心得体会是指个人在经历某种事物、活动或事件后,通过思考、总结和反思,从中获得的经验和感悟。那么心得体会怎么写才恰当呢?下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。
参观学校心得体会篇一
12月13日,在教体局领导带领下我们一行赶赴新星小学、八里畈初中、福和小学考察学习。本次参观学习中,我们参观了洁净、优美的校园、聆听了三所学校先进的管理经验介绍。我切实感受到他们先进的办学理念,严谨的学校管理,执着的研究精神以及能取得的丰硕的办学成果,本次学习考察使我感受最深的有以下几点:
当我看到这所学校的现状,规划的面积和办公设施都非常先进,满足学校和学生的发展要求,我不敢估计每个教室和功能室里面的设施投入多少,但我清醒地想到对教育的`投入是何等的庞大。
办学理念是一所学校发展的方向标,是办学特色的根本保证。三所学校均有明确、先进的办学理念,且特色明显。
三所学校的教学楼、校长室、办公室、教室都可以感受到整洁,雅致、又不失个性,学校的每个走廊、每一面墙壁包括伟人雕塑、名人画像、主题活动图片、学生作品展、特色专栏都无不体现文化的浓郁氛围。
三所学校教师结构合理,学校积极投入,重视教师知识技能培训,
从而提高教师自身的业务素质,为学校持续发展不断注入新的血液。
在这短短一天的参观学习中,对我来说要学的东西实在是太多了,但我更坚信一句名言:有志者事竟成。在我不断学习和努力下,不断更新教育理念、努力进取,大力改变学校面貌,使我校教育教学工作再上新台阶。
参观学校心得体会篇二
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体会一、学生的学习热情如何调动起来?这是我一直思考并实践的问题。在田稻我已有一定的认识,在慈利更验证了我的答案,那就是“从人格上去尊重每一个学生”。虽然简单,却正中要害,道出了教育教学的真谛。课堂教学中不存在歧视和嘲笑,而是欣赏和佩服、肯定。学生得到充分尊重了,学生都有学习信心了,学生的学习积极性就被充分调动起来了。再就是通过一些具体措施激励学生努力学习。
一是划分学习小组,小组长每天负责检查各同学的预习情况和学习掌握情况,使每天所学的知识都能及时巩固。
二是课堂上做到参与无错的观念:培养学生积极参与的意识、评选课堂积极分子等。
三是小组间开展学习评比,每个学生都为自己所属的集体负责,尽量维护集体的荣誉。
四是及时的奖励和鼓励制度。这与我们田稻的做法也基本一致。
体会二、教师把自己融入到学生中去,不再是高高在上的师道尊严者,用民主开放的思想和行动去开启学生的智慧,在他们的课堂上,没有讲台,没有权威,没有高高在上的老师,更没有滔滔不绝的讲解。老师起到了画龙点睛的作用,这里教师真正成为“导师”,为学生构建知识的引路人,课堂上教师更多的时候是在了解在倾听,当然,这也决定于慈利一中学生的比较好的素质。
体会三、在教学中,要给学生一个足够的空间,从而体现他们的主体地位。教师在日常教学中,要充分挖掘学生的潜力,就要把课堂还给学生,让他们在学习中获得成功的快乐,进一步激发求知的欲望,在快乐中学习,从而提高教育教学效率。
体会四、学生互相帮助,活动自由。讨论式的学习,使问题可以通过学生间平等的合作讨论来解决,使学生的成绩不会有太大的差距,都能学得会、听得懂。他们上课讨论,坐、站均可,听讲都集中到前面,使他们的好动得到宣泄。上课学得会,气氛和谐,不是端坐在那里一动不动的被动的听,这样,就不会感觉乏味和疲惫,而是一种愉快的学习。
慈利一中学生的自主学习独具特色,教师实践了“我的课堂我负责”、学生实现了“我的课堂我主宰”。在学习面前充满自信,展示自主,笑对人生。学生得到充分尊重了,每个人都有了学习的信心,学习的积极性被充分地调动了起来,在学习中品尝快乐,在快乐中继续学习。慈利一中的成功我想就是源于此吧。
参观学校心得体会篇三
我校最近组织了一次参观东阳学校的活动,我非常荣幸地参加了这次活动。通过这次参观,我深深感受到了东阳学校的魅力和教育理念的独特之处。下面我将从校园环境、教学设施、师生关系、学生成长以及学校文化等方面,分享我对东阳学校的参观心得体会。
首先,校园环境十分美丽宜人。一进入校园,我便被漫山遍野的花草树木所吸引。东阳学校布局合理,建筑风格独特。绿树成荫,鲜花盛开,使人感到宁静和舒适。我还特地参观了他们的操场和游泳馆,这些设施一应俱全。尤其是他们的花园,花草树木丰富多样,为学生提供了一个良好的学习和生活环境。
其次,东阳学校的教学设施非常现代化。参观中,我看到了各种各样的实验室、图书馆、多媒体教室等。这些设施的现代化程度大大提高了学生的学习效果。我还参观了他们的艺术楼,里面有一个大型的音乐厅和美术馆,让学生能够充分发展自己的艺术才华。这些设施的齐全让我印象深刻,让我感受到了东阳学校对教育的注重和对学生发展的重视。
第三,师生关系非常融洽。在参观过程中,我见到了许多教师与学生亲切地交谈。东阳学校的教师们不仅是学生的老师,更是他们的朋友和指导者。他们关心学生的学习和生活,与学生建立了亲近的关系,并积极为学生提供指导和帮助。这种融洽的师生关系为学生成长提供了良好的氛围和条件。
第四,学生在东阳学校得到了全面的发展。参观中,我看到了很多学生积极参与各种活动,如音乐、舞蹈、戏剧、篮球等。他们充分发展了自己的兴趣爱好,锻炼了自己的身体素质,展示了个人才华。东阳学校注重培养学生的多元化能力,让每个学生都能在各个方面得到充分的发展。
最后,东阳学校有着浓厚的学校文化。他们重视学生的品德修养和文化素质培养,每个学生都被灌输了正确的价值观和积极向上的人生态度。校园里有很多有意义的活动,如学术比赛、社会实践、志愿者服务等,让学生通过参与这些活动,接触社会,增长见识。
通过这次参观,我对东阳学校的教育理念有了更加深刻的了解,并对他们的办学效果赞叹不已。他们以优美的环境、先进的设施、和谐的师生关系、全面的发展和浓厚的学校文化,培养了一大批人才。我深信,在这样的学校里学习,学生们一定能够茁壮成长,将来为社会做出巨大的贡献。
参观学校心得体会篇四
为进一步推进中等职业学校国家改革发展示范学校的建设,加快我校示范学校建设的进程,提升我校示范校建设质量,20xx年5月9日-20xx年5月16日,由学校副校长张建成带领我们一行10人参加了由北京师范大学组织的“观摩浙江地区首批国家中等职业教育改革发展示范校经验交流高级研修班”。八天以来我们参观学习了浙江信息工程学校、绍兴县职业教育中心和宁波鄞州职教中心。这次参观学习的主要任务就是收集校企合作这方面的资料和经验。我主要谈一下这一方面的感想和体会。
这三所学校在当地都是名校,在职业教育中取得了可喜的成绩。特别在校企合作中,他们的理念特别明确。他们认为:技工学校必须紧跟时代的的步伐,培养时代亟需的人才。而人才不是用理论教出来的,而是要用“真枪实炮”练出来的。“真枪实炮”是什么?就是校企合一。但是,现在的“校企合作”处于学校完成模拟技能训练到企业定岗实习这样的低水平阶段,而对于一个技工学校来说,要想走向现代化,必须是自己有技术水平的研发、有实践教学的能力,才能打破同质化竞争,培养出不一样的人才。正是在这种理念的引导下,这几所学校在实训、实践上进行了创新,成立实践中心,引入企业的整个生产流程,在企业的生产基地上把学校的教学实践结合进来,在实践中心不但学习操作技能,而且学习生产管理、成本管理、质量管理等内容,形成了“校企合一”的办学模式。具体实施时,在以生产工种集群训练为主的实训中心基础上,建设了以生产工艺过程实践为主的实践中心,和以技术研发、师资培训为主的技术中心,实现培训方法由“模拟”到“真实”,培训水平由“技能”到“技术”,培训角色由“学生”到“员工”的转变,实现高技能人才培养从学校到企业的无缝对接。
(一)学校积极主动地参与企业的技术革新和新产品开发,参与企业的技术攻关、工艺改良,针对企业的发展需要设立科研课题,并将研究成果转化为现实生产力,提高企业的经济效益,最大限度上实现学校和企业资源、环境的共享,实现“双赢”。
(二)学校利用自身的设备、师资的优势,成立了技术中心,吸引了一批国1
内有实力的企业和科研机构,使其成为企业工艺改进的天然场所。如浙江信息工程学校,目前,由浙江大学博士导师王迪生教授领衔的'“压缩机工程研究中心”、杭州市型腔模具制造有限公司企业技术中心和模具行业国家标准技术委员会工作室等进驻该校机电技术中心,既提升了学校产学研一体化水平,也为企业的工艺改良提供了研究平台。学校通过搭建校企研究平台,让学生参与企业的课题研发,了解并掌握行业前沿的新技术和新工艺,培养学生进行技术革新、技术改造的能力。实现训练方法从“模拟”到“真实”的转变,训练水平实现从“技能”到“技术”的转变,训练角色实现从“学生”到“员工”的转变。
如绍兴县职业教育中心的联盟秘书处是一个新成立的部门,主要负责学校校企合作工作,拓展职业培训和技术服务项目,同时负责“绍兴县机电校企合一职业培训联盟”、“先进制造工艺技术培训联盟”、及机械技师分会的日常管理工作,以及负责与“精密制造产学研创新联盟”的沟通协调工作。有了这个机构,从而最大限度的发挥了学校在校企合作中整合资源的能力,使学校始终能站在职业培训的前沿,更好的为社会、为企业服务。
参观学校心得体会篇五
近日,我有幸参观了八一学校,这是一所久负盛名的学校,具有悠久的历史和杰出的教育成果。通过这次参观,我深深感受到了八一学校的独特魅力,也对学校的教育理念和办学方式有了更深入的了解。以下是我对参观八一学校的心得体会。
首先,八一学校的硬件设施令人印象深刻。进入校园,我看到了绿树成荫的庭院、宽敞明亮的教室和精心修剪的花坛。学校的建筑风格简洁大方,融入了现代化的元素,无论是教室还是图书馆、实验室,都充满了知识的氛围。而且学校还配备了先进的教学设备,如智能黑板、电子白板等,这为教师的教学提供了辅助,并且培养了学生的信息技术素养。除此之外,学校还拥有一流的运动场和体育设施,让学生在学业之余也能得到全面的发展。这些一流的硬件设施为学生提供了良好的学习环境,也体现了八一学校对教育质量的高度重视。
其次,八一学校的教育理念值得称赞。学校秉持“德智体美劳全面发展”的教育宗旨,注重培养学生的综合素质。参观中,我观察到学校注重学生的思维能力和实践能力的培养。在教室内,我看到教师们采用了多样化的教学方法,激发学生的学习兴趣,培养学生的创新思维。而在实验室中,学生们积极参与科学实践,发挥自己的动手能力和实际操作能力。此外,学校还注重学生的艺术教育和体育锻炼,开设了丰富多样的课外活动,为学生的全面发展提供了机会。八一学校的教育理念体现了关注学生的个体差异,培养学生的创新精神和实践能力,并且能够将知识与实践相结合,使学生能够在未来社会中更好地适应。
此外,八一学校注重培养学生的社会责任感和团队意识。在校园参观中,我看到了学生们积极参加各种社会实践活动和志愿者服务。这些活动不仅拓宽了学生的眼界,也让学生能更好地了解社会需要。而且在课堂上,学校注重培养学生的团队合作能力,通过小组活动和项目实践,让学生们学会相互协作、理解和尊重他人。这种注重培养学生的社会责任感和团队意识的教育方式,可以培养学生健全人格,为他们的未来生活打下坚实的基础。
最后,参观八一学校让我感受到了学校的办学精神和师生关系的和谐。学校的校风严谨求实,形成了一种浓厚的学习氛围。在参观中,我看到了学生们认真听讲、积极思考的场景,教师们用心讲解、亲切关怀的态度。这种积极向上的学风和师生之间的和谐互动,为学生提供了良好的学习氛围和成长环境。而学校的管理团队也具备卓越的能力和责任心,为学校的发展提供了坚实的支撑。这种精神和关系的和谐,为学校带来了稳定的发展和优秀的教学成果。
总结起来,参观八一学校让我深深感受到了这所学校的独特魅力。从硬件设施到教育理念,从培养学生综合素质到注重社会责任感和团队合作,八一学校以其卓越的办学水平和师生的良好关系,赢得了广泛的赞誉。我相信,八一学校在未来会继续培养出更多优秀的人才,为社会贡献更多的力量。
参观学校心得体会篇六
近日,我有幸参观了一所体育学校,对体育学校的设施、教学环境以及师生积极向上的精神风貌给我留下了深刻的印象。参观中,我深刻体会到体育学校的教育理念以及学生们对体育的热爱,对未来的体育事业充满了信心。通过这次参观,我不仅对体育学校有了更加深入的了解,也受到了很大的启发和感动。
首先,参观体育学校的一大亮点便是其现代化的设施。体育馆、游泳池、田径场、篮球场等一应俱全,并且各个设施都非常先进。在游泳池里,我看到许多学生正在认真学习游泳技巧,泳姿优美动人。在体育馆,学生们正在进行多种体育项目的练习,他们技能纯熟,动作协调有力。所有这些设施的齐全和现代化,为学生提供了良好的体育锻炼平台,为他们打下了坚实的基础。
其次,我对体育学校的教学环境感到非常的羡慕。在体育学校,学生们能够在相对宽松且和谐的学习环境中进行学习,老师和学生之间的关系非常融洽。在教室里,我看到学生们认真听讲,积极参与讨论和互动。在校园里,学生们和老师们保持着良好的师生关系,老师们不仅是学生们的指导者和引路人,更是他们的朋友和榜样。这种亲近自由的教学氛围,不仅有利于学生们全面发展,也能激发他们对学习的兴趣和热情。
再次,我深深感受到了体育学校师生积极向上的精神风貌。在校舍墙上,挂满了运动会各类比赛的奖牌和合影照片。这些奖状与照片是对学生们努力训练和取得优异成绩的最好证明。学生们并不满足于过去的成绩,他们以此为动力,认真对待每一次训练,追求更高的目标。同时,学生们之间也互相激励和竞争,共同进步。参观中,我和一位学生交流,他告诉我他的梦想是成为一名体育运动员,我被他的目标和决心深深感动,也培养了我对体育事业的热爱和渴望。
最后,参观体育学校给我带来了很大的启发。我深刻领悟到,体育不仅仅是一种健康的生活方式,也是人们拥有积极生活态度和乐观人生态度的重要途径。体育学校所倡导的奋发向上的精神,着实值得我们学习和借鉴。无论从事什么职业,我们都应该以阳光自信的心态去面对挑战和困难,坚持不懈,不断进取。正如体育学校的口号所说:“不忘初心,砥砺前行”,我们每个人都应该勇敢追求自己的梦想,努力奋斗。
总之,参观体育学校的经历让我受益匪浅。我看到了体育学校现代化的设施、良好的教学环境以及师生积极向上的精神风貌。这次参观不仅让我对体育学校有了更加深入的了解,也激发了我对体育事业的热爱和渴望。我相信,在未来的日子里,我会不断努力,不断进取,追寻自己心中的理想与梦想。让我们一同奋发向上,为实现自己的梦想而努力奋斗!
参观学校心得体会篇七
本月13—14日,我们高中部教师及部分行政后勤人员一行60余人,在黄庆达副校长、刘翔贵副校长带领下,前往慈利一中参观学习。我们通过参观、听报告、座谈交流等方式,重点了解了慈利一中的校园环境,办学设施、办学规模、办学理念、学校管理、办学质量、学生活动等方面的情况。
走进校园,整洁宽阔的中心广场让我们眼前一亮。“严谨勤奋文明创新”的校训和中国科学院院士陈能宽题写的“第一流学府高素质人才”题词非常醒目。学校的升旗仪式、占地40亩的运动区、学校的宣传栏、优雅的校园环境都给我们留下了深刻的印象。在学校会议厅,慈利一中的校领导向我们介绍了学校的概况:慈利一中始建于1906年,已有105年的办学历史。新校区占地302亩,分为教学区、运动区、生活区三个区域。办公楼、教学楼、科技馆、图书馆、体育馆、学生公寓等建筑分布合理,教学设施先进。学校有60个教学班,高一、高二、高三每个年级20个班,学生3200多人。由于270多个教师的努力工作,教学质量稳步上升:20xx年高考660分以上的学生有8人,600分以上的学生119人,本一上线280余人,本二上线600余人。达到了近60%的本二上线率。考入清华北大的尖子生每年至少有3人,多的达到9人。
在参观学习中,感触很深的一点就是,他们很重视对各种优秀学生的表彰,重视给学生提供展示自己的舞台,活动开展很规范,很注重影响力。套用他们的话就是“要么不办,要办就要办的轰轰烈烈”。在他们的走廊大厅、教室墙壁、橱窗专栏到处可见学生自己的各种优秀作品,获奖名单和照片。这些都在无形中激发了学生积极参与、乐观向上,相互竞争的良好精神风貌,有助于塑造和激发学生的各种爱好,发挥学生的潜能。更为重要的是能在校园里形成一种树正气,知荣辱的风尚。
由此可见,我们也应在这方面加大工作力度,结合我校实际和学生综合评价手册的相关内容,在期中、期末增设多种奖项,让更多的有才能的学生得到表彰和奖励,以此贯彻我校一直所倡导的多方面发展、多方面挖掘人才的教育理念和评价观,推动新课改的贯彻落实。
慈利一中在常规管理上有自己的`特色,温馨优美的校园环境给参观者留下了非常深的印象,而这绝对离不开那简直可以称之为极致的考核评分项目和细则。每个教室的门上都贴有“最清洁”之类的红纸条,增强了班级的责任意识和荣辱意识,我本人认为非常不错。我校老师和慈利一中的各部门领导、各学科教研组长进行了座谈,就教育教学中的有关问题进行了深入的讨论和交流。
我们了解到那里的老师团结协作,非常重视培优工作,一个任课老师负责几个优秀学生,责任到人,卓有成效。这也是我们需要学习的地方。总之,本次外出学习给我的触动很大、很多,我将继续根据所见所闻,不断总结,并进而改进自己的工作。
参观学校心得体会篇八
最近,我有幸参观了北京的一所学校。这是一个特殊的经历,让我对北京的教育体制有了更深的了解。本文将分享我这次参观北京学校的心得体会。
第二段:首先,学校的硬件设施令人瞩目
当我第一次踏入学校时,我被它的硬件设施所震撼。校园内宽敞整洁的走廊、舒适的教室和设备齐全的实验室都给我留下了深刻的印象。更值得一提的是,学校拥有现代化的图书馆,里面摆放着各类书籍和参考资料,供学生自由阅读和借阅。这些设施的存在为学生提供了更优质的学习环境,为他们的学术成就奠定了坚实的基础。
第三段:其次,学校的教学质量令人称赞
在参观中,我还有幸观摩了学校的一些课堂。老师们极富教学经验,精心备课,讲课生动有趣。他们采用了互动式授课方法,让学生积极参与,提高了学习效果。此外,学校还注重培养学生的综合素质,开设了丰富多彩的课外活动和社团,鼓励学生发展个人特长。我深感学校不仅关注学生的学业,更关注他们的全面发展。
第四段:再次,学校的师生关系紧密和谐
我在参观中观察到,师生关系在学校中表现得非常紧密和谐。学生们对老师充满敬意,老师们也给予学生们耐心的指导和支持。学校注重培养学生的团队意识,组织各种团体活动,提供了学生们交流共享的平台。这种和谐的氛围让学生们感受到学校是一个温暖、关爱的大家庭。
第五段:总结体会
通过参观北京学校,我不仅对学校的硬件设施、教学质量和师生关系有了深刻的了解,更对北京的教育体制有了更全面的认识。我深感,一个学校的优秀并不能单单依靠硬件设施,更需要一个有爱心、有责任心的师资团队,以及良好的师生关系来推动学生的成长。我相信,北京的教育体制和理念将继续培养出更多优秀的人才,为社会的发展做出积极的贡献。我也希望将来有机会回到北京这座美丽的城市,进一步了解和学习他们先进的教育经验。
参观学校心得体会篇九
作为一名校长,这几个月来,我一直在思考衡水中学是怎么做到极致地激发教师的工作热情,调动教师积极性的。是严格管理,是物质的刺激,还是有其他什么手段?要是严格管理,那富士康工厂的管理够严格的,可工人是被动工作,依然是事故频出。要是物质刺激,其作用只是短期的,不可能长期产生作用。老师长期保持工作热情,积极主动、创造性开展工作,除了外部因素外,应该还有内因,那衡中老师的内动力又是什么?衡中又是如何激发教师内动力的?到衡中参观后,我想明白了,是激励倒逼而产生的一种你争我赶的氛围,是一种长期有效的竞争文化,激发教师的工作热情。
1、以评先促竞争
衡中坚持正面教育引导,以弘扬正气,弘扬主旋律。他们紧紧抓住先进典型的示范影响作用,歌颂光明,宣传先进,激发全校教师奋发向上。在衡中,优秀评选率高,随处可见宣传各类先进教师的宣传栏,有照片、有事迹。先进评选,均是学校推出候选人,然后把候选人事迹向学生宣传,让学生参与评选。评选后,又大张旗鼓表彰宣传,并把感谢信送到优秀教师的老家及其村委会(居委会),先进称号所带来的荣誉和自豪是无以伦比的,其激励作用是无比巨大的,远远超出了物质奖励。同时,这样的宣传是一种倒逼,师生、家人、乡亲对先进教师是一种监督,先进教师只有努力工作,毫不懈怠,才能保持自己在他们心目中的形象。这样的激励,让其他的教师也产生压力,毕竟人都是有荣誉感的,特别是周围有很多先进,又处在众目睽睽之下。当然先进的评选必须是公平、公正、透明的。长期这样,就形成了一种竞争文化,处在这样氛围中的人,不参与竞争,你就会被淘汰。
2、为教师树立不断进取之目标
衡中在教师激励上,重视为教师树立不断进取的目标。青年教师必须经五关三考,方能成为合格的教师。学校设立五个等级的荣誉称号激励教师去追求,分别是“希望之星”、“教学骨干教师”、“最受学生欢迎的教师”、“优秀学科带头人”、“功勋教师”,以此引导教师不断攀登新的高峰。通过这些措施,引导教师由“合格的教师”向“优秀的教师”转变,由“职业型”的教师向“事业型”的教师转变,由“教书匠”向“教育家”转变。每年评选首席、星级班主任和首席、星级教师。星级班主任、教师,对应年龄段,分为五星级、四星级、三星级,让不同年龄段的老师都处于竞争状态,都有自己追求的目标。各项荣誉称号的设置,能调动不同层次、不同年龄教师的积极性,避免成熟的教师停留在原来的状态,不思进取,倒逼中老年教师参与竞争。
3、全员聘任制倒逼教师完善自我
衡中实行全员聘任制,校长和级部主任聘任教师,级部聘任班主任,班主任与科任教师实行双向选聘。落聘教师有一次学校协调选聘的机会,再次落聘后由学校相关部门安排调离一线岗位,并采取阶梯式的待遇制。聘任制使“要我教”变成“我要教”,最大限度地调动了教师的工作热情。同时,也是一种倒逼机制,因为整个过程教师参与,当教师发现没有人选聘自己时,情何以堪?这就倒逼教师必须提高自己的专业水平,改进自己的工作作风,完善自己的人格修养。
在衡中,青年教师有师傅,有学科中心教研室的专门指导,有专业成长平台。教科处和学科中心教研室共同组织衡中大讲台,请老师们讨论学校问题或介绍独特的教育教学方法,做到月月有报告,周周有讲座。学校经常组织教师外出学习,外派教师脱产学习,甚至派教师攻读研究生课程。学校为教师的专业发展提供一切可能提供的条件,鼓励教师提升专业素养。在强烈的竞争氛围下,教师对专业学习由“要我学”转变为“我要学”,这时,为教师铺就专业发展之路,无异于雪中送炭,教师是倍加珍惜的。
对照本校实际,可以从以下几个方面改进教师激励措施。
1、增设不同类型的荣誉称号。除评选市、县先进外,增设校内荣誉称号。今学年拟评选10位“名教师”,20位“师德模范教师”,60位“骨干教师”,20位成长快的年青教师。进一步探讨设立针对不同层次、不同年龄阶段教师的评先奖励办法。
2、改进评先方法。市、县先进,校内先进的评选,均制订具体的评选方案,尽量做到条件量化。学校或年级推出候选人后,全体教师和学生代表参与评选。
3、加强宣传。
(1)宣传候选人的事迹。
(2)宣传先进教师事迹,制作先进教师宣传专栏。
(3)召开全体师生参加的表彰大会。
学校领导班子探讨制订《年级管理人员、班主任、教师聘任办法》。
政教处、教导处专门负责德育、教学督导检查。加强督导检查,及时公布阶段检查结果,跟踪问题整改。为年级组做好服务工作。
对中层管理干部实行考核、聘用制,增强中层管理干部的凝聚力、执行力,使之成为教师的表率。
科组长不兼职,专心做好教研设计、指导,教师专业培训,青年教师指导等工作。
创造民主、平等、尊重的工作氛围,建设团结和谐、活泼向上的温暖大家庭。关注教师的身体状况,教职工每三年体检一次,建立健康档案,加强对教师心理健康指导,使教师能有健康的心身。关心教职工家庭生活,帮助教职工排忧解难。多组织教职工篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛等文体活动,丰富教职工的业余生活。
四月下旬,教育局组织我们各学校主抓教学的领导到重庆的学校去参观学习。浓厚的教育氛围,到处彰显特色的校园文化,严谨的教学管理,和谐发展的班级管理文化,追求实效的教研活动,异彩纷呈的教研成果,现代化的办学理念。这些都是这几天来参观重庆市九龙坡区两所学校给我留下的深刻印象。
走进校园,一种洁净优雅的感觉随之而来,他们的校园到处绿树掩映,当我来到学校的教学楼、会议室、办公室、教室时,随处都可以感受到整洁,雅致、又不失个性,学校的每一条走廊、每一面墙壁包括伟人雕塑、名人画像、主题活动图片、学生作品展、特色专栏,甚至是地下踩着的地板砖都无不体现特色教学的文化氛围。
走进学校里,见他们的教学井然有序,办公室里,老师在安静地备课批改;
教室里,同学们在认真地上课,时时传来朗朗的读书声和优美的歌声;
音乐比赛课上,学生动情的歌唱;
走廊里,学生那生动活泼而又精美的书画作品……无不显示着学校的教学质量是高水准的,学生的综合素质是高水平的。经学校领导向我们介绍,他们之所以能取得这样的办学成绩,是因为他们有严谨细致的教学管理制度,他们很重视常规检查,每月进行一次教学常规检查,学期末进行质量检查,科科启动,全面检查,发现问题,严格要求整改。实行新老师教师挂钩学习,注重提高教师的教育教学技能,人人都要参加科研,每学期每位老师必须参加一次课堂教学比赛,年轻骨干教师每年都要参加区级以上的各项教学比赛,以此为契机提高教师的教学水平和技能。
当我们走进他们的教室里参观时,我被他们那富有个性化的,鲜活的班级文化建设吸引住了,每个教室里都展示着代表着本班孩子们的追求与梦想的班徽、班旗、班歌等,这些来自于孩子们自己设计的班徽、班旗、班歌等,不但体现孩子们的理想信念,还体现他们的班风班纪,更体现出他们的班级文化建设上升到了一种层次的文化。
在参观学习的过程中,我们走进了他们的课堂教学——听课,并听取了他们如何开展教研课改的讲座。课堂上,无论是语文课还是体育课,他们的教学都很实在,在课堂上注重培养学生能力的习得,基础知识(技能)抓落实,师生和谐交流,收到良好的教学效果。每个教师都各有风格,关注学生的个体发展,创设和谐课堂,这些都能体现出他们的教师有着丰厚的文化底蕴和高超的教学技能。听了他们的讲座,参观了他们的科研成果展,让我知道了他们的教研已经成效显著,“构建有效课堂”“构建和谐课堂”等教学研究已凸显成果,从教师的教学设计,教学反思,教学案例,教学论文,教学展示等,又从学生参加的“科技创作比赛”“书画比赛””等情况,我们都能真切的感受到他们的成果是十分丰实的。
办学理念是一所学校发展的方向标,是办学特色的根本保证,当我看到重庆高新区第一实验小学教学的楼上几个醒目的金色大字“崇和尚美,一生相随”时,我就感受到他们先进的办学理念是何等的注重孩子终身的和谐发展。石新路小学是我们参观的另一所学校,它以“以服务求生存,以优质谋发展,以特色塑品牌。”为办学理念,它根据自己学校所处的地段和生源等实际情况,确定以办“大众优质教育学校”为目标,以自我管理和科技教育为学校特色。学校以“时时求真知,事事能自理,处处谋发展”为校训,重视儿童的科技教育,培养每一个儿童自立自强,自我管理,能够在小学阶段形成较强的自我发展意识,为终身学习与发展奠定基础。学校以科研为先导,科技为突破口,全面推进素质教育,培养学生的科学素养。
12月13号在边校长、高书记的带领下,我们参观学习了参观学习了xx中学。现将外出学习中自己的所见、所闻、体会及今后努力的方向总结如下:
李校长围绕打造“特色高中”、创办“精品初中”谈了学校的一些新的变化和措施,对我的启发很大。特别要注重培养学生良好的生活习惯、学习习惯,这一点对学生以后的发展奠定了良好的`基础。
“和谐互助”创建高效课堂的过程;
“和谐互助”创建高效课堂的展示;
“和谐互助”教学策略的具体措施;
“和谐互助”高效课堂创建的管理机制等等。最后我们走进课堂,我听了二十八中一节数学课。
通过听课让我进一步明确了高效的“和谐互助”的课堂教学模式。这种课堂模式是以“五步十环节”模式为载体,同桌两人为小组,师生互助为特征,通过交流预习、互助探究、分层提高、总结归纳、巩固提高五个环节,充分体现学生自觉探究、合作学习、师生互动、精讲多练、当堂巩固的和谐教学理念。和谐互助模式遵循一个原则,就是“学友”会的先让“学友”讲,“学友”不会的时候“小师傅”再给“学友”讲,“学友”会了再讲给“小师傅”听。师徒都不会的时候,再由“小师傅”自主地向其他“小师傅”请教后再讲给自己的“学友”听。教师及时了解情况后,就重难点进行纠正点评。这样,就特别关注了“学友”学习的主动性与积极性,这样的课堂培养了学生的探究能力,调动了学生学习的积极性和主动性。可以使师傅更好的掌握知识,激励他们进行进一步的探索,学友在掌握基础知识的过程中能获得成功的喜悦,培养学习的兴趣。
1、学生管理方面:
做好学生的德育工作。我们所走过的地方有一个共同的特点:学生有礼貌,校园里到处干净整齐,这些都来源于学生良好习惯的养成。因此我们将继续严抓学生的日常行为习惯。
2、教学方面:
(1)将时间权还给学生,让学生之间的互助学习占据整个课堂,学生的参与度要高。
(2)将学习权还给了学生,课堂上出现学生两两成对在一起边讲边练的场面,让学生自己去发现解决问题。
(3)将话语权还给学生,学生说出来的才是学生的,课堂上让学生去表达;
耐心的听学生回答、细心的观察学生交流、精心的指导学生互助。
(4)将探究权还给学生。老师要选准探究学习的切入点,尽量让学生经历探究的过程,培养学生探索精神和创新能力,老师不要害怕时间不够用。
(5)将教学权送给学生。首先是学友讲,如果“学友”遇到不会的问题,“师傅”就负责把“学友”教会,如果“师傅”也不会,先向其他“师傅”请教,再教会自己的“学友”,如果“师傅”们都不会,最后由老师讲解。整堂课以学生自学互助为主,以学生教学生为主。努力打造适合我们学生的高效课堂。
参观学校心得体会篇十
南山学校作为一所知名的教育机构,一直以素质教育见长。近日,我有幸参观了南山学校,深刻感受到了何为真正的素质教育。在南山学校的参观过程中,我被学校独特的办学理念、优质的教学环境和热情的师生们所折服。通过这次参观,我对南山学校的卓越教育理念有了更深刻的认识,也对自身的教育观念有了全新的启示。
第一段: 真正的素质教育
参观南山学校的第一印象就是学校推崇的素质教育。素质教育强调培养综合素质,注重发展的全面性、多样性和个体发展。南山学校以素质教育为核心,尊重学生个体差异,倡导个性化教育,鼓励学生充分发挥自己的特长和优势。师生们注重培养学生的创新精神、实践能力和社会责任感,让学生在学习中养成自主学习、合作学习的习惯。南山学校致力于培养有道德情操、运动健康、艺术修养和实践创新精神的全面发展的人才。
第二段: 优质的教学环境
参观南山学校可以感受到学校为学生提供的良好教学环境。校园宽敞整洁,绿树环绕,使人感到宁静和舒适。校园内建筑典雅,设施完备。教室里气氛活跃,师生互动频繁。学生们表现出极高的课堂参与度,积极思考、锐意进取。走进图书馆,我被它的宽敞明亮和丰富的书籍所吸引。南山学校的图书馆还开设了阅读角落,让学生们能够在课余时间自主阅读,培养了学生的阅读兴趣。
第三段: 热情的师生们
参观南山学校时,我和引导我们参观的老师们交谈了许多。他们激情满怀地讲述着学校的办学理念,而对于学生个体发展的看法更是让我深感震撼。了解到南山学校引进了国内外知名教育家,精心挑选了一批具有高学历和丰富教学经验的教师,我不禁对南山学校的教师队伍和教学水平产生了浓厚的兴趣。在课堂上,我还见到许多年长的学生主动邀请年幼的学生合作学习,师兄师姐们充分发挥了榜样作用,帮助学弟学妹解决问题。师生之间的交流秉持着相互尊重、相互学习的理念,让学生在良好的师生关系中成长。
第四段: 对自身教育观念的启示
参观南山学校给我带来了对自身教育观念的启示。作为一名教育工作者,我发现南山学校的教育理念更加注重培养学生的综合素质,追求个人价值发展的多元化。这让我反思自身在教育中是否太过注重知识传授,忽视了学生的个性与特长。我深刻地认识到教育的目标不仅仅是为了追求成绩,更重要的是培养学生的创新能力和实践能力,让他们在将来的社会中能够有所作为。
第五段: 结语
通过对南山学校的参观,我对素质教育的理念有了更深入的认识,对自身的教育观念也有了全新的启示。我深深被南山学校培养学生的方法与成效所打动,他们不仅重视学生的学业成绩,更注重培养学生的创新意识和实践能力。我希望将来能够借鉴南山学校的办学理念,将素质教育融入到自己的教育教学中,为学生提供更优质的教育,在他们的成长道路上助力。
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