文学社_大学文学社

其他范文 时间:2020-02-28 03:45:35 收藏本文下载本文
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文学社章程

前言

文学社是我校直接领导的,以活跃校园文化,大力提高学生写作水平,繁荣文化创作为宗旨的学生社团组织,根据文学社工作的性质制定章程。

第一章

总则

1、武安第一中学文学社是以武安第一中学学生为主体的文学社团,是经学校领导批准的全校性组织。

2、文学社的活动要经学校同意。

3、文学社全体社员,通过学习、交流和具体写作实践,提高社员的文学素质和创作水平,通过推荐发表,组织参与征文比赛,作品展览等活动,培养文学新苗,在各级各类刊物上发表作品。

第二章

文学社的组织机构及干部主要职责

1、文学社设有记者部、编辑部、创作部、宣传部四个部门。

2、文学社有社长一名,副社长两名,各部部长一名,副部长一名。

3、干部主要职责:

社长:全面负责文学社工作,召集并主持校文学社会议,制定文学社工作计划,检查和部署工作。

副社长:设两名,协助社长工作;一名负责对外宣传,传达社长任务,以及负责社团各项活动,协助社长工作,负责文学社成员档案以及社团经费,负责文学社会议记录,办

公用品领发,整理各部工作,向社长、副社长及学校汇报各部工作任务及要求。另一名负责征稿、编辑、排版、审核工作。

记者部:主要负责采访任务,快速、积极、主动报道同学们的生活问题及校内外与同学或学校密切相关的事,对同学们关心的问题进行采访,报道或加以评论。负责本部应有的栏目,并且保质保量。

编辑部:负责稿件的征集、编辑、统计等常规工作,负责本部所负责的栏目,并且保质保量。

创作部:负责社员天地栏目的稿件。

宣传部:是我社的窗口部门,负责对我社进行自身宣传和学校相关重大活动的宣传报道。根据有关要求,组织有关成员承担宣传内容和形式的布置工作,并做好每期校刊的订阅和发放工作等工作。

第三章

文学社干部的选拔任用制度

1、基本程序:文学社干部均应通过自荐或推荐,考核(面试、笔试、调查、试用),文学社选举并通过,组阅及审批四个步骤产生。

2、选用范围:

(1)必须严格遵守校纪校规,未受过任何处分。

(2)必须成绩优秀,具有一定的文学水平。

(3)必须具有诚心诚意为同学和老师服务的奉献精神。

(4)具有一定的管理、组织能力及责任心。

(5)严于律已,注重自身修养,有团结协作精神。

第四章

文学社员招聘方法及要求

邀请各班班长开会,传达招聘信息,张贴招聘启事,投稿一篇,要求遵守校纪校规,热爱文学,有一定文学功底,并具有一技之长,如采访、编辑、写作电脑打字等。工作认真负责,积极主动,愿意为同学和老师服务,奉献的精神。

第五章

文学社档案、成员档案及会议的管理制度

1、文学社工作档案、成员档案表,由文学社办公室主任统一管理。

2、本部会议记录本用于记录本部本学期工作计划、有关会议内容、开展活动及工作小结等。

3、在一学期工作结束之际,各部应对一学期工作做出总结,记录本交于办公室主任统一保存。

第六章

文学社考勤制度

1、会议应做记录。

2、文学社会议实行签到制度,并严格考勤,本人签字,不准代签。

3、文学社成员需准时参加会议,无故不得缺席,有特殊情况者,应向社长请假,说明原因,经批准后方可。

4、无故一次不参加例会,提出批评,两次不参加提出警告,三次不参加,劝其退出文学社。

5、每次会议所有人员要作会议记录,并由办公室主任负责会议记录。

6、会议鼓励自由发言,但要严肃认真。

第七章

文学社奖惩制度

奖:

1、工作努力积极主动,文章优秀,篇数多,会议不缺席,活动均参加,提出切实可行的意见可给予优秀社员称号,可予一定物质奖励。

2、每期评出优秀作品奖4名,最佳建议奖二名。

3、每学期评选优秀工作者,给予一定物质奖励。

惩:

1、工作不努力,无正当理由,会议缺席2次,活动不积极参加者给予警告。

2、对于文学社工作造成严重影响,不能胜任者视情节轻重,给予警告直至开除出文学社。

第八章 文学社例会制度

文学社学生干部例会,依据情况展开,特殊情况可调整。

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