心得体会是个人在经历某种事物、活动或事件后，通过思考、总结和反思，从中获得的经验和感悟。通过记录心得体会，我们可以更好地认识自己，借鉴他人的经验，规划自己的未来，为社会的进步做出贡献。以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
讲师心得体会的篇一
CPE（Cambridge Proficiency in English）考试是一种评估非英语母语人士英语水平的标准化考试。作为一名CPE讲师，我有幸带领学生们备考并参加了这个考试。在这个过程中，我积累了一些宝贵的经验和体会。在这篇文章中，我将分享我在担任CPE讲师期间的心得体会。
首先，为了帮助学生在CPE考试中取得好成绩，我认识到了提高学生的阅读理解能力的重要性。CPE考试中的阅读部分不仅要求学生理解文章的主旨和细节，还要求他们对文章的结构和推理进行分析。为了提高学生的阅读理解水平，我经常给他们提供各种类型的阅读材料，并帮助他们学习阅读策略，如快速浏览、扫读和细读。通过反复练习，学生们的阅读能力得到了明显的提高。
其次，我发现提高学生的写作能力同样是非常重要的。CPE考试中的写作部分要求学生以一种流利、连贯且有逻辑性的方式表达自己的观点。因此，在我的课堂上，我经常给学生们布置各种写作作业，包括议论文、说明文和报道。为了帮助他们提高写作水平，我注重让学生们练习写作的不同方面，如论据的支持、段落的结构和词汇的丰富。通过不断的写作练习，学生们的写作能力得到了很大的提升。
第三，我发现培养学生们的听力技巧对于他们在CPE考试中取得好成绩至关重要。CPE考试的听力部分要求学生们理解复杂的对话和讲座，并对其进行推断、解释和概括。为了培养学生们的听力技巧，我经常使用录音材料，并帮助他们检查并提高他们的听力理解能力。我还鼓励学生们多听英语广播、观看英语电影和参加英语角等活动，以提高他们对真实英语语境的理解和适应能力。
另外，我发现扩大学生们的词汇量对于他们的语言能力提升也是至关重要的。CPE考试中的词汇部分要求学生们掌握一定数量的高级词汇，并理解和运用这些词汇。为了提高学生们的词汇量，我经常组织词汇扩充的活动，如开展词汇竞赛、背诵和运用高级词汇。通过这样的活动，学生们在CPE考试中有信心并顺利通过了词汇部分。
最后，我认识到培养学生们的自信心对于他们在CPE考试中的成功至关重要。CPE考试是一个较长、较难的考试，所以学生们在备考过程中可能会遇到挫折感和焦虑情绪。因此，在我的课堂上，我时常鼓励学生们相信自己的能力，并为他们提供积极的反馈和支持。我相信鼓励和赞扬可以激励学生们更加努力地学习并在考试中取得好成绩。
总结起来，作为一名CPE讲师，我深切理解了提高学生在CPE考试中的各项能力的重要性。通过帮助他们提高阅读理解能力、写作能力、听力技巧和词汇量，并培养他们的自信心，我看到了学生们在CPE考试中的巨大进步。作为一名CPE讲师，这是我最大的成就和满足感。我希望我的经验和体会能够对其他CPE讲师和学生们有所帮助。
讲师心得体会的篇二
作为一名老师，如何来提高课堂教学质量呢?下面是本站小编为大家整理的讲师授课
心得体会
，欢迎参考!在本学期里，我第一次作为老师站在讲台上给同学上课，在教学中发现自己存在很多不足，通过老师的悉心指导和同学们的交流指正自己也有了很大的收获。
下面是我的几点体会：
一.认真备课
在这次讲课中，我第一次讲课准备的有些不充分，所以出现了不少状况。在后来的备课中我更加认真仔细，认真阅读模电的课程并且查阅参考书发现自己存在很多的不足在老师的指导下又进行了讲课，所以我认为上课前的准备是非常重要的，往往能起到事半功倍的效果。喔认为教学中，备课是一个必不可少，十分重要的环节，备课不充分或者备得不好，会严重影响课堂气氛和积极性。如果备课备不好，倒不如不上课，否则就是白费力气。再讲课之前一定要花费大量的时间备课，认认真真钻研教材和教法，多方参阅各种资料，力求深入理解教材，准确把握重难点。在制定教学目的时，非常注意学生的实际情况。
教案
编写认真，并不断归纳总结经验教训。同时注重课堂教学效果，针对学生特点，以愉快式教学为主，不搞满堂灌，坚持学生为主体，教师为主导、教学为主线，注重讲练结合。在教学中注意抓住重点，突破难点。由于准备充分，教学效果明显，学生易于接受。二.讲课清晰
在第一次的讲课之后，在老师的指导下我发现了自己在授课方面很多的不足之处。比如讲课没有震撼力整节课过于平淡;在讲台上有些紧张没有时刻注意到同学的反应只是一个人在讲课;没有和同学有互动;授课技巧有些缺乏，条理不清晰;在课程安排上时间分配有些不合理，讲的内容太多没有重点。经过我自己课下的总结和练习在录像中克服了上述缺点，有很大的提高。
我觉得在讲课时要灵活运用各种教学方法和手段，确保提高教学效率。在授课中，要自己给自己信心，要给自己心理暗示我可以将这门课，而且可以讲的很出色。在讲课中要用饱满的热情去授课，充分调动学生的主观能动性，提升学生的参与度，讲课要条理清楚，深入浅出，以高度负责的精神对待每一节课。自己心中要有数对于所讲的内容。在开始讲课的时候要注重新课的引入，进行复习以前的知识要有很好的过度。好的新课引入，应该在新旧知识之间架起桥梁，从而为学生学习新知识铺平道路，打下基础，从而激发学生的学习兴趣，使学生的思维更加活跃。在新课的讲解中要精讲精练，注重启发同学思考。在今后的授课中，要根据教材的特点和难易程度，精讲重点、难点和关键点，要在黑板上标明哪些是重点难点，哪些是学生了解的内容。在讲的过程中要时刻引导学生思考，把握教与学的共鸣，激发创新性思维。
三.课堂互动
在讲台上也要加强师生间的互动，注重双边教学，充分体现学生的主体作用，在上课的过程中让同学自己来回答问题，调动他们的积极性。这样不仅可以舒缓课堂气氛、提高听的效率，而且可以让我自己自身的心理得到一定程度的放松，不至于那么紧张。教师的学识与人格魅力是一张名片，使学生自然而然地模仿、学习。所以，优秀教师本身就是一本教科书。教师的循循善诱、鼓励赞美会增强学生的自信，使他们充分发挥才智，展现风采。尊重学生，平等交流。教师居高临下会使学生因敬畏而口拙。尊重学生的个性与思想，与之平等交流与对话，有利于形成融洽的师生关系和宽松的课堂氛围，使课堂闪耀着人性的光芒。
四.时间分配
教学时间是一种宝贵的资源，它决定着课堂教学目标的确定、内容的选择和结构的安排，教学时间的合理分配势必成为教学设计的主要内容。在讲课时间的把握上也要合理分配。说课要分秒必争这是对时间的把握，既要充分利用时间，在有限的时间内把更多的问题说清说透，也要有停顿，更要注意不能超时，有些内容适当的精简。做到重点章节重点讲解，适当扩充知识。在上课过程中要让同学有消化知识的时间，作为老师还要有剩余的时间做出总结，总结重点难点。老师对待学生方面要一视同仁。要正确处理好课堂教学中的师生关系，老师要平等地看待每一位学生，尊重学生的人格和尊严，不歧视差生，要站在学生的角度去了解学生的需要和心态要善于发现学生的闪光点，对犯错的学生要多一点理解和宽容。
总而言之，通过这次讲课，我知道了做一名好的老师并不是想象中的那么容易，一句俗语“台下十年工，台上一分钟”充分体现在了课堂上。虽然自己的这次讲课还有很多需要改进的地方，但我真的收获了很多。在今后我会不断地学习，不断给自己“充电”。除了要勤于翻阅各种教辅资料，不断丰富自己的专业知识之外，还要虚心向有经验的老教师学习，学习如何备课、如何上课、如何把握教材重点，难点、如何处理师生关系等等，看他们如何驾驭课堂的，吸其精华。作为以后的青年教师我要想尽快提高自己的课堂教学质量，首先要热爱自己的工作，我会更加努力地投入到基本方法的讲解中，对工作充满激情善于总结自己的经验和不足;其次要热爱自己的学生，关注每一位学生;然后还要有勤学求精和虚心请教的精神。在以后的学习和工作中要常讲常练，锻炼自己的表达能力，以便自己以后综合素质的提升。再次感谢老师给我们这个展现自己的机会，在以后我会更加努力的。以上就是我此次授课的一点心得体会，请各位老师们给予批评与指正。谢谢!
非常感谢学校给我这次展示的机会，参加本次青年教师优质课评比活动，同时感谢在这个过程中给予我帮助的各位老师。作为一名青年教师应该如何来提高课堂教学质量呢?我认为应该尽力做好以下几个方面：
一、课前认真备课，精通课程内容
古人云：兵马未动，粮草先行。备课是上课的前提，是提高教学质量的关键。备好一节课不仅要备教材、备教法，还要备学生，以保证在课堂教学中做到有的放矢，突出重点，把握关键点。
二、要灵活运用各种教学方法和手段，确保教学效率
在授课中，要用饱满的激情去授课，充分调动学生的主观能动性，提升学生心智参与度，条理清楚，深入浅出，以高度负责的精神对待每一节课。
1、要注重新课的引入
好的新课引入，应该在新旧知识之间架起桥梁，从而为学生学习新知识铺平道路，打下基础，从而激发学生的学习兴趣，使学生的思维更加活跃。
2、课堂教学要精讲精练，注重启发式教学
教师在授课时，必须根据教材的特点和难易程度，精讲重点、难点和关键点，引导学生思考，把握教与学的共鸣，激发创新性思维。
3、要加强师生互动，注重双边教学，充分体现学生的主体作用
课堂的互动性性，让学生自然地参与和融入课堂，对老师的讲解进行思考或提出疑问，然后老师对学生的各种回馈作出进一步的反应，从而在老师与学生的不断互动沟通中把课堂推向前进。
4、针对实际合理使用教学手段
由于机能学实验课的特殊性，既要求学生有良好的理论基础，又要具备实践动手能力，单凭口头传授课程很难达到目的，因而结合以实际拍摄的实验图片为主的多媒体
课件
展示给同学们观看，使学生更容易理解和接受，同时，增加了同学的兴趣，注意力也有所提升。因此，在教学方法的选择上，应采用以多媒体课件和板书相结合为主的教学方式。课件中显示主要的教学内容、图片等，而对于重点、难点内容则以板书形式详细讲解，从而有效的补充多媒体教学的不足。三、在讲课的过程中需注意的几个问题
1、语速适中，抑扬顿挫
语速过快，学生没有思考的时间，容易产生听觉疲劳。语速过慢，学生思维不集中，不连贯。因此，在课堂上应该调整好语速，留给学生适当的思考时间。
2、要善于维持课堂秩序和气氛
通过举例、发问、变换语气语调等方式进行秩序的维持，还要严肃课堂纪律。
3、适当的距离
在适当的时候离开讲台，拉近和学生的空间距离，不仅可以舒缓课堂气氛、提高听的效率，而且可以让教师自身的心理得到一定程度的放松。
4、时间的把握
实验课大部分时间是学生进行操作的时间，因而理论授课要把握好合理的时间范围，既要学生理解实验内容，又有足够的时间去实践，还要有剩余的时间做出总结，总结重点难点及实验中的不足之处。
5、要正确处理好课堂教学中的师生关系
我们要平等地看待每一位学生，尊重学生的人格和尊严，不歧视差生，要站在学生的角度去了解学生的需要和心态要善于发现学生的闪光点，对犯错的学生要多一点理解和宽容。
四、今后要学习的地方
我们要不断地学习，不断给自己“充电”。除了要勤于翻阅各种教辅资料，不断丰富自己的专业知识之外，还要虚心向有经验的老教师学习，学习如何备课、如何上课、如何把握教材重点，难点、如何处理师生关系等等，看他们如何驾驭课堂的，吸其精华。
总而言之，青年教师要想尽快提高自己的课堂教学质量，首先要热爱自己的工作，对工作充满激情;其次要热爱自己的学生，关注每一位学生;然后还要有勤学求精和虚心请教的精神。以上就是我此次授课的一点心得体会，请各位专家老师们给予批评与指正。谢谢!
作为一名新东方的老师，如何来提高课堂教学质量呢?我认为应该尽力做好以下几个方面：
一、课前认真备课，精通课程内容
古人云：兵马未动，粮草先行。备课是上课的前提，是提高教学质量的关键。备好一节课不仅要备教材、备教法，还要备学生，以保证在课堂教学中做到有的放矢，突出重点，把握关键点。
二、要灵活运用各种教学方法和手段，确保教学效率
在授课中，要用饱满的激情去授课，充分调动学生的主观能动性，提升学生心智参与度，条理清楚，深入浅出，以高度负责的精神对待每一节课。
1、要注重新课的引入
好的新课引入，应该在新旧知识之间架起桥梁，从而为学生学习新知识铺平道路，打下基础，从而激发学生的学习兴趣，使学生的思维更加活跃。
2、课堂教学要精讲精练，注重启发式教学
教师在授课时，必须根据教材的特点和难易程度，精讲重点、难点和关键点，引导学生思考，把握教与学的共鸣，激发创新性思维。
3、要加强师生互动，注重双边教学，充分体现学生的主体作用
课堂的互动性性，让学生自然地参与和融入课堂，对老师的讲解进行思考或提出疑问，然后老师对学生的本站率，而且可以让教师自身的心理得到一定程度的放松。
4、时间的把握。
在每次课的两个小时中，怎么样安排好重点，及相关的教学环节，比如本次课有几个重点，各自用时多少，都要进行一番安排，把握好时间，才能提高上课的效率。
5、要正确处理好课堂教学中的师生关系
作为一名服务学员的老师，我们所起到的最主要作用就是帮助他们提高成绩，此时学员的需要处于主要位置，而不是老师，所以做为一名一对一老师，我们要尊重自己的学员。
三、今后要学习的地方
我们要不断地学习，不断给自己“充电”。除了要勤于翻阅各种教辅资料，不断丰富自己的专业知识之外，还要虚心向有经验的老教师学习，学习如何备课、如何上课、如何把握教材重点，难点、如何处理师生关系等等，看他们如何驾驭课堂的，吸其精华。
总而言之，一对一教师要想尽快提高自己的课堂教学质量，首先要热爱自己的工作，对工作充满激情;其次要热爱自己的学生，关注每一位学生;然后还要有勤学求精和虚心请教的精神。以上就是我授课的一点心得体会。
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讲师心得体会的篇三
高效的教学是提高教学质量的重要保障，而优秀的讲师则是高效教学的核心。作为一名教育从业者，我有幸参加了由著名的教育公司TTT举办的讲师培训课程。在这里，我不仅学到了许多高效的教学技巧，还领悟到了作为讲师应该具备的素质和态度。在这篇文章中，我将分享我的TTT讲师心得体会，希望对同行们有所帮助。
第二段：提高教学效率的重要性
在工作中，我们常常会面对压力巨大的工作环境，而如何在有限的时间内完成高质量的教学任务，提高教学效率成了我们必须要解决的问题。在TTT讲师培训课程中，我学到了许多提高教学效率的方法。例如，启发式学习，情境教学等，这些方法不仅能激发学生的兴趣，提高学习效果，还能极大地缩短教学时间。此外，TTT讲师培训课程还提供了一系列高科技的教学辅助工具，可以帮助讲师更好地掌控课堂。
第三段：成为优秀讲师的素质和态度
提高教学效率固然重要，但作为一名优秀的讲师，更需要具备正确的素质和态度。TTT讲师培训课程认为，心理素质是成为优秀讲师的重要前提。讲师需要面对很多挑战和压力，他们需要克服困难，保持耐心和乐观。另外，在课堂上，讲师需要注意独立思考和创新精神。让学生在活跃的课堂氛围中快乐学习，成为讲师的重要责任。
第四段：TTT讲师培训课程的独特之处
除了学习高效的教学方法和成为优秀讲师需要具备的素质和态度，TTT讲师培训课程还提供了一系列独特的学习体验。比如语言测试，助力讲师提高语言能力；模拟授课，帮助讲师好好规划课堂和提高教学技能。此外，课程还提供了各种公开课，高峰论坛等实践活动，让讲师能够吸收更多的教学经验，提高自身的专业素养。
第五段：总结
作为一名教育工作者，TTT讲师培训课程带给我了很多收获。我不仅学到了高效的教学方法和成为优秀讲师所必备的素质和态度，也拓宽了自己的视野和教学知识储备。在教育的道路上，我们需要不断思考和学习，以更好地回馈社会，为学生创造更多价值。
讲师心得体会的篇四
第一段：引言（100字）
作为一名syb讲师，我有幸参与了一段美好而充实的教学旅程。在与学生们共同成长的过程中，我不断思考和总结，经历了许多挑战与收获。在这篇文章中，我将与您分享我作为一名syb讲师的心得体会。通过这些体会，我希望能够帮助到其他的教育者，共同为学生的成长与发展贡献力量。
第二段：协同学习与尊重（250字）
在syb教育中，我发现了协同学习的重要性。在课堂中，学生们被组织成小组进行讨论和合作，不仅可以促进他们的学习效果，还能培养他们的合作意识和团队精神。每个学生都有自己的独特思维和见解，作为教育者，我们应该尊重和鼓励他们的独立思考，帮助他们形成自己的观点。在我与学生的互动中，我尽量避免给予过多的指导和批评，而是通过倾听和启发，引导他们主动探索知识，培养他们的自主学习能力。
第三段：关注情感与个性发展（250字）
syb教育注重的不仅仅是学生的学业表现，更重要的是他们的情感和个性发展。在我的教学过程中，我积极关注每一个学生的情感状态，充分尊重他们的个人需求。我与学生建立了积极的师生关系，鼓励他们在自己的专业领域中追求自己的兴趣和激情。每个学生都有自己的优势和特长，我的目标是帮助他们发现自己的特点，并以此为基础，进一步提升他们的潜力。
第四段：个案教学与差异化教育（300字）
个案教学是syb课程中的一个重要组成部分。在与学生一对一的辅导中，我能够深入了解学生的优点和不足之处。通过针对个别学生的需求进行差异化的教学，我可以更好地满足他们的学习需求。例如，对于有些学生学习能力较弱的情况，我会采取更细致的讲解和示范，帮助他们理解和掌握知识。对于那些学习能力较强的学生，我则会提供一些挑战性的问题，以促使他们更深入地思考和探索。
第五段：自我反思与继续成长（300字）
作为一名syb讲师，我深刻体会到持续的自我反思对于提高教学质量的重要性。每一次的课堂都是一次宝贵的经验，我会及时反思自己的教学方法和效果。通过与其他教师的交流和分享，我能够不断改进自己的教学策略，使我能够更好地帮助学生。此外，我也积极参加各种教育培训和学习，继续提升自己的专业知识和教育技能。我相信，只有不断学习和改进，才能做到更好地帮助学生。
总结（100字）
作为一名syb讲师，我深深感到教育事业的伟大和责任重大。通过协同学习、关注情感与个性发展、个案教学与差异化教育以及自我反思与继续成长，我得到了很多宝贵的经验和成长。我会继续努力，不断提高自己的教育能力，为学生们的成长和发展贡献力量。
讲师心得体会的篇五
第一段：
在近几年的时间里，ttt讲师职业备受瞩目，众多年轻人也纷纷加入了这一行业。作为一名ttt讲师已经有一段时间了，我 can put my hand on my heart的说，这是我一生中最有意义、最充实的工作。在这篇文章里，我想分享一些我所收获的体会。
第二段：
首先，我觉得一个优秀的ttt讲师必须具备一定的专业知识，尤其是在自己讲授的领域方面。同时，关注行业新发展，时刻保持学习的状态也是必要的。在讲授课程时，我们要通过生动的案例、明确的步骤和详细的解释来让学员理解并掌握知识。令人开心的事情是，当看到学员学到知识，并用于实际工作中时，我们的付出得到了回报。
第三段：
除了专业知识，为了成为一名卓越的ttt讲师，我们还需要一定的教学技巧。我发现ttt讲师最重要的一点是与学员建立良好的互动关系。我们不要只是单纯地讲课，而应问问题、引导讨论，让学员把知识内化为自己的财富。同时，合理的课程设计和活动安排也是另一个要点，让学员在轻松的氛围下学习，更容易取得进步。
第四段：
人性关怀也是ttt讲师不可忽视的一点。我们不仅仅是教育者，还是一名引路人、一名心灵伴侣。我们要尽可能地给予学员支持和鼓励，帮助他们走出迷茫。我还有一个体会，有时候一个简单的微笑、一次小小的问候，就可以成为学员让冰山融化的一把钥匙。
第五段：
最后，我想谈谈教育的意义。ttt讲师是教育界的一名重要组成部分，我们肩负着为社会培养适应时代需求的人才的历史使命。教育是无形的、持久的。当我们培养好一个人才时，他们有可能会影响更多的人、更大的领域。因此，我视每个学员的成长为自己的成就，更是义不容辞的责任。
总之，作为一名ttt讲师，自身知识储备和教学技巧的提升不可分割。同时，我们也应该注重人性关怀，让学员在轻松的氛围中学习，使他们成为更好的他们自己。教育事业虽然繁重，但却是一份最有意义的工作。我希望更多的年轻人加入教育行业，为社会做出自己的贡献。
讲师心得体会的篇六
首先，培训师要善于学习。师，传道、授业、解惑者也，既然要为别人传道授业解惑，要自己滔滔不绝，自己首先要知识丰富，技能娴熟。想要给予，自己得富足，而个人的知识技能总是有限的，所以学习是一个培训师最基本的素质。必须不断更新自己的内存，把你的知识或想法不断地完善，才能有东西向团队成员输出。
其次，培训师要善于接纳建议，但更要善于坚持自己的风格。作为一名初出道的培训师，培训内容不够丰富，培训技巧不够娴熟………总会有一些不足，这时候有人会提出中肯的建议，也会有人提出质疑。作为培训讲师必须明白，要善于接纳好的建议来自我改进，但更要善于坚持自己独有的风格，不管有多少质疑，有多少建议，但当你经过充分准备站上讲台，那么就一定有自己出彩的地方，即使不是专家，也会是行家。作为一名培训师，一旦站上讲台，自信尤为重要。不同的人有不同的风格，只要以自己独有的风格最有效地与听众沟通就好。
再次，作为培训师，要充分考虑培训需求、培训对象和培训目的。我一直认为，不是为了培训而培训，是为了某个目的而培训。就企业来讲，培训除传达理念外，更多是为了团队某个目标的实现而提供支持，所以考虑员工的需求很重要，当你培训的内容恰好是员工工作很需要的，就不愁他提不起兴趣了。当然，培训不能单纯只考虑员工的需求，员工的需求是多种多样的，培训应该是以公司目标为出发点而考虑员工的需求。当员工对培训内容提起兴趣了，我们应该以什么样的方式把内容传达出去也是值得考虑的。其实培训就是一种交流，是一种相对正式的交流，既然交流，那么就应该是双向的，需要引起听者的共鸣和互动。同样的意思，可以用不同的表达方式，哪种方式是我们的交流对象最容易接受的呢？最容易接受的方式，就是我们本次培训最有效的方式。
另外，讲课中还要穿插互动。讲究营造平等自由的课堂学习氛围，提倡互动的教学模式，鼓励学员以小组的团队形式不断进行讨论和思考，主动发表个人见解，而讲师起到了关键的引导作用。“让学员说出讲师想说的话”，既道出了我们作为讲师如何引导学员主动积极思考，提高学员对课程的理解和掌握程度的关键，也对我们讲师每次的课外准备提出了更高的要求。
内部培训是企业活动的一项重要工作。涉及人员、技术、质量等管理要素，直接影响到生产业绩。作为培训师我们要发挥组织力量，传承公司的文化，要有严谨负责任的态度，帮助新老员工一起更好的成长。我们要对自己建立近期目标和长远的计划，肩负起整个团队的成长责任。在讲师这个职位我们更要积极进取，有团队合作精神，善于学习，主动了解员工的需要。这才是公司成立内部讲师的目的。内部讲师是我们员工学习交流和共同成长的舞台，为我们提供了一个再充电重新出发的机会，这也必将为公司的持续发展注入源源不断的动力。
讲师心得体会的篇七
***年**月***日至***日，我怀着空杯心态参加了公司举办的《初级兼职讲师ttt》培训班。此次培训对于我这个未入行的人来讲是一个非同寻常的培训。在这短短的三天半时间里，我不仅在讲课内容上有所收获，更值得庆幸的是我结识了许多来自单位各车间的精英师傅们，让我们在平山温塘初级兼职讲师ttt培训班相遇、相识、相知。
本次培训课程安排科学合理，切合实际从学员需求出发，不同程度地提高了每位学员的职业素养和讲课水平。三天的精彩讲课让我在紧张有序的学习中受益匪浅，此次讲课不仅让我自己上了一个新台阶，更多的是让我对讲师这份职业产生了浓厚的兴趣。在今后的工作中我将会以百倍的热情和良好的心态接受兼职讲师这份职业的挑战，对我的学员负责，对自己所从事的兼职讲师这份职业负责。
此次讲课，形式独特，老师采用了讲中学，学中练，练中悟，悟中升的讲课方式。作为学员的我在老师的精彩授课过程中学到了知识，得到了锻炼，提升了现场授课技巧和课程设计技巧。每一堂课，我都紧跟老师的思维，深入其中，认真学习，大胆锻炼。课后我还认真回味老师的精彩讲课内容加以延伸，做到举一反三，触类而旁通。一天的`课程结束后，我还学会了观摩老师如何设计和运作培训课程；为何如此安排；课程与课程之间有什么联系以及一天下来对课程的感悟，也正是如此我才真正的达到了做中学，学中悟，悟中获的学习效果。
时光飞逝，培训时光转眼已经结束，回到工作岗位上，我的脑海中仍会呈现出老师的精彩讲课场景，我会铭记老师的每一句精彩点评，将所学内容用之于事，做到学以致用，在自己的岗位上严于律己，爱岗敬业，为团队的发展而不断付出贡献。
讲师心得体会的篇八
作为一名讲师，我有幸能够影响和激励学生，在教育的舞台上扮演着重要的角色。多年来，我积累了丰富的教学经验，收获了很多感悟和体会。在这篇文章中，我将分享我的心得体会，以期与广大教育工作者共勉。
首先，做讲师需要充分准备。在课前，我会精心编写教案，设计教学内容和教具，确保教学思路的清晰和紧密程度。同时，我也会预测学生可能遇到的困难，为他们准备备选练习题和辅导资料。这样的充分准备不仅提高了教学效果，也有效地提升了我的自信心，使我能够应对各种意外情况。
其次，作为一名讲师，我要注重与学生的互动。我相信互动是教育的灵魂，能够使学生更好地理解和吸收知识。课堂上，我经常提问学生，引导他们思考并表达自己的观点。我还鼓励学生之间互相讨论和合作，促进他们与他人的沟通和交流。这种互动的教学方式不仅能够激发学生的学习兴趣，还能够帮助他们建立批判性思维和团队合作能力。
第三，作为一名讲师，我要注意培养学生的综合素质。在教学过程中，我不仅仅注重学科知识的传授，更重要的是培养学生的创新思维、问题解决能力和终身学习的能力。我鼓励学生分析和解决真实世界中的问题，培养他们的批判性思维和创造力。此外，我还组织学生参加各类课外活动，如科技竞赛和志愿者工作，让他们能够全面发展，提升综合素质。
第四，作为一名讲师，我要倾听学生的声音。每个学生都是独特的个体，有着不同的背景和需求。因此，我会耐心聆听学生的意见和建议，尊重他们的个性和选择。我经常与学生进行交流和沟通，了解他们的学习进度和困难所在。同时，我也鼓励学生提出问题和疑虑，及时给予他们帮助和指导。通过与学生的紧密互动，我能够更好地了解他们，为他们提供更贴近个体需求的教育服务。
最后，作为一名讲师，我要不断学习和进步。教育是一个不断更新的领域，只有不断学习和拓展自己的知识，才能够更好地服务学生。我经常参加各类教育培训和学术研讨会，不断提升自己的教学水平和专业素质。我还与同行们分享自己的教学经验和心得，相互交流和启发。通过这样的学习和进步，我能够更好地应对教育教学的挑战，提升自身的教育质量。
总之，作为一名讲师，我深知自己肩负着培养人才、传播知识的重要使命。我将继续努力，通过充分准备、互动教学、培养学生综合素质、倾听学生的声音和不断学习进步，为每个学生提供优质的教育体验。我相信，只有不断改进自己的教学方式和方法，才能真正成为一名优秀的讲师，为学生们的未来铺就成功之路。
讲师心得体会的篇九
在本学期里，我第一次作为老师站在讲台上给同学上课，在教学中发现自己存在很多不足，通过老师的悉心指导和同学们的交流指正自己也有了很大的收获。
下面是我的几点体会：
在这次讲课中，我第一次讲课准备的有些不充分，所以出现了不少状况。在后来的备课中我更加认真仔细，认真阅读模电的课程并且查阅参考书发现自己存在很多的不足在老师的指导下又进行了讲课，所以我认为上课前的准备是非常重要的，往往能起到事半功倍的效果。喔认为教学中，备课是一个必不可少，十分重要的环节，备课不充分或者备得不好，会严重影响课堂气氛和积极性。如果备课备不好，倒不如不上课，否则就是白费力气。再讲课之前一定要花费大量的时间备课，认认真真钻研教材和教法，多方参阅各种资料，力求深入理解教材，准确把握重难点。在制定教学目的时，非常注意学生的实际情况。教案编写认真，并不断归纳总结经验教训。同时注重课堂教学效果，针对学生特点，以愉快式教学为主，不搞满堂灌，坚持学生为主体，教师为主导、教学为主线，注重讲练结合。在教学中注意抓住重点，突破难点。由于准备充分，教学效果明显，学生易于接受。
在第一次的讲课之后，在老师的指导下我发现了自己在授课方面很多的不足之处。比如讲课没有震撼力整节课过于平淡;在讲台上有些紧张没有时刻注意到同学的反应只是一个人在讲课;没有和同学有互动;授课技巧有些缺乏，条理不清晰;在课程安排上时间分配有些不合理，讲的内容太多没有重点。经过我自己课下的总结和练习在录像中克服了上述缺点，有很大的提高。
我觉得在讲课时要灵活运用各种教学方法和手段，确保提高教学效率。在授课中，要自己给自己信心，要给自己心理暗示我可以将这门课，而且可以讲的很出色。在讲课中要用饱满的热情去授课，充分调动学生的主观能动性，提升学生的参与度，讲课要条理清楚，深入浅出，以高度负责的精神对待每一节课。自己心中要有数对于所讲的内容。在开始讲课的时候要注重新课的引入，进行复习以前的知识要有很好的过度。好的新课引入，应该在新旧知识之间架起桥梁，从而为学生学习新知识铺平道路，打下基础，从而激发学生的学习兴趣，使学生的思维更加活跃。在新课的讲解中要精讲精练，注重启发同学思考。在今后的授课中，要根据教材的特点和难易程度，精讲重点、难点和关键点，要在黑板上标明哪些是重点难点，哪些是学生了解的内容。在讲的过程中要时刻引导学生思考，把握教与学的共鸣，激发创新性思维。
在讲台上也要加强师生间的互动，注重双边教学，充分体现学生的主体作用，在上课的过程中让同学自己来回答问题，调动他们的积极性。这样不仅可以舒缓课堂气氛、提高听的效率，而且可以让我自己自身的心理得到一定程度的放松，不至于那么紧张。教师的学识与人格魅力是一张名片，使学生自然而然地模仿、学习。所以，优秀教师本身就是一本教科书。教师的循循善诱、鼓励赞美会增强学生的自信，使他们充分发挥才智，展现风采。尊重学生，平等交流。教师居高临下会使学生因敬畏而口拙。尊重学生的个性与思想，与之平等交流与对话，有利于形成融洽的师生关系和宽松的课堂氛围，使课堂闪耀着人性的光芒。
教学时间是一种宝贵的资源，它决定着课堂教学目标的确定、内容的选择和结构的安排，教学时间的合理分配势必成为教学设计的主要内容。在讲课时间的把握上也要合理分配。说课要分秒必争这是对时间的把握，既要充分利用时间，在有限的时间内把更多的问题说清说透，也要有停顿，更要注意不能超时，有些内容适当的精简。做到重点章节重点讲解，适当扩充知识。在上课过程中要让同学有消化知识的时间，作为老师还要有剩余的时间做出总结，总结重点难点。老师对待学生方面要一视同仁。要正确处理好课堂教学中的师生关系，老师要平等地看待每一位学生，尊重学生的人格和尊严，不歧视差生，要站在学生的角度去了解学生的需要和心态要善于发现学生的闪光点，对犯错的学生要多一点理解和宽容。
总而言之，通过这次讲课，我知道了做一名好的老师并不是想象中的那么容易，一句俗语“台下十年工，台上一分钟”充分体现在了课堂上。虽然自己的这次讲课还有很多需要改进的地方，但我真的收获了很多。在今后我会不断地学习，不断给自己“充电”。除了要勤于翻阅各种教辅资料，不断丰富自己的专业知识之外，还要虚心向有经验的老教师学习，学习如何备课、如何上课、如何把握教材重点，难点、如何处理师生关系等等，看他们如何驾驭课堂的，吸其精华。作为以后的青年教师我要想尽快提高自己的课堂教学质量，首先要热爱自己的工作，我会更加努力地投入到基本方法的讲解中，对工作充满激情善于总结自己的.经验和不足;其次要热爱自己的学生，关注每一位学生;然后还要有勤学求精和虚心请教的精神。在以后的学习和工作中要常讲常练，锻炼自己的表达能力，以便自己以后综合素质的提升。再次感谢老师给我们这个展现自己的机会，在以后我会更加努力的。以上就是我此次授课的一点心得体会，请各位老师们给予批评与指正。谢谢!
讲师心得体会的篇十
在没有参加培训前，感觉作为讲师只要口头表达清楚，不要怯场，其他要求并不多，但经过2天的培训，我才真正意识到“台上一分钟，台下十年功”的含义，任何一名讲师授课时的滔滔不绝，绘声绘色，都是在幕后做了大量的准备工作，也是博览群书，增强内涵，积累经验的结果。
通过培训使我认识到只有找出自己的缺点和不足，敢于面对和挑战它，才能有所进步和提高。比如，在第一天培训中，当我知道要向自己的组队作1分钟自我介绍时，心想没什么问题，但是自己介绍时还是有点紧张。整个一分钟介绍中，只说了三四十秒，自己都感觉到讲得有点匆忙凌乱，也感觉一分钟是如此之长。在第二天老师安排每个小组根据课程名称写提纲并上台解说时，基本上我可以自如的表达自己的想法，怯场心理好很多了，但因为准备不够，在时间把控方面还是差强人意。
这次培训让我更好地理解培训讲师定位及成人培训特点。在以前的工作中，我也多次担任内训讲师，主要是给刚参加工作的大学毕业生和技校毕业生培训。当时自己感觉培训效果还可以，现在想来缺少了给自己定位、未作参训人员特点分析，拿到培训课题就埋头进行材料组织与课件制作，没有明确的培训目的，培训的内容缺少针对性与实用性。这对于必须与实际工作紧密联系较多的培训来说，效果就会大受影响。以前讲授的内容主要是建筑智能化各系统的技术，自认为内容专业性很强，必定平淡枯燥，学员听培训时容易想睡觉、注意力不集中，培训时基本上都是按照ppt朗读。通过这次培训后，我也会在培训过程中加入一些互动游戏和视频素材，使培训过程生动活泼，让学员更形象深刻地掌握学习内容。
这次培训让我认识到讲师应有的职业风范。这是一个重新了解自己、认识自己的过程，每个人都有自己特定的语言习惯和肢体习惯，作为一个培训师来说，职业形象在传达着你的职业态度。有了符合讲师风范的职业形象，还要学会通过语言运用技巧、手势运用技巧、走动来控制培训气氛，调动参训人员的积极性。同时，我也认识到，在日常生活中，应该要多读书，增加自身知识面，注意形体和举止；应该多询问和采纳别人的意见，包括学员的意见，正所谓教学相长，只有广纳良言才能使自己的授课更加生动、更容易被接受。
这次培训还使我初步掌握课程教材开发编写的技巧，比如：没有比黑色更安全的颜色；标题不超过三级；大标题不少于50号；小标题不少于40号；内容不少于25号；每页7（行数）每行13（行字）；视频和声音的链接法等等。
经过两天的培训，我系统地学习了培训讲师定位及成人培训特点、职业风范、授课呈现技术、培训现场掌控技巧、课程开发编导法等一系列培训技能，提升了自己的培训能力，也学到了不少知识。在以后的工作中，我一定抓好机会不断锻炼和体会，使自己能灵活运用学到的东西，不断提高授课水平。
培训是教的过程，也是学的过程，对于培训讲师来说，应该先学好，之后才能教好；对于企业而言，组织和培养一支内部的讲师团队很重要，因为现代企业的核心竞争力离不开人，要在激烈竞争的市场中能占有一席之地，就必须有团结奋斗、能征善战的团队，只有通过全方位的系统培训来不断适应市场的变化，企业才能继续成长壮大。
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