前工作单位离职证明大全(20篇)

证明 时间:2023-11-12 06:14:00 收藏本文下载本文
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可以帮助我们更好地认识自己,找到不足之处并加以改进。写一篇完美的总结需要我们有充分的思考和准备,不可草率行事。下面是一些总结的例子,希望能够为大家提供一些写作灵感。

前工作单位离职证明篇一

乙方原为甲方________(部门)的._______(职务),于____________年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认 解除 / 终止 劳动关系。

双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章): ________________

甲方代表签字:________________

乙方签字:________________

____________年_____月____日

前工作单位离职证明篇二

甲方:__________________(单位名称)

乙方:__________________(单位职员)

身份证号:___________________

乙方原为甲方___________(部门)的_________(职务),于________年_____月______日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系,双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清所有费用,已办理交接手续。

特此证明。

甲方(签章):__________________________

甲方代表签字:____________________________

乙方签字:___________________________

________年_____月______日

前工作单位离职证明篇三

甲方:(单位名称)。

乙方:身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

甲方(签章):乙方签字:

甲方代表签字:

前工作单位离职证明篇四

乙方原为甲方职工,于____________年______ 月______ 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。

特此证明。

甲方(签章):______________

甲方代表签字:_____________________

乙方签字:______________

____________年______ 月______ 日

1、证明格式。

2、必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明身份证号,因为那才是唯一的。

3、有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。

4、页眉打印有公司logo——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。

5、一般用a4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。

6、无错别字,不允许篡改,若填写证明时出错建议重新开具。

7、现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存档。不建议使用便笺手写。

前工作单位离职证明篇五

兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明

公司盖章

日期: ____年__月__日  

 

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。 

特此证明  

公司名称(加盖公章)

____年__月__日

兹证明xx-x先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为2015年04月01日至2015年07月31日。现已办理所有离职手续。特此证明!

公司名称(加盖公章)

____年__月__日

甲方:(单位名称)

乙方:                         身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的`_______(职务),于2015年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章):                                                       乙方签字:

甲方代表签字:

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

公司名称(加盖公章)

____年__月__日

姓名:____,男,身份证号码:_____________,自______年____月____日入职我公司担任____部_______一职,至_____年____月____日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。

经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。____因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

_________部经理(签名)__________

___________公司盖章

__________年_____月_____日

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

公司名称(加盖公章)

_________年_______月_______日

兹证明________先生/女士/小姐原系我司________部职员,在职时间为20____年____月____日至20____年____月____日。现已办理所有离职手续。

特此证明!

公司名称(加盖公章)______________

_________年____月____日

_________ 同志于 ___年 ___ 月___日至 ___ 年___月___日任职于_________公司,于___年___月___日正式与我公司解除劳动关系,特此证明。

_________公司(或人力资源部人事处)盖章

________年 ___ 月 ___ 日

_________先生/女士/小姐(身份证号为______________ )自____年__月__日入职我公司担任人力资源____________ 职务,至____年__月__日日因 ____________ 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)

____年__月__日

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

公司名称(加盖公章)

______年______月______日

重庆 公司:

兹本人 身份证号: 因个人原因现无法向贵公司提供与原单位 从 年 月 日至 年 月 日的离职证明(或解除劳动合同通知书)。因此,本人声明自 年 月 日起已经与原单位司无任何劳动关系,并且从 年 月 日前发生的所有经济纠纷以及涉及到相关违反法律法规的事件与贵公司无关。

特此声明。

声明人签字(手印):

年 月 日

兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明

公司盖章

日期: ____年__月__日

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前工作单位离职证明篇六

甲方:(单位名称)

乙方: 身份证号:

乙方原为甲方____(部门)的'____(职务),于 年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章):

前工作单位离职证明篇七

甲方:_________________________________(单位名称)

乙方原为甲方_______________(部门)的_____________(职务),于_________年_____月_____日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明!

甲方(签章):

乙方签字:

甲方代表签字:

_________年_____月_____日

_________年_____月_____日

前工作单位离职证明篇八

姓名:____________,性别:_________,年龄:_________。

身份证号______________________________________。

自______年______月至______年______月于我单位工作,在此期间无不良表现,因个人原因辞职,现与我单位已不存在劳动关系。

特此证明!

公司名称(加盖公章)

_________年_____月_____日

前工作单位离职证明篇九

甲方:(单位名称)。

乙方:身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的`_______(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

甲方(签章):乙方签字:

甲方代表签字:

xx年xx月xx日。

前工作单位离职证明篇十

甲方:

乙方:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。

双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。特此证明。

甲方(签章):

乙方签字:

前工作单位离职证明篇十一

甲方:___(单位名称)

乙方:___(单位职员)身份证号:___

乙方原为甲方___(部门)的___(职务),于___年___月___日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系,双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清所有费用,已办理交接手续。

特此证明。

___

20__年_月_日

前工作单位离职证明篇十二

甲方:(单位名称)

乙方: 身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章): 乙方签字:

____年__月__日 ____年__月__日

前工作单位离职证明篇十三

______:。

____先生/女士/小姐,自____年____月____日至____年____月____日在我公司担任________(部门)的________职务,由于________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以此证明!

公司名称(加盖公章)____________________。

____________年____月____日。

前工作单位离职证明篇十四

甲方:

乙方:

乙方原为甲方___________(部门)的_________(职务),于________年_____月______日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系,双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的.所有问题达成一致,并已一次性结清所有费用,已办理交接手续。

甲方:乙方:

________年_____月______日。

前工作单位离职证明篇十五

甲方:(单位名称)。

乙方:身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的'所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

甲方(签章):乙方签字:

____年__月__日____年__月__日。

前工作单位离职证明篇十六

兹证明先生,身份证号码:,原系我公司部门员工,因原因主动申请离职,经公司慎重考虑同意其离职,现离职交接手续已办清。双方劳动合同于年月日解除,劳动关系自离职之日起解除。

xxxxxx公司(公司盖章)。

日期:年月日

前工作单位离职证明篇十七

甲方:(单位名称)。

乙方:身份证号:

乙方原为甲方____(部门)的____(职务),于年月日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

甲方(签章):

前工作单位离职证明篇十八

在招录过程中,为避免本单位录用与其他用人单位有劳动关系的劳动者导致的风险,同时为入职员工办理社保手续,应要求入职者提供原单位出具的离职证明,同时可以用作员工背景调查的`辅助资料。那么单位离职证明怎么开?看看小编整理的单位离职证明范文吧。

兹证明 先生,身份证号码: ,原系我公司 部门员工,因 原因主动申请离职,经公司慎重考虑同意其离职,现离职交接手续已办清。双方劳动合同于 年 月 日解除,劳动关系自离职之日起解除。

特此证明!

xxxxxx公司(公司盖章)

日期: 年 月 日

_____先生女士,自__年__月__日至____年__月__日在我公司担任_____(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。

以资证明!

公司名称(加盖公章)

年 月 日写作模板

甲方:(单位名称)

乙方: 身份证号:

乙方原为甲方____(部门)的____(职务),于 年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章):

乙方签字:

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

公司名称(加盖公章)

20xx年xx月xx日

某某先生/女士/小姐自20xx年xx月xx日入职我公司担任人力人事专员职务,至20xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明

公司名称(加盖公章)

____年__月__日

**自2xx-x年5月1日入职我公司担任*****岗位,至2xx-x年5月12日因个人原因申请离职,在此2年间无不良表现,工作良好。

经公司慎重考虑准予离职,已办理辞职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明

公司名称(加盖公章)写作模板

日期:2xx-x年5月13日

某某自2xx-x年12月1日入职我公司担任某某部门某某岗位,至2xx-x年xx月xx日因个人原因申请离职,在此2年间无不良表现,工作良好期间曾被授予“某某”称号(荣誉)经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明

公司盖章

日期:年月日

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前工作单位离职证明篇十九

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

公司名称(加盖公章)。

x年xx月xx日。

前工作单位离职证明篇二十

兹证明________(身份证:_______________)自____年____月____日至____年____月____日在我司担任____部门______岗位,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽。经个人申请准予离职,已办理所有交接手续。

________公司盖章。

____年____月____日。

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