上半年综治维稳暨平安建设工作汇报(精选7篇)_综治平安建设工作汇报

工作汇报 时间:2022-04-12 07:10:30 收藏本文下载本文
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第1篇:统计局上半综治维稳暨平安单位建设工作总结

统计局2016年上半年综治维稳暨平安单位

建设工作总结

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在中城镇综治办的具体指导下,我局严格按照《关于印发(**县创建巩固平安单位考核细则)的通知》(绥综字维稳〔2016〕22号)、《关于进一步调整规范各级平安创建台账建设的通知》(绥综字〔2016〕7号)要求和年初全县政法综治工作会议精神,扎实搞好统计系统综治维稳暨平安单位建设工作,制定了“十二五”综治维稳暨平安单位建设工作规划和年度工作计划以及具体的实施方案,半年来,工作有序推进,做到平安创建“十有六无”,单位稳定和谐。现总结如下。

一、主要做法及成效

(一)强化学习,着力提高思想认识保平安

我局在创建巩固平安单位活动中,从2016年起到2016年,连续三年被评为平安创建先进单位,这是全体干部职工共同努力的结果,成绩来之不易。但是能否形成干部职工的共识,再创新的业绩,我们认为进一步提高思想认识是前提,为此,进一步强化学习,从提高思想认识着手保平安。一是学习了党的十七届五中全会、省委八届十次全会、市委二届十二次全会和县委十一届十六次全会及县委十二届全会精神;二是学习了《向家坝水电站云南库区**县移民安置实施细则》(绥政发(2016)40号)等一系列涉及移民工作的相关政策;三是学习了《廉政准则》及其实施办法;四是学习了《安全生产法》、《内保条例》等社会治安综合治理的法律条规;五是学习了《信息公开条例》、《保密法》、《禁毒法》、《统计法》、《统计违法违纪行为处分规定》等法律法规。通过狠抓学习,进一步提高了干部职工建设平安单位重要性和必要性的意识,并落实于自觉的行动。

(二)解读政策,围绕化解矛盾纠纷保平安

移民工作是全县的中心工作,事关**经济社会的稳定和谐。我局挂钩农业村1、2、5、6、7组,为扎实推进移民搬迁安置工作,我们制定了工作方案,落实分解挂钩任务,并如实登记好移民工作台帐。在整个工作过程中,始终坚持把化解矛盾纠纷、疏导移民情绪放在工作的首位,认真向移民群众解读政策,认真处理好群众来信来访事件,及时向相关部门反馈移民群众提出的需要解决的问题。为处置好“”群体性事件,我局领导和业务骨干到农业村回头湾做群众的劝导疏散工作,认真收集群众的合理诉求,先后深入71户移民户做工作,在回头湾疏导疏散移民群众26人,接待上访移民群众14人,收集上报群众合理诉求的问题33条,及时向相关部门报送。事件平息后,干部职工继续深入挂钩联系村耐心细致做好移民户思想工作,做好政策宣讲工作,帮助移民群众测算应得的补偿补助费用,更好地引导移民群众选择生产安置意愿。到5月底,完成生产安置移民身份界定195户532人,其中选择城镇化安置132户375人,逐年补偿62户156人,复合安置1户1人;共选择住房结构各种户型共计236套 平方米。

(三)突出重点,紧扣“六无”目标保平安

按《考核细则》内容规定,建立完善好分类台帐和硬指标考核不得出现“六无”是重点。我局突出重点要求,一是建立完善分类台帐,把年度计划、工作措施、责任书以及月度报表、季度安全检查报表等相关资料分类归档,并按时报送中城镇综治办;二是健全完善相关工作制度,把“六无”指标内容印发干部职工,并纳入个人年度考核,责任追究,半年来,单位没有发生违法犯罪案件、重大刑事案件、重大治安案件、群众性事件、安全生产事故及黄赌毒邪等社会丑恶现象。

(四)细化责任,落实“一岗双责”保平安

加强党风廉政建设,杜绝贪污腐败行为是平安单位建设的首要任务。我局与县政府签订了2016年党风廉政建设责任书,按责任书要求,认真落实党风廉政建设责任制度,细化责任,落实好“一岗双责”,明确主要领导、分管领导应该肩负的责任,既要抓好分管的工作,同时也要抓好自身及分管部门的党风廉政建设工作。领导班子成员及一般党员干部认真学习好《廉政准则》及其实施办法,深入开展廉政/ 6 文化进单位活动,把“学习杨善洲”、“创先争优”、“十万党员进农家、万名干部下基层”、“三亮四进”社区等活动有机结合起来,在干部调整、人事安排、经费开支、换届选举中落实《廉政准则》,严格遵守“52个不准”,做到接待、办文、办事、办会精减经费开支,提高工作效能。尤其是在移民工作期间,干部特别是党员领导干部不得参与经商办企业活动,单位不得违规举办庆典、研讨会和论坛活动,我局对相关情况进行了认真的清理,没有发生相关行为。半年来,干部职工廉洁自律,爱岗敬业,单位没有发生违反党纪政纪的现象。

(五)公开信息,严格遵守保密规定保平安

依据国家《信息公开条例》,为让社会各界了解、关心、支持统计工作,及时提供统计信息,搞好统计高效优质服务,我们坚持做到在政府门户信息公开网、**党建网、阳光政府网、行政审批事项网上办公网和统计内网上公开信息。按信息公开的范围、种类、层次和密级要求,公开信息做到主动公开、依申请公开和保密。凡对外发布的统计信息,首先由办公室提出意见,交主要领导或分管领导审批,然后再对外发布。各专业的数据统一报送办公室,由办公室对外提供,同时实行电脑物理隔离,关键部位重点监控,防止网上泄密事件。此外,按《统计法》规定,没有对外提供个人单项资料和个体商业秘密,以统计数据的安全为单位的平安建设打下了良好的基础。

二、取得的成绩和经验

半年来,我局围绕中心,突出重点,统筹兼顾,狠抓综治维稳暨平安单位建设工作,不但实现了单位平安和谐,确保了“六无”平安单位建设工作目标,也促进了单位各项工作的顺利开展。

取得这样的成绩,让我们积累了宝贵的经验,主要体现在以下四个方面:一是领导重视是前提,没有单位领导的重视和相关部门领导的关心指导,进行专题研究,安排部署,综治维稳暨平安单位建设工作是绝对搞不好的;二是干部职工思想认识的提高是关键,通过学习,干部职工统一了思想,提高了认识,按照职责要求,主动配合,共同促进综维稳暨平安单位建设工作;三是正确运用亲情移民、走群众路线、发挥基层组织作用“三件法宝”是做好移民工作的根本,移民工作是当前乃至今后一段时期的重点工作,是实现经济发展、社会稳定和谐的重要工作,没有固定的模式和办法,但唯有正确运用好“三件法宝”方能顺利推进移民搬迁安置,实现搬得出、移得住,逐步能致富的目标;四是经常性督促检查是确保工作有序开展的重要措施,各项工作的开展要有序推进,不但要精心组织,安排部署,更要有工作措施作保证,我们对各项工作的开展进行不定期的督促检查,就是重要措施之一,确保了工作质量和取得明显工作成效。/ 6

三、存在的困难和问题

在狠抓综治维稳暨平安单位建设,推进各项工作取得成绩的时候,我们也看到了存在的困难和问题,主要是经费的投入还不够;物防技防措施还有待进一步改善;对各项工作的思考研究还有待进一步加强。

四、下半年工作打算

为确保下半年工作的有序推进,实现全年平安单位建设“六无”目标,继续保持平安建设先进单位,我们将认真对照《考核细则》,认真梳理,查找不足,进一步加强对工作的思考研究,督促检查,以综治维稳暨平安建设的成效确保全年工作任务目标的全面完成。

第2篇:综治维稳暨平安建设工作小结

市水务局2011年上半年综治维稳暨平安建设工作小结

2011年,克拉玛依市水务局在市委、市人民政府、自治区水利厅、市安委会的正确领导下,以十七大精神为指导,以维护水资源安全为中心,巩固水利建设成果为重点,从“讲政治、保稳定、促发展”的高度,全力做好水利系统“平安单位”创建工作。现将我局今年平安单位创建工作情况总结如下:

坚持民主决策,重大事项集体讨论,内部治安保卫的组织机构、人员、责任书三到位,建立了矛盾纠纷调出工作机制,积极开展民族团结进步教育月活动,精神文明创建活动长期开展,重视保密工作,保密工作制度制定到位,意识到位,落实到位。

在此基础上开展了丰富多彩的水法律法规、节水宣传活动。一是在3月22--28日第十九届“世界水日”和第二十四届“中国水周”期间,以“落实科学发展观,节约保护水资源”宣传主题为中心,通过制作宣传展板和设置办公固定电话节约用水宣传彩铃的形式,全面开展节约保护水资源和水法律的宣传活动。二是在第八个“宪法、法律宣传月”期间,充分利用政府网络宣传平台,在政府水务局网站上,进行宪法和水法律法规的宣传,并将此次宣传活动与六五普法和依法行政工作相结合,印制水利行业新颁布的法律法规和行政执法权限等宣传手册200份,分发给相关的企事业单位和各区水行政主管部门的领导、执法及办事人员,为克拉玛依构建和谐社会、建设法治城市,营造浓郁的法治氛围。

加强了渔政管理,确保水产品质量安全。按照《克拉玛依市打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治行动方案>(农产品部分)》)的部署和要求,对我市水产养殖生产、流通领域、消费场所(大酒店)销售的鲜活水产品进行了违禁药物残留检测工作,全年共抽样120份。采取财政补贴办法对我市主要的水产养殖品种进行无公害认证,现已完成了认证申报、养殖水域水质及养殖水产品种抽样送检工作,并上报农业部认证中心进行最终认证。

认真做好行政执法案卷评查工作。为进一步贯彻《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国行政许可法》,保证法律法规的正确实施。重点开展了对行政许可案卷的合法性和适应性评查。通过评查,水务局近年来办理的行政许可项目,案卷主体正确合法,适用的法律依据有效,办理的程序符合法律的规定。按照法定的项目和标准进行收费,并严格按照财务制度做到了征缴分离,收支两条线,收费数额与实际收缴数额完全一致,没有出现截留、挪用的现象。

积极开展小拐地区土地清理治理工作。按照市土地清理整顿和生态恢复工作领导小组安排部署,抽调2名工作人员于2011年3-6月积极配合克拉玛依区及各相关部门,长期驻扎在小拐地区和五五新镇进行土地治理及非法凿井治理工作。按照年初制定的安全生产工作计划,以及国家、自治区、市政府安全生产工作会议精神,市水务局认真落实安全生产各项工作任务目标,组织开展“安全生产年”、“安全生产月”、“三项行动”等安全生产活动,分别制定活动实施方案并据此积极开展各项安全生产活动,安全工作做到了有部署、有行动、有检查、有落实、有总结。

加强了水利在建工程、水利要害部门安全生产执法检查,对检查中发现的问题提出整改意见,并加强对隐患跟踪,督促有关单位和责任人落实整改措施。

全年市水利行业安全生产形势良好,各区、供水企业加强了水工程的干部值班和巡回检查力度,市水务局组织人员多次对水工程进行检查,全市水利系统未出现安全生产责任事故,为我市经济社会健康、有序发展营造了良好的安全生产环境。

克拉玛依市水务局 二〇一一年八月十二日

第3篇:平安法治建设暨综治维稳工作

三洲镇2017年度平安法治建设暨综治维稳工作

目标管理责任书

为了全面贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神和省市县政法工作会议精神,着力推进我镇平安法治建设暨综治维稳工作,做到责任明确,任务到人,结合我镇实际,制定本责任书。

一、综治工作责任人

各单位的一把手为综治第一责任人,治调主任为第二责任人,第一责任人要把社会管理综合治理(平安建设)工作纳入日常工作的议事日程,亲自抓,负总责,第二责任人具体抓,及时向第一责任人汇报,切实做好综治工作。

二、责任与任务

1、落实治(内)保条例,必须配齐配强专职治调主任,组建好村级治调委员会,做到有牌子、有办公场所、有人员、有经费、有章子,完善规范基础资料建设(四薄五册)。

2、积极参与(严打)整治专项治理工作,及时向政法机关反映本单位的治安情况,积极提供违法犯罪线索,协助政法机关破案追逃。

3、有效预防化解社会矛盾。要做到每月排查矛盾纠纷,并将排查出来的矛盾纠纷及时化解,不发生重特大恶性刑事案件、不发生围堵党政机关、主干公路事件,不发生越级上访事件,敏感时期不发生信访人员赴省进京非访行为,坚持和完善信息报告制度和重大事件报告制度。

4、加强流动人口和特殊人群服务管理。健全实有人口、实有房屋覆

盖管理常态化机制,加强刑释解教人员、闲散青少年、重性精神疾病患者、吸毒人员、艾滋病人等人群的服务和管理、健全社会关怀帮扶体系。

5、加强消防安全、食品安全、水上交通安全和人民群众生产、生活安全,加大学校及周边安全管理和“三电”设施保护工作,加大宣传力度,落实各项措施,定期不定期的开展排查,消除各种隐患,确保一方平安。

6、深化平安创建活动。要积极开展以平安村、平安校园、平安医院、平安企业、平安道路、平安边界、平安家庭创建活动。提高群众对社会治安安全感满意度,对平安创建活动的知晓率、参与率。严密防范和严厉打击境内外敌对势力、“法轮功”等邪教组织的渗透破坏活动。

7、全面推进农村网络化管理服务工作。各村要配备电脑等硬件设施,配齐配强网络员,把党委、政府职能部门服务管理工作延伸到村一级网格。

8、深入推进法治宣传教育。制定普法规划,创新普法教育形式,推动全社会形成浓厚法治氛围,积极推进法律“六进”活动。

镇委、镇政府年终对目标管理责任落实成效显著的单位予以表彰,对排名靠后的单位予以全镇通报批评、一票否决,对因工作严重失职并造成严重后果的,依法追究法律责任。中共三洲镇委员会 单位:

三洲镇人民政府 代表人(签字)

2017年 月 日

三 洲 镇 2017 年 度 平 安 法 治 建 设 暨

综 治 维 稳 工 作 目 标 管 理

中共三洲镇委 三洲镇人民政府

第4篇:综治维稳暨平安建设工作小结

市水务局2011年上半年综治维稳暨平安建设工作小结

2011年,克拉玛依市水务局在市委、市人民政府、自治区水利厅、市安委会的正确领导下,以十七大精神为指导,以维护水资源安全为中心,巩固水利建设成果为重点,从“讲政治、保稳定、促发展”的高度,全力做好水利系统“平安单位”创建工作。现将我局今年平安单位创建工作情况总结如下:

坚持民主决策,重大事项集体讨论,内部治安保卫的组织机构、人员、责任书三到位,建立了矛盾纠纷调出工作机制,积极开展民族团结进步教育月活动,精神文明创建活动长期开展,重视保密工作,保密工作制度制定到位,意识到位,落实到位。

在此基础上开展了丰富多彩的水法律法规、节水宣传活动。一是在3月22--28日第十九届“世界水日”和第二十四届“中国水周”期间,以“落实科学发展观,节约保护水资源”宣传主题为中心,通过制作宣传展板和设置办公固定电话节约用水宣传彩铃的形式,全面开展节约保护水资源和水法律的宣传活动。二是在第八个“宪法、法律宣传月”期间,充分利用政府网络宣传平台,在政府水务局网站上,进行宪法和水法律法规的宣传,并将此次宣传活动与六五普法和依法行政工作相结合,印制水利行业新颁布的法律法规和行政执法权限等宣传手册200份,分发给相关的企事业单位和各区水行政主管部门的领导、执法及办事人员,为克拉玛

依构建和谐社会、建设法治城市,营造浓郁的法治氛围。

加强了渔政管理,确保水产品质量安全。按照《克拉玛依市打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治行动方案>(农产品部分)》)的部署和要求,对我市水产养殖生产、流通领域、消费场所(大酒店)销售的鲜活水产品进行了违禁药物残留检测工作,全年共抽样120份。采取财政补贴办法对我市主要的水产养殖品种进行无公害认证,现已完成了认证申报、养殖水域水质及养殖水产品种抽样送检工作,并上报农业部认证中心进行最终认证。

认真做好行政执法案卷评查工作。为进一步贯彻《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国行政许可法》,保证法律法规的正确实施。重点开展了对行政许可案卷的合法性和适应性评查。通过评查,水务局近年来办理的行政许可项目,案卷主体正确合法,适用的法律依据有效,办理的程序符合法律的规定。按照法定的项目和标准进行收费,并严格按照财务制度做到了征缴分离,收支两条线,收费数额与实际收缴数额完全一致,没有出现截留、挪用的现象。

积极开展小拐地区土地清理治理工作。按照市土地清理整顿和生态恢复工作领导小组安排部署,抽调2名工作人员于2011年3-6月积极配合克拉玛依区及各相关部门,长期驻扎在小拐地区和五五新镇进行土地治理及非法凿井治理工作。

按照年初制定的安全生产工作计划,以及国家、自治区、市政府安全生产工作会议精神,市水务局认真落实安全生产各项工作任务目标,组织开展“安全生产年”、“安全生产月”、“三项行动”等安全生产活动,分别制定活动实施方案并据此积极开展各项安全生产活动,安全工作做到了有部署、有行动、有检查、有落实、有总结。

加强了水利在建工程、水利要害部门安全生产执法检查,对检查中发现的问题提出整改意见,并加强对隐患跟踪,督促有关单位和责任人落实整改措施。

全年市水利行业安全生产形势良好,各区、供水企业加强了水工程的干部值班和巡回检查力度,市水务局组织人员多次对水工程进行检查,全市水利系统未出现安全生产责任事故,为我市经济社会健康、有序发展营造了良好的安全生产环境。

克拉玛依市水务局二〇一一年八月十二日

第5篇:社区综治维稳暨平安建设工作计划

2012年社区综治维稳暨平安建设工作计划

时间如箭一般地穿梭,转眼间2011年离我们而去,在过去的一年里,我社区综治、平安建设工作在镇党委、综治办的关心指导下,完善了各项组织机构和各项规章制度,各项工作基本达到上级规定要求。为加强巩固2011年我社区综治、平安建设工作成果,经社区两委会研究制定2012年综治工作计划如下:

一、指导思想

2012年,我社区社会治安综合治理工作要以党的十七大会议精神为指导,按照科学发展观和构建和谐社会的要求,全面贯彻落实上级党委、政府提出的关于进一步开展平安建设的总体工作部署,立足本社区实际,以维护社会的和谐稳定为前提,以创安为抓手,以整治为重点,以动员全社区广大居民自觉参与平安建设为基础,以抓好各项制度落实为关键,全面启动各项工作,真正实现“发案少、秩序好、社会稳定、居民满意”的工作目标,为构建“和谐社会”提供一个良好环境。

二、主要工作目标

1、继续保持本社区政治稳定和治安平稳,不发生影响全省、全市和全镇的群体事件、重大责任事故和重大火灾事故。

2、积极做好本社区稳定工作,越级上访不超过镇政府规定的控制数。

3、深入开展平安社区、平安家庭的建设活动,平安家庭要达到95%以上。

4、认真做好刑释解教人员、社会闲散青年、邪教知迷者的帮教转化工作,教育转化率100%。

5、进一步做好各类矛盾纠纷的排查调处工作,矛盾纠纷调 1

解率100%。

6、做好安全防范工作,对影响安全、扰乱正常工作秩序的人和事及时制止。

7、积极做好消费维权的宣传工作。

三、主要工作措施

2012年度,为进一步推进“平安社区”建设,达到示范社区标准,我们将有针对性地采取如下工作措施:

(一)以维护社会的和谐稳定为前提,努力化解居民内部矛盾。

一是建立重点上访人员长效管理工作,对于习惯性上访人员,除了时刻关注他们的动向外,一方面要主动关心他们的生活,对特别困难户要及时向有关部门反映,解决他们的实际困难,让他们时时感觉到政府和有关职能部门没有忘记他们,从而让他们在思想上得到安慰,从生活上得到一定实惠;另一方面,要加强与他们之间的联系,不定期的组织他们中的关键人员开展座谈,交流思想,掌握动态,把握工作的主动权。二是要落实矛盾纠纷排查调处工作机制,继续坚持每周一排查制度,每月定期召开一次矛盾纠纷排查调处例会,及时做好解决本社区各项工作中出现的问题,力求矛盾纠纷发现得早、化解得了、控制得住,处置得好,努力实现小事不出门、大事不出社区、疑难问题不出镇。三是进一步健全完善处置群体性事件的工作预案。一旦发生群体性事件,快速出击处置,面对面做好居民工作,切实防止和避免因处置不当而造成重大损失或影响。四是继续坚持不懈地做好“安置帮教”回归人员、社会闲散青年和邪教知迷的教育转化工作,时刻关心和帮助解决他们在生产、生活中遇到的困难,确保他们不再重新犯罪,全力维护全社区的社会政治稳定。

(二)以社区创安为抓手,不断推进治安防控体系建设。一是抓好群防群治队伍建设工程。建立和完善义务治安巡逻队、民事调解委员会、党员义务巡逻队、帮教等各种群众性的自治组织,协助片区民警做好本辖区的治安工作,对流动人口、刑释解教人员和涉毒人员进行教育管理,处理辖区内发生的矛盾纠纷等。对刑释解教人员坚持每季见面谈话不少于一次,帮助他们解决生活中的困难,确保不发生重新违法犯罪情况。发挥中心户长的作用,要求他们对出入本自然社区的陌生人员,进行认真询问,发现可疑之处,要及向社区综治服务站报告,努力筑起一道群防群治的铜墙铁壁。二是抓好物防建设工程,社区两委及中心户长成员要经常逐家逐户上门,开展查隐患、堵漏洞活动,宣传动员居民做好防盗、防火工作,确保本社区零盗窃零火灾事故。

(三)以治安整治为重点,实现社会治安的长治久安。在“平安社区”的建设活动中,要积极发动居民参与“平安社区”建设的积极性和创造性,使平安建设工作深入人心,成为居民的自觉行动,充分发挥他们的主力军作用,继续深入开展打击“两抢一盗”犯罪专项斗争,全力压降侵财案件的发生,强化打、防、控一体化工作机制,切实增强居民的安全感。

(四)明确建设“平安社区”工作思路。

建设文明“平安社区”的目的是全面提升本社区各项工作水平。为此,结合本社区特点,坚持“四抓四面对”的工作思路。“四抓”,即:一抓组织网络。以社区党支部为龙头,协调本社区其他组织,以平安建设工作为中心,统一思想,提高党组织的“凝聚力”,积极为平安建设工作出谋划策;二抓建设标准。制定文明健康社区建设标准,文明家庭评比标准,健康老人评比标准以及在节约能源、卫生保洁和为民服务等方面的工作标准,规

范建设内容;三抓建设重点。以规范辖区居民言行举止为内容,以改善辖区卫生环境和加强宣传教育为抓手,努力提高社区居民的身心健康水平和文明向上的意识;四抓教育宣传。利用黑板报、宣传栏等宣传工具,加大文明健康生活及好人好事的宣传力度,巩固辖区教育阵地。“四面对”,即:(1)面对本社区党员,紧紧依靠党员开展建设活动,通过每月的学习教育提高党员素质和参与本社区建设的积极性,从而带动广大居民的广泛参与;(2)面对各类群体。设立老年人健康服务项目,定期开展老年健康知识讲座和咨询,提高老年人的健康水平;结合本社区计划生育和青年生殖健康教育工作,为中青年群体提供相关的健康知识。(3)面对青少年。利用寒暑假,组织本社区青少年开展丰富的文体活动,促进青少年的身心健康;广泛开展爱国教育,培养他们做有理想、有道德、有文化、有才能的一代新人。四是面对特殊群体,开展“崇尚科学,反对迷信”的科普宣传和健康教育活动,树立健康的人生观。(4)面对安置帮教人员。对安置帮教人员,进行定期走访,教育他们珍惜生命,树立正确的人生观和价值观。

2012年2月10日

第6篇:村维稳综治暨平安建设工作总结

村维稳综治暨平安建设工作总结

2011年来,我村维稳综治暨平安建设工作在在河西街道党工委、办事处的坚强领导和街道综治办的业务指导下,以维护社会稳定为己任,以创建“和谐平安三家子”为抓手,紧紧围绕发展经济的主题和维护社会稳定的大局,紧密结合本村实际,突出以“防”为主,狠抓各项工作的落实。现将今年以来的工作汇报如下:

一、做实维稳工作,维护社会稳定

今年以来,我们坚持做到对矛盾纠纷每半月排查一次,每月召开一次矛盾纠纷排查分析会,严格实行按月报告,定期回访制度,有效地超前排查,化解矛盾,努力做好防范工作,调处矛盾纠纷3起,调解成功率达100%,同时积极参与政府重大、疑难矛盾纠纷的调处工作,有效地防止了矛盾激化,和谐了人民内部关系。

二、加大普法及平安建设宣传力度,推进“平安三家子”、“法治三家子”建设

普法工作以来,我们调整了普法工作及依法治村领导小组,结合本村的实际制定了普法规划,进一步围绕普法教材、平安建设知识等开展活动,通过会议、黑板报、宣传栏、以案释法、和发放宣传材料等方式进行相关法律知识的宣传,群众普遍教育率达95%以上。

三、进一步抓好做实了维稳综治暨平安建设基础性工作

1、我们根据党委会议精神,及时调整了维稳综治办、平安建设等领导小组……

2、我们多次利用会议、发放资料等形式继续开展反邪教警示教育,并把反邪教警示教育纳入、小学法制课,提高学生自我保护意识;

4、对全村对刑释解教人员、社区矫正人员做到底数清、情况明,并落实村主要干部负责联系和走访有效建立起我村帮教网络和帮教工作机制,做到基础牢,责任明,工作实;

5、做好流动人口的管理工作,对流动人口进行摸底,并登记在册,以便及时掌握他们的动向。

四、加强基层综治防控建设,积极发挥职能作用。

我村警务室人员按照上级的部署和要求,坚持每星期上班一天半时间及时接受群众来访信息和化解矛盾,在重大节日期间认真做好维稳工作,在公共场所开展矛盾纠纷排查和治安状况检查:

一、我村为排除安全隐患,我们随同驻村民警一起定期或不定期治安检查,发现问题及时处理。

二、有部分群众的土地界线不清,容易引发矛盾纠纷,为此我们进行土地法律知识宣传及时化解矛盾。在此期间我村没有发生一起突发事件。

总之,综治工作站与警务室、调委会等组织形成合力积极开展工作,为我村维稳综治暨平安建设工作取得了成效,但同时也有不足之处,如工作方法还存在着有待改进的地方,工作成效与上级要求和广大人民群众的愿望还存在着一定的差距,在今后的工作中我村将进一步加大努力,夯实基础,完善机制,扎实工作,真正开创维稳综治暨平安建设工作新局面。

三家子村委会

第7篇:、镇综治维稳暨平安建设工作简介

/////镇综治维稳暨平安建设工作简介

//镇位于//市//县东南部,东与//市//县相邻,南与//市//区接壤,全镇总面积51平方公里,36个行政村,6.1万人口,1000余家企业。随着全镇以厨房设备加工和板材加工批发为代表的民营经济蓬勃发展,社会各类矛盾多有发生。近年来,镇党委政府着眼于创造和谐稳定发展环境,狠抓“平安兴福”建设,积极探索出了新时期新形势下维护社会稳定,建设“平安//”的新路子。先后被授予全国“模范人民调解委员会”、“先进司法所”,全省“模范调解中心”、“信访工作先进单位”,全市“优秀人民调解委员会”,市县“平安建设先进单位”等多个荣誉称号。

一、不断完善工作机制,夯实基层基础工作

不断健全完善四项机制,着力抓好四个落实,即:完善组织保障工作机制,完善矛盾纠纷排查调处工作机制,完善社会治安防控和“严打”整治经常性工作机制,完善平安创建工作机制;落实全镇信访工作,落实基层基础工作,落实重大节日活动重要会议安保维稳工作,落实创新亮点工作。

党委、政府及时调整社会治安综合治理暨平安建设领导小组,通过召开全镇综治专题工作会议,提高干部群众对综治工作必要性和紧迫性的认识,对全镇综治工作进行统一安排部署。按照条块结合、层层落实责任的原则,党委、政府与各村和有关企事业单位签订工作责任书。在全国、全省“两会”、村“两委”换届选举、“五一”、“建党90周年”等敏感时期,对影响全镇社会稳定的各类不安定因素,坚持先入为主,坚持办案到村,排查到人,调解到户,确保了“六个不发生”。在重要路段和区域利用公安监控系统,做到人防、物防、技防相结合,安装技防探头200多个,全方位、全时空、多层次的立体防控,结合春季、冬季“严打”整治工作需要,加强重点单位和重要区域的巡逻,有效地预防和减少了各类案件的发生。

强化校园及周边环境整治力度。对校园周边环境进行排查整治,优化环境,做到了校校有保安,护校队,实现了“三见警”。广泛开展“平安村”、“平安家庭”、“平安校园”、“平安企业”等创建活动,组织各种法制文艺汇演,认真做好“六五”普法依法治理工作,深入基层走村串户,登门办案,主动上门服务,切实解决群众热点、难点和法律需求问题。

创新性地开展各项工作,按照早发现、早报告、早介入、早控制的要求,把群众来信来访解决在内部和萌芽状态;保障综治专项经费,提高全镇各村的民主管理水平,不断增强基层班子的行政能力,确保敏感时期社会稳定和政治安定,树立兴福良好形象。

二、积极探索有益尝试,创新开展亮点工作

深入推进法律顾问全覆盖工程,及时调整以分管领导为组长的“//镇法律顾问全覆盖工程”领导小组,继续聘请山东王宁律师事务所和山东畅达律师事务所的律师担任镇政府常年法律顾问,大力推行“一村一企一顾问”全覆盖工程。有力解决法律难题,化解矛盾纠纷,纠纷信息共享。

//镇“便民诉讼服务站”继续发挥作用,解决了人民群众日益增长的司法需求与人民法院司法能力不足的矛盾,满足了广大农民群众的司法需求。

首问负责制工作开展以来,工作人员热情接待,周到服务,切实为群众办好事、办实事,为群众排忧解难,减少了社会不和谐因素。新出台综治维稳民生服务代理员选任、考核办法,依据《办法》,根据代理员日常工作在矛盾纠纷调处、信息预警传递、协助处理重大信访事件、法制宣传、不稳定问题不安定因素预防等方面发挥的作用和年终考核情况,兑现工资报酬。

根据区域管辖范围划分为大、中、小三个网格,以镇综治维稳民生服务中心为大网格,社区(办事处)、经委、教委、安监、劳保为中网格,村、企业、学校为小网格,重点是以社区(办事处)为单位的六个中网格,整合辖区内村、企业和经营场所的综治维稳民生服务代理员,实行网长负责制,指导开展工作。

公安派出所接警处警与司法所人民调解有机结合,无缝对接,大力推行“公调对接”工作,认真落实“135”公调延伸机制(„1‟是一套班子,„3‟是三项制度,„5‟是五项措施。)通过各职能部门共同努力,成立社区警务调解室,真正做到小事不出村,大事不出镇,矛盾不上交。

三、深入推进“三项”重点工作,着力做好社会管理创新

实施社会管理机制创新,大力实施网格化管理模式。以综治维稳民生服务中心为平台,以村、企业综治维稳网格化管理为基础,坚持重心下移,实行纠纷化解、社区警务、安全生产、社会人管理、土地管理、应急管理网格化,最大限度地发挥综治维稳民生服务中心的效能,把影响稳定的突出矛盾和问题解决在基层、化解在萌芽状态。发挥综治维稳民生服务代理员的作用,做好与“六五”普法宣传、首问负责制、法律顾问全覆盖工作的有效衔接。以健全完善村级综治维稳民生服务代理员工作机制为重点,解决其在村级组织中的定位问题,提高他们的工资报酬,将其作为维稳工作的神经末梢,不断塑造“平安//”品牌。

全力推进法律顾问全覆盖工作,延伸法律顾问全覆盖工程的触角。结合劳资纠纷、交通事故赔偿、涉企死亡赔偿和其他人身损害赔偿纠纷,整合维稳资源,切实做好法律服务、保障和援助工作,缩短为群众、企业服务的距离,努力使法律顾问全覆盖工作更加周到及时。以每月5日“民主议政日”活动为主阵地,在活动中开设法律课堂,讲解适用于农村农民的各类法律法规,大力进行普法教育。把“民主议政日”定位“矛盾纠纷排查调处日”,建立矛盾纠纷排查调处的长效机制。

通过对重点和亮点工作的深入开展,采取新思路、新方法、新突破,全面推动工作,努力把全镇政法稳定和“平安//建设”工作提高到新档次、新水平。下一步,根据新形势新任务发展需要,立足实际,整合资源,大胆探索,创新性地开展社会治安综合治理暨“平安//”建设各项工作,有效促进社会和谐稳定,为全镇经济社会又好又快发展保驾护航。

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