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为职工办理并缴纳社会保险是用人单位应尽的法定义务案情：2004年6月张某应聘到某酒店担任厨师，双方签订了为期2年的劳动合同，月工资500元。合同签订前，张某提出不要缴纳社会保险费的请求，酒店考虑到聘请厨师不容易，所以答应了张某的请求，并当即要求张某书面写了一份承诺书，明确不缴纳社会保险费是张某本人意愿，与酒店无关，今后不得因此事发生争议。
评析：根据《劳动法》第72条规定，用人单位与劳动必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《社会保险费征缴暂行条例子》第7条规定，缴费单位必须向当地社会保险经办机构办社会保险登记，加加社会保险；第12条规定，缴费单位和缴费个人应当以货币为形式全额缴纳社会保险费，缴费个人应当缴纳的部分，在其所在单位从工资中代扣代缴。因此，张某提出不缴纳社会保险费，用人单位不仅没有强调缴纳社会保险费的责任和义务，还让其个人立一份承诺书，这种做法违反法律法规的规定，因此双方约定无效。（张莉玲）
稿件来源：贵阳市劳动争议仲裁院
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