保证党委换届风清气正具体做法的报告_确保换届选举风清气正

其他范文 时间:2020-02-27 08:58:00 收藏本文下载本文
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保证党委换届风清气正具体做法的报告由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“确保换届选举风清气正”。

铁腕肃纪 保证党委换届工作风清气正

——李郢孜镇严肃换届纪律工作报告

2011年是我镇党委换届之年,为做好党委换届工作,确保换届过程风清气正,我镇党委多次组织召开党委扩大会议和支部会议,认真学习中央纪委、中央组织部《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》(中组发„2010‟21号)以及市、区相关文件精神,严格遵循“5个严禁、17个不准和5个一律”的铁律,将《通知》精神落到了实处。现将我镇实抓换届风气工作情况汇报如下:

一、三个“在先”,筑牢换届纪律防线

2011年伊始,我镇便把“强化舆论宣传、加大教育力度、严密防范措施”作为严肃换届纪律的首要工作来抓,提出只有“教育在先、警示在先、预防在先”才能从大局上保证换届工作的风清气正的重要论断,引导广大党员干部积极主动筑牢纪律防线。

1、教育为先,防患于未然。年初,镇党委、政府针对严肃换届纪律事项专门召开由各总支、支部书记参加的专题会议,强调中纪委、中组部提出的换届工作“五个严禁、十七个不准和五个一律”是换届工作的“高压线”,各总支、支部一定要严格遵循,认真贯彻落实。镇党委还利用印制“五个严禁、十七个不准和五个一律”提示卡、推行党员干部签订“换届风气承诺书”、在镇域内主要干道上悬挂横幅、张贴标语等方式营造舆论氛围,将严肃换届纪律宣传到

位、入脑入心。

2、警示为先,借他山之石。镇党委在组织各党总支、支部学习政策法规的同时,利用“先锋在线”平台召集广大党员干部观看警示片、教育片,引用他山之石对近年来查处的用人上不正之风典型案例进行深入剖析,以从中汲取教训、引以为戒。

3、预防为先,引导“廉内助”。镇党委安排镇纪委与换届涉及到的党员干部进行面对面谈心谈话,做到预防针提前打、警钟提前敲,进一步提高维护换届纪律的自觉性。同时印制“给换届干部家属的一封信”,把换届纪律告知到有关党员干部家属,号召家属们当好换届工作“廉内助”,为党员干部模范遵规守纪营造良好的家庭环境。

二、强化监督,不正之风无处可藏。

全方位监督,才能实现对不正之风的最有力防堵。为使换届不正之风无处可藏,镇党委畅通渠道,以聘请换届风气监督员、开设举报电话和设立“虚实”民意箱“三位一体”相结合的方式,把换届全过程置于组织、干部、群众的有效监督之下。

1、精挑细选,充实监督队伍建设。镇党委从企业家代表、人大代表、政协委员和群众代表中挑选出12名与参选人员无利害关系的聘请为换届风气监督员,全程介入换届过程,对镇党委执行换届纪律和干部选拔任用政策法规情况进行监督,同时对参选人员工作作风、工作态度、工作表现、“八小时以外”的情况进行了解。

2、专人看守,举报电话一个不漏。镇党委在公布区换届工作督查指导组举报电话的同时,又专设两条举报专线,并安排专人负责接听,如有情况要做好详细记录,及时向镇纪委反映。

3、实虚结合,开拓举报信息渠道。利用实物和虚拟网络相结合的方法,在镇机关一楼大厅显眼位置悬挂装置一只实物民意箱,利用虚拟网络设立一只电子民意邮箱。安排专人每天查看,对党员群众反映的问题,简单的要在1天内给予答复,相对复杂的及时向区换届工作督查指导组上报。

三、率先垂范,匡扶换届工作正气。

镇党委在充分发挥群众监督作用的同时,进一步建立了严格的肃清机制,以匡正换届工作风气。

1、以身作则,重点举报主动回避。镇党委要求镇换届工作小组办公室时刻关注换届选举各项工作的进展情况和举报电话、民意箱收集的反映材料,并告诫现任党委班子要遵循回避原则,若举报内容涉及现任镇党委班子成员的,接收举报人员可以直接向区换届工作督查指导组汇报,来信来电举报非现任党委班子成员的,工作人员要第一时间向镇党委汇报,由镇纪委对举报内容进行调查核实,2、调查核实,确保举报准确无误。镇党委安排由纪委牵头,财政、计生、综治、信访、国土等部门配合,从多方位多角度对被举报人情况进行调查核实,若调查属实,将立即向区换届工作督查指导组汇报,由区换届工作督查指导组进一步核实。

3、严肃处理,肃清换届害群之马。对于在换届过程中,经群众举报,区、镇两级调查属实的参选人员,立即取消其候选人资格,并做党内处分。

四、以人为镜,查找纪风建设不足

镇党委总结自身工作经验的同时,纵观全国各级党组织严肃换届

纪律工作的先进做法,及时总结,发现存在些许不足。

1、硬件制约,宣教警示力度不够。由于受经济条件的制约,我镇在宣传换届纪律工作中未能利用媒体舆论、宣传车辆和警示展览等形式进行宣教,而是采用传统的悬挂横幅、张贴标语、入户走访和小范围观看警示片等方式,相比而言在力度上欠薄弱、范围上欠集中。

2、软件滞后,核查队伍配合不强。由于核查环节队伍的组建是在镇纪委牵头的基础上,由财政、计生、综治、信访、国土等部门配合,有些需要核查的内容需要向各部门的上次主管部门索取信息,无形中加大了镇纪委的工作量,进而在工作效率上大打折扣。

二○一一年三月五日

换届风清气正

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