班主任德育工作案例_班主任德育案例

其他范文 时间:2020-02-28 11:14:05 收藏本文下载本文
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班主任德育工作案例

一、利用网络,实现师生平等对话

即使是最民主的老师,学生也不能对你知无不言,因此,班主任受“壅蔽”已司空见惯,如今在人们大谈网络严重影响教育教学工作的同时,我却要运用它匿名隐蔽的这一特点,促进我的班级工作。案例:担任班主任工作以来,我一直喜欢收集学生对我的意见,以便及时发现缺点加以改正,所以,每过两三个周,我就喜欢说:“欢迎同学们给我提意见。”这时同学们都纷纷拿出笔纸:“老师,你别愁眉苦脸,影响我们心情”“老师,你为什么要染发?”“老师,你身上的火药别殃及了池鱼!”„„给了他们说话的权利,当然开心得不得了,于是同学们绝不坐失良机,尽情渲泄,慢慢地胆子大了,有些不安分的学生来劲了,借提意见之机开始“犯上作乱”胡作非为起来,终于使我大发雷霆:“这张纸条上的是谁写的?”众学生如惊弓之鸟,默不作声,我威严地扫视了一下全班同学,然后慢条斯理地说:“你们每个人的字迹我都认识,不说我也知道。”这一句真够狠,一下子把学生们都吓住了,以后无论怎么鼓励也没有一个同学真心诚意提意见了,于是,班级中的消息除我耳闻目睹的以外,其余的我一概不知,蒙在鼓里,即使我有意询问他们,他们要么支支吾吾,要么说半句含半句,根本了解不到实情。正在我郁闷时,我想到了电子信箱,我兴奋地把我的箱址告诉了他们,并说:“欢迎同学们在星期天下午半天休假期间,随时随地给我发‘伊妹儿’,我真诚接受同学们地批评或指正,决不像以前那样追究责任。”由于我的真诚,也由于网络的隐蔽性能,我的电子信箱瞬间被塞得满满的,这样以来,我和学生心与心的距离立刻宿短了许多,管理起来也更顺手快捷起来。

二、借助捐款,培养学生博爱胸怀

学习成绩固然重要,但怎么做人更为重要,损款不是一件小事,稍微留意一下,就发现很多学生缺少博爱的胸怀,抓住这一契机展开工作,就会获得意想不到的效果。

案例:玉树地震,我特意向学生们介绍了灾情的严重程度,也给同学们看了一些震撼人心的照片,希望他们为同胞积极损款,当天晚自习,班长把捐款名单拿给了我,我仔细一看,大部分都是5元和10元,其中一个走读生引起了我的注意,他只捐了5元,极不正常,因为他家很有钱,但我又不能当面说他,因为我事先已说好,捐款在于诚心和爱心,捐多捐少都没关系,后来又听说,他这5元还是向别人借的,这一听我真火了:“爱心在哪里?昨天布置的,今天就忘了。”但还是强迫自己冷静下来,我想了想,这不是件小事,应同家长取得联系,我拨通了他家电话,原来他爸给了他20元的捐款,这时,我找到了他,他说,那钱全被他消费光了,第二天班会课上,我针对这一事件严肃地说:“这20元钱对某些同学来说,可能就是几瓶饮料,但对于灾区的人来说,就是一根救命稻草,父母给的钱是用来让你献爱心的,你却把它买了零食,这不等于贪污吗?甚至比贪污更可怕,现在敢贪污父母的钱,敢贪污赈灾救命的钱,以后谁敢想像你是什么样的人,这种行为实在可恶,直接反应了一个人怎么做人的问题,试问同学们,一个没有同情心的人还能叫人吗?一个不爱他人的人还会有人爱他吗?所以,我想请同学们都好好反思一下,只要认识到自己错误就行了,至于要不要补交就随你们便了。

班会结束后,我走了,后来,意想不到的事发生了,班长说,不仅那个同学补捐20元,就连我们班好多同学都补捐了,听到这点,我特别欣慰,今天的班会真起作用了,原来,爱心是需要人来激励和点燃的。

三、公正评价,引导学生正确交往

一个学生的行为问题,并不一定都是品行问题,如果一味地用品行问题来衡量这个学生,该有好多学生将要被这一评价击垮,那么,教育的效果将会使这一学生反其道而行之。案例:记得有一次,我们现有一个任课老师带着我们班的一名学生来找我,说他上课不服从管理,顶撞老师,品行有问题,要求我严厉批评和处理他,说完就走了,我想顶撞老师听起来真的是品行问题啊,可是我又想,作为班主任,即使是小事情,只要关系到学生就马虎还得,通过我与学生耐心地谈话,发现该名男生是因为上课听不懂,心情烦躁不安就趴在桌子上,老师让学生们做题,叫他坐起来做,他就是不动,才发生与老师顶撞的事情,其实,学生也就说了句“我做不到”,然后继续趴在那里没动,了解了事情的经过,我判断,这不能说是学生的品行出现问题,由于我的正确诊断,学生最初的担心和惴惴不安的心理被消除了,这时我因势利导,跟他一起分析事情的经过,说明要善于正确表达自己的意见,处事不能太情绪化,要学会与老师友好交流,他听了我的话后,找到那个老师认真承认了自己的错误,并经常向那个老师请教问题,建立了和谐的师生关系。

过后,这个学生跟我说,如果当初,我也严厉地去批评他,认为他是个品行有问题的学生,他就会彻底灰心,听了他的话,我深感一个班主任的责任该多么重大啊!案例感想:正如“文无定法”,我认为班级管理也无定法,但无论是哪种方法,我们必须做到:要爱学生、要尊重学生、要平等对待学生。我心中班级管理的最高境界就是班主任“无为而治”,但是,这一定得有一条无形的枷锁来束缚学生约束自己的行为,有一种内在的威慑力促使学生自觉去遵守学校的规章制度。

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