通信行业的国企与外企由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“外企和国企哪个好”。
大学的时候，我就一直梦想着能到一个世界500强的外企工作，为什么想？其实我也说不清楚。工作几年后，发现外企并不一定如我想像般美好，而国企（不谈国有垄断企业的灰色收入）也不一定比外企
差。今天就来总结一下吧。
背景：
小弟通信行业，如果你也是通信，IT，互联网等相关行业，那可以讨论一下了。06年6月本科毕业于国内一所名校，电子系
1，薪酬
以通信行业3年工作经验的本科生来说，外企Ericon，NSN，SBS，Cisco，Genband，Nortel，年薪在110~160K，国企有Huawei，ZTE，Ruijie，Maipu以及其他集成商，代理商等，范围在90K~150K（不讨论地域差别），薪水范围其实相差不大了。
所以，现在找工作我觉得不一定非要进外企，毕竟钱是最重要的。撇开国企外企不说，现在我所知道的待遇比较好的大公司主要有Cisco，EMC，Google，Tencent，Baidu，而大家熟悉的华为，中兴现
在工资一般，年终奖可能会多一些（3-6）个月。但是有一个现象，就是如果你能进一个外企本身很大，比如500强，或者在国外某个行业比较NB的，但是在中国不是大规模招人设点的，一般工资会比较
高，3年经验跳槽150K~200K也不少吧，这种机会在上海和北京多一些。
评分：外企：8-10分国企：6-9分
2，福利
这个是因公司而异吧，不太好概括，总的来说。
1）4险1金：这一项基本正规的公司都缴，但是有些国企比较恶心，只按照当地的平均
工资缴，比如你工资8千，公司按照每月当地平均工资，却只给你上240的公积金。当然，个税又是给你全额扣，我进的第一家福州的公司就是这样的。而外企一般是全额缴的2）奖金：好像华为，中兴这种公司更多，有3-6个月。其他公司和外企，大致一般在1-3个月吧。
3）其他福利，比如过节，生日什么的，国企可能会多一些，因为外企没有中国的节日，有些国企还会有补充公积金，外企一般不会有。但是外企可能会有一些旅游基金或者其他可以报销的费用，这
些国企好像比较少。
评分：外企：8-10分国企：5-9分
3，工作环境
这里只讨论硬件环境，一般来说大公司比小公司做的好一些，特别是实验室，其他方面我觉得不太重要。
评分：外企：8分国企：8分
4，出国机会
这一项不太好说了，很多国企也有出国的机会，而进了外企也不一定能出国。打平吧，但是总的来说，国企里边的出国，像华为，中兴，可能出去会很辛苦，多是落后的国家，时间一般比较长，1
年-3年。而在外企可能会多一些短期出差或者培训的机会，而且多是去发达国家，还是有一定吸引力的。
评分：外企：8-分国企：7分
5，培训机会
这个我觉得也是大公司比小公司做的好些
评分：外企：8-分国企：8分
6，英语环境
不是所有外企都有很好的英语氛围，特别是那种国内人数很多的外企，你不能指望一幢楼里边全是中国人的Office有很好的英语环境吧？所以，如果真是为了学习英语进入外企，你一定得找那种
Site比较小，需要经常和老外沟通的职位。当然，一般外企里边，各种资料，邮件以及自己写文档还是需要使用英语的。
评分：外企：8-分国企：6分
7，工作压力
在我们通信行业来说，基本上外企工作是天堂，国企是地狱吧，据我和朋友的交流，一般来说，外企的工作强度只有国企的1/2，甚至1/3。所以，如果你是0-3年工作经验的同学，可能工作强度大
点好，这样可以更快更多的积累技能和经验，所以国企更好一些，比如华为。但3年以上工作经验的，已经要拖家带口了，已经开始品位人生了，当然不能天天忙得不行，这时外企会好一些。
评分：外企，3年以下想多学东西的年轻人：6-分外企，3年以上想多陪家人的同志们：8-分
国企，4年以下想多学东西的年轻人：8分国企，4年以上想多陪家人的同志们：6-分
8，加薪和升职前景
分两头说吧，国内的大公司和外企流程比较成熟，一般是每年定期加一，两次，幅度在5~15%之间（金融危机降薪不谈），但在外企，基本上很难有机会成为真正的Manager，基本上大家都是帮老
外打工的，这就意味着可能干5年你还是一个Engineer，最多是个Senior的。而国内的大公司，这方面的机会我认为比外企好。小公司则流程不太成熟，老大看你爽了就加，不爽就不加，或者公司员工离
职多了就加，反之不加。而对于升职。
评分：外企：8国企：8
国企与外企的对比国企分类：一等国企：国有超大型垄断性企业或政策性银行。如：中石油、中石化、中海油、中国移动、中有色、中国五矿、国家开发银行、进出口银行…… 注：这些来说......
外企（ 国企 VS 外企（转） 由于本人在外企，而很多朋友在国企，因此我个人的说法应该还是有一定的权威性。 首先，国企和外企不能一概而论。 正如任何事物都有三六九等，这个，只能在同等级......
国企与外企简历的不同之处专业不对口或没有相关经验不要紧，简历取巧也能敲开大门。下面是关于国企与外企简历的不同之处的内容，欢迎阅读！国企与外企筛选简历各具特点，只有把握好......
1、薪酬我们就比较普通员工吧。外企高层年薪很高，同样大国企老总年薪也高的出奇，不过大家来说没意义，就比普通员工。普通应届硕士。咱们就选择大外企中等工资7500元一个月。缴......
国企和外企简历的区别及其写法（转）个人信息外企：简单的个人信息：姓名、性别、地址、email、电话、爱好国企：丰富的个人信息：除了基本的联络信息，还要提供民族、身高、体重、政治面......
