《20条铁律》读后感_20条铁律读后感

读后感 时间:2020-02-28 21:32:34 收藏本文下载本文
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《20条铁律,执行力一流公司必备》读后感

一个优秀的公司需要有优秀的企业文化,这是一个企业的灵魂,在这之下企业会收纳认同其企业文化的员工,企业与员工才能达到最大的共鸣,员工会觉得在这样的企业工作自身的价值发挥到最大,而企业拥有这样的员工也会越来越壮大。

读完《20条铁律》感触颇深,从中我总结归纳出要想成为一名优秀的员工,需要具备以下三点品质。

一、强烈的责任感。责任决定能力,只有负责才能展现能力,责任提升能力,用于承担责任才会更加强大。一个人不管干什么工作,最基本的原则是要有责任心,要干一行、爱一行、钻一行。要有主人翁的意识,把公司当成自己的家,把公司的事情当做自己的事情,把公司的利益放在首位,时刻保持强烈的责任心和团队的责任感。没有责任心,工作就没有效率,企业就没有效率,一个负责的人,才能得到领导的信任和发展空间,对工作负责就是对自己负责。成功者承担责任,失败者逃避责任,责任是执行力的核心,责任是实现成功的根本。责任心会促使我们在工作中追求完美,不断进取,会让我们工作起来永不满足,这一点对于职场中的人来说十分重要。

二、时刻保持正能量。记得看过这样的一句话:装半杯水的杯子,积极的人看了会说,很好,杯子里有半杯水,悲观的人看了会说,杯子的一半是空的。同样的一件事,两种心态的人看法完全不一样,而前者给人的就是一种正能量,让人充满着积极进取的力量。一个企业要想有朝气,每一个员工都要浑身充满着正能量,如果遇事总是斤斤计较,相互埋怨,推诿懈怠这样的员工极其不利于公司的长足发展。人的生活与工作都不可能是一帆风顺,总会遇到这样或那样的挫折。面对挫折,关键要正确的认识它,“天降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤...”,没有人会轻轻松松地成功,挫折是每个人成功的必经阶段,是对一个人意志力与忍耐力的考验,因此无论是在生活中还是在工作中对待困难我们要保持着乐观向上的态度,这样,我们在潜意识就会感觉自己的行动力更强,不惧挫折,正视挫折,想办法克服它,办法总比困难多。所以我们要做一个正能量的人,它会不断地改进人的心态、生活、工作,促使人不断地向好的方向发展;一个不断向好的方向发展的人,就会形成更多的正能量,把他们传递给身边的更多人,这就是良性循环。一个浑身散发着正能量的人,企业欢迎、他人喜欢。天长日久,正能量必将鼓起你人生的风帆,助你启航、腾飞,创造成功的人生!

三、强烈的团队意识。在这个世界上,任何一个人的力量都是渺小的,只有融入团队,只有对团队一起奋斗,你才能实现个人价值的最大化,你才能成就自己的卓越。团队,是为了实现一个共同的目标而集合起来的一个团队,需要的是心往一处想,劲往一处使;需要的是分工协作,优势互补;需要的是团结友爱,关怀帮助;需要的是风雨同舟,甘苦与共。一个想成为卓越的人,仅凭自己的孤军奋战,单打独斗是不可能成大气候的。你必须要融入团队,你必须要借助团队的力量。一个团队,如果组织涣散,人心浮动,人人自行其事,何来生机与活力?干事创业又从何谈起?在一个缺乏凝聚力的环境里,个人再有雄心壮志,再有聪明才智,也不可能得到充分发挥!可见团队的重要性,只有团队里的每一个人都齐心协力,发挥自己的特长才能使团队更加强大。一个优秀的员工是企业和团队的财富,同样也是企业和团队给与了员工宝贵的发展平台和发挥其价值的机会。一个人在一生当中要不断的学习、提高自己,无论是工作能力方面还是自身的道德品质方面。一个优秀的企业和团队更要注重员工的素质和品质方面的教育和提高,这样才能使个人和团队都能更加优秀。

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刘丹

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