反恐验厂员工培训资料_反恐验厂员工培训记录

其他范文 时间:2020-02-28 04:22:52 收藏本文下载本文
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1、厂牌问题。你经常佩戴厂牌,你是不是今天才带的厂牌。

2、你什么时间进厂?怎样进厂的?当时怎样问你的?有没有核实你的身份证?有没有让你留下电话。有没有问你以前的工作经历?

3、有没有对你进行背景调查?

有没有对你进行犯罪记录调查?

有没有对你进行受雇历史调查?

有没有对你进行介绍人调查?

有没有对你进行背景调查?

有没有对特殊岗位或敏感岗位进行定期或重复调查?

4、入职时有没有培训过反恐知识?有。反恐意识,为什么要反恐。工厂汇报制度。行为规范。进出管理。5、工作证丢失怎么办?从没丢失过。真丢失了。到保安处备案。然后到人事部重新补办。人事部会出通告。遗失身份证怎办?到人事部,人事部陪同到公安局备案。

6、上班时,你可以带个人物品进入车间吗?否

7、宿舍可以烧水做饭吗?宿舍有人检查吗?

8、宿舍和车间楼顶是否上锁?

9、可以随意调换宿舍吗。

10、可以随意到仓库、包装部吗?

11、装货下货时你可以在一边看或帮忙上货下货吗?(除指定人员外任何人不能)

12、你可以随意到其他部门吗?否

13、请假怎样办理?提前书写请假条,批准后方可?请假收回厂证假期结束后销假领会。病假要有资质的医院证明。

14、不可以代人打卡。

15、平时您带物品进出厂会不会被保安检查?会的。出厂要有放行条主要是查下有无公司物品,查出会没收并通知当地治安部门。进来主要是查有无违禁物品和刀具等。查出会没收并通知当地治安部门处理。16、车间有摄像头吗?有

17、你老乡到厂里看过你吗。有。上不期间不准探访,下班后才能,但要提请申请批准,写上人员姓名关系天数是由等,保安要他出示身份证验证,无身份证或验证不合格不得进入。发放探访证。出厂时收回,退还身份证。

18、特殊岗位注意:

1)仓管(货物放行\卸货\出货)2)杂工(卸货\上货\上柜)3)办公室人员4)包装人员(打包装\装箱)5)保安4)出货人员

19、你有几把钥匙,谁给你的?1、宿舍2、工作钥匙

20、离职办手续?辞职信,30天,离职通知。离职移交。(工具、厂证、锁匙)结算工资。放行条。保安。出厂。非公司员工。

21、在厂内收到威胁怎办,向保安和办公室临到汇报。110或治保会88881945

22、消防培训。逃生演练。车间有几个逃生通道。

23、下了班你车间和包装部的灯\电谁关的?门窗呢?

24、有没有员工在车间生病?中暑?有没有培训急救。有没有医生。有。车间刘芳、包装陈亮明。天气

热时车间有空调吗。饭堂有凉茶吗。宿舍风扇有吗。坏了怎办。

25、宿舍的锁是你买的吗?宿舍可以装挂锁码。

26、办公室的电脑可以让你用吗

1向所有员工说明进出大门及在厂区内都必须佩戴有效厂证的重要性,旨在有效控制非准许人员进入本厂.2所有进出厂区人员的携带产品必须接受保安人员的检查,禁止危险品、违禁物等非准许物料的进入,同时有效避免公司财产的流失。

3培训员工识别内部阴谋。如:密谋盗取公司的物料或成品货物;故意将成品调包;不按规定进行包装;恶意偷放违禁物品进入成品包装箱等。通过培训,使员工认识到在日常的生产活动中,保持货物的完整性及检查地许可物品进入。教育员工非经准许,不得乱窜车间,更不得擅自进入以下重要区域:货仓、成品区、货物御装区、运输区停泊区、电房、化学物品贮存区、油料库存房及其它标有“危险”和“不准进入”的警示性标识的区域。

4教育员工立足本职工作,爱岗敬业,保护公司财产。平时对自已所运用的工具和操作的机器设备要按规定的要求进行操作和保养。如发现有异常或损坏应及时向主管报告。下班前要整理好工作位,关好临近工作位的门窗。

5培训工人认识我公司常用的化学物品物质的特性,派发化学品安全资料学习和有关使用、贮存及伤害处理程序。强调使用前应看清相关的警示标签。避免非法接触。

6加强对重要岗位人员的培训,特别是保安人员、仓管人员、装卸工、统计员需进行具体的安全培训。7仓管、统计员要对本车间的贵重物品加以保护,要放在指定的铁柜里,上好锁,定期检查,做好相关记录。8仓管人员、各车间统计要对本车间的贵重物料做到期进出、储存、账目数量一致。并定期盘点清楚,如发现货物有毁损、丢失、短缺或剩余要及时向主管报告。

9仓管人员、装卸工要认识到自己岗位的重要性,装卸货物时要凭单收发货物,保持高度警觉,确保非货单物料的进入,协助安全人员监督、控制非许可人员进入装卸区域。在装卸的过程中,如发现可疑现象或不明货物要及时向主管报告或安全经理汇报。

10对保安人员要重点进行安全反恐培训,在强调遵照《保安岗位职责》的基础上,结合不同时期的恐怖活动的特点、动态来探讨、研究、制定反恐的安全措施方案。

11特别教育员工提高安全意识,全员工参与安全控制。厂区内,如发现没戴识别证且面孔陌生或形迹可疑的,有携带危险品进入的可疑现象,应及时向车间主管报告。

12向所有员工通告我公司的反恐举报程序,紧急事件联络人名单和联系电话号码。鼓励全体员工积极监督、踊跃举报有恐怖怀疑的现象。如:违反厂规厂纪的行为,状态异常、形迹可疑、拉帮结派现象;密谋内部阴谋,涉疑参与不明组织;保障举报者的人身安全。

13生活区:保安员要重点进行安全反恐培训,在强调遵照《保安岗位职责》的基础上,结合不同时期的保安员必须维持生活区的保安工作,管理员工遵守《宿舍管理制度》,解决员工间的冲突,维持正常的生活秩序。不定时对宿舍进行检查,如发现非本厂员工应对其进行盘查,并作出相应处理,严重的上报当地公安局或派出所等法律部门处理。

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