学校工会3月工作总结（精选6篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“学校工会的工作总结”。
第1篇：工会3月份工作总结
工会3月份工作总结范文
十月份即将落幕，对于职场中人来说，写十月份工作总结的时间又到了。那么，十月份工作总结怎么写呢？以下有一篇10月份工作总结范文，仅供各位参考引用。
金秋十月，这是个收获的季节。我们在迎来了又新一批新鲜血液的同时，亦不忘日常工作的展开。在团的组织工作上，我们企图摆脱例来的约束，大胆尝试，努力创新，在保持原先优良传统的同时，有所作为，与时俱进。
大学生艺术团十月份的主要工作：
一、新干事例会与艺术团各队队长会议
十月份，我们召开了几次理事机构成员的会议。会议中，我们系统地阐述了艺术团的基本工作，强调工作中我们应本的积极态度与乐观心理。同时，我们艺术团注重培养新干事的自主独立性，鼓励新干事多做事，从每次工作中持续吸取经验，增长知识，从而更好地完善自己。会后，还给新干事布置了一个游戏，考验新干事间的团结与互助。
本月份，我们召开了一次艺术团各队队长会议，了解现各队新队员人数，开课情况及出勤等制度上的情况。会中，我们还理解了合唱队、礼仪队的新队长及刚并入艺术团的又一新团体——健美操队的队长。
二、十月份中旬，我们在大学生活动中心展开了一次大扫除，主要 清扫办公室、古筝房、两个舞蹈房、合唱室、铜管乐队室及大厅。此次大扫除，主要由我们新干事完成,让他们逐步介入艺术团的各项事务。
三、10月13日，参加由我院纪检部组办的篮球友谊赛，我部门获得了季军。
四、院团委学生会新干事培训。十月中旬，院团委、学生会组织了为时两天的新干事培训会。培训让新干事们受益颇多，让他们更深一层次的了解我们这个团体，也让他们跟进一步理解到自己的定位，更坚定自己的选择，更明确自己的定位。
五、院团委新干事联谊晚会。１０月２８号晚上，在我校学院舞厅举行了０７届新干事联谊会，此次联谊晚会主要由我部门负责操办。虽然仅仅一场小型的联欢会，但是我们一点也不草率，认真仔细地作好每一件事，部门人员分工合作，团结互助，圆满成功地完成了这次的晚会。这次晚会所有的事项我都没有去插手，每一件事都是由大二的老干事和新加入的大一新干事一起完成，筹备、策划、购买物品、借搬凳子、彩排及晚会现场的管理等等。
六、院迎新晚会。十月２９号是义乌工商学院的迎新晚会，我部门干事主要安排在音控与节目的衔接、催场上，我们认真、一丝不苟，为晚会的顺利召开，坚守岗位，做好本职工作。艺术团团员们则给我们带来了耳目一新的感觉。
工作中存有的不足：
一、艺术团各个队的联系不密切；
二、各个队的卫生打扫问题；
三、理事机构成员工作积极性高，但工作效率有待提升；
四、整个艺术团分散，部门与各队联系缺少；
今后的努力：
一、我们应着重抓好理事机构的工作；
二、应与理事机构成员多联系沟通，从她们中去了解些新想法、新观点；
三、重视活动中心的卫生打扫；
四、增强新干事与艺术团各个队队长的联系，要求各人做好个人工作总结报告；
吸取经验，努力创新，与时俱进。
第2篇：学校工会学期工作总结_3
学校工会学期工作总结
(一)加强工会自身建设，切实提高教职工的民主意识。我校工会能自觉加强工会干部的队伍建设，工会干部职责明确。定期召开会议，研究和 部署工会工作，定期学习，提高工会干部的政策理论水平和业务水平。工会每学年都有计划、有目标、有检查、有总结。对上级工会规定的任务能及时完成，能收好、管好、用好工会经 费。党支部和行政班子高度重视和支持工会工作，学校每学期都召开党政工团联席会议，专 题研究工会和共青团工作以及教职工反映较为强烈的问题。每年度都要经教代会民主评议中 层以上的领导干部。学校党支部和行政班子重视和支持工会工作，工会自身建设得到加强，工会工作走向规范化、经常化，极大地焕发了工会干部的工作热情，极大地焕发了教职工的 民主意识和主人翁意识，从而极大地调动了广大教职工参政议政的积极性，广大师生员工心 系教育，爱校如家，与学校共荣辱，同发展。
(二)坚持民主办学，切实行使教职工民主权利。我校坚持和完善了教职工代表大会制度，坚持民主办学，加强民主管理。学校的重大决 策都能交教代会审议并通过相关决议。如学校发展目标、近远期规划、教职工住宿楼的分配 方案以及教职工考核方案、中考奖励标准等。学校行政干部
都能自觉严格地按照教代会决议 开展工作。在工会牵头下，扎实开展校务公开工作，加强群众监督和民主管理。公开的内容关系到 教职工切身利益，都是家长、学生、社会关心的问题，比如年度考核、评优晋级、职称评聘、住房分配、水电费收缴、考核结果、课时补贴、中考奖金、福利待遇、学校财务状况、学校 收费标准、省市级优秀学生、优秀班集体的评选等。公示的途径有： 公示栏公示、会议公示、通报公示，通过校务公开，把群众关心的校务问题明白于众，让广大教职工心顺、气足、干 劲大。
(三)坚持依法维权，切实保障教职工权益。学校坚持依法治校，依法治教，采取切实措施，认真落实法律法规有关条文，维护和保 障教职工的合法权益。
1、维护保障劳动权益。学校工会积极配合办公室、会计室认真做好工资人事等方面工 作，让每位教职工能及时足额地得到政策规定的劳动报酬、福利待遇、医疗保险。
2、维护保障教育权益。我校大力开展“建学习型校园，做研究型教师”活动，为教师 终身学习创造条件，不断提高教师教书育人的水平。学校创造条件让教师外出听课、参观考 察。工会配合教务处开展教研活动，在校本教研中培训教职工的业务能力;配合政教处开展 班主任工作研讨和师德标兵的评选;配合教务处、教科室开展骨干教师与青年教师 “结对子”，帮扶青年教师，让他们“一年上路，三年成熟、五年挑大梁”。
3、维护保障健康权益。我校工会全力保障教师健康权。为保证教师有良好的居住环境，学校新建两栋教职工宿舍楼。学校工会每年组织一次全面体检，为教师的健康提供保障。女 职工除国家规定的待遇外，还享受了“三八”节补助，享受一年一次的妇科检查，享受政策 规定的婚假、产假。
(四)开展各种活动，切实丰富教职工的文化生活。学校开展形式多样、丰富多彩的文体活动，丰富教职工的业余文化生活。学校利用传统 节日，开展各种活动。常规活动有棋类扑克比赛、教职工篮球赛、乒乓球比赛等。我校把学 生活动和教师活动结合起来，学校田径运动会和元旦文艺晚会，师生同台，共同谱写和谐乐 章。学校组织的乒乓球队、长跑队，多次代表学校参加县级比赛和交流活动。每年春节还开展春节团拜会，广大教职工会聚一堂，辞旧迎新，共话学校发展。学校工 会还经常组织书法绘画方面有专长的教职工，拿出作品送展参赛。通过丰富多彩的文体活动，使教职工筋骨得到舒展，身心得到愉悦，特长得到展示，个 性得到发展，从而营造了浓厚的校园文化氛围。
(五)坚持人文关怀，切实解决教职工后顾之忧。我们还千方百计帮助教师排忧解难，满腔热情地关心教师，努力改善教师的工作、学习、生活条件，为教师教书育人创造良好的环境。在我校，无论哪位教职工过生日，学校都会送 上鲜花和生日蛋糕;教师节和中国传统节日，学校组织教
师集体联欢，重阳节还组织老教师 到花果山、山东大峡谷等地登高赏景;谁家有红白事，校工会就会主动前去帮助。济困助贫也是我校工会的常规工作之一，并成为一项制度，一种传统。对教职工家庭遭 遇不幸，如教职工生病，工会都会出面帮扶，学校解决不了的医药费，工会便号召教职工捐 款。每逢春节，工会还组织有关人员看望离退休教职工和困难教职工，给他们送去了礼品和 礼金，表达港上中学这个大家庭的一份温暖，一片心意。
第3篇：3月学校工作总结
克州二中2012年3月工作总结
新学期第一个月，学校各部门步调一致，默契协作，团结共进；全体教职工用饱满的热情，用充足的信心，用务实的作风，展开了有序、有力、高效的教育教学工作，取得了有目共睹的成绩。现将我校三月份的工作总结如下：
一、管理服务工作锐意创新，加强学习，基本实现了常规化、规范化、精细化管理。
（一）立足本职，强化服务意识
学校管理立足全局，服从安排。注重校办、政教、教务、总务等职能部门之间的协调、配合和沟通，确保学校整体工作正常有序地进行。每周工作安排准确、务实，使各项工作有据可依按布置顺利进行，保证学校的各项工作运转有序。
（二）务求实效，加强理论学习
我校中心组成员于每周五下午集中进行理论学习。在学习中，崔校长向全体中心组成员传达了《关于做好2012年自治区、自治州文明单位、文明社区、文明村镇评选工作的通知》、《关于印发的通知》、《关于进一步做好中小学幼托机构甲型H1N1流感防治工作的紧急通知》、《2012年克州在职干部理论学习和党委（党组）中心组理论学习的安排意见》等文件精神，并再次学习了曾书记在中共克孜勒苏柯尔克孜自治州九届二次全委（扩大）会上所作的题为《坚定信心，扎实工作，开创克州跨越式发展和长治久安的崭新局面》的报告。
同时，中心组成员对学校2011至2012学年第一学期的工作总结及第二学期工作计划，中心组和党总支政治理论学习计划做了进一步的完善。
除此之外，为将文件精神传达到每位教职工，校办协调安排各党支部于3月20日学习了温家宝总理所作的政府工作报告，各级部、处室于3月21日组织教职工学习了《公民道德建设实 1
施纲要》（全文），并印发了“克州精神”、“新疆精神”以及“八荣八耻”的全部内容，要求全体教职工做到应知应会。
（三）细致周密，做好后备干部选拔工作
3月14日至3月21日，我校完成了后备干部推选工作。为做好此项工作，校办积极协调安排，甄选出全校35周岁以下的教职工名单，通过全体教职工大会产生了后备干部的初步人选。3月15日组织教代会代表、中层干部及党员参加了无记名投票，随后组织党员进行记名投票，产生了24名后备干部人选。3月18日，学校组织24名教师参加了笔试。经过四个环节，我校最终任用了刘自勇、李捷、张永强等7名教师充实到学校各个部门，即刻投入工作。此次后备干部的选拔是领会曾书记在自治州九届二次全委（扩大）会上的报告精神，加快实施我校年轻干部成长工程的一次重大工作。
二、教学教研工作务本求真，扎实有效，实现了教学常规日常化、制度化，教学研究多元化、深度化。
（一）教学常规日常化、制度化。学校要求每位老师制定比较详尽的学科教学计划，根据课程进度，分单元，分课时备课，认真钻研教材，抓住每课时的教学重点和难点。开学第二周，各备课组按照统一安排的时间集体备课。从检查的情况来看，各备课组长认真组织，明确了要求，交流有重点。为了使教学准备工作更严谨有序，教务处于本月进行了全校教案大检查，在检查中，针对教案撰写提出的教学目标、教学重难点、教学过程、课堂小结、作业布置、板书、课后反思等方面反映出来的问题一一记录并及时反馈到各个教师，要求整改。
（二）教学研究多元化、深度化。学校教务处组织各教研组开展了每两周一次的教研组活动，在活动中，教研组成员认真学习了《2011-2012学年第二学期教务处工作计划》，商讨制定本教研组计划，学习教育教学理论，提升教师专业素养。与此同时，学校教研室组织召开政治组全体教师会议，选拔参加自治区组织的“政治素养大赛”选手。在选拔过程中，政治组全体教师学习了相关文件及要求，自愿报名并评选参赛选手，最终确定初中组
由叶刘生老师，高中组由夏彩虹老师参赛，两位老师分别取得了一等奖和二等奖的好成绩。
三、德育实践工作内容丰富、细致入微，加强了实践性、社会性、可操作性及广泛参与度。
（一）加强开学初学生行为养成教育。2月27日，我校举行了隆重的开学仪式，全校师生共同迎来了充满希望与挑战的新学期。崔校长热情洋溢的讲话温暖着每位学生的心，也激励着他们读好书、知礼仪，争当四好少年。随后政教处于3月第一周，组织学生认真学习《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》、《克州二中学生违纪处分条例》，加强常规管理，落实各项管理制度，把开学第一周作为行为规范周，第一个月作为行为规范月，使规范教育纵贯整个学期。对部分违纪学生进行引导和教育，对屡教不改的学生作出严肃处理并记入学生档案。加强检查，及时反馈。每周对各班的室内外卫生，学生纪律，两操出勤以及其他行为规范做到勤检查,勤反馈，及时公布结果，督促整改。
（二）开展“学雷锋树新风”实践活动。3月5日，在雷锋精神的感召下，政教处组织高
一、高二年级学生在广场清扫街道，擦栏杆，捡垃圾等好人好事活动，受到社会好评，同时组织全校学生在校内做好人好事180余件，收到表扬信173封，充分体现了新时期青少年的良好风貌。
（三）加强法制教育。今年是法制“六进”的第一年，3月15日，我校邀请州司法局普法科宋洪裕科长，州教育局纪检员张婷婷同志面向全校学生举行了《预防未成年人犯罪》普法讲座，加强学生各种安全防范意识，加强法纪教育，提高自我防范能力。
（四）防控脊髓灰质炎。3月20日为做好学校卫生防疫和疾病防控工作。根据国家预防重大疾病的有关要求，学校配合州防疫系统对全校2700多名学生完成了预防脊髓灰质炎口服糖丸的工作，有效预防了疾病的发生，维护了学生的身心健康。
（五）大力开展爱祖国、爱家乡、爱国主义教育活动。本月我校组织全校师生举行了四次升国旗仪式。有计划、有主题地安排好国旗下的献词，强化学生爱国主义情感。初
一、初
二、高
一、高二学生观看爱国主义影片《幸福的向日葵》，促进学生树立正确的世界观、人生观和价值观，提高学生的思想、政治、道德素质和心理品质。
四、全心全意服务学校，服务教职工。
（一）全心付出，有求必应，有难必解，有损急维。
1、为使教学工作正常进行，学校总务处对教学楼，实验楼，北校教学楼，学生宿舍楼的用电、用水、排水系统进行了全面普查，并对故障进行维修。为学生宿舍、教室、办公室维修损坏门窗，配备基本卫生工具。安排职工运送教科书，配合清理室外积雪，进行消防安全检查，更换不安全消防器械。“甲流”来临之时，坚持“一日一消毒”工作制，确保学校卫生安全。
2、加强值班制度，严查值班情况。为保障学校师生安全、财产安全，总务处加强值班力度，增强值班人力，从“恪尽职守、相互配合、重点防控、加强巡逻”几个方面进行了强调。听取了各方对安全管理的建议和意见。严密询问大门进出人员、进出车辆，做好值班记录。
3、开学以来，总务处为新建运动场做前期准备工作，对五千九百平米危房进行拆除。
（二）以人为本，构建和谐。
1、在州教育工会、学校的大力支持，全体教职工和学校第六届工会委员的共同努力下，2012年2月10日，我校被自治州总工会评为“自治州级模范工会之家”。
2、3月8日，自治州举行“三八节”表彰会，我校黄超英老师获得 “克州五一巾帼”荣誉称号。
3、克州妇联开展第三届“爱心一元钱”的募集活动，我校教职工积极响应，捐得善款1251元。并及时将善款打入基金会专属帐户。
4、根据自治区教育厅评选表彰“感动校园人物”的工作要求，学校经过推举和多方面考察，确定张霞老师与九年级一班的秦艺源同学作为我校代表参加表彰，并在评选中荣获了第二届克州道德模范提名奖。
五、工作中存在的问题及思考
（一）教学教研方面：教案书写的规范性、完整性、创新性尚不足；教学反思缺乏实质内容；课堂教学中教师的评价没有注重内容的全面性和实效性。
（二）学生教育方面:学生的行为习惯养成教育有待于进一步加强，各班还需从卫生、纪律、日常行为等方面对学生进行教育，让学生树立“学校即我家”的主导思想，从心灵深处去爱学校。
（三）管理服务方面：进一步完善管理体系，加强工作的条理性、协调性，从大局出发，立足本职，戒骄戒躁，为学校的发展服务。
新学期的第一个月，我校已经向着深化改革，细化管理的目标迈出了坚实的一步，我们将再接再厉，用自己的勤劳与智慧，为我们的学校绘制一幅万紫千红的春景图。
第4篇：3月医务工会财务工作总结
----2019年3月医务工会财务工作总结
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XX年医务工会财务工作，根据市总工会财务部的工作要求，不断完善工会财务和工会资产的制度管理，依法收好、管好工会经费，积极参加工会经费收交工作竞赛活动，加大工会经审力度，较好地完成了工会经费的上缴和各项工作任务。
一、xx年工作情况
(一)以“三个代表”重要思想指导工会财务工作
xx年，医务工会以“三个代表”重要思想指导工会财务工作，认真贯彻完成市总工会财务部部署的工会经费竞赛工作，组织工会财务人员学习全总(总工字〔xx〕9号)关于调整工会经费上缴办法通知，提高财会人员的职业道德和做工会财务工作的认识，树立全心全意为职工群众服务的思想，要着眼于职工群众的利益，收好、管好、用好工会的经费，做好工会经费使用的预决算，保证工会经费的合理开支。
(二)树立科学发展观，强化工会财务工作
工会经费是职工群众劳动创造的财富，是工会开展工作和各项活动的保障。工会财务工作的主要任务--------是依法聚财，科学理财，有效用财。聚财是前提，理财是关键，用好是目的。为了做到工会经费取之于民，用之于民。医务工会经费坚持民主管理、民主理财，使用超1万元以上的经费召开工会委员、工会经审主任会议讨论商定;3千元以上、1万元以下的经费，由分管工会的局领导把关，加强工会使用经费的监督管理。
为了增强工会组织的吸引力和凝聚力，xx年，医务工会积极开展卫生文化建设，拿出30多万元工会经费，举办了广州市卫生系统第二届文化艺术节(4月-9月)，来自各区(县级市)卫生系统和市卫生局属单位的33支代表队的3,000多名职工, 代表广州地区的医务工作者参加了太极拳、拔河、保龄球、乒乓球、羽毛球、篮球、足球、围棋、象棋、书法、摄影、美术、大合唱等13个比赛项目的角逐。文化艺术节活动受到领导和职工的好评。也通过文化节各项活动的开展，进一步增强了我市广大医务工作者的身体素质，丰富了精神文化生活，增强了凝聚力，鼓舞了士气，为医疗卫生改革与发展进一步营造了团结健康、向上的文化氛围。
医务工会遵照“服务基层，多缴奖励，少缴抵拨”的原则，不断完善工会财务工作的激励机制。制定了--------对基层工会收缴工会经费工作考核方法，科学、公正、合理地评价基层工会财务工作，奖励先进，调动了基层工会和财务人员的积极性，促进工会财务各项工作的开展，保证了工会经费收缴任务和竞赛指标完成，xx年超额上缴工会经费15.35%。
(三)协调、平衡下拨工会经费
卫生系统基层单位发展不平衡，经济效益不同，职工多的单位近2千人，少的不足10人，难于开展工会活动。xx年医务工会根据“量入为出、收支平衡、略有节余”的原则做好经费预算，用好工会经费。下拨经费时，做好协调、平衡工作。倾斜于小单位、经济困难的单位工会，支持工会组织开展职工活动，为建立和谐的工会关系，凝聚职工力量，发挥一定作用。
(四)加强经审工作的监督作用
为促进工会财务规范收好、管好、用好工会经费，医务工会重视经审委员会对工会财务监督作用，xx年组织上了基层工会经审委员开展了对基层所属单位工会财务工作的检查和审计，较全面了解了基层工会财务工作管理状况、存在的问题，为制定工会财务工作的努力方向和目标任务，提供了参考信息。
医务工会每半年向委员公开工会财务管理和经费开支的情况，自觉接受工会委员、工会会员的监督。--------基层工会每年或半年在职代会上向职工公开工会财务情况接受监督，不断实现工会财务工作的科学化、制度化、规范化。
年底，医务工会和各基层各工会对上缴工会财务经费进行盘点自查，查出欠交经费，及时进行了补交。
(四)存在的主要问题
卫生局局属单位工会财务干部均是行政财务人员兼任。有时因行政和工会财务工作冲突，影响工会财务工作的效率。
xx年，我们将召开基层工会财务工作会议，研讨有关工作问题，不断改进工作。
二、xx年工作安排
一是今年，市总工会向医务工会下达的经费收交工作竞赛指标是312万元。医务工会将在4月上旬召开基层工会主席和工会财会人员会议，总结xx年工会财务工作，布置xx年工会工作，继续开展工会财务工作竞赛活动。
二是抓工会财务干部的培训教育工作，拟组织财务人员参加市总工会举办的有关工会财务工作的业务知识培训和讲座，不断提高工会财务人员依法管好工会财务工作的责任感和使命感。
三是下半年拟组织基层工会经审会开展系统工会--------财务互查活动，促进各工会按时按量完成工会经费的上缴和财务各项工作任务。
四是开展工会财务工作评比活动，按工作情况分等级对工会主席和工会财财务干部进行评先奖励。
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第5篇：3·学校工会工作制度
轮台县第七小学工会工作制度
(轮台县第七小学第五届教职工大会二次会议通过)
为更好地规范工会工作，进一步推进学校民主政治建设，构建和谐校园，保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利，根据有关法律法规制定本制度。
一、学校工会应按期换届选举，及时做好新会员的接收、教育工作； 每月至少召开一次工会委员会全体委员会议，学习有关政策法规 和业务知识，研究布置工作，健全民主制度，正常民主生活。
二、学校工会委员会实行主席负责制，负责执行会员代表大会或会员 大会的决议和县教育局工会的决定，主持学校工会的日常工作； 对学校重大问题提出工会委员会经集体讨论的建议；自觉接受学 校党组织的领导，每年至少2次向学校党组织汇报工作，遇到重 大问题应及时汇报。
三、建立健全工会各项工作制度，及时制定学校工会工作计划，组织 实施相关活动，做到有布置、有检查、有落实、有总结。
四、做好教代会的日常工作，检查、督促教代会决议的执行；定期组 织召开教职工代表大会，通过教职工代表大会和其他形式，参与 学校民主管理，实施民主监督。
五、对教职工进行思想政治教育和教师职业道德教育，组织教职工开 展教育教学竞赛、教育教学改革创新、学习考察及文艺、体育活 动；协助学校做好评先评优等工作。
六、监督有关法律、法规及上级下发的文件规定和要求的贯彻落实。办好教职工集体福利事业，改善教职工生活；关心教职工身 心健康，每两年组织全体教职工体检一次。
七、收好、管好、用好工会经费，管理好工会财产，定期向教职工公 布，接受学校工会经费审查委员会的审查监督。
八、做好工会档案资料的收集、整理、管理工作。
九、学校工会工作考核与学校工作年度考核等结合进行。
第6篇：.3工会工作总结
2015-2016学年第二学期
工会工作总结
本学期，工会在上级教育工会及学校党政领导下，紧紧围绕学校的教育、教学工作，以提高师德修养、增强全体教职工民主管理意识为宗旨；以关心教职工生活，增强凝聚力，调动教职工的积极性为目标，开展了多项工作，现将本学期工会工作总结结如下：
一、深入学习党的各项方针政策。
本学期，在党总支的组织下，学习了《中国共产党党章》、习总书记的系列讲话。结合学校实际，配合其他部门把各项工作落到实处。工会在4月底配合体育组组织了教职工拔河比赛、16×50m接力赛。
二、积极收集教职工的建议，切实发挥学校与教职工之间的桥梁纽带作用。
围绕学校中心工作特别是事关学校长远发展、办学方针等重大问题，在教职工中广泛收集意见，发挥自己的桥梁纽带作用。
三、营造和谐工作氛围，关注师生身心健康。
1、学校党政领导无时无刻不把老师们的事情放在心上，经常了解教师们的需求，把教师的身心健康、幸福生活作为头等大事去抓、把党政领导的关心和爱护送给每一位教师。今年来工会为老师们做了较多的工作。在“三八妇女节”来临之际，为教职工发放电影卡，这样既丰富教师的业余生活。
2、积极关心教职工的生活，开展送温暖活动，组织慰问困难教职工和生病教工，不管是结婚、生小孩的教职工，还是他们的红白喜事，学校工会总是在第一时间上门慰问和祝贺，把学校的关心送到每个教职工的心坎上。本学期共慰问宋发江、王馨宇等生孩子的教职工三次，探望了李光文、高术静等四位生病的教师，还在“三八妇女节”期间慰问了我校辽师大支教团、广东双百计划、西部计划的志愿者老师。工会在得知薛才俊老师的岳父去世，及时为他送去了学校的慰问与关怀。
3、对教职工及其子女的生日进行慰问。工会及时更新漏报的新调入的教职工的生日信息。在他们生日之际送去生日的礼物及祝福。
4、积极组织教职工参加植树节。为庆祝第38个“植树节”，绿化校园，美化环境，加强师生团结，增进民族感情，3月28日工会、总务携手组织了“植友谊之树，绽团结之花” 的植树活动。
5、积极开展户外活动，增强凝聚力，愉悦教职工身心。为了迎接五一国际劳动节暨五四青年节的到来，让全体教职员工度过一个健康和谐、快乐温馨而有意义的节日。5月1 日，工会精心组织了为期一天的春游活动，为教职工送上一份节日的祝福。
6、积极组织教职工联谊活动。近年来，由于工作忙、社交圈子窄、与外界接触少等原因，造成我校青年职工在交友、择偶方面面临巨大困难。为体现我校对青年教职工生活的关怀，扩展他们的社交圈子，帮助他们缓解工作和生活带来的压力，倡导积极向上、健康和谐的现代婚恋观，营造以人为本、和谐共融的人文关怀氛围，实现感情留住人才，使广大青年人才能够安心地工作的目的。5月21日，工会和“中国国电”共同组织了“相约青春 美丽邂逅”为主题的联谊活动。
7、积极开放“心灵氧吧”。为了缓解学生在学习及生活中的压力，工会通过开设沙盘游戏和心理辅导课，及时的缓解了学生的压力，深受学生的好评。
8、积极开放健身房等活动室。过去不能代表现在，现在不能代表将来。半年来，工会工作虽然取得了不少成绩，但仍有不少缺点和不足，主要有：
（1）工会工作如何适应教育改革需要思考得不深，工会工作如何在新形势下配合校行政做好教职工的思想工作有待于进一步探讨和思考等等。这一切，都需要在今后的工作中加以认真改进。
（2）工会组织活动经费较少，未能进一步为广大教职工办更多的实事好事，在关系教工切身利益的问题上也经常感到心有余而力不足。
（3）工会活动教师的参与面不够广，特别是学校活动、户外活动、校际间工会联谊活动。
我们要不断完善和强化工会的职能机构，规章制度、活动方式、工作方法。我们将以乐观地进取，更加投入参与，再展宏图。我们坚信，我们会在原有的基础上再向前迈进。我们一定会为我校工会工作继续发展作出自己应有的贡献。为教工服务，为学校发展服务，更好地发挥桥梁作用。
充满挑战和希望的明天，我们一定会再接再厉，共建和谐二高，同创和谐工会，将工作重心放在和谐校园的建设上，让工会成为全体教职工最温馨的家，让每一位教职工体会到幸福！工会 2016年6月5日
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2012年度,学校工会在署工会、局工会的领导下，在校党支部、校长室的指导领导下，在学校行政的支持下，在全体教职工的共同努力下，高举邓小平理论的伟大旗帜，以“三个代表”重要思想......
2016年学校工会工作总结2016年，学校工会工作在汉阳区教育局工会以及学校党支部的正确领导下，团结依靠广大教职工，锐意进取，认真贯彻党的十八大精神，积极开展“两学一做”，认真践行......
李店初级中学2016年度工会工作总结在2016年中，工会在上级教育工会及学校党政领导下，紧紧围绕学校的教育、教学工作, 加强教职工的师德修养，推进教职工健康工程，积极开展“教工......
