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朝阳市人才工作领导小组办公室 文件 共青团朝阳市委员会
朝团联发[2009]10号
关于评选朝阳市优秀青年人才的通知
各县（市）区委组织部、团委，市直各有关单位：
近年来，在市委、市政府的高度重视和大力支持下，全市人才工作和人才队伍建设取得了长足发展和可喜成绩，各行各业涌现出了一大批拔尖人才和领军人物。为全面贯彻落实党的十七大精神，大力实施人才强市战略，调动全市广大青年人才的积极性，充分发挥他们在朝阳经济和社会建设中的作用，经研究决定，组织开展“朝阳市十佳青年卫士”、“朝阳市十佳青年企业家”、“朝阳市十佳青年农民致富能手”、“朝阳市十佳青年技术能手”评选，现就有关事宜通知如下：
一、评选范围：
朝阳市十佳青年卫士：驻朝部队、政法、行政执法、经济监督管理战线的优秀青年。
朝阳市十佳青年企业家：2008年度（2008年12月31日止）市“旗林”企业或营业收入超亿元企业中层以上职务的青年经营管理者。
1朝阳市十佳青年农民致富能手：在农村从事农业生产经营的青年农民。
朝阳市十佳青年技术能手：在生产、运输和服务等领域一线工作，并且熟练掌握专门知识和技术、具有精湛操作技能的高级工、技师和高级技师。
二、评选资格和基本条件
1、坚持党的基本路线，具有良好的思想品德和职业道德，爱岗敬业，遵纪守法。
2、朝阳市十佳青年卫士须是捍卫法律尊严、维护群众利益、促进公平正义方面表现突出并荣获市级以上荣誉称号或表奖的；朝阳市十佳青年企业家须是2008年度（2008年12月31日止）市“旗林”企业或营业收入超亿元企业中层以上职务的青年经营管理者；朝阳市十佳青年农民致富能手须是在农业生产和农村经济发展一线，积极应用和推广农业新技术，生产水平、经济效益形成一定规模，对农民带动能力较强，在本地区具有代表性的青年农民；朝阳市十佳青年技术能手须是职业技能在市内处于领先水平或在国家、省、市级职业技能竞赛中获得前十名、前五名、前三名的。
3、各系列十佳青年人才年龄在40周岁以下（1969年7月1日以后出生）；朝阳市十佳青年企业家年龄在45周岁以下（1964年7月1日以后出生）。
三、评选方法和程序
1、单位推荐。各部门、各单位要按照通知要求，在广泛宣传、深入发动的基础上，按照十佳优秀青年人才的资格和基本条件对申报人选进行严格考核，由本单位党委(党组)集体讨论确定推荐人选（十佳青年农民致富能手由所在乡（镇）党委推荐）。申报人要填报《朝阳市优秀青年人才评选申报表》、2000字左右的事迹材料（一式15份，A4纸打印），提供身份证、毕业证、学位证、技术职称证、近3年来所获奖项的荣誉证书及其它相关材料的原件，同时提供上述材料的复印件
（一式3份）。各县（市）区推荐的人选，经县级主管部门审核后，于7月10日前报团县（市）区委，团县（市）区委审核后于7月20日前报团市委； 市直各有关单位推荐的人选，直接将推荐材料于7月20日前团市委。
2、初审。市人才工作办公室、团市委会同相关行业主管部门对推荐人选进行初审，从中择优筛选出30名候选人。
3、评委评审。市人才工作办公室、团市委按系列组成评审委员会，分别对各系列通过初审的30名候选人进行评审，从中确定10名拟定人选。
4、公示。在一定范围内对朝阳市优秀青年人才拟定人选进行公示。
5、确定人选。由市人才工作办公室和团市委根据评审、公示结果共同研究确定朝阳市优秀青年人才人选。
四、奖励办法
市人才工作办公室、团市委组织召开命名表彰大会，对评选出的优秀青年人才进行表彰，颁发荣誉证书和奖牌，并给予一定的物质奖励，同时在市新闻媒体开辟专版、专栏进行宣传报道。
五、组织领导及工作要求：
成立“朝阳市优秀青年人才”评选活动领导小组，成员由市人才办、团市委及各行业主管部门组成，具体负责本次评选活动的组织领导和评审工作，领导小组办公室设在团市委，负责评选活动的日常工作。
各地、各部门要充分认识开展评选表彰工作的重要意义，切实加强领导，认真研究部署，严格坚持标准，确保评选推荐质量。
联系人:团市委青工部佟海波国小舟 电话:0421-2737772
附：朝阳市优秀青年人才评选申报表
此页无正文
朝阳市人才工作领导小组办公室共青团朝阳市委员会
二00九年六月二十五日
主题词：人才工作 青年人才 评选 通知
抄 送：省委组织部，团省委，市人才工作领导小组成员单位
共青团朝阳市委员会2009年6月25日印发
朝文注：共印200份
附：
朝阳市优秀青年人才评选申报表
注：此表用A4纸正反面打印
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