山东省联社党建工作_联社党建

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明确责任 完善体系 健全机制

省农村信用联社党委全面加强全省农信社

党建工作

省农村信用联社党委认真贯彻胡锦涛总书记在中央党校省部级干部进修班上的重要讲话和省第九次党代会精神,坚持把加强党建工作作为提高党的执政能力、发挥党在信用社改革发展中的政治核心作用、确保信用社正确发展方向的重要工作来抓,密切联系全省信用社改革发展的实际,不断加强和完善新形势下的党建工作,全面推进党的思想、组织、作风建设,增强了全省农村信用社基层党组织的凝聚力和战斗力,有力地推动了全省农村信用社的改革与发展。

一、开展全省农村信用社党建工作调查,摸清党建工作基本现状

近年来,全省信用社在省联社党委和各级地方党委的正确领导下,认真贯彻党的各项路线方针政策,落实科学发展观,全面推进各项工作,管理体制改革顺利推进,各项业务得到长足发展,质量效益明显改善,经营管理全面加强,社会地位不断提高。在抓好深化改革和业务发展的同时,省信用联社党委注重加强基层党组织、作风和党员队伍建设,推动党建工作上台阶、上水平,党建工作也取得了显著成效。但由于管理体系和历史的原因,目前全省信用社还存在着基层党的组织体系不健全、党建工作责任不够明确、个别基层党组织“重业务、轻党务”和党员队伍结构需进一步优化、党务干部队伍力量相对薄弱等问题,在一定程度上影响和弱化了信用社基层党组织的战斗 1

堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥。针对这些问题,省信用联社党委于2007年1月和6月两次组织开展了全省农村信用社党建工作调查,全面摸清了全省农村信用社党的基层组织建设、党员队伍状况和党建工作的基本情况,听取各级党组织和广大党员对党建工作的意见、建议。在此基础上,明确了理顺党建工作体系,完善党建工作机制,落实党建工作各项措施,提高党建工作水平,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力的总体工作思路,研究制定了进一步加强党建工作的一系列措施,为全省农村信用社党建工作开展奠定了基础。

二、召开全省农村信用社党建工作会议,全面部署加强农村信用社党建工作

省联社于7月24日组织专门召开了由各办事处、市联社党委、各县(市、区)联社、农村合作银行党委(党组)书记等参加的全省农村信用社党建工作会议,对加强党建工作进行了全面部署,要求各级党组织要提高对加强党建工作重要性的认识,不断增强党建工作责任感、紧迫感,大力构建责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的党建工作新机制,努力增强各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为全省农村信用社又好又快发展提供坚强的政治保障。

三、研究制定加强全省信用社党建工作意见,健全完善党建组织体系

针对全省农村信用社党建工作存在的问题,为进一步加强党的组织建设,省联社党委组织起草了《关于加强全省农村信用社党建工作的意见》,进一步明确了各级党组织在信用社改革发展中的地位和作用,明确了党组织在围绕信用社深化改革、业务发展和经营管理,2

在管方向、管思想、管干部和管协调等方面主要职责;为理顺信用社党的基层组织体系,要求各县级联社要结合管理体制改革成立党委,党委书记由县级联社理(董)事长兼任,纪委书记由监事长兼任。对农村信用社改革方向、发展战略、中长期规划、经营目标、重要人事安排以及涉及员工切身利益的重大问题等,要经过党委研究决定后由理(董)事会按规定程序决策。各基层信用社一律设立党支部,党的关系统一由县级联社党委管理。信用社负责人为党支部书记,实行业务和党建工作“一岗双责”;健全各级党组织的党务管理部门,各办事处、市联社,各县级联社均要设立党委办公室,与人事综合部合署办公,配备1-2名同志专职从事党建工作。各县级联社党委成立后,在党建工作上要接受上级系统党委和地方党委“双重管理”,发挥好“双管”优势。同时,《意见》还对健全党的工作制度、强化党建工作考核、加强党员队伍建设等提出了具体要求。为确保《意见》切实可行,省联社党委将《意见》讨论稿印发各党支部征求意见,并在全省农村信用社党建工作会议上进行了广泛讨论,根据讨论情况进行完善修订。目前,该《意见》已印发全省农村信用社各级党组织,对推动全省农村信用社党建工作开展起到了较好的指导作用。

四、开展各项创建活动,努力提高党建工作水平

近年来,省联社党委把争创“四好”领导班子、“五个好”基层党组织、“五个好”党员和党建工作示范点等活动,作为健全完善保持共产党员先进性的长效机制的重要措施来抓,将创建工作的重点放在了各县级联社、农村合作银行,以此督促各级党组织不断加强自身党的建设和党员队伍建设。同时,密切联系农村信用社业务工作实际,进一步细化了创建标准,要求各级党委推荐的“四好”领导班子、“五个好” 3

基层党组织和党建工作示范点,其所在单位业务发展、经营效益、资产质量、案件防范等指标和工作必须居全市先进行列,业务增长速度必须超过本市信用社平均水平。在此基础上,指导各县级联社、农村合作银行深入开展了党员示范岗活动,在各部室、营业窗口、信贷营销岗位等设立党员模范示范岗,建立健全党员示范岗的评定标准和评定内容,实行示范岗流动红旗,提高了党员的工作积极性,较好地发挥了共产党员在信用社改革发展中的模范带头作用。两年来,全省农村信用社系统共有11个基层党组织被省委组织部、省国资委党委或省联社党委命名为先进基层党组织或“五个好”基层党组织,近50名同志被评为优秀共产党员和“五个好”党员。

五、密切联系信用社工作实际,不断创新党建工作的形式和内容

一是把党建工作与信用社改革发展工作紧密结合起来,以信用社改革发展和创建一流金融机构的奋斗目标,统一广大党员的思想认识,密切联系信用社工作实际,开展好各种党员主题活动,立足工作岗位,认真履行党员义务,发挥好带头作用。今年上半年,结合庆祝省联社成立三周年活动开展

二是把信用社企业文化建设作为党建工作的一项重要内容,大力倡导“改革创新、团结实干、廉洁高效、争创一流”的农信精神,弘扬“爱岗、敬业、无私、奉献”的职业道德,把信用社的核心价值观与党建工作目标有机结合起来,以党建工作提升企业文化的内涵,以企业文化丰富党建工作的内容,激发员工的归属感、使命感和创造力。6月份省联社在山东电视台成功举办了省联社成立三周年文艺汇演,组织工作在一线的农村信用社员工用真情和歌声抒发对党、对祖国和 4

对农村信用社的无限热爱之情,展示了农村信用社改革发展成就和干部员工风采。7月份,又结合廉政文化进企业和省联社宣传教育活动开展,举办了全省农村信用社职工书画展,共展出书画、摄影和漫画作品320余幅,充分反映了广大信用社员工鲜明的爱憎立场、高尚的道德情操、饱满的创造激情和相当的艺术功底,弘扬了企业文化,强化了员工教育。

三是不断探索信用社党建工作的规律和方法,创新党员学习教育载体,通过举办专题研讨会、工作论坛、专家讲座、报告会和知识竞赛等活动,开辟信用社党建工作专栏,定期开展组织活动,有针对性地解决信用社党建工作中存在的突出问题。今年以来,省联社结合成立三周年,在全省农村信用社开展了宣传教育月活动,研究制定了学习教育要点及计划,以贯彻落实省联社第四次社员大会精神为重点,通过开展各种行之有效的学习活动,加强广大农村信用社员工的政治理论、业务知识和工作方法的学习,重点开展了“每周集中学习一次、组织一次研讨会、安排一次专题讲座、读一本好书、献一个良策”的“五个一”活动。省联社还专门组织举办了全省农村信用社高管人员读书班,邀请省委党校于炳贵教授就贯彻落实胡锦涛总书记在中央党校省部级干部进修班上的重要讲话精神进行了专题讲座。同时,结合创建基层党建工作示范点和“机制创新年”、“质量提升年”等活动,组织广大党员集中开展了“争创一流工作业绩,迎接十七大胜利召开”主题实践活动,较好地发挥了好战斗堡垒作用,广大党员切实发挥好先锋模范作用,推动了全省农村信用社稳定健康发展。

六、进一步完善党建工作责任制,加强和改进对基层党建工作的领导

按照中央先进性教育四个长效机制文件要求,省联社党委进一步完善了党建工作责任制,把党建工作纳入信用社发展总体规划之中,摆上重要议事日程,要求各办事处、市联社党委在加强辖内农村信用社经营管理的同时,必须加强对党建工作的指导,并作为各级领导班子年度工作考核和班子成员履职考核的重要内容,明确各级党委的书记为本单位和本辖区信用社党建工作的第一责任人。同时,建立健全了党建工作的督察机制和工作评价机制,要求每年年末,各办事处、市联社党委都要把指导基层党建工作情况和全市信用社党建工作开展情况形成专题报告,报省联社党委。省联社结合各级领导班子年度工作考核,对基层党建工作进行全面评价,对党建工作履行职责不力的不得申报“四好”领导班子和“五个好”基层党组织,主要负责人不得申报“五个好”党员。

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