店长职责由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“店长及其职责”。
总店经理
1.执行公司的各项规章制度，带领全体员工完成每月的目标。2.合理分配小组成员，并将业绩目标进行分解。
3.制定整月的工作计划，每月跟分店店长，销售总监，销售组长有最少4次谈心。
4.每周要针对业绩倒数的员工进行座谈，帮助分析问题；针对业绩突出的经纪人要适当的进行鼓励，同时提醒戒骄戒躁。
5.对店内的卫生、经纪人着装进行检查和监督。
6.对于新入职员工进行初期跑盘培训和基础专业培训，及时关注和帮助他们尽快的适应工作，制定和完成本店培训计划，帮助经纪人成长；
7.检查本店成员的工作计划与完成情况。
8.时刻关注经纪人的状态，及时的沟通和激励，提高工作斗志和热情。熟悉团队每笔业务的具体情况;对每天的业务进程进行统计,分析与跟踪。
9.制定和完成团队房源及客户开发计划;房源客源店内配对共享。
10.组织、撮合、协调委托客户就交易进行谈判，并良好的控制交易节奏。
11.进行竞争对手的市场调查，想出对应措施。
12.处理业务中一般性具体问题：业务咨询、电话沟通、谈判组织、价格协调、物业交接、售后服务等。
武汉鑫未来置业有限公司
2013年3月1日
店 长 职 责一、8:30分打卡考勤，9:00以前把（卫生、早餐）私人问题全部做好。 9:00—12:00工作重点：二、1：召开晨会、鼓励员工、报业绩、设定目标、分析定数 2：工服、工牌、仪容仪表......
店长应具备的条件1、身体素质方面：能够承受长期疲劳与满负荷紧张工作的压力。2、品格方面：要具备优秀的品格，能够成为下属的榜样，能使下属产生敬重感。3、性格方面：拥有积极的性......
伴随着现在连锁化的公司越来越多，各门面店成为各个品牌的终端形象，这时店长的选拔和店长的工作职责就成立多家公司的第一任务。作为一名店长应该具备的素质和工作职责主要有：日......
店长职责（1）带领员工完成公司领导下达的各项经营指标。对经营业绩负责。 （2）制定全年、季度、当月工作计划，报公司领导审批同意后，组织实施。 （3）做好员工管理。负责招聘、培训新员......
一、对店铺的销售指标负责，根据月度销售指标，进行店员个人目标的分解。1、每天统计各店员的销售业绩，进行每月业绩完成率汇总统计。2、督促并协助店员争取客源并达成成交。二、......
