教师办公室文化建设方案_教师办公室文化方案

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宁师附小教师办公室文化建设方案

为了推进教师办公室文化建设,丰富办公室文化内涵,创建温馨和谐的办公室,展现学校风采,形成积极向上的团队,现将教师办公室文化建设相关事宜通知如下:

一、设计原则

教师办公室布置以“高雅,美观,整洁,实用”为标准,体现“温馨,和谐,学习”的原则,重在营造富有特色的文化氛围。

二、规范要求

1.室内清洁卫生,物品摆放有序(每项1分)

(1)建立卫生清扫值日制度,办公室要保持清洁。地面干净无杂物,桌面无灰尘,及时清倒

垃圾。

(2)教师办公桌上作业、书籍等物品要求摆放整齐。

(3)窗台洁净、门窗光亮,窗帘损坏的要及时修理。

(4)办公室内无卫生“死角”,办公桌下不用的凌乱物品及时清理。

(5)办公室洁具应及时清洗,保持外观清洁,并按指定位置摆放,拖把、扫帚应整齐放置于

固定位置。

(6)办公室内吊扇、灯管、电脑等电器要定期清洁,保持干净。

(7)办公室人员应保持良好卫生习惯,保持室内清洁卫生。

(8)办公室墙壁没有明显污迹。

2.布置合理规范,彰显文化品位(每项1分)

(1)环境布置新颖,个性鲜明,有创意,富有文化品位。

(2)作息时间表和室内宣传公布栏要统一规范张贴。

(3)在适当的位置张贴教育名言或标语,要美观大方,统一布局,不得杂乱无章。

3.适当绿化美化,气氛清新活泼(此项1分)

各办公室可放置精致花卉于合理美观位置上。

4.成员团结和谐,精神风貌良好(每项1分)

(1)加强办公室文化建设,形成团结、和谐、文明、向上的文化氛围。

(4)工作时间不喝酒、不玩电脑游戏、不炒股,办公场所杜绝吸烟。

三、评比时间:2013年10月11日

四、评奖办法

1、起评分为80分,根据各办公室布置特色,可酌情加分,但总分不超过100分。

2、根据各办公室文化布置情况,分别评选出一、二、三等奖若干名,根据评出的奖项学校将发放数额不等的奖金。

宁师附小德育处

2013年9月16日

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