恪守职业操守做合格员工_员工的职业操守制度

其他范文 时间:2020-02-26 22:32:04 收藏本文下载本文
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恪守职业操守做合格员工

尊敬的各位领导,亲爱各位同仁们:

大家晚上好,我是李洁娜。今天我演讲的题目是《恪守职业操守做合格员工》。

郭沫若说“本位主义不可有,本位责任不可无”,坚持良好的职业操守是每一个职业者应当具备的起码准则。古语有云,“术业有专攻”。所处的行业不一样,所担任的职场角色就不一样,同样的,所要遵守的职业操守以及侧重点就有不同之处。今天我要和大家分享的是银行职员的职业操守。

正所谓“播下一种思想,收获一种行为,播下一种行为,收获一种习惯,播下一种习惯,收获一种品行。在一个职业刚开始的时候,首先应该学习的不是业务,而是要端正自己的态度,理解该职业操守所包括的内容,明确自己的位置,如何去践行该职业操守,否则你就会犯错误,就会走偏路。只有深刻学习并理解了该职业操守的含义,并且不遗余力的遵守,才能更加有力的去执行任务。我们不求每一份工作都能做得最好,但我们能以应持有的职业操守,在规章制度内尽力做好每一份工作,这是起码的,也是最基本的职业操守。

银行本身作为一个金融性企业就有它敏感的地方,在我决定从事这份职业的时候,我就应该要了解这个企业的性质,它所要遵从的职业操守,如诚实信用、守法合规、专业胜任、勤勉尽责等。在工作中事无大小,工作就意味着责任,无论在任何岗位,无论做什么工作,都要恪守规章制度,在原则内办事。

我们都知道,优秀的银行靠员工的能力,更靠员工的品行。在一个成熟的企业下,很多时候决定这个企业的成败不是完全靠员工的能力,而是在关键的时候,靠的是员工的品行。在一个企业呆的时间长了,学会了很多生存法则,学会了为人处世,也学会了圆滑,可能当初看重的一些行为准则,认定的一些规章制度,会随着时间的推移而被自己慢慢淡化,我把它定义为“操守淡化”,在这种时候,要时刻不忘提醒自己,任何时候都不能“擦边球”的心理,不能抱有侥幸心理。

银行职员的职业操守,它并不是抽象的说理,它是具体的工作,重在实践,具有较强的针对性。尽管不可能每个人都成为金字塔尖上那抹夺目的光彩,但也要坚守一份塔基的凝重,因为稍有疏漏,便有可能导致整个塔的倒塌。富兰克林有句格言:“推动你的事业,不要让你的事业推动你”。而我想说的是“守住你的职业操守,不要让你的职业操守丢掉你”。

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