗指标，每月按产量进行预算考核、严格落实成本考核制度，每月成本考核各班大到上千元小到几元进行奖扣，在当月结算中兑现。第二，加强设备预防性维修。在设备维护方面我们要求岗位做到痕迹管理，谁加油谁记录、谁维修谁负责。第三，做好修旧利废工作。由于我车间设备较多，所以要求每台设备需要更换时都把能用的小件拆下来维修后作备用件，有的备件可以自己加工制作的决不领新的。
三、班子建设工作
为了使车间班子成员在工作中能够充分的统一思想、认清形势 正视困难、坚定信心、共克时艰，全力投入到车间生产的各项工作中去，车间定期召开班子会，对车间的大事小情在班子会上通报，发挥班子集体的才智，处理好车间的具体工作。车间党支部从党员职工的思想政治工作入手，定期召开支委会，解决党员和职工队伍中出现的思想问题，把他们引导到正确的人生道路上来。特别是在双节期间，车间班子组织各个班组为广大职工开好稳心会，做好稳心工作，使职工投入到紧张的工作中去，保证了生产平稳运行。
四、党风廉政和反腐倡廉工作 车间领导班子集中学习了中纪委十七届六中全会会议精神，提高了对反腐倡廉工作的认识，自觉地投入到反腐倡廉工作中去，从自身做起，严格要求，互督互促，把反腐倡廉工作落到了实处。车间领导班子认真落实党风责任制，忠于职守，积极工作，秉公办事，廉洁高效，八小时内外纯洁社交圈,净化生活圈，规矩工作圈,管住活动圈，不该要的东西不要，不该去的场所不去，不该做的事情不做，不该交的朋友不交，非法之财不取，违规之礼不收，损公之情不近，时时处处接受组织和职工监督。班子成员都做出了廉洁自律承诺，签订了廉洁自律承诺书。
五、宣传报道工作
按照公司党政的工作要求，车间对半年度的生产情况、好人好事等作了实时的报道。
六、工会工作
车间分工会在支部的领导下，紧紧围绕生产经营，结合车间实际情况，为了充分发挥工会作为党组织密切联系群众的纽带作用，车间开展了以服务职工为出发点、服务生产建设为突破口、提高职工凝聚力和创造力为工作重点、以增产增效为目的明星职工评选、为职工送温暖、志愿者服务、合理化建议征集等活动，推进了车间民主制度，反映了职工思想动态，活跃了职工文化生活，提高了职工整体素质。严格执行“五必谈、五必访”制度，对职工在生产生活中出现的问题和思想波动实行必谈必访，并切身实地的为他们解决问题，使职工感受到大家庭的温暖。
七、共青团工作
以党建带团建，给团支部以宽裕的自主权力，鼓励团支部充分发挥在团员青年中的战斗堡垒作用，结合车间实际工作和团员青年自己特点，围绕生产经营和党政建设，开展了青年安全监督岗、青年志愿者服务等活动，带领车间团员青年为公司各项建设作出贡献。
八、其他工作
1、综合治理正常有序的开展，各项责任制落实到位，职工队伍中无违法违纪现象发生，各项指标居达到运输部综合治理要。
2、计生工作各项证卡和车间计生组织体系完善，育龄期女职工和女家属按规定进行检查，无违反政策的情况发生。
在2011年季度的精神文明建设过程中存在以下问题：
1、在党员责任区建设方面还存在不足之处，仍有提高的空间，在今后的工作中需要继续努力。
2、宣传报道工作还需要进一步提高。2012年度的工作思路：
在2011年的基础之上，按照公司党委的工作要求，严格落实各项规章制度，扎实推进支部的精神文明建设，除了改进以上两个不足之外，还要更进一步，努力做好支部各项工作。
保产车间党支部 2011年11月23日
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