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***学院“创先争优”活动
公开承诺阶段工作总结汇报
按照学校党委《关于在创先争优活动中认真做好公开承诺工作的指导意见》的文件精神，结合学校、学院“创先争优”活动总体要求和具体安排，我院党总支、各教工党支部以及每名党员都进行了承诺，并将公开承诺书张贴到“创先争优”活动宣传栏上。现将我院公开承诺“提出承诺、审核确定、公开公示”三个环节的段性工作总结如下：
一、高度重视
为深入推动“创先争优”活动公开承诺各项工作扎实推进，***学院领导班子高度重视，及时召开党总支及各支部委员会议，就开展公开承诺工作进行了深入细致的研究、部署。一是通过组织党员学习学校下发的有关文件精神，做到领会精神，抓住实质；二是注重调查研究，通过召开党员、干部和教学、科研和管理骨干代表座谈会，听取他们的意见，为制定党总支、各教工党支部公开承诺书做好准备。三把好质量关。做好公开承诺工作，关键在于提高党员素质，发挥党员的先锋模范作用，结合职责任务和岗位实际做出实际行动，为学院建设和发展做出应有的贡献。
二、扎实推进
在公开承诺活动中，总支提出公开承诺必须以“强化内涵建设，推动科学发展”为基础，推动学院各项事业又好又快发展。“提出承诺、审核确定、公开公示”三个环节是做好公开承诺的基础，是做好“履行承诺、监督承诺、评议承诺”后续三个环节的前提。按照学校的统一部署和要求，学院将重点放在加强党支部建设和党员本职工作上，注重分类指导，充分发挥党组织和党员的先进性作用。具体做法如下：
（一）提出承诺要求“三结合”，即“承诺与学院总体目标和要求结合，与本单位实际工作结合，与党员和群众的实际需求和要求相结合”
总支在制定公开承诺时，严格按照“五个好”的要求，结合工作职能和年度中心任务，重点在组织抓好创先争优活动，推动本单位中心工作和重点任务完成上下功夫，并在为师生员工办实事、做好事、解难事以及加强学习型党组织建设、加强党组织和党员队伍建设等方面作出承诺。
支部在制定公开承诺时，要求要结合本支部人员特点和工作任务，突出“实”和“创”，即要创造性的开展工作，又要在落实上下足功夫。党支部在公开承诺中是重要的一个环节，是承上启下、推动承诺落实的关键力量，公开承诺工作落实的效果如何很大程度上取决于支部的工作推进力度。
党员领导干部要就讲党性、顾大局、守纪律、作表率，营造风清气正的环境作出承诺。普通党员要按照“五带头”的要求，结合岗位特点和职责任务，重点在积极参与创先争优活动，提高教学、科研、管理、服务水平，立足本职岗位争优秀，联系群众、办实事、转作风等方面作出公开承诺。
学院3月31日召开动员部署会，学习公开承诺阶段的相关文件，确定工作思路，布置学院公开承诺工作。截止4月14日，总支、各支部和党员的承诺书初稿基本完成。
（二）审核确定要求“三落实”，即总支落实审核支部承诺书情况，支部落实审核党员承诺书情况，群众负责审核监督党员承诺书情况。
截止4月21日，五个教工党支部以及44名（1名党员外出挂职）教工党员就各自公开承诺书分别进行了认真的审核修改。在审核过程中，总支对支部和党员提出了明确的要求。一是要注重搞好衔接。对深入学习实践科学发展观活动尚未落实的整改任务，可以列入2011年公开承诺内容。二是在承诺过程中坚持动态承诺。对工作有新任务、党员群众有新要求的，及时补充增加承诺事项；对客观环境发生变化，需要调整承诺事项的，及时予以调整并说明情况。
（三）公开公示要求“三公开”，即承诺书在学院创先争优网上公开，张贴在学院创先争优宣传栏上予以公开，对普通群众进行公开。
从4月22日始，学院对总支、支部和党员的公开承诺书先后通过宣传栏、网站等方式进行了全方位的公示。
三、几点认识
1、统筹承诺部署，注重针对性。按照学校党委“创先争优”工作总体部署和要求，我院从指导思想、承诺内容、方法步骤、组织实施、检查审核等方面对各教工党支部、党员公开承诺提出了具体要求。要求各支部深入开展调查研究，在摸清党员思想状况及群众意愿的基础上，结合自身工作实际，有针对性地开展公开承诺。每名党员在做出承诺时，都紧密结合自身实际和本职工作。首先保证在原有基础上，更进一步提高份内的工作。同时，对自身提出更为严格的要求。例如，老教师承诺每周听年轻教师的课；年轻教师严格要求提高自己，承诺发表论文的篇数等等。从而使党员承诺与教育教学互相促进，收到实效。我院共制定《公开承诺书》44份（1名党员外出挂职），制定率100%。
2、确定承诺内容，体现可行性。党总支明确要求公开承诺内容要以“五个好”、“五带头”为准则，结合个人岗位实际做出承诺。承诺内容务求切实兑现。党员在做出承诺时，针对教学现状和自身教育的要求，结合自己岗位特点，承诺的事项尽可能的向教学一线倾斜，使党员承诺变得更加具体，更加切合实际，更富有成效。例如，行政管理岗位党员承诺如何更好的服务，做好行政工作；教工党员承诺对所讲授的课程进行改进，争取能够进入到精品课程当中去等等。
3、规范承诺程序，增强操作性。学院要求支部、党员在承诺前必须要实事求是，深入实际，广泛征求各方面意见和建议。每名党员都在支部会议上宣读自己的《承诺书》，对于不成熟的承诺书，支部提出修改意见；对于成熟的承诺书，支部会议讨论通过。学院党总支
对承诺事项进行层层审查把关，各支部审查本支部党员的承诺书，党总支审查总支成员和各支部书记及委员的承诺书，并签字。重点审查承诺内容为是否符合实际，是否切实可行。根据承诺事项的轻重缓急、客观存在和困难，对短期内可以兑现的立即兑现，并阐明过程和效果；对短期内无法兑现需要长期坚持的承诺，在群众监督下落实。这么做的目的是为了避免出现敷衍了事的情况，使得“创先争优”活动作为一种长效机制保存下去。
学院“创先争优”活动公开承诺前三个环节的工作已基本完成。但是在工作中我们也遇到了一些问题，比方说个别党员对公开承诺的重视程度不够，对承诺的事项原则性描述多而具体细化的内容少。下一步，尤其是在公开承诺后面的环节中，我们将进一步提高认识，充分激发全体师生，尤其是党员的自觉性与主动性，密切联系实际，真正把创先争优活动落到实处。
***学院党总支
二○一一年五月二十三日
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