长沙某有限公司工会开展集体合同和工资集体协商要约书_公司集体合同要约书

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长沙XXX有限公司工会

开展集体合同和工资集体协商要约书

长沙XXX有限公司:

为构建企业和谐的劳动关系,维护职工合法权益,促进企业健康发展,根据《劳动法》、《工会法》、《劳动合同法》、《集体合同条例》等法律、法规及有关规定的精神,结合本单位劳动关系的实际情况,需要双方就集体合同、工资水平、工资调整幅度、员工福利等问题进行集体协商。具体内容如下:

一、协商的主要内容:集体合同条款;女职工权益保护集体合同条款;公司员工最低工资标准;2011年工资涨幅(或平均水平);工资发放时间;节假日加班工资标准; 职工享受的福利待遇。

二、协商的时间、地点

建议定于2011年06月24日,在XXX会议室进行首轮协商会议,并视协商的具体情况再商定其他轮次的协商时间、地点,最后一轮协商时间不宜超过2011年06月 27日。

三、确定双方协商代表:

按照《工资集体协商试行办法》规定,建议双方各选派名协商代表。职工方协商代表:工会主席先生为首席代表,其他代表为:。请企业方也尽快提出协商代表名单,以便工作沟通和做好协商的准备工作。

四、为有利于协商工作,请提供以下资料:

1、销售收入情况;

2、利润情况;

3、资产负债表;

4、资产损益表;

5、本单位上年度职工工资总额和职工平均工资;

6、其它有关资料。

以上资料请企业行政方在协商会议开始五日前,提供给职工方协商首席代表,所涉及的商业秘密,本方代表将严格遵守保密规定。

五、请收到本要约书起20日内予以书面答复。

长沙XXX有限公司工会

2011年06月20日

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