纪检委党建工作总结(精选4篇)_纪检委个人工作总结

党建工作总结 时间:2022-02-12 07:40:02 收藏本文下载本文
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第1篇:纪检委工作总结

镇纪检委工作总结

2011年,石头镇纪检部门在党委、政府的领导下,认真贯彻胡锦涛同志科学发展观的重要思想和从严治党的战略方针,按照县纪委的部署和要求,突出工作重点,加大治本力度,全面推进党分廉政建设和反腐败斗争深入开展,各项工作取得明显成效。现将2011年的纪检工作总结如下:

一、进一步深化党员干部廉洁自律工作

镇纪检委紧密结合科学发展观重要思想的学习教育,认真贯彻落实《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》和《关于党政机关厉行节约制作奢侈浪费行为的若干规定》。组织镇村各级领导班子召开民主生活会、联系工作实际,开展自查自纠工作。每名镇领导班子成员定期向镇纪委书面汇报近期党风廉政责任制落实情况,镇纪委登记在册并及时的检查确保了党风廉政责任制的贯彻落实;清理领导干部超标用车,公款配备手机、公款旅游、公车私用等工作取得明显成效,全镇副科级以上干部无一人违反规定。对机关工作人员,一般干部严格督查,在公款吃喝,涉农收费,行风建设等专项治理工作中,集中力量大力整顿,确保了党员干部廉洁勤政。对村级、镇直部门主要负责人定期检查,设立了村级党员干部工作台账,按工作实际,确定廉洁自律目标,从而强化了对村级干部的管理。全镇基本实现了村级招待为零大的目标,村级建立并完善村理财组织,切实加强了村务公开。到目前为止全镇未发生一起违纪案件,树立了党员干部的良好

形象。

二、大力纠正部门和行业不正之风

镇纪委认真坚持纠建并举,谁主管谁负责的原则,着重解决了群众反映突出的热点难点问题。

1、进一步纠正行业不正之风

对涉农收费部门、职能部门加大了治理工作力度切实纠正特殊行业的“门难进,事难办,脸难看”的衙门作风和乱收费、乱罚款的不正之风。镇纪检委召集了土地、民政、城建、电力、公安、工商、税务、邮电等镇直部门负责人专门会议,围绕优化我镇经济环境,纠正行业不正之风的问题,进行了大讨论大家明确了职责坚定了治理行业不正之分的信心,各职能部门分别制定出了纠风工作实施方案,狠抓落实。镇纪检委组织人大代表、政协委员及老干部代表开展了行风评议活动。

2、认真抓好减轻农民负担工作

镇党委通过建立有效的农民负担监督管理机制,重点抓好中央各项政策措施的落实。第一、设立农民负担监督卡,对涉农收费进行公布,让群众明白。第二、加强政务公开和村务公开的落实,做到依法收费。第三、设立农民负担监督热线电话、及时处理乱收费乱罚款等违纪案件。第四、实行责任追究制,对违反中央政策加重农民负担的行为追究主管人的责任。通过以上措施,我镇的减负工作得到全面落实,今年四月份,镇纪委组织力量对减轻农民负担有关政策的落实情况,进行了一次集中检查,检查范围包括农村优惠政策兑现、农民

粮补、农村电费、中小学收费、工商管理费征收等方面,无乱收费现象。

三、加大力度从源头上预防和治理腐败

镇纪委重点从权、钱、人的管理方面入手着眼于抓根本、抓源头、抓体制改革,从而努力从源头上预防和治理腐败。

1、加强财务制度管理

镇党委出台了财务管理制度,成立了镇财管中心,将部门所有收入纳入财政综合预算管理,规范财务审批程序,进一步规范行政收费行为,严格实行收支两条线管理。对在村级财务继续实行“村财乡管”,从而杜绝了“账外账”和“小金库”现象。

2、积极推进干部人事制度改革

镇党委选拔任用年青后备干部,先在班子内部进行民主推荐,然后在机关内部进行民主测验,对多数群众不赞成的,不能提拔任用。二是对拟任职务的干部,实行任前公示、竞争上岗、上岗考察三阶段,不合格者一律免职。使全镇提拔的后备干部,全部达到任职要求,顺利就职。

四、采取多种新式搞好党风廉政建设宣传教育工作

镇纪委把加强党风廉政宣传教育,作为廉政建设的基础性工作来抓,从三方面入手,不断加大宣传力度。一是反腐败形势教育,宣传中央关于反腐败的方针、政策和重大成果;二是廉洁自律教育,定期组织干部开展廉洁自律座谈会,强化了党员干部的廉洁自律意识。三是宗旨和理想信念教育。紧密结合科学发展观学习教育活动,开展

了抓好党风廉政建设的大讨论,使广大干部树立了正确的世界观、人生观、价值观、增强了拒腐防变的能力。

回顾全年的工作,我镇党风廉政建设和反腐败斗争的形势是好的,但是我们也清醒地认识到有些腐败现象滋生蔓延的势头,还没有得到有效遏制,有的村和单位治党不严,党组织涣散,对党员干部疏于教育,疏于管理,疏于监督,有的村和单位党风廉政建设责任制抓得还不深入,不具体,有的部门负责人思想上重视不够,抓的不狠。对此,我们决心在今后的工作中以坚决的态度,过硬的措施,认真克服,坚定不移地把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底,不断取得新的成效。

第2篇:纪检委工作总结

xxxxxx县20xxx年反腐倡廉建设工作总结

中共xxxxxx县纪律检查委员会

(2008年10月9日)

2008年,县纪委监察局在县委、政府和地区纪委(监察局)的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的十七大、中纪委十七届二次全会、自治区纪委七届三次全会和地区纪检监察工作会议精神,全面履行党章赋予的职责,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针,在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设,不断拓展从源头上防治腐败的工作领域,推进惩治和预防腐败体系建设,促进全县党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。

一、今年以来所做的主要工作及取得的成效

(一)党风廉政建设责任制进一步深化。坚持以落实党风廉政建设责任制为抓手,以强化领导干部党风廉政建设责任为重点,采取更加有力的措施,促进党风廉政建设责任制落实到位。党风廉政建设责任实施逐级分解。各级党政按照“一岗三责”的要求,逐级签定了《落实党风廉政建设责任制责任书》,层层落实了责任,做到目标明确、任务落实、责任到位,形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。党风廉政建设责任实施定期考核。按照年初确定的目标任务,制定考核量化标准,计划分4个考核组对各单位 1 落实党风廉政建设责任制情况进行全面考核,考核结果作为各单位评先选优和一票否决的重要依据。党风廉政建设责任实施定期督导。制定了《xxxxxx县纪委监察局干部联系基层党风廉政建设工作方案》,将县纪委监察局17名干部划分为6个联系组,对口联系全县22个乡镇场和12个县直重点单位,每月对联系单位党风廉政建设工作督查指导不少于2次,发现问题及时提出整改意见,有效地促进了党风廉政建设责任制工作的落实。

(二)领导干部廉洁自律工作切实加强。领导干部节日期间廉洁意识进一步增强。在重大节日前夕,县纪委及时下发通知,重申党的纪律,同时,在对27名新任职领导干部及其家属廉政谈话中,把此项内容作为重点内容和重要纪律进行了强调,通过2次督查,没有发生领导干部违反规定收送现金、有价证券、支付凭证等问题。领导干部利用婚丧嫁娶收钱敛财的防范意识进一步增强。县纪委及时转发了地区纪委《关于对刘法进同志违规操办儿子婚宴问题的通知》,要求各单位(部门)组织全体党员干部认真传达学习,完善制度,加强监督。今年以来,对群众举报1名领导干部在婚丧嫁娶中有大操大办倾向进行了调查。基层党员干部廉洁从政行为进一步规范。县纪委监察局精心编制,向全县1500余名党员干部印发了《xxxxxx县党员领导干部反腐倡廉备查备考记录薄》,要求每名党员干部将此记录薄放在手头案边,随时对廉洁自律情况进行警示。今年以来,党员领导干部上报个人重大事项12人(次)、申报收入576人 2(次)、述职述廉576人(次)、报告落实党风廉政建设责任制385人(次)。《领导干部选拔任用工作条例》得到进一步贯彻执行。今年以来,县纪委监察局把干部选拔任用工作作为重点监督的内容之一,全程参与了14名科级干部公开选拔工作,参与了10个乡镇正职推荐考察工作。对考察和提拔的领导干部,县委组织部在公示和正式任命前2次征求县纪委的意见,防止领导干部“带病提拔”和“带病上岗”。“三项谈话”工作力度不断加大。县纪委监察局针对领导干部在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面出现的苗头性、倾向性问题,及时给予谈话诫勉。今年以来,开展领导干部任前廉政谈话27人(次)、诫勉谈话24人(次)、廉政工作谈话35人(次)。领导干部公款旅游问题得到及时处理。对吐木秀克镇中学、县二校等5所学校校长,借参加培训之机赴内地几个省区公款旅游问题进行查处,责令退赔违纪资金计5万余元,并在教育系统进行了通报批评。个人“小灵通”与单位办公电话捆绑使用问题得到进一步清理纠正。针对个别单位仍然存在个人“小灵通”与单位办公电话捆绑使用的问题,县纪委监察局下发通知,要求进一步清理纠正,有2个单位在清理中主动终止了业务,按要求补交了应由个人支付的电话费,有4个单位因工作特殊需要,经县纪委监察局审批后予以保留。公车购置监督进一步加强。县纪委对各单位购置公车严把审核监督关,严格执行自治区党政机关事业单位小汽车配备使用标准,严禁超标准、超编制购车。今年以来,全县各单位共申报购置公务 3 用车14辆,没有发生一起超标准、超编制购车问题。

(三)信访举报和查办案件工作取得新的进展。信访举报办事公开推行有序。以信息上报、下访调查、回访教育、强化指导为主要措施,在全县推行了信访举报办事公开,公开了受理范围、办理程序、处理原则,建立和完善制度20余项,为信访举报、化解矛盾和查办案件工作奠定基础。对2名有轻微违纪问题的科级领导干部下发了质询函,要求其在规定的期限内以书面形式就有关问题逐条如实进行说明,提出整改意见和措施,限期加以整改,收到了警示教育的效果。信访办结回访调查机制效果明显。根据地区《关于集中排查化解矛盾纠纷的通知精神》,县纪委及时成立了化解矛盾纠纷领导小组,对去冬以来重信重访案件进行了全面排查梳理,逐级登记建档,并组织专门力量深入分析原因、研究解决方案,对排查出的博孜墩牧场、恰格拉克乡、克孜勒镇等地农民重复上访问题进行了深入了解,对案件办结情况及群众满意度进行了回访调查,并召集相关人员进行了公开反馈,有效地控制了疑难访和重复访问题的发生。案件联查和“一案三报”机制作用发挥良好。案件联查中心作为案件查办工作的组织机构,充分调动各方工作积极性,及时召开了反腐倡廉联席会议,整合了办案资源、形成了办案合力,为案件查办赢得了时间,节约了办案成本。对查处的典型案件,实行“一案三报”机制,分析案件产生的原因,提出了堵塞漏洞的措施,扩大以案明纪的教育面,有效提高了案件查办综合效果。案件审理工作进一步加强。对立案调查的每一个案件,4 案件审理室严把事实证据、材料审核、定性量纪、程序规范、处分执行、归档立卷六个关口,对案件证据、定性量纪等重要环节进行深入分析,认真研究,严格把关。同时,按照地区纪委《关于开展党纪案件审理助辩制度试行办法》的要求,对一起案件进行了审理助辩试点,取得了成功。今年以来,县纪委共受理群众举报25件,初核21件,立案查处13件,查处党员干部13人,其中副科级干部1人,挽回经济损失61.52万元,收到了查办案件的政治效果、社会效果和法纪效果。

(四)纠风、专项治理和效能监察工作成效显著。纠风工作责任层层落实。县纠风办及时印发了《xxxxxx县20xxx年纠风工作实施意见》,县长作为政府党风廉政建设责任人,分别与班子成员、各职能部门负责人层层签订了纠风工作责任书,明确了任务,分解了责任。“双争创”成果进一步巩固。县纠风办组织10名评议员,采取召开座谈会、走访服务对象、发放调查问卷等方式,对10个乡镇和40个县直纠风重点单位进行了4次督查,尤其对今年重点评议的县医院、公安交警大队和住房公积金办3个服务窗口部门进行了纠风调查,及时召开行风评议大会,落实整改措施,促进了行风政风的不断转变。行政效能进一步提高。对执法部门执法情况进行了4次督查,对部分单位干部服务态度、办事效率、遵守工作纪律进行了4次督查,对存在上班期间上网聊天、打游戏、炒基金、违反工作纪律的3个单位下达了整改建议书,促进了党政机关、公务员行政效能不断提高。乡镇“政风行风热线”直播节目试播成功。在全县“政 5 风行风热线”直播节目规范运行的基础上,又在xxxxxx镇、托乎拉乡、吐木秀克镇、佳木镇、克孜勒镇、阿热勒镇等乡镇试播 “行风热线”维语节目。截止目前,共举办“政风行风热线”直播节目41期,接听政策咨询类热线电话67个;举办乡镇“行风热线”维语直播节目121期,接听热线电话163个,解答群众咨询问题144个,跟踪协调解决群众投诉问题19个。农机具购置补贴资金落实到位。严把审核、公示、质量和监督关,有效确保农机具购置补贴资金直补到农民手中。今年以来,全县共补贴农机购置资金444.8万元,其中通过“一卡通”直接向农户兑现补贴资金64.8万元,受益农民151户。抗震安居资金使用到位。组织建设、财政、审计、民政、抗震办等部门,组成2个联合监督检查组,深入基层,对2006—2007年全县抗震安居资金的管理使用情况进行了2次专项检查,没有挪用、截留等现象发生。农村义务教育“两免一补”政策落实较好。春秋两季,组织纠风、教育、财政等部门对各级各类学校的收费情况进行了监督检查,坚决防止挤占、挪用、截留、平调教育经费和教育乱收费问题的发生。全年落实“两免一补”经费870.42万元。农资市场秩序不断规范。今年以来,依法查封违法经营农资经销点3家,没收过期农药0.43吨。

(五)从源头上预防和治理腐败工作取得新的进展。行政审批制度改革步伐不断加快。县人民政府及其职能部门对311项行政审批事项进行了四轮清理,确认保留审批事项201项。干部人事制度改革不断推进。认真贯彻《党政领导干部选拔任用 6 工作条例》,全面推行民主推荐、民主测评、差额考察、任前公示、公开选拔、竞争上岗等制度。今年以来,共考察干部4批,新提拔领导干部56名,没有发生一起用人上的不正之风。政府采购工作进一步规范。严格按照《政府采购法》、《政府采购工作规程》等法律法规,加强对政府采购工作的监督。今年以来,召开政府采购招标会6次,完成政府采购预算金额579万元,实际采购526万元,节约53万元。建筑工程招投标工作不断完善。认真贯彻《招投标法》,加强对工程立项、审批、招标等环节的监督,加大了对公路、水利等大型建设项目的执法监察力度。今年以来,全县完成建筑工程招投标7项面积11719.27平方米,金额1266.4万元。经营性土地招标拍卖挂牌出让工作不断规范。全县经营性土地全部进入市场进行公开、公平、公正交易。今年以来,全县“招拍挂”出让土地3宗面积46.81亩,收取土地出让金502.07万元。政务、厂务、村务和党务公开工作进一步规范。由县纪委监察局、政府办、民政局、经贸委、总工会、农业局、审计局等13个部门,组成4个调研组,利用7天时间,深入10个乡镇、4个农林牧场和14个县直单位,对政务、厂(场)务、村务和党务公开工作进行了调研和督查,各项公开工作逐步走向规范化、制度化的轨道。行政事业单位财务支出进一步规范。全县各乡镇、县直各单位全部纳入部门预算,办公用品全部纳入政府采购,各乡镇全面实行了“乡财县管乡用”和“村财乡管村用”管理机制。

(六)反腐倡廉宣传教育工作不断深化。党校、党员电教和 7 广播电视等宣传主阵地作用充分发挥。把党风廉政教育纳入党校培训计划,融入党员电教全过程,在广播电台、电视台定期开设专栏,加强对党员干部廉洁从政教育。今年以来,共举办党员干部理论政策培训班12期,专人讲座14场(次),培训党员领导干部642人次。党风廉政日常教育扎实开展。县纪委定期编录教育性、思想性、趣味性较强的廉政《忠言》,及时印发给全县党员领导干部,做到时时提醒,处处警示。并精心编发了1500多册维汉文《党员干部反腐倡廉政备查备考记录薄》,有效规范了党员领导干部廉洁从政行为。廉政文化“六进”活动积极推进。按照《廉政文化“六进”实施意见》要求,全县各单位、各部门共制作廉政警示牌256块,廉政桌牌365块,廉政宣传专栏72块,刷写永久性廉政宣传标语1256条,悬挂《农村党风廉政建设“六要六不要”行为规范》和《农村基层预防腐败七项规定》965块,在全县营造廉政文化建设的浓厚氛围。党员干部警示教育力度不断加大。针对当前农村基层特别是村干部违纪违法案件增多的问题,4月11日,采取以案说法、以案明纪的方式,在佳木镇召开了预防职务犯罪暨反腐倡廉警示教育大会,对2起村干部违法犯罪腐败案件进行了公审公判,全县受教育党员领导干部185名、村“两委”负责人115名,有效地增强了党员干部廉洁从政的意识。纪检监察信息调研工作不断加强。县纪委监察局及时印发了《关于贯彻落实地区纪检监察宣教政研工作座谈会精神的实施意见》和《关于开展反腐倡廉建设课题调研的通知》,明确2008年宣教工作重点,落实宣教工作责任,确定了21个调研课题,分解到各乡镇场、各单位,不断提高对新时期党风廉政建设规律性的认识。第十个 8 党风廉政教育月活动有序开展。及时召开了以“学习贯彻《工作规划》,推进反腐倡廉建设”为主题的第十个党风廉政教育月活动动员大会,制定了《实施意见》,围绕学习贯彻《工作规划》,部署开展了九项专题活动,向全县各单位、各部门下发了100本《新时期党员领导干部反腐倡廉教程》、120本《新时期党员干部反腐倡廉教程》、35套反腐倡廉警示教育光碟;在全县22个乡镇场、县直机关单位开展反腐倡廉巡回宣讲24场(次),受教育党员干部4500余人(次);举办了已“弘扬廉政文化,鞭挞贪腐之风”为主题的反腐倡廉书法竞赛活动,并进行巡回展览;分层次、分系统地全县党员干部中开展了反腐倡廉集中警示教育活动,组织党员干部观看廉政警示教育片65场次,受教育党员干部8300余人(次);召开了廉政文化“六进”活动现场会、家庭助廉座谈会和反腐倡廉座谈会,以月促年,推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

(七)农村基层党风廉政建设稳步推进。农村基层党风廉政建设领导体制和工作机制不断健全。制定落实了“五项会议”制度,即乡(镇)纪委每月要向乡(镇)党委专题汇报一次纪检监察工作,每月要定期召开一次由纪委委员、村(站、所)支部书记参加的纪检监察工作会议,每季度要在各村分别召开村民党员、“三老人员”、村民代表座谈会,理顺领导体制,建立齐抓共管、依靠群众的支持和参与的农村基层党风廉政建设工作运行机制。强化对村干部承包土地的监管。针对部分村干部多占地、占好地、与民争利的问题,今年,在三个乡(镇)确定了6个行政村,开展了村干部土地监测试点工作,下派工作组对每名村干部承包土地进行登记建档,结合村干部考核、9 信访举报等工作,对村干部承包土地实行动态监管。村级集体财务监管不断加强。县纪委监察局会同农经、审计、财政、农业等部门,对全县10个乡(镇)104个行政村集体财务进行了审计,审计资金总额7149.89万元,审计出违纪资金56.9万元。农村基层党员干部特别是村干部违纪违法案件查处力度不断加大。今年以来,县纪委监察局与检察、审计等部门协同配合,加大了对农村非法经营、倒卖国有土地违纪违法案件的查处力度,先后查处了4名村干部违法犯罪腐败案件,有效地遏制了农村基层党员干部违纪违法问题增多的势头。村级干部勤廉“双述”工作积极推进。按照《地区村级干部开展勤廉双述工作实施意见》的要求,结合我县实际,制定下发了《xxxxxx县村级干部开展勤廉双述工作实施方案》,对村级干部开展“勤廉”双述工作进行了安排部署,并结合落实党风廉政建设责任制工作考核,对村级干部“勤廉”双述工作进行检查指导,推进工作扎实开展。

二、工作中存在的不足

今年以来,全县党风廉政建设和反腐败工作,在县委、政府和地区纪委(监察局)的正确领导下,在全县各级党政和纪检监察干部的共同努力下,取得了一定成效。但在工作中还存在一些不足,主要表现在:一是落实党风廉政建设责任制工作还需进一步加强,个别单位、部门的主要领导对党风廉政建设工作还不够重视,对党员干部的监督管理还不到位。二是个别党员领导干部廉洁自律意识还需进一步增强,城区机关领导干部公车私用的问题有所反弹,农村基层党员干部特别是村干部 10 以权谋私的问题还不同程度地存在。三是查办案件工作总体水平还不高,特别是乡镇纪委查办案件量少质弱,与当前农村基层反腐败斗争实际不相适应。四是反腐倡廉教育工作的针对性和实效性还需进一步提高。五是基层纪检监察干部的业务素质还需不断加强,工作中还存在不会抓、不会干的问题,致使部分工作难以有效落实。

三、今后的工作思路及措施

20xx年党风廉政建设和反腐败工作要高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实党的十七届三中全会精神,按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划》的总体要求和部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,全面履行党章赋予的职责,在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设,努力拓展从源头上防治腐败的工作领域,推进全县党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。具体措施:

一是进一步深化和落实党风廉政建设责任制。层层落实责任,细化责任分解,突出责任考核,加大责任追究,进一步完善党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。

二是进一步强化领导干部廉洁自律工作。认真执行《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》和廉 11 洁自律工作各项制度,建立和完善党员干部反腐倡廉日常工作备查备考机制,着力解决领导干部廉洁自律方面存在的显性问题、隐性问题和苗头性问题,规范领导干部的从政行为。

三是继续抓好信访和查办案件工作。深入推进信访举报办事公开,建立和完善信访办结回访调查机制和信访工作预警机制,严格执行反腐倡廉联席会议制度,建立和完善典型案件“一案三报”制度和基层案件评查评审制度,强化案件审理工作,积极推行审理助辩机制,促进查办案件工作取得实质性进展。

四是进一步抓好纠风和源头治腐工作。巩固“人民满意政府”、“人民满意单位”创建成果。抓好源头治腐各项措施的落实,重点治理工程建设、土地出让、资源开发、医药购销和政府采购等领域的商业贿赂行为,为我县经济社会又好又快发展创造良好的廉政环境。

五是进一步贯彻落实《工作规划》。把贯彻落实《工作规划》作为20xx年加强反腐倡廉政建设的一项重要工作来抓,充分发挥各牵头部门和配合部门的职能作用,集中精力建立健全各项配套制度,建立一整套制度保障体系,着力抓好各项制度的贯彻落实,形成用制度管权、管人、管事的良性工作机制。

六是进一步抓好党风廉政建设宣传教育工作。加强与组织、宣传部门的协调配合,继续构建和完善“大宣教”工作格局,坚持以党员领导干部为重点,加强理想信念、党的宗旨、党风党纪、法律法规、政策形势和权力观教育,注重提高学习教育小果,增强党员干部抵御腐朽思想侵蚀的自觉性和坚定性。七是进一步加强纪检监察干部队伍建设。按照严格教育、严格管理和严格监督的总体要求,以开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”和岗位“大炼兵”活动为契机,有计划、分步骤地对纪检监察干部加强政治、业务培训,全面提高纪检监察干部的政治、业务素质,增强政治意识、大局意识、责任意识,努力建设一支“政治坚强、纪律严明、作风优良、公正清廉、业务精通”的高素质纪检监察干部队伍。

第3篇:纪检委工作总结

纪检委工作总结4篇

在大学期间,本文作者通过担任纪检委员一职,以工作总结形式记下工作中的点滴:

XX年9月6日,我开始踏上大学的征途,毫无疑问,大学是一个小社会,不仅仅是学习高等知识,更重要的是提升个人能力,所以我开始了新的计划.在大学里,我要不平凡的走过,无论是学院还是班级,我都尽力的争取.正是这样,我成功的当成了班级干部。当辅导员宣布我是纪律委员的时候,我是既兴奋又感到任重道远,因为我知道纪律委员这个干部不好当,因为工作的顺利进行,需要同学们的高度配合和我与辅导员的合作无间。

作为纪律委员,顾名思义,就是管理好班级的纪律工作。一支好的军队需要严明的纪律,同样,一个好的班级也需要有良好的纪律.班级有了良好的纪律,才会有好的学习氛围,才会有较强的凝聚力,同学间才会有融洽的人际关系。

回顾过去的半个学期,我的责任是记录考勤情况和维持自修的纪律, 这也使我学到了很多东西,尤其是在与人打交道这个方面上获益非浅.因为我不能也不会用强硬的口气对别人说,别讲话了!毕竟,我们都是大学生.都有一定的处事原则和自我约束能力.但俗话说的好:“没有规矩不成方圆”,这里所说的规矩与我所提到的尺度是一致的。无论是“规矩”还是“尺度”都需要有人去操执和把握,只有正确的操执,合理的把握,才能达到“成方圆”之目的。

自修的纪律在同学们的配合和他们的高度自觉性下维持的比较好,学习氛围良好,学习情绪高涨。课堂考勤却出现了比较严重的协调问题。同学们请了假没有及时上交请假条,口头请假的同学没有及时补请假条,我也没有及时跟老师反牛牛文库 海量资料分享

应情况,导致考勤情况混乱,无法与辅导员的记录对上。最终在与辅导员和同学们的协调下,一致认同“请假只认假条”,问题才得以解决。

在管理班级的过程中,难免会遇到各种各样的困难,面对这些困难时,也产生过放弃的念头,但我一次又一次的说服自己不要放弃,因为放弃,就意味着以前的努力都白费了,我不甘心。所以,到了今天,我已经能够坦然面对各种困难,尽自己最大的力量去解决它们。在管理的同时,要严格要求自己,因为自己的一举一动都被同学们看在眼里,如果连自己都管不好,如何去管别人?当然,管理时一定要有耐心,要顾及同学们的感受。

今后,我打算将工作重心转移到学风建设上去,配合班级的各个干部将班级的学风工作做好。对我们学生来说,学风是指在一定的人生观和学习观的支配下,在学习态度、学习目的、学习纪律、学习方法和意志品质等方面的综合体现。优良的学风可以保证和促进学生高质量圆满地完成学业,而且还可以使学生养成许多终身受益的习惯。可以说优良的学风是造就人才的前提和基础。在加强班级学风建设的过程中,我们在课余时间都努力地向同学传递着一种乐观人生的态度。无论是为了目前的学习,还是为了今后事业的成功和生活的幸福,我们要建立一种积极的心态去面对每一天,使我们每天都拥有良好的心情。因为成功的唯一阻碍就是自己的心态。培养同学们建立一个乐观的心态,能够克服学生在当今社会的种种诱惑面前丧失一种圣洁的信念、奋斗的理想,保证我们自重、自省、自警、自励,从而能够使我们在大学阶段达到一种高尚人格的修炼。经过一段时间的实践,班级的学风大大地加强,同学们的学习热情也十分的高涨,这对我们的工作是个肯定也是个鼓励。

作为班干部,我们应带动全班学生齐心合力,共同打造出学习氛围更加浓厚的、团结互助的,具有强大凝聚力的班级。

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纪检委员工作总结纪检委工作总结(2)| 返回目录

9月6日,我开始踏上大学的征途,毫无疑问,大学是一个小社会,不仅仅是学习高等知识,更重要的是提升个人能力,所以我开始了新的计划.在大学里,我要不平凡的走过,无论是学院还是班级,我都尽力的争取.正是这样,我成功的当成了班级干部。当辅导员宣布我是纪律委员的时候,我是既兴奋又感到任重道远,因为我知道纪律委员这个干部不好当,因为工作的顺利进行,需要同学们的高度配合和我与辅导员的合作无间。

作为纪律委员,顾名思义,就是管理好班级的纪律工作。一支好的军队需要严明的纪律,同样,一个好的班级也需要有良好的纪律.班级有了良好的纪律,才会有好的学习氛围,才会有较强的凝聚力,同学间才会有融洽的人际关系。

回顾过去的半个学期,我的责任是记录考勤情况和维持自修的纪律, 这也使我学到了很多东西,尤其是在与人打交道这个方面上获益非浅.因为我不能也不会用强硬的口气对别人说,别讲话了!毕竟,我们都是大学生.都有一定的处事原则和自我约束能力.但俗话说的好:“没有规矩不成方圆”,这里所说的规矩与我所提到的尺度是一致的。无论是“规矩”还是“尺度”都需要有人去操执和把握,只有正确的操执,合理的把握,才能达到“成方圆”之目的。

自修的纪律在同学们的配合和他们的高度自觉性下维持的比较好,学习氛围良好,学习情绪高涨。课堂考勤却出现了比较严重的协调问题。同学们请了假没有及时上交请假条,口头请假的同学没有及时补请假条,我也没有及时跟老师反应情况,导致考勤情况混乱,无法与辅导员的记录对上。最终在与辅导员和同学们的协调下,一致认同“请假只认假条”,问题才得以解决。

在管理班级的过程中,难免会遇到各种各样的困难,面对这些困难时,也产牛牛文库 海量资料分享

生过放弃的念头,但我一次又一次的说服自己不要放弃,因为放弃,就意味着以前的努力都白费了,我不甘心。所以,到了今天,我已经能够坦然面对各种困难,尽自己最大的力量去解决它们。在管理的同时,要严格要求自己,因为自己的一举一动都被同学们看在眼里,如果连自己都管不好,如何去管别人?当然,管理时一定要有耐心,要顾及同学们的感受。

今后,我打算将工作重心转移到学风建设上去,配合班级的各个干部将班级的学风工作做好。对我们学生来说,学风是指在一定的人生观和学习观的支配下,在学习态度、学习目的、学习纪律、学习方法和意志品质等方面的综合体现。优良的学风可以保证和促进学生高质量圆满地完成学业,而且还可以使学生养成许多终身受益的习惯。可以说优良的学风是造就人才的前提和基础。在加强班级学风建设的过程中,我们在课余时间都努力地向同学传递着一种乐观人生的态度。无论是为了目前的学习,还是为了今后事业的成功和生活的幸福,我们要建立一种积极的心态去面对每一天,使我们每天都拥有良好的心情。因为成功的唯一阻碍就是自己的心态。培养同学们建立一个乐观的心态,能够克服学生在当今社会的种种诱惑面前丧失一种圣洁的信念、奋斗的理想,保证我们自重、自省、自警、自励,从而能够使我们在大学阶段达到一种高尚人格的修炼。经过一段时间的实践,班级的学风大大地加强,同学们的学习热情也十分的高涨,这对我们的工作是个肯定也是个鼓励。

作为班干部,我们应带动全班学生齐心合力,共同打造出学习氛围更加浓厚的、团结互助的,具有强大凝聚力的班级。

纪检委员个人工作总结纪检委工作总结(3)| 返回目录

工作内容:①班会、班级活动或者讲座登记出勤

②收集班上个人奖状复印件,做好登记

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③负责安排各宿舍晚上十一点半关大灯,十二点关电脑负责人,督促他们做好

工作成就:①第一次班会出勤率是90%,其中有五个请假,一个缺勤。请假大多是因为志愿者工作。最近一次班会出勤率也是90%

②及时一个一个宿舍收集奖状复印件,登记好,帮助老师做好期末工作。收齐复印件也使这学期的综合测评顺利进行

③这学期因迟关大灯和超时开电脑而停电的情况比上学期少了

④积极参加班级活动,带头带动班上更多人参与,这学期班集体活动更加活跃了,班上的人更加融洽了。这使明白到,首先自己积极参与,才能感染身边的人去加入

⑤经历几次的班干部会议,更主动为班出谋划策,感觉为班肩负重任,责任心越来越强

⑥及时向班长反映问题,与其他班干部密切联系,好有一个团体用心管理一个班集体

缺点:班委会上能想出的建议少,不够创新。这点感到非常遗憾,老觉得对不起班集体

纪检委上半年纠风工作总结纪检委工作总结(4)| 返回目录

今年以来,自治州纠风工作认真贯彻落实国务院、自治区第二次廉政会议精神,按照自治区纠风工作会议和自治州纠风工作的安排部署,紧紧围绕“关注民生、改善民生、保障民生”的目标,强化各项监督检查,狠抓工作落实,促进机牛牛文库 海量资料分享

关作风改进和转变,切实维护各族群众利益,取得了一定成效。现将工作情况总结如下:

一、认真安排部署,狠抓工作落实

根据国务院、自治区关于纠风工作的安排,结合实际,提出了我州纠风工作的重点任务,并将任务明确到责任单位,进一步强化了部门责任。同时创新工作方式,加大工作力度。一是阶段工作“立项”制。围绕党委、政府的中心工作,结合纠风工作实际,理出阶段性的工作重点,并以此为基础分解到各单位,发文进行立项督查。今年以来,共发出立项通知2次,涉及部门和行业51个。二是专项工作“问询”制。为使纠风专项治理工作扎实有效,组织各专项治理牵头部门,专题汇报今年专项治理计划和措施。截至目前,已经听取了6个牵头部门的专题汇报,提出了意见和建议10条。三是个别工作“提醒”制。针对个别部门工作开展不力的情况,由分管领导对部门领导进行“提醒”谈话,指出工作中存在的问题,提出具体的工作要求。目前,已对3个部门进行了“提醒”谈话。在采取以上措施的基础上,州纠风办还采取信息反馈、电话问询、上门检查以及组织人员明查暗访等方式对各部门各行业工作开展情况进行不定期督查。今年以来,共开展各项督查80余次,有力地促进了纠风工作的深入开展。

二、加强监督检查,维护群众利益

㈠突出重点,积极开展强农惠农政策落实情况的监督检查。各级各有关部门结合实际,采取专项督查和联合检查相结合,日常监管和重要时段检查相结合,纠正违规行为和立案查处相结合等有力措施,开展了农资市场、农村土地流转、征地拆迁、退耕还林、各项惠农补贴发放等方面的监督检查,加大了查处力度。上半年,全州共开展各项监督检查165次,检查单位368个。其中组织开展种子市场联合检查4次,出动种子执法人员330余人次,抽检种子样品610余份,代牛牛文库 海量资料分享

表种子量10600余吨,合格率达98%以上。对抽检出的不合格种子及时进行了查封,对已售出的不合格种子逐户进行清退;检查农资生产销售企业52家,查处涉农案件31起,涉案金额500余万元。纠风办在各级各部门开展工作的同时,为确保各项惠农政策落到实处,确保各族农牧民的利益得到维护,适时组织政风行风监督员会同财政、审计等有关部门,采取到乡镇调取台帐、入农户家中走访、到田间地头和集市随机询问、发放调查表等方式进行,对农机具购置补贴、良种补贴、粮食直补、沼气池补助、抗震安居房补助、农资市场价格及质量、涉农收费和村务公开等情况进行了重点检查。走访了全州50%的乡镇、30%的村队、300余农户,对发现的惠农政策落实不到位、公开不及时、收费不透明、农机质量不过关等方面的问题,在全州纠风工作督查会议上进行了通报,要求相关部门单位针对存在的问题制定具体的整改措施,并限期整改落实。纠风办对存在问题进行了立项督查,跟踪督促相关部门整改落实,对在油料收购中弄虚作假,套取补贴,损害农牧民利益的行为进行了查处。

㈡全面铺开,扎实开展专项治理工作。一是教育系统纠风工作力度继续加大。通过采取与学校签订责任书、规范校务公开制度、设置收费项目宣传栏和公示栏,执行收费登记卡制度、定期组织收费检查,严格执行收支两条线管理等措施,从源头上有效遏制了违规收费行为。取消了义务教育阶段跨学区费,落实了进城务工人员随迁子女就近入学就读政策。上半年,共取消收费项目47项,涉及金额570.27万元。加强了对实施农村义务教育经费保障新机制后教育经费财政拨款安排使用情况的监督检查,确保了教育经费得到保障。二是医药购销和医疗服务中的纠风稳步推进。州卫生、纠风、发改委等7家联合转发了《新疆维吾尔自治区医疗机构网上药品集中采购工作监督管理暂行办法》,对全州有关人员进行了专题培训,并制定了贯彻执行情况检查方案,对全州医药购销和医疗服务情况进行了检查。三是职能部门充分发挥作用,食品药品查控信息共享平台逐步建立,监管体系不断完善,联合执法力度不断加大,群众的饮食用药安全得到维护。上半年,全州各级各单位共出动执法人员1.26万余人次,检查食品、药品生产、经牛牛文库 海量资料分享

营、使用单位1639家次,立案20件,移送公安2件;开展专项检查25个,出动执法人员2408人次,检查单位2882家次,立案查处1件;监测违法药品广告19起,查处10起。四是强化资金监管,“五金”安全得到保障。按照自治区劳动和社会保障厅、财政厅等六部门关于印发《自治区社会保险基金专项治理工作方案的通知》要求,自治州结合实际,统一部署,对专项治理内容进行了细致自查,对支付过程和环节进行了检查。截止5月底,全州共征缴各类社会保险基金9867.2万元,其中养老保险4878万元、失业保险705.2万元、医疗保险3847万元、工伤保险175万元、生育保险262万元;财政、审计、民政等部门紧密配合,以联合检查、重点抽查、个案延伸相结合的办法,对全州各项社保资金使用管理情况开展了自查,对检查中发现的资金拨付不及时、专项资金支出缺乏约束机制等问题,提出了加强制度建设,规范专项资金管理等方面的建议;按照《博尔塔拉蒙古自治州城乡抗震安居工程建设补助资金管理办法》和《博尔塔拉蒙古自治州城乡抗震安居工程建设补助资金拨付及会计核算办法》,对补助资金实行专户存储、专人管理、村队张榜公布资金发放情况、“一户一决算”验收制度等,明确了拨付程序,规范了核算流程,同时实行乡(镇)政府、财政所和村委会联合监督,资金直接发放给建房户等方式,确保资金及时足额补助到农户;扶贫资金实行专户专人管理,建立了扶贫项目专家评审机制,加大了对使用情况的监督检查力度。上半年,全州共安排各项扶贫资金733万元,无违规使用问题。

三、扎实工作,“两个规范”有序开展

㈠规范行业协会、市场中介组织服务和收费行为专项治理工作不断深入。按照自治区要求,制订了《**规范行业协会、市场中介组织服务和收费行为专项治理工作实施方案》,并下发到全州各县市和部门,同时,督促各县市、各部门按照《实施方案》的阶段性要求积极开展具体工作。在调查摸底的基础上,州纠风办、发改委等有关部门组成联合检查组对全州各中介机构注册登记、收费服务、行业自律等有关情况进行了专项监督检查,共检查行业协会6个,中介组织56牛牛文库 海量资料分享

个。经过初步摸底和调查核实,目前,全州共有行业协会31个,中介组织56个。存在的主要问题是:大部分协会不收会费,会员接受服务但不愿意交会费,协会无活动经费,运作困难,有的协会没有开展工作,处于停滞状态,有的协会处于解散状态;中介机构涉及行业多,专业性较强,监管难度大;一些行业协会、中介组织中有政府职能部门人员担任领导职务。

㈡清理规范党委、人大、政协和法院、检察院系统评比达标表彰活动工作成效明显。按照中央、自治区要求,及时成立了协调机构和工作机构,结合**实际,制定下发了《自治州清理规范党委、人大、政协和法院、检察院系统评比达标表彰活动实施方案》,对全州清理规范评比达标表彰活动进行了安排部署,通过报纸、电视等加大了宣传力度,对工作人员进行了专题培训。同时开展了拉网式查范围、查项目、查政策依据的“三查”活动,通过初步审核,全州共清理评比达标表彰项目73个,拟撤销项目18个,拟保留项目55个。州级项目43个,建议撤销7个,建议保留项目36个;县市项目30个,建议撤销11个,建议保留19个。建议撤销项目共节约资金32.06万元。

四、行风监督热线工作扎实有效,群众投诉问题得到有效解决

今年以来,自治州党政领导对行风监督热线工作予以高度重视,从设备、资金等方面给予了支持和帮助;各参播单位把行风热线节目作为对外宣传的平台,参播前积极与栏目组进行联系,并精心准备参播的各项工作。在参播中详细解读有关方针政策,热情解答听众提问,认真解答、解决听众投诉问题。通过及时解决群众反映的问题,树立了部门和行业的良好形象。纠风办在实行政风行风监督员每期跟踪点评的同时,对听众投诉问题进行跟踪督办,并对办理情况每月在行风监督热线上进行通报。对群众投诉的问题进行跟踪督查,确保群众反映问题得到切实解决。如农机户通过热线投诉“温泉县安格里格乡农机站存在没有依据乱收费的问题”,自治州纠风办及时组织人员进行了调查核实,责成该乡农机站清牛牛文库 海量资料分享

退了无收费依据收取的4.75万元“农机购置风险抵押金”,受到群众的好评。今年以来,共安排并播出《**行风监督热线》节目28期,26个部门和单位参与了《**行风监督热线》的播出,接听群众热线电话70个,其中咨询类51个,投诉类19个,办结12件,正在办理的7件,办结率91%。

五、全面展开政风行风评议工作,促进机关作风好转

今年以来,为了解各级各部门机关作风情况,自治州纠风办组织政风行风监督员对州直45个单位的机关作风情况和会场纪律情况进行了“暗访”,并对“暗访”情况进行了通报。各级各单位积极对照《“暗访”通报》进行了自我检查,采取组织职工学习、健全规章制度、狠抓整改落实、实行践诺承诺、进行诫勉提醒等措施,进一步加强了机关制度建设,强化了干部管理,促进了机关作风改进。如州公安局交警支队车管所结合目前正在开展的学习实践科学发展观活动和廉政风险排查活动,在自查自纠的基础上,制定了《政风行风集中整治教育活动实施方案》,邀请专业礼仪老师对全体干警进行了礼仪教育,同时强化了干警的思想、法律法规和业务知识的教育,签定了岗位责任书,完善了考核管理机制,落实了队伍管理预警工作制度,实行了轮岗制度,将日常工作与年底考核评优进行了结合。博乐市对存在问题的单位进行了通报批评,同时对会风方面存在问题的单位领导进行了诫勉谈话和提醒谈话,提出了具体要求,让本人作出了承诺。

按照自治区要求,结合“暗访”情况,制定下发了《XX年自治州本级民主评议政风行风工作实施方案》,在明确重点评议、重点督导、跟踪督导的基础上,将评议范围扩大到所有具有行政执法、经济管理或公共服务职能,与人民群众生产生活关系密切的部门和行业,并将评议范围向基层单位和站所延伸。同时确定了10个重点评议的方面,丰富了评议内容和评议方式。目前,各部门、行业均在召开动员大会,安排部署民主评议政风行风工作,并结合部门工作和岗位设置实际制定了实施方案。通过各部门、行业统一思想,形成人人参与评议的浓厚氛牛牛文库 海量资料分享

围。

六、存在问题及下半年工作打算

㈠存在问题。我州今年上半年的纠风工作,在自治区纠风办的精心指导下,在自治州党委、政府的正确领导下,在各级各部门的大力支持下,虽然取得了一定的成绩。但是,我州的纠风工作还存在一些问题。一是部分部门、单位的领导对纠风工作的重要性认识不足,对单位部门的纠风工作抓得不紧,部门和行业不正之风还不同程度存在;二是纠风工作责任制的落实还有差距。对相关责任人的责任追究还未完全落实,体制机制还需进一步理顺和健全;三是长效机制建设上还有差距。有效制止和杜绝部门和行业不正之风的长效机制还未健全和完善,更多在“纠”上下功夫,“建”的力度还不够;四是有的职能部门之间互相扯皮,遇到问题绕着走,致使群众反映的一些问题得不到及时处理;五是少数部门执法不严,执法行为不规范,不作为、慢作为、乱作为现象还存在。六是对部门和行业纠风工作任务落实情况的日常监督检查还不够,需要进一步加大力度。

㈡今后打算。今后,我州将进一步加大工作力度,充分发挥牵头部门作用,强化纠风办的组织协调职能,努力形成齐抓共管的纠风工作格局。一是认真抓好强化惠民政策落实情况的督查;二是突出抓好对社保基金、住房公积金、抗震安居资金和扶贫、救灾专项资金的监管;三是认真解决公共服务行业、行业协会和市场中介组织损害群众和企业利益的问题。四是继续下功夫解决涉农、教育、卫生等方面损害群众利益的突出问题。五是进一步纠正评比达标表彰、节庆活动存在的问题。六是进一步抓好民主评议政风行风工作。简化评议程序,采取部门自评、日常评估和年终考评相结合的综合考评办法,推行以群众投诉出现的问题为主、以明察暗访发现的问题为主、以政风行风评议取得的实际效果和工作实绩为主的“三为主”考评机制,提高评议效果。七是采取交通、运管、建设、纠风等部门联合执法的形式,下大力气解决营运车辆乱停乱放、无序竞争和非营运车辆牛牛文库 海量资料分享

跑“黑车”等问题。八是结合自治州农村党风廉政建设经验交流会精神,把纠风工作重点向基层乡镇、站所和村队延伸,推动基层政务、村务等方面的公开力度,扩大基层民主,促进社会和谐。

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第4篇:乡纪检委工作总结

***乡2011年党风廉政建设工作总结

今年以来,乡党委严格按照市委、市纪检委党风廉政建设和反腐败工作的总体要求和工作部署,始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕 “三级纪委”全会精神,立足乡情,积极研究并签订了党风廉政建设目标责任书,按照责任到人,各负其责的要求,全面加强了***乡的党风廉政建设工作,现就我乡今年以来落实党风廉政建设情况总结如下:

一、领导重视,明确目标,责任到人内***乡在抓经济建设和基层组织建设等工作中,坚持两手抓,两手都要硬的指导方针,始终把党风廉政建设放在重要位置。乡党委今年多次召开了专题会议,研究部署纪检工作,制定了党风廉政建设目标责任书,建立廉政档案考核制度,由乡纪委牵头将责任制规定内容进行细化,量化,分解到人,乡党委书记与分管领导,乡与***个行政村,***所学校,***个站(所)的负责人都签订了目标责任书,使开展每一项工作都必须按照制度进行,切实把党风廉政建设与其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,保证党风廉政建设工作落到实处,做到一级抓一级,层层抓落实的工作新局面。

二、加强政治学习,提高思想认识

年初以来,乡纪检委组织全乡党员干部。利用每周三、五下

午学习时间,安排落实学习中央纪委十七届五次全会、自治区纪检委七届六次全委会议、自治州纪检委八届五次会议及市纪检委五届五次会议精神,认真安排领导干部集中学习《领导干部廉政准则》,广泛开展“向师延林学习,叫响我是共产党员”学习活动,让党员干部以自己的实际行动做党的忠诚卫士、当群众的“贴心人”,扎根基层,安心工作。

三、加大监督力度,推行“三公开”,确保强农惠农政策落实 推行党务、政务、财务公开,是进一步转变机关作风建设,切实落实群众的知情权、参与权和监督权,加强勤政廉政建设的重要举措。在全乡设置的***处公开栏(主要公示近期的工作安排、乡村两级财政收支情况和职工工资发放情况等),做到逐笔公开,并要求每季度公开一次,重大事项随时公开。并从责任心强,思想品德高,关心群众的老干部中聘请了***名监督员对乡、村、站(所)“三公开”情况进行监督。在此基础上,乡里通过财经领导小组,每两个月公示收支情况,无论是扶贫资金、扶贫物资、低保资金发放、农村合作医疗、组团朝觐、计划生育、两免一补、干部任免、表彰奖励等,都使干部群众有了一个清楚明白的心里帐。

四、广泛调研,形成第一手资料

为扎实做好党风廉政建设工作,乡纪委深入村组认真查找工作中的不足,总结近年来查办的违纪案件中的经验,形成“推进基层纪委

案件由市纪委协审”的调研报告,为领导决策提供第一手资料,为促进廉政建设,起到积极的推动作用。

五、开展摸排调查,对疑难信访问题实行领导包案

乡党委坚持从建立健全工作机制入手,着眼解决引发群众上访问题的根源。由纪检书记亲自抓,实行人员分组,责任分片的工作网络,每名领导干部有责任村,对疑难信访问题,乡党委及时召开专题会议,认真分析研究合理的解决方案,并实行包村科级领导包案,做到小事不出村,大事不出乡。今年全乡共接访纪检信访案件***起,立案***起(已查结),解决***起,***起正在调查。

六、严格落实廉政谈话制度,确保各项工作的落实

为进一步贯彻落实“三级纪委全会”精神,坚持“为民、务实、清廉”的要求,加大对部门和行业不正之风的整治工作,乡党委书记与乡党政班子***名副职领导、乡纪检委书记与各村、站(所)、学校领导进行了诫勉谈话,谈话内容主要有:遵纪守法、落实党风廉政建设责任制的情况,各项工作中存在的问题和苗头;思想作风、工作作风、生活作风等方面存在的问题和群众反映较多的问题;违反廉洁自律规定和个人事项报告等内容,通过谈话,大大提高了领导干部遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力。为使谈话效果进一步得到落实,乡纪检委成立了一个督查组,对各村的党风廉政建设责任书的落实情况、干部管理制度、财务

管理制度、财务公开制度、干部选拔任用制度等进行了全面检查。严格落实民主集中制,做到凡属重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用等重要问题,都要经领导班子集体研究决定。

七、严格落实“一岗双责”制度

班子成员能够严格要求自己,自觉做到廉洁自律,同时,能够经常到所分管工作单位开展党风廉政建设督查,确保各项党风廉政建设工作落到实处。如今年全乡***户抗震安居任务,每户补助***元,每名科级领导能够到联系村通过查资料、实地查看,使补贴款能够足额发放到建房户手中,确保安居工程如期完成。

一年来,我乡的纪检工作在市委的正确领导和市纪检委的具体指导下,无论是在机制上还是在实际工作中,全乡党风廉政建设工作有了明显的转变,切实从源头上预防了腐败现象,转变了工作作风、思想作风、领导作风和生活作风,但离市委的要求还有一段距离。党风廉政建设工作是一项长期的工作。今后,我们将继续加大监督力度,认清形式,明确任务,以科学发展观为指导,使全乡党员干部牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,把***乡的党风廉政建设工作抓紧、抓好,确保全乡经济社会又好又快发展。

***乡纪委

2011年12月

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