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中央储备粮蒲城直属库
简报
第3期
总第160期2011年2月21日
春风得意马蹄疾
——蒲城直属库合阳分库开展春训理思路聚人心促工作
为了统一思想，振奋精神，转变作风，提高效能，更好的促进2011年度各项工作开好头，起好步。春节收假第一天，合阳分库在蒲城直属库领导的安排指导下，集中全体员工组织开展了为期4天的春训活动。春训活动共分为学习动员、专题讨论、查摆问题、公开表态、落实整改五个环节。
一是明确任务，做好动员安排。及时组织召开了全体员工动员大会，明确开展春训活动的重大意义、目标任务和方法步骤，结合分库实际，制定了切实可行的活动方案，针对 1
性的进行思想发动和部署。
二是突出重点，抓好学习教育。系统的组织员工学习了
总公司、分公司2011年度中央储备粮工作会议领导讲话，深层次的领会当前乃至今后中央储备粮工作面临的新形势和主要工作任务；初步拟定出分库今年的经营管理目标，进而统一了大家的思想。
三是以点带面，认真做好问题查摆。查学习，看学习态
度是否端正和积极；查思想，看责任、创新意识强不强，工作是否适应中储粮发展；查纪律，看是否严格执行单位各项制度规定，做到令行禁止；查工作，看工作是否漂浮，言行不一致。通过公开自查揭摆，发现问题，找准不足。
四是结合实际，开展专题讨论。在新的形势面前，围绕
巩固“两个确保”根基，提高“三个维护”能力，我们干什么；提高“三个服务”职能，提高企业经营管理的质量，我们该怎样做；开展创先争优，如何做好本职工作和做好为民服务；对分库建设和发展、对分库班子成员还有那些合理化的建议等主题进行了专题讨论。讨论当中，共收集促进分库建设的规范合理化建议13条；经过讨论，进一步理清了分库今年的工作思路，明确了今后的工作任务。
五是立足本职，组织员工公开表态。结合分库今年工作
面临的新形势、新问题和新挑战，员工公开表态，提出自身工作新举措和新打算，结合自身查摆出的问题，要求带着问
题投入今后的工作，力求在思想认识、工作措施、工作纪律等方面牢固树立打硬仗、吃大苦的工作信心。
六是落实整改，注重活动取得实效。针对查摆出来的问
题，认真进行梳理归类，实行销号，明确整改内容、时限、具体措施以及责任人，整改一个，销号一个，使各方面的工作程序化、规范化、制度化。
七是严守纪律，工作扎实有力。春训期间实行严格的考
勤制度，要求全体员工按时全部到位，没有特殊重大缘由不得请假。学习当中要有笔记，要有记录，要有心得，并将学习的结果纳入员工年度绩效考核，力求达到内容、时间、人员、效果“四落实”，保证春训活动不流于形式，不走过场。
抄送：各领导各分库各科室档
（二）
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