支部共建活动方案(精选10篇)

活动方案 时间:2023-09-13 06:09:33 收藏本文下载本文
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方案在各个领域都有着重要的作用,无论是在个人生活中还是在组织管理中,都扮演着至关重要的角色。通过制定方案,我们可以有计划地推进工作,逐步实现目标,提高工作效率和质量。下面是小编帮大家整理的方案范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

支部共建活动方案篇一

1、喜喜洋洋新年到,欢聚一堂尽欢笑,先给大家拜个年,(拱手)新年好!

2、今儿就说个三句半,说得不好不吃饭,我们都是头一回,添乱!

3、三句半它不好练、大家笑声来检验,最后出彩全靠它,讨厌!

4、俺们四个新演员,词不准来调不全,万一演砸怎么办?照样给钱!

5、上台表演腿打颤,大事小事胡乱侃,如有雷同你别喊,谁敢!

6、心情开朗事事好,出门就有财神到,中了彩票开礼包,肥皂!

7、今年公司要巨变,改革创新要实现,天元明天更灿烂,使劲干!

8、日常工作很劳累,你看大家多憔悴,拼命三郎他是谁,各位!

9、行政工作很琐碎,你可别说无所谓,每份付出都珍贵,不说累!

10、质量管理很重要,跑到脚上起了泡,顺便能把媳妇找,赚了!

11、安全工作事不少,三宝四口要记牢,一切为了员工好,累倒!

12、财务部门重头炮,整天盯着数字跑,数完现金数支票,赚了!

13、经营工作看今朝,帅哥美女本领高,工程投标一出手,中标!

14、公司网络上不去,技术中心找高旭,到底哪里出问题,路由器!

15、集团上了信息化,oa系统作用大,再看公司打印机,放假!

16、中午打饭人太多,只见人头不见锅,啥时才能轮到我,等着!

17、工作不顺真闹心,肩上担子重千斤,要想生存一条路,拚!

18、工人工资真不少,每月都能鼓腰包,要问大家想说啥,嫌少!

19、领导体贴又周到,人人都说咱领导好,要问领导是哪个,您瞧!

20、脂肪变多腰带小,体态发胖运动少,文体活动要多搞,好不好!

21、企业发展靠职工,我们都是主人翁,事业路上快步跑,冲!

22、我们几个没少讲,听得大家心发痒,希望能够捧捧场,鼓掌!

23、今天大家来聚会,忘记一年苦与累,憧憬明天心儿醉,今儿个不睡!

24、蛇年是个吉祥年,祝福的话语说不完,敲锣打鼓道几言,祝愿。

25、一祝大家都平安,二祝大家身体健,三祝大家好财源,四祝大家合家欢。(齐说)

26、为了今天联欢会,兄弟姐妹齐准备,精彩节目排着队,撤退。

领导是咱领头雁,

文韬武略咱都会,付出汗水几多倍,跑前安后要学会

冒酷暑来战严寒,人人都在拼命干,顽强拼搏真实践

工地施工很劳累,你看大家多憔悴,拼命三郞他是谁

文明工地很重要,场地平整硬化好,得个表扬喜眉梢

全体员工热情高,样样工作用心搞,铁人精神学得好

我们几个话挺多,大家不要嫌啰嗦,希望同事捧捧场

工地项目是咱家,幸福连着你我他,大家都来欢乐吧

不管工程有多难,攻关人人冲在前,个个都是英雄汉

员工工作齐争先,富力家训是理念,正确树立人生观

今晚大家来聚会,忘记一年苦与累,憧憬明年心儿醉

兄弟四个来表演,演得不好别笑咱,演得好了怎么办

马年是个吉祥年,祝福话儿说不完,敲锣打鼓道吉言

一祝大家都平安,二祝大家身体健,三祝大家好财源

全体员工开年会,精彩节目在排队,我们四个没准备总工主办施工员, ----倒不了!质量安全比贡献----全面! ----不怕累!----无怨! ----各位! ----赚了! ----领跑! ----鼓掌! ----哈哈! --不一般! ----奉献! ----难睡! ----给钱! ----祝愿! ----红红火火----撤退!

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支部共建活动方案篇二

首先我认为传媒公司经营范畴都有:广告设计、制作、发布、代理;演出策划、演出承办、庆典礼仪、公关服务、展览展会、承办会议、艺术培训、艺人包装制作、婚庆服务、企业形象策划、推广公司、影视拍摄与制作、刊物发行等。现在的传媒公司有着先天的不足,经营范围太狭隘,主要经济来源,商演、婚庆。 所谓“东边不亮,西边亮”,传媒公司的业务一定要做的广,哪怕我们做不了的,也可以和其他公司共享,或做个中介,从中把利润最大化。

作为公司最基本的是运营问题,我对公司运营有以下见解:

1、 人员问题。

人员问题又分为专职和兼职两类,起初的传媒公司专职人员最好控制在2~3人,主要负责业务、企划、人员调配和实施。兼职人员如,演员、摄像、司仪、礼仪等,起初建立好联系,在活动的前期签署协议,以免对公司造成不必要的损失。费用一次一结,凭照市场价,最好请在读的大学生,还可以找现成的艺术团,如巴扬艺术团。所以前期不应该为了兼职人员浪费不必要的经历和财力。如果公司发展的好,专职人员可细分成立业务部、企划部、实施部和财务部等。公司前期的兼职人员,都可跟公司签协议,高薪聘请有特色的人员,将其纳入专职人员,变成公司的资质,还可以为其他传媒公司提供相关人员,并收取一定的费用。也就是租赁的形式。这个目标我们争取在3~5年内达到。

2、 市场营销,业务问题。业务是公司的核心,眼光要放远,想要让客户觉得选择我们硬朗一些,我们要做到更要为客户着想,比如价钱方面,质量方面。我们做的不是一锤子买卖,口碑很重要,所以本着这个原则去联系客户,我想效果不会太差。首先,本公司的宣传广告,宣传单页,一定要新颖,引人入胜,这是公司第一面孔。

其次是自我宣传,通过自己的人脉,观察力等去发掘客户,比如,某经理新开的饭店或者我们坐车发现路边有个酒楼正在装修等,这些其实都是我们的潜在客户,客户不在小,每一个都需要我们认真对待。最后我们可以和其他传媒公司资源交换,如和小的婚庆公司合作,租用我们的人员和设备,从中谋利,名声要打出去,无论是业内或社会上。营销的方法有很多,比如“点石成金”“双向选择”在此就不一一列举了。

就公司初期,拟定一个活动的流程,详见附录一。前期需要公司支持的各项基本设施,办公室,办公自动化设备,基础人员(2~3人),传媒属于高收入,但是弹性行业,所以还需要基础工资。以及前期的宣传费用,如宣传册等。招人要求,年轻有思想,喜欢传媒,能长期从事这个行业,最好有名女性可做文员。后期设备为盈利的20%购买。如幻灯机,调音台等。

大胆设想公司未来。我们公司拥有强大的制作团队,和大量的演出人员,最完善的设备,5~20xx年争取做到垄断甘肃文化传媒产业,不用自己找客户,让客户来找你。和其他传媒公司有着频繁的业务往来,试图让中小传媒公司围绕我们展开市场营销。

网上是这样说传媒公司的前景的:

1、目前在我国,文化传媒业是一个典型的朝阳产业,从发展趋势上看,也是一个高收入弹性产业。在我国文化传媒业目前还只能说处于发展的中期,未来的市场空间很大,能支持该产业在一个较长的时期内保持较高的发展速度,有很大的发展潜力。

2、文化传媒业虽然技术性和资金方面的进入障碍不高,但行业的管制程度较高,政策性的进入障碍较大,因而,该行业一般能得到较高而且比较稳定的收益。

3、目前我国文化传媒业的市场化程度还不高,但市场化是一个趋势,在市场化的过程中,我国企业将可能面临西方跨国公司越来越大的进入压力。由于该产业的市场区域性特征比较明显,以及在世界各国,文化传媒业都属于政府管制程度较高的产业,因此,在国内市场,我国企业不会处于竞争的不利地位。所以我们有信心,让我们的公司成为甘肃最强、最全、最好、最新的传媒公司。由于时间紧张,不能详细的一一说明,细节还需口头解释和说明。

支部共建活动方案篇三

公司是我们的希望,一个有发展前景的公司是所有人都喜闻乐见的,下面是本站小编为你整理的公司前景展望范文,希望对你有用!

由这几年我公司的生产经营情况和未来市场发展的趋势,可以看到枪钻加工在国内已经逐渐成为比较成熟的加工技术,应用领域越来越多,产品的市场竞争也日趋激烈,凭借我集团公司良好声誉和强大的经济实力,我对公司的发展前景信心十足,未来将会更好。

一、 首先从市场看:

国内的市场潜力巨大,汽车业及机械制造业,处于高速发展阶段,虽然竞争比较残酷,但是国内的相关产业并没有达到发展的高峰阶段,市场需求空间还是很多的。枪钻的应用领域正在不断的扩大,由油泵油嘴及汽车业向其它领域不断扩散开来,比如:饲料机械及液压机械气压机械和模具行业和空调业等竞相采用,尽管国内的市场暂时比较低迷,但市场潜力很大,枪钻技术前景乐观。

二、 从机床行业看:

国内的机床装备正处于大换血,大调整,大投资阶段,老式机床及手动,半自动低精度的机床设备,不断淘汰,机床改造和技术革新及新产品新装备的投入正在加大,新技术新工艺大量采用,从这一点看,是我们发展的良好机会。

三、 公司的现状:

员工年龄结构偏大,知识结构老化,赶不上新的发展形势,须及时进行调整,补充新的血液。生产设备采用传统的机床,多数机床老化,精度太低。生产作业面积相对有限,操作空间狭小。更重要的是我们的机床产品比较单一,一直在汽车和油泵油嘴行业打转转,产品的精度和综合性能长时间没有大的提高。没有大的技术和设计改进。

四、 对公司发展前景的看法:

1、市场的发展方向:

做好老客户合作伙伴关系,进一步巩固已占有的市场。加大市场的开拓力度,向新型领域开拓和培育,建立更大的市场框架,增强市场营销力度。发展更多的潜在顾客群,不断占领更多市场份额。

2、产品的发展方向:

枪钻机床要向高速化、高精化,高柔性化、人性化发展,要加大产品的设计,开发力度,主轴向电主轴方向发展,机床加工范围更广,适应范围更大,机床产品品种尽快增多,不局限于汽车及油泵油嘴行业,要向液压、饲料、模具、等其它领域延伸,要加强开发研制的力度,不断采用先进的设计理念和先进的设计技术及工艺。不断提高产品的综合质量,真正制造有核心竞争力优质产品。赢得更大的市场竞争主动权。

3、经营管理方面:

加快人员结构的调整,不断补充新的有新知识水平的年轻人才,使公司的人员结构年轻化,工作有创造性,开拓性。

在集团公司的领导下,征得总部批准,扩大车间生产作业面积,进一步扩大场地,增加一些新的生产设备,增强公司生产制造装备实力。

在总部的正确领导下,以不断培育的市场为依托,以先进优质的产品为核心,以高效运作的团队为基础,公司的发展会更快,前景会更好。

首先我认为传媒公司经营范畴都有:广告设计、制作、发布、代理;演出策划、演出承办、庆典礼仪、公关服务、展览展会、承办会议、艺术培训、艺人包装制作、婚庆服务、企业形象策划、推广公司、影视拍摄与制作、刊物发行等。现在的传媒公司有着先天的不足,经营范围太狭隘,主要经济来源,商演、婚庆。 所谓“东边不亮,西边亮”,传媒公司的业务一定要做的广,哪怕我们做不了的,也可以和其他公司共享,或做个中介,从中把利润最大化。

作为公司最基本的是运营问题,我对公司运营有以下见解:

1、 人员问题。

人员问题又分为专职和兼职两类,起初的传媒公司专职人员最好控制在2~3人,主要负责业务、企划、人员调配和实施。兼职人员如,演员、摄像、司仪、礼仪等,起初建立好联系,在活动的前期签署协议,以免对公司造成不必要的损失。费用一次一结,凭照市场价,最好请在读的大学生,还可以找现成的艺术团,如巴扬艺术团。所以前期不应该为了兼职人员浪费不必要的经历和财力。如果公司发展的好,专职人员可细分成立业务部、企划部、实施部和财务部等。公司前期的兼职人员,都可跟公司签协议,高薪聘请有特色的人员,将其纳入专职人员,变成公司的资质,还可以为其他传媒公司提供相关人员,并收取一定的费用。也就是租赁的形式。这个目标我们争取在3~5年内达到。

2、 市场营销,业务问题。业务是公司的核心,眼光要放远,想要让客户觉得选择我们硬朗一些,我们要做到更要为客户着想,比如价钱方面,质量方面。我们做的不是一锤子买卖,口碑很重要,所以本着这个原则去联系客户,我想效果不会太差。首先,本公司的宣传广告,宣传单页,一定要新颖,引人入胜,这是公司第一面孔。

其次是自我宣传,通过自己的人脉,观察力等去发掘客户,比如,某经理新开的饭店或者我们坐车发现路边有个酒楼正在装修等,这些其实都是我们的潜在客户,客户不在小,每一个都需要我们认真对待。最后我们可以和其他传媒公司资源交换,如和小的婚庆公司合作,租用我们的人员和设备,从中谋利,名声要打出去,无论是业内或社会上。营销的方法有很多,比如“点石成金”“双向选择”在此就不一一列举了。

就公司初期,拟定一个活动的流程,详见附录一。前期需要公司支持的各项基本设施,办公室,办公自动化设备,基础人员(2~3人),传媒属于高收入,但是弹性行业,所以还需要基础工资。以及前期的宣传费用,如宣传册等。招人要求,年轻有思想,喜欢传媒,能长期从事这个行业,最好有名女性可做文员。后期设备为盈利的20%购买。如幻灯机,调音台等。

大胆设想公司未来。我们公司拥有强大的制作团队,和大量的演出人员,最完善的设备,5~20xx年争取做到垄断甘肃文化传媒产业,不用自己找客户,让客户来找你。和其他传媒公司有着频繁的业务往来,试图让中小传媒公司围绕我们展开市场营销。

网上是这样说传媒公司的前景的:

1、目前在我国,文化传媒业是一个典型的朝阳产业,从发展趋势上看,也是一个高收入弹性产业。在我国文化传媒业目前还只能说处于发展的中期,未来的市场空间很大,能支持该产业在一个较长的时期内保持较高的发展速度,有很大的发展潜力。

2、文化传媒业虽然技术性和资金方面的进入障碍不高,但行业的管制程度较高,政策性的进入障碍较大,因而,该行业一般能得到较高而且比较稳定的收益。

3、目前我国文化传媒业的市场化程度还不高,但市场化是一个趋势,在市场化的过程中,我国企业将可能面临西方跨国公司越来越大的进入压力。由于该产业的市场区域性特征比较明显,以及在世界各国,文化传媒业都属于政府管制程度较高的产业,因此,在国内市场,我国企业不会处于竞争的不利地位。所以我们有信心,让我们的公司成为甘肃最强、最全、最好、最新的传媒公司。由于时间紧张,不能详细的一一说明,细节还需口头解释和说明。

初起公司将在1-2年间,由雏形酝酿到成熟经验积垒,待公司管理正常入轨,经营体制完善,将以公司全国连锁机构名义,稳健的向全国各大城市辐射推广。

201x年春节联欢晚会,传承历年来传统表演方式,把当今最热门,最富有争议的话题都会在晚会上的节目中流露出来,冯巩表演的小品“高调”提到了“代驾”行业,这预意着此话题已经受到大众化渲染。

众所周知公司力量支撑全球经济,无疑大品牌公司、有形象公司,对百姓的影响甚远,本人深受全球经济导向影响,学会做公司就做百姓心中的品牌公司,市场经营立足久远的公司,正是这种经营理念的好奇心和青春热血倾注,使新公司的经营将更加蓬勃发展。开发此项目的“盈亏风险”与其他项目在市场的:“盈亏风险”的比例较小,此项目属中介传媒,只要中国的酒桌文化不改变,“酒驾”法律条文不取消,用心经营发展公司必有很大的市场前景。

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支部共建活动方案篇四

劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同三种。

固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同,如三年或者五年。

无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。无固定期限劳动合同就是长期合同,如果不发生可以解除劳动合同的法定事由,用人单位不能单方解除劳动合同;如果单方解除,要承担本法第八十七条规定的法律责任。

以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。

甲方(用人单位)名称:__________________

法定代表人(委托代理人)______________

营业执照注册号:________________________

建筑业企业资质:________________________

乙方(劳动者)姓名:____________________

居民身份证号码:________________________

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款。

甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限:

1.有固定期限:自______年_____月______日起至______年______月______日止。

2.无固定期限:自______年_____月______日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

3.以完成一定的工作(任务)为期限。自______年______月______日至工作(任务)完成时即行终止。

该合同试用期自______年______ 月______日至______年______月______日止,期限为_____天。

1.甲方招收乙方在__________(项目名称)工程中担任______岗位(工种)工作。

2.乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

甲方根据本单位工资制度,确定乙方执行以下第_____种工资形式。

1.甲乙双方实行月(周、日、小时)工资制。乙方月(周、日、小时)工资为____元,试用期甲方按80%支付。

2.甲乙双方实行计件工资制,计件单价为____元。

甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准,不得无故拖欠。甲方安排乙方加班的,应按规定支付加班工资。

甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定。甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件,并遵守国家有关女职工和未成年工特殊保护的规定。乙方应遵守各项安全规章和安全操作规程。

甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定缴纳社会保险费用。

1.甲方依法制定的各项规章制度,应向乙方公示。

2.乙方在合同期间应严格遵守国家的各项法律、法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育。甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩。

1.经甲乙双方协商一致,可以变更本合同相关内容或解除本合同。

2.甲乙双方单方面解除劳动合同,必须符合《劳动法》第25条、第26条、第27条的规定。乙方有《劳动法》第29条规定情形的,甲方不得随意解除本合同。

3.本合同期限届满,劳动合同即可终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

1.甲方依法解除乙方劳动合同,应按照劳部发〔 〕___号文件规定支付乙方经济补偿金。

2.甲乙双方违法解除劳动合同,应按劳部发〔 〕___号文件给对方以赔偿。

3.双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工程所在地(区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可自收到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。

十、本合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份交甲方注册地劳动保障部门备案,一份留乙方建筑工地备查。交乙方的合同文本不得由甲方代为保管。

甲方(公章)______________________

法定代表人

(委托代理人)______(签字或盖章)

乙方(签字或盖章)________________

签订日期:_______年______月_____日

支部共建活动方案篇五

由这几年我公司的生产经营情况和未来市场发展的趋势,可以看到枪钻加工在国内已经逐渐成为比较成熟的加工技术,应用领域越来越多,产品的市场竞争也日趋激烈,凭借我集团公司良好声誉和强大的经济实力,我对公司的发展前景信心十足,未来将会更好。

一、 首先从市场看:

国内的市场潜力巨大,汽车业及机械制造业,处于高速发展阶段,虽然竞争比较残酷,但是国内的相关产业并没有达到发展的高峰阶段,市场需求空间还是很多的。枪钻的应用领域正在不断的扩大,由油泵油嘴及汽车业向其它领域不断扩散开来,比如:饲料机械及液压机械气压机械和模具行业和空调业等竞相采用,尽管国内的市场暂时比较低迷,但市场潜力很大,枪钻技术前景乐观。

二、 从机床行业看:

国内的机床装备正处于大换血,大调整,大投资阶段,老式机床及手动,半自动低精度的机床设备,不断淘汰,机床改造和技术革新及新产品新装备的投入正在加大,新技术新工艺大量采用,从这一点看,是我们发展的良好机会。

三、 公司的现状:

员工年龄结构偏大,知识结构老化,赶不上新的发展形势,须及时进行调整,补充新的血液。生产设备采用传统的机床,多数机床老化,精度太低。生产作业面积相对有限,操作空间狭小。更重要的是我们的机床产品比较单一,一直在汽车和油泵油嘴行业打转转,产品的精度和综合性能长时间没有大的提高。没有大的技术和设计改进。

四、 对公司发展前景的看法:

1、市场的发展方向:

做好老客户合作伙伴关系,进一步巩固已占有的市场。加大市场的开拓力度,向新型领域开拓和培育,建立更大的市场框架,增强市场营销力度。发展更多的潜在顾客群,不断占领更多市场份额。

2、产品的发展方向:

枪钻机床要向高速化、高精化,高柔性化、人性化发展,要加大产品的设计,开发力度,主轴向电主轴方向发展,机床加工范围更广,适应范围更大,机床产品品种尽快增多,不局限于汽车及油泵油嘴行业,要向液压、饲料、模具、等其它领域延伸,要加强开发研制的力度,不断采用先进的设计理念和先进的设计技术及工艺。不断提高产品的综合质量,真正制造有核心竞争力优质产品。赢得更大的市场竞争主动权。

3、经营管理方面:

加快人员结构的调整,不断补充新的有新知识水平的年轻人才,使公司的人员结构年轻化,工作有创造性,开拓性。

在集团公司的领导下,征得总部批准,扩大车间生产作业面积,进一步扩大场地,增加一些新的生产设备,增强公司生产制造装备实力。

在总部的正确领导下,以不断培育的市场为依托,以先进优质的产品为核心,以高效运作的团队为基础,公司的发展会更快,前景会更好。

支部共建活动方案篇六

1、施工作业时不准抽烟。

2、施工现场大小便必须到临时厕所。临时厕所使用后要随时清洗。

3、材料构件等物品分类码放整齐。领用材料、运输土方,沙石等,不沿途遗洒及时清扫维护。

4、施工中产生的垃圾必须整理成堆,及时清运。做到工完料清。

5、现场施工人员的着装必须坚持整洁。不得穿拖鞋、不得光着肚皮上班。

6、工棚必须坚持整洁,轮流打扫卫生,生活垃圾,生产废物及时清除。

7、团结同志,关心他人,严禁酒后上岗,酗酒闹事,打架斗殴,拉帮结伙,恶语伤人,出工不出力。

8、对施工机械等躁声采取严格控制,最大限度减少躁声扰民。

支部共建活动方案篇七

承包方:

合同编号:

年 月 日

发包方(单位): (以下简称甲方)

承包方(单位): (以下简称乙方)

依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、行政法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,甲乙双方就工程施工事项经协商达成一致,订立本合同。

一、工程概况

1.工程名称:

2.工程地点:

3.工程施工范围:

4.建筑面积:

二、合同价款与支付

1.本工程合同价款为: 元(人民币 整)详见附表一。

2.支付方式:

拨付工程款时间

(工程进度、部位) 占合同承包造价

百分比(%) 金额(元)

三、工期

开工日期:本工程定于 年 月 日开工。

竣工日期:本工程定于 年 月 日竣工。

四、甲方工作

1.按本合同约定,供应施工图及有关设计文件,对乙方进行施工图技术交底。

2.履行甲方职责,随时检查和监督乙方的施工质量。

3.审查乙方报送的工程劳务计划。

4.负责组织现场各分包单位的协调管理(定期召开工程协调会)。

5.甲方派驻工地代表对工程质量、进度进行监督检查,负责设计图纸问题的处理,工程中间验收及隐蔽工程验收,负责协助和配合乙方解决工程中出现的问题。

6.乙方未按图纸施工或不认真落实施工组织设计,不遵守甲方有关管理规定,甲方有权让其停工、返工(工期不顺延),造成的经济损失由乙方承担。

7.甲方负责供应本工程施工所需要的主要材料(详见附件3)。

8. 甲方负责消防工程的实施。

9.按本合同约定办理验工计价手续,进行拨付和结算工程价款。

五、乙方工作

1.合同签订3日内,乙方严格按照施工组织设计及施工进度计划组织施工。

2.乙方负责供应施工过程中所需要的中小型机具、辅助材料、人工等资源,并根据工程进度保证人员、机具的充足及辅助材料的及时供应。

3.乙方负责甲方供应的主要材料、设备的保管和使用,保证材料设备的完好。

4. 乙方负责施工现场临时设施的建立。

5.严格按照设计文件要求进行施工,确保工程质量,按合同约定时间完工和交付使用。

6.坚持文明施工,做好施工现场环境保护、劳动保护和安全生产,工程交工前清理现场。

7.对已完的工程及已完工程的安装设备,在验交前应负责保管,保证其完好状态。

8.乙方在进场及施工过程中,不得损坏进场道路、施工现场附近的铁路、房屋及现场附近的既有设施。

9.乙方在工程竣工验收合格后,向甲方提供工程结算内税务发票以及相关票据。

10.在任何情况下,乙方不得将其承包的工程转包给他人,也不得将其承包工程的部分或全部分包给他人。

六、材料设备供应

1.甲方负责本工程施工所需主要材料:商品混凝土、钢材、木材、水泥、砖、门窗、防静电地板、涂料、防水材料、暖气片、电灯电线等材料的采购供应工作。

2.甲方负责本工程需要安装的设备器材的采购供应工作。

3.乙方负责采购的材料应符合设计和有关标准要求,并提供产品合格证明,对材料质量负责,乙方在材料到货后24小时之内通知甲方检验和清点。

4.乙方采购的材料与设计标准要求不符时,乙方应按照甲方要求

的时间运出施工场地,重新采购符合要求的产品,承担由此发生的费用,由此延误的工期不予顺延。

4.乙方采购的材料在使用前,乙方应按照甲方的要求进行检验或试验,不合格的不得使用,其费用已包含在合同价款内。

七、工程质量检验

1.乙方必须严格按照施工图纸、说明文件和国家颁发的建筑工程规范、规格和标准进行施工,并接受甲方监督。

2.工程质量必须达到国家及有关规范、标准的要求。

3.工程质量验收合格率达到100%。质量标准的评定以国家或行业的质量检验评定标准为依据。工程质量达不到约定的质量标准,乙方应在甲方规定的时间内无偿返工,返工仍达不到质量标准的,由乙方承担违约责任。

4.在通知甲方对每个分项、隐蔽工程检查前,乙方应严格进行自检,乙方自检合格后,通知甲方到现场进行检查,甲方及监理验收合格后,方可继续施工。

5.乙方应接受甲方或监理工程师的随时抽查和重点检查,并提供必要的检查条件。

八、安全施工

查,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患。由于乙方安全措施不力造成事故的责任和因此发生的费用,由乙方承担。

2.乙方应对其在施工场地的工作人员进行安全教育,并对他们的安全负责,不得违反安全管理的规定进行施工。

3.重点做好基础施工中对既有地下管线的防护,施工前要做探沟检查。

九、环境保护

乙方应在施工中采

取有效的防范措施,保护施工现场环境,避免和减少由于施工方法不当引起对环境的污染和破坏,一旦发生,其后果由乙方负责,并承担相应费用。

十、合同的争议

1.甲乙双方在履行合同时发生争议,可以和解或者要求有关主管部门调解,当事人不愿和解、调解,或者和解、调解不成的,可向工程项目所在地的人民法院起诉。

2.发生争议后,除非出现下列情况,否则双方都应继续履行合同,保持施工连续,保护好已完工程。

(1)单方违约导致合同确已无法履行,双方协议停止施工。

(2)调解要求停止施工,为双方接受。

(3)仲裁机构要求停止施工。

(4)法院要求停止施工。

十一、违约

甲方或乙方不能按本协议条款约定内容履行自己的各项义务及发生使合同无法履行的行为,应承担相应的责任,包括支付违约金,赔偿因其违约给对方造成的全部经济损失。

除非双方协议将合同终止,或因一方违约使合同无法履行,违约方承担上述违约责任后仍应继续履行合同。

十二、工程保修

1、根据国家关于建筑工程保修的有关规定,乙方自全部工程验收单签发之日起负责对本工程免费保修,保修期为 年。

2、 本工程保修金为工程造价的 %,保修期满后 天结算。

3、 保修期内乙方应在接到甲方发出修理通知 天内派人修理,否则甲方自行组织人员修理,所需费用由乙方承担。

4 、如果保修期间工程发生质量缺陷,确因乙方原因造成,则由乙方自费修复,若由甲方人为造成损坏,乙方应积极修理,材料费由甲方承担。

十三、本合同经双方代表签字,加盖双方公章后生效,工程竣工验收合格并结清工程款后终止。本合同签订后,甲、乙双方如需要提出修改时,经双方协商一致后,可以签订补充协议,补充协议与本合同具同等法律效力。

十四、本合同一式四份,甲方三份,乙方一份。

发包方:(公章) 承包方:(公章)

代表人: 代表人:

日期: 日期

支部共建活动方案篇八

1、工程现场全体工作人员必须每一天准时出勤。指纹打卡。工程开工后,工作时间为九小时。

2、工作人员外出执行任务需要向项目经理请示,填写外勤任务单,获准后方可外出。

3、项目经理外出需向分管副总汇报。

4、病假需出示病假证明书。

5、事假要向项目经理申请,填写请假条,一天以内项目经理批准,两天以内分管副总批准,三天以上董事长批准。获准假后方可休息。并送行政部备案。

6、因工程进度需要加班时,所有工作人员必须服从。由项目经理填写加班申请表。工作人员加班工资另计,项目经理不计加班工资。工作人员因自身原因不能按时完成自身工作任务,需要加班的,不计加班工资。

7、无故旷工三次或连续三天者除名。

支部共建活动方案篇九

丽水市正达建筑工程有限公司,是一家集工业与民用建筑、安装、装修装饰、地基与基础、大型土石方、市场开发为一体的施工总承包企业;属房屋建筑施工总承包二级资质;集建筑装修装饰、水电安装、大型土石方、地基与基础专业承包三级资质。

公司先后多次被评为浙江省建筑业诚信企业、浙江省先进建筑业企业,丽水市“重合同,守信用”单位、文明单位、信用“aaa”级企业、丽水市先进建筑业企业、丽水市建筑业诚信企业等荣誉称号。

近三年来,公司业务延伸至湖南株洲、湖北当阳、福建建瓯、景宁、青田、缙云等地;承建了丽水工保大楼、正达阳光城、正达阳光豪景山庄、金城公寓楼、正达商业写字楼、城西通惠园1-7#房、丁香公寓、丽水市气象局科技中心综合楼、景宁阳光城、滩坑电站景宁移民小区、湖南株洲西子花园等工程,施工面积近100多万平方米;创建了“钱江杯”、“九龙杯”、省市文明标化工程。

公司现有员工上千人,有职称人员310多人,高、中级职称人员80余人;一、二级建造师45人,全国二级项目经理18人,全国三级项目经理79人;注册资本2500万元;总资产1.45亿元,连续三年年产值2.2亿元,工程合格率达100%。

公司有健全的安全生产管理体制,实行iso9001全面质量管理

体系,有完善的管理制度、操作规程。公司秉承“正,可立身”、“达,

可济世”的人文理念服务社会,为社会各界提供优质的产品,一流的服

务。以“团结敬业、开拓创新、追求卓越”的企业精神,竭诚与社会各

界携手,迎接新的挑战,创造新的辉煌。

批“质量信得过企业”,共获国家“鲁班奖” 2 项,全国用户满意建筑工程2项,部优工程5 项,海南省优工程22项,列琼岛同行之首。

现有各类技经人员180 人,项目经理17名,高层塔

吊、砼输送泵、施工电梯、运输汽车等各类机械设备256台(套),能满足各类工程建设的需要。

公司追求卓越,铸造精品,以“优、快、廉、信”

享誉特区,热忱为顾客提供优质产品和优质服务

续五年被行业主管部门及相关部门评为“先进企业”、“aaa级信用企业”、“纳税大户”、“重合同守信用企业”。

公司现拥有员工2000多人,工程技术及管理人员500多人,其中中、高级职称人员120多人,大型塔吊和其他大中型设备70余台,年施工面积60多万平方米。几年来,公司全体股东立足建筑市场,以“一业为主,多业并举”为市场战略,先后创办了“浙江佳合房地产开发有限公司”等3家开发企业,“台州环厦建筑机械设备租赁有限公司”等2家设备租赁企业,“东方明珠大酒店”等4家大酒店,累计注册资金达1.5亿元。

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