金融危机对企业的影响_企业如何面对金融危机

其他范文 时间:2020-02-27 07:21:43 收藏本文下载本文
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目前职介招聘岗位的情况

酒店行业:

上海世茂国际广场有限责任公司世茂皇家艾美酒店分公司人事说到:目前整个酒店行业都不景气,从招聘来看,整个市场预计招聘数量将减少5%,原计划招聘人数为1200人,目前不可能达到这个数字。(前段时间,每周发布信息招客房服务,现已停止)

房地产行业:

上海锐丰房地产投资顾问有限公司人事说:房产行业本来招聘量就大、流动量也大,金融危机给房产行业也带来了一定的影响,从招人的情况来看,原计划招聘200人/月左右,目前至少减少50%的招聘量,即100人左右,本公司在各个区都有门店,新开门店不算的话,原有的门店将减少20%左右的人数。

服务性行业:

上海仟果企业管理有限公司人事说:此次金融危机给服务性行业也产生了不少的影响,原计划在2009年该企业将新开门点4-5家,总的计划招聘人数150人,可是现在资金问题及受金融危机影响,今年11月底落实了2家门店,招聘人数也只有30左右,差不多1/5,招聘情况不景气。(已停止招聘,各类见习岗位)

物流行业:

中国外运华东有限公司人事说:此次金融危机对做贸易进出口的行业来说打击不小,因为做国际贸易的进出口量大大减少,同样对于做出口的企业来说也当然跟着受影响,但是该企业原计划所顶的项目暂时不受影响,照原计划进行,但是招聘这块肯定会有所减少,企业业务不景气直接影响到招聘人数大幅度减少,预计招聘情况将将减少30%-50%,原招聘人数30-40人/月,企业内部甚至在考虑在经济状况不好的现状,明年将要减少企业员工薪资,具体减多少还没有定,估计3%-5%左右。

家电行业:

上海苏宁电器有限公司、永乐(中国)电器销售有限公司相关人事说到:对于大型家电行业,金融危机也对他们企业造成了一定影响,但是总的影响不大,仅仅从招聘情况来看(在黄浦职介中心专场招聘会来看),上半年至8月份期间内,基本上每周都有相关专场招聘会,每周招聘量大约在15-20人左右,每月在我们这个的招聘总数40-50人左右,全市整个招聘量来看,至少也有20-50人/月的招聘数量,从金融危机后,每周已经不在大批量招人,10月以来没有开过招聘会,一方面10月以后是家电行业招聘的淡季,另一方面也是在金融危机的影响下减少了一定的招聘数量。

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