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触及心灵的演说，激发向上的斗志
行政人事部：杨珺惠
震憾，强悍的音乐；舞动，肢体的律动。不一样的开场言语及动作，不一样的的入场方式，不一样的团队助教。这一场别开生面、引人入胜的培训。
会议准时在九点召开，这次公司安排了八个人参加这次九月份聚成举办的《成功从优秀员工做起》的培训，虽然到会参差不齐，但还是全员都到。在浓郁的音乐氛围，和主持人及聚成助教团队一块儿融入音乐意境中动起来。顿感,身体被舒展，细胞从沉睡中醒过来。再掌声中迎来了培训的导师邵宏彬老师，而他在助教的拥护中走入我们的视线。
简单的自我介绍，不一样的问答模式，今天就这样拉开了序幕。先是天南海北的讲解，再是人生的畅谈，最后是优秀员工具备的素质。何为人生，人活着的意义，而制约这些的因素来源于何处。
心灵被洗涤，思绪在飞扬。
人总是要不断成长，不断提升自我，如何成长与提升呢？就要不断地学习，若自己不加强学习，那么你的对手是不会给你机会的，只有通过学习，改变自己，才能立于不败。古语有云：“士别三日，当刮目想看”。而现如今也有“三天不学习，赶不上刘少奇”。由此可见，学习的重要性。人要改变，就在一瞬间，不想改变，就是一世间。
追溯过往，反思自己，一个人做事的态度确定一切，而能力与态度则最佳。在日常生活中往往我们的付出和回报是不会成正比的，但是只要持之以恒，你的回报将远远大于付出。所以当你遇到困难与重重挫折时，一定要“顶住”；当你禁受不住外面的“诱惑”时，一定要“沉住气”。
正是如此，才明白人生起足的高低，全由自己，你可以敷衍任何人，却敷衍不了自己；你改变不了别人的想法，却能改变自己。在工作中，遇到问题与难题一定要勇于承担责任，想办法解决，不要像打太极拳一样，把问题当成皮球推来推去。
听邵宏彬导师的授课，胜读十年书。更明白自己工作中的不足，处理问题的思路不够清晰，总结不够深刻，更没有身临其位地思考问题，想办法解决难题。发现自己离优秀员工的舞台还很远，态度端正是远远不够的，半成品我的还须提升能力，这样才会成为企业的精品。
正是这次培训让我收获颇丰，更让我明白做为一名优秀的员工应该具备怎样的素质：心态好；能力好；品格好；执行好；目标准确。所以要持有一颗积极的心，消极会毁灭一切。更应该常怀一颗快乐的心和感恩的心。
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