执行承诺书（热门18篇）

承诺书时间：2023-11-15 06:22:06 收藏本文下载本文

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我们会遇到一些机会和选择，需要根据实际情况做出决策。写总结时，我们应该保持思考的深度和广度，不仅局限在表面的现象和问题，而是要深入分析其根本原因和内在关系。总结能够帮助我们总结经验、提炼规律，为未来的发展提供有力的支持。

执行承诺书篇一

为加强＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（单位或科室）的全体人员管理，严肃工作纪律，转变工作作风，提高工作效率，树立良好形象，我作为＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（单位或科室）管理第一责任人，代表全体人员承诺做到：

1、按时上下班，不迟到早退、不无故空岗脱岗、不无故旷工。不在办公室吃早点，不在工作时间玩电脑游戏、上网聊天、观看或下载影视电影、淘宝炒股与工作无关的行为等。不做与工作无关的事情。

2、上班时间不擅自外出购物、休闲娱乐等做与工作无关的事情。

3、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由不逾期不归。

4、开会不无故不到、迟到早退，会场上不交头接耳、打电话玩游戏、扰乱会场秩序等。

5、出发、外出参加会议或办事务必说明情况后方可离开，有事请假。

6、工作日和非工作日执行公务时不饮酒。

7、加强节假日值班制度，确保通信畅通。值班期间不擅离职守、按规定上传下达、不私自让非值班人员顶岗。

8、热情服务、用心办事，杜绝门难进、脸难看、话难听及。

吃、拿、卡、要等不良现象发生。

9、领导及班子成员带头执行，以身作则、强化服务、遵守纪律、团结干事，严格要求管理好本单位（科室）的人员。

本承诺书自签订之日起生效，保证公开自觉接受来自各方面的监督并严格遵守执行。承诺书一式两份，一份交局秘书科存档，一份由签订者自己保存。

承诺人（单位或科室）负责人（签字）：

2014年5月26日。

执行承诺书篇二

现就县教育局、财政局安排我校实施的项目（鄂财教 [ ] 号）的实施情况说明与承诺如下。

一、由于________________________________________该项目实施未按要求执行移项至建设。

二、由于___________________________________________ ___________________________________________________ 该项目实施未按要求执行（政府采购程序、未办理招投标手续）。

三、由于

超过项目资金来源或中标价格万元，超过个百分点。

该项目实施时的该校负责人和学校，对项目实施和资金使用的合规性、真实性负完全责任。

校长签字：中心校长签字：

学校盖章：中心学校盖章：

年月日

xx村党总支、村委会

支、村委会郑重作出以下承诺：

一、提升工作效能。严格按照有关规定、标准、要求和

程序办事，做到公开身份职责，公开办事流程和规定，公开办事时限和办事结果，做到公开、透明服务。实行首问首办责任制，对来办事的群众做到热情服务、文明用语、耐心解答和一次性告知，做到不草率行事、不弄虚作假、不敷衍塞责、不推诿扯皮、不拖延公务、不超时限办理，对群众的来电、来信、来访做到有人管、有回复。

二、加强勤政廉政。严格执行中央、省、市有关廉洁自

律的各项规定，建立健全党风廉政建设责任制和内部管理各项制度，坚决纠正和严格杜绝不作为、乱作为、慢作为，办事拖拉、推诿扯皮、故意刁难和不按承诺时限办理的，树立快捷、高效、务实、清廉的形象。

三、政务公开

1、遵循公开、公平、公正、便民和效能的原则，以提

高公共服务水平、效率和公众满意程度为目标，加强政策宣传，增强工作透明度。

2、公开人事政务信息，公开工作职能、办事流程及服

务承诺，为村民提供优质的服务。

3、严格执行首问首办负责制、一次性告知制，对职权范围内的事当面办结。

4、限时办结制，项目在办理过程中存在的问题，需要其它部门办理的，及时收集、整理并于五个工作日转报、上报。

四、廉洁服务

1、工作人员在业务工作中，对违反规定的工作人员经查实后立即处理，情节严重报上级纪检监察部门处理。

2、建立健全内部管理制度，接受群众监督，加强对服务事项、服务人员、服务过程、服务结果的检查、确保及时查漏纠错。

五、保障措施

党总支、村委会将按照上述承诺事项，自觉接受上级和人民群众的民主监督，敬请广大群众予以监督，认真履行服务承诺，若承诺不能兑现，我将承担责任，接受问责。

承诺人：xxx

2011年月日

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执行承诺书篇三

申请人:。

被申请人:。

申请事项。

请求贵院依法决定将本案被执行人纳入失信被执行人名单，并在征信系统予以记录。

事实与理由。

申请人高瑞华诉各被申请人债权转让合同纠纷，经过任城区人民法院审理后作出了（）初字第号民事判决书，该判决书判决：被申请人于本本判决书生效后十日内向申请人偿还。被申请人承担案件受理费元。该判决书也已发生法律效力，被执行人拒不履行生效法律文书规定的义务，申请人已向贵院申请强制执行，鉴于被执行人公司及被执行人有履行能力而不履行生效法律文书确定的义务，依法应对其进行信用惩戒。

为维护申请人的合法权益，特依据《民事诉讼法》第二百五十五条、《最高人民法院关于公布失信被执行人名单信息的若干规定》的相关规定，提出本申请，望予以支持。

申请人：

申请日期：

执行承诺书篇四

为了进一步维护和执行单位制定的各项规章制度，杜绝散漫工作态度，提高工作效率，本人承诺将严格按照以下纪律执行。

1.坚持按时上下班，不迟到，不早退，不旷工。若有事公出，必须先报总务科科长记录备案方可公出。

如迟到、早退在30分钟，自愿接受10元罚款;无故迟到、早退超过2小时扣除当天工资;无故旷工一天，自愿接受扣罚3天工资;一年内累计旷工30天，予以辞退。

2.上班时间不做与工作无关的事，上班时间不上网聊天，听音乐，玩游戏和上与工作无关的网页等。

如有违反发现一次予以警告，再次则自行离职（离岗期间停发工资）。3.值日和假日值班时，负责搞好办公场所公共卫生、安全、来信来访、会议通知，工作人员去向记录等日常工作。重要事情及时向领导报告。

值日和假日时，如有重大失误。愿接受离职处理（离职期间停发工资）。4.严格执行请假、销假制度，必须先请假，经批准再离岗，否则按旷工处理。5.保证上班时间通讯畅通，如果上班电话联系不上，则按旷工处理。6.自觉严格遵守单位各项规章制度，维护单位形象，不干有损单位利益之事，听从领导安排，团结同志，自觉协调好各方关系。

以上是我承诺，请领导和同志们监督，如有违反，甘愿接受相应处罚。

承诺人：

2014年9月30日。

执行承诺书篇五

在新的学期，为了使我的养成习惯得到新的提高，使自己和他人的身心健康的到更好的保障，使我校成为更好的学习场所，使自己的学习不断进步，在学校我严格按照《中学生守则》、《中学生日常行为规范》、《师岗一初中班风建设百分量化实施细则》以及《师岗一初中文明寝室标准》等要求，自觉对照执行，同时我保证本期做到以下几点：

1、按时到校，不迟到，不早退，不旷课。

2、上课专心听讲，不随便说闲话，不传纸条、不吃零食、不开手机，积极参加讨论，勇。

于发表见解。

3、认真预习、复习，主动学习，按时完成作业，考试不作弊。

4、穿戴整洁，朴素大方，不烫发、染发、不化妆，不佩戴首饰，男生不留长发，女生不。

穿高跟鞋。

5、讲究卫生，养成良好卫生习惯。不随便吃、丢泡泡糖，不随地吐痰，不乱扔废弃物。

不乱涂画桌椅。注意饮食安全，不吃变质瓜果和食物，不乱吃零食，不乱喝饮料，不吃三五产品，不在无卫生保证的摊点就餐。爱护公物，损坏东西要赔偿。

6、认真值日，保持教室、校园整洁优美。不在教室和校园内追逐打闹喧哗，维护学校良。

好秩序。

7、不逃学、旷课；有事必须当面向班主任请假，持班主任签字的请假条经过门卫同意方。

可离校；不进入网吧、歌舞厅等娱乐场所。

8、珍爱生命，不吸烟，不喝酒，拒绝毒品。

9、尊重教师，见面问好，回答师长问话要起立，给老师提意见要诚恳；团结同学，同学间相互帮助，运用文明用语。

10、诚实守信，言行一致。不说慌话、脏话，不骗人，不弄虚作假，知错就改。

11、在校外行走时不追车、爬车、抓车；不在马路上横冲直撞；做到自行车铃、闸、锁。

齐全，穿越马路时一定要注意安全，路途中坚决做到“一躲避、二靠边、三观望、四通过”的原则。坚决拒坐“三轮车、三无车、超载车”等不符合安全规范的车辆。

12、不私拉电线、电器；不带手机到学校，不在教室充电。

13、不攀爬校墙、宿舍、教室及树木等；不进入建筑施工现场。

14、周五按时回家，跟家长打招呼后方可外出，不在外逗留或夜不归宿。

15、不在校园内追逐打闹，严守上下楼梯“不拥挤、不奔跑、不推搡”的原则。

16、养成良好的生活习惯，不染发，不穿奇装异服，着装整齐，在教室不穿拖鞋、背心。

17、正确处理同学关系包括男女同学之间的关系，不打架斗殴，不携带火柴、打火机、管制刀具、棍棒等危险物品进入学校。

18、不私自动别人的物品；不勒索、盗窃、损毁他人财物。

19、不到水库游泳钓鱼。

承诺人签名：班主任签名：

监督人签名：班级：

2014年2月。

执行承诺书篇六

执行力是什么?所谓执行力dd把目标转化为结果的能力。指的是贯彻战略意图，完成预定目标的操作能力。它是企业竞争力的核心，是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键。执行力差是企业的最大内耗，不仅会消耗企业的大量人力、财力，还会错过机会，影响企业的战略规划和发展。要提高企业的执行力，首先要强调“没有任何借口”!当然，企业要具有很好的执行力，一定要将其三个核心流程良好的运用，相互融合，三个核心流程是：战略流程、运营流程、人力资源流程。一定要有合理的企业目标、高效的规范制度、精英型的管理团队。

首先要明白执行力就是接到的任务要按时、按标准、按目标的去完成每项工作，那么团队执行力我觉得由以下三个方面入手。

1、领导执行力：

团队执行领导，是团队的领航者，首先要做到以身作则，领导的执行力将员工产生强大的震撼力，员工也乐意服从和跟随，并还要具备很高的执行威信，领导在员工心目中的威信高，员工就会高度信耐领导，严格落实领导安排的各项工作任务。

2、培养员工的执行力：

工作是靠团队中每个成员去完成的，就领导的执行力还远远不够，我觉得首先挖潜团队中员工的悟性，悟性高的员工能够迅速领会领导的意图，知道自己需要做什么以及工作的目标和追求的效果，只有掌握这些员工才会知道做什么，如何做，才会引起员工的重视及追求执行的速度，落实到力度以及完成的效果。

3、创建执行力的团队：

提高计划能力，工作千头万绪如何保证按时完成，就必须掌握工作的轻重缓急，要科学规划，合理计划明确各项工作的主次和时间限制，便于进行合理的便筹，实现有效管理及提高工作效率，保证员工明确工作的进度、标准，及时的对自己的工作进行总结和调整，并增强指挥能力，引导员工指挥自我，管理自我，这样既能提高员工的协调能力，又增强员工合作意识和团队意识。还要加强过程控制，对执行的检查、监督，技能促使员工从思想上给予重视，强调执行速度，又能促使团队内部的交流和沟通，明确掌握工作进度和工作标准，控制的过程即使抓落实，讲考核的过程，又是增强沟通，统一思想的过程。一个团队如果没有共同的目标，没有凝聚力。他们就会缺乏关爱，缺乏付出，勾心斗角;而一个优秀的团队，他们有共同的目标，他们追求共赢，勇于创新，永远把团队的利益放在第一，愿意去付出，去鼓励，去支持别人。

那么，如何把一个团队打造成一个优秀的团队?一个优秀的团队如何更进一步坚持下去?这就离不开团队所体现的价值和坚持做好的信念，当团队的每一个成员都愿意发自内心把自己当作一个执行者来要求自己做好每一项工作时，其团队必将发挥前所未有的战斗力。强化团队成员执行力素质，让员工发现并切实具备强大的执行能力，激发起对生命的热爱和激情，从而在工作中和生活中不再找借口，不再推卸责任、凡事积极主动、全力以赴、感恩付出。

执行承诺书篇七

在现代市场经济中，国家依照社会经济运行的需要和市场上消费者的主体地位，制定明确的立法，这就使消费者权益不仅是一种公共约定和共认的规范，还得到了国家法律的确认和保护。

中国保监会关于2017年继续开展打击损害保险消费者合法权益行为“亮剑行动”的通知。

保监消保〔2017〕133号。

各保监局：

2015年以来，中国保监会连续两年开展“亮剑行动”，针对消费者反映集中、社会舆论关注的突出问题开展了重点检查，有力地震慑了违法违规行为，维护了消费者合法权益。为深入贯彻《国务院办公厅关于加强金融消费者权益保护工作的指导意见》《中国保监会关于加强保险消费者权益保护工作的意见》和《中国保监会关于进一步加强保险监管、维护保险业稳定健康发展的通知》等文件精神，落实“保险业姓保、保监会姓监”，2017年中国保监会将继续深入推进“亮剑行动”，持续保持对损害保险消费者合法权益行为的监管高压态势，促进保险公司切实改进保险服务，筑牢保险业生存和发展的根基。现将有关事项通知如下：

一、检查方式及范围。

(一)专项检查。

由保监会保险消费者权益保护局(以下简称消保局)统一部署，根据近几年保监会及各保监局消费投诉考核排名及往年“亮剑行动”检查情况，结合地区分布和市场实际，确定检查16家保险法人机构的46家分支机构(其中人身保险公司分支机构26家，财产保险公司分支机构20家)，以及7家银行类兼业代理机构。检查过程中，消保局可根据工作需要，对检查机构进行适当调整。

为加强对银行类兼业代理机构的检查力量，消保局根据各保监局专项检查任务，统一协调部分保监局配合北京保监局、广东保监局和深圳保监局开展银行类兼业代理机构专项检查工作(见附件1)。

专项检查范围以保险机构2016年1月-2017年4月业务为主，视情况可上溯或下延。

(二)个案检查。

消保局和各保监局根据消费投诉、舆情监测等日常监管情况，对损害保险消费者合法权益的个案，特别是对侵害消费者合法权益行为的典型案件，要果断出手、依法严查快处，在原则问题上绝不妥协让步，更不得以任何理由漠视纵容。

(三)回头看检查。

消保局将抽调部分保监局人员组成检查组，对部分保险总公司开展“回头看”检查。重点检查保险公司对消费者权益保护制度的贯彻落实情况，以及对往年专项检查中发现问题的整改情况。

二、专项检查内容。

(一)保险销售欺骗、隐瞒行为。

检查重点为保险公司和兼业代理机构在开展保险销售过程中是否存在欺骗、隐瞒等违法违规行为。欺骗行为包括但不限于：夸大保险责任或保险产品收益，对与保险业务相关的法律法规或政策作虚假宣传，以其它金融产品的名义宣传销售保险产品，诱导唆使投保人为购买新的保险产品终止保险合同而损害其合法权益，以“叫停返还型健康险”“重大疾病保险费率调整”等为名的违规“炒停”行为，以“商业车险改革后保费增加”为由欺骗消费者提前续保商业车险的违规行为等。隐瞒行为包括但不限于：不告知责任免除、特别约定条款、提前解除合同可能产生的损失、万能保险投连保险费用扣除情况等。

重点检查人身保险公司的新型保险产品业务、财产保险公司的车险业务，银行类兼业代理机构的电话销售业务。除上述检查内容外，对银行类兼业代理机构的检查内容还应包括是否配备专业、完备的电话销售系统，是否有完善的电销业务管理制度，是否建立禁拨管理制度并有效执行等。

(二)客户信息真实性。

检查重点为保险公司业务系统中记载的投保人姓名/名称、被保险人姓名/名称、身份信息、联系电话、联系地址以及银行账号等重要客户信息是否存在缺失、虚假等情况，是否存在伪造、篡改客户信息等行为。

除上述检查内容外，对人身保险公司的检查内容还应包括是否存在私自将客户保单退保获取退保金、冒领生存金以及伪造客户签名、印鉴将客户保单抵押贷款套取资金等行为，对财产保险公司的检查内容还应包括是否未经客户允许擅自批改保单等行为。

(三)小额理赔服务落实情况。

检查重点为保险公司对《保险小额理赔服务指引(试行)》的贯彻落实情况，包括但不限于：保险小额理赔服务监测指标的重要数据是否真实完整，是否按照要求简化保险小额理赔索赔资料，结案率和平均索赔支付周期是否超过规定期限，是否主动告知消费者关键节点信息和结果，是否做到理赔全流程透明管理等(保险小额理赔服务监测指标的案件清单数据另行下发)。

各保监局可结合辖区实际增加专项检查内容。

三、时间安排。

个案检查为2017年全年。专项检查时间为2017年5月到10月，分为三个阶段：

(一)准备阶段(5月)。各保监局制定检查方案，成立检查组，做好培训。

(二)实施阶段(6月-10月中旬)。各保监局对指定的保险机构开展现场检查，并按照相关法律法规，对发现的违法违规问题进行后续处理工作。

(三)总结阶段(10月下旬)。各保监局总结个案检查和专项检查整体情况，于10月31日前报送“亮剑行动”总结报告及附表(见附件2、3)，总结报告应包括检查工作开展情况、检查发现的问题和处理情况、工作中遇到的问题以及工作建议等内容。同时根据个案检查和专项检查情况，各保监局选取典型案例，于2017年6月底和10月底之前分别报送一次，每次至少1件(报送模板见附件4)。

以上材料均通过保监会电子文件传输系统报送至保监会消保局。

四、工作要求。

(一)高度重视，精心组织。开展“亮剑行动”是践行“保监会姓监”的重要举措，各保监局要高度重视，切实把打击损害保险消费者合法权益行为工作当作一项核心监管任务来抓，牢记使命职责，坚持“严”字当头，敢于动真碰硬。要成立局领导任组长的“亮剑行动”专项检查领导小组，结合市场和公司实际，因地制宜，周密部署，确保“亮剑行动”顺利推进。检查银行类兼业代理机构的`保监局要根据统一部署，主动加强与参与配合保监局的联系，做好组织协调，明确职责分工，加强管理;参与配合的保监局应抽调业务骨干(原则上应为参与2016年“亮剑行动”专项检查的人员)参加检查。

(二)突出重点，务求实效。要坚持问题导向，加强事前调查，围绕突出问题，找准切入点，切实提高检查工作的针对性和有效性，确保查深查透查实。对各类损害保险消费者合法权益行为，要严格按照保监会行政罚款裁量的指导意见进行处理处罚，特别是屡查屡犯、拒不整改的，要依法顶格处理，同时强化责任落实追究，不仅对直接责任人依法予以重处，同时还应严肃追究保险公司分支机构高管人员的责任，绝不姑息。各保监局原则上应在11月底完成对保险公司分支机构的处理处罚工作。

(三)着眼长效，完善机制。要坚持专项检查与长效机制建设相结合，透过问题风险查找深层次成因，本着立足当前、标本兼治的原则，在完善监管政策和制度机制上下功夫，有针对性的提出意见建议，努力构建科学有效的消费者权益保护制度体系和健全完善的消费者权益保护工作机制。

(四)加强沟通，总结经验。各保监局要加强与消保局的沟通，及时上报检查中发现的问题、阶段性成果和检查经验。报送的典型案例要围绕市场中产生的新问题、新苗头，要具有代表性和示范性，能够对保险公司起到警示震慑作用，并为监管实践提供启发和参考。

中国保监会。

2017年5月10日。

执行承诺书篇八

本人自愿参加安徽师范大学皖江学院大学“让健康展翅，飞向制造业人群”项目活动，对本次活动的内容、目的、性质、实践地的情况以及可能的风险有清楚的了解，并保证本人身体和心理状况适合参加本次社会实践。在本项目活动开展期间，遵守以下承诺：

1.严格遵守国家法律、法规;实践过程中要注意防盗、防交通事故、防意外伤害。

2.我已经按要求参加团队的安全教育培训，我完全同意本次活动制定的安全保障措施，我一定会严格执行有关安全保障的规定，增强安全防范意识，尽可能的避免一切不必要的损失。

3.不得以项目组的名义进行任何违法活动，也不得利用志愿工作的名义进行个人商业行为。

4.要以诚恳、踏实、认真、负责的态度开展活动。

5.如万一在活动中发生本人财物的遗失、被盗、毁坏等事件，或由于本人实施的`违法行为或违反实践当地各项规定等行为所造成的损失和引起的法律后果，以及其他任何意外情况，我同意责任自负。

6.我已经通过面谈()电话()信件()网络()将本次活动的详细情况告知了父母，并征得了他们的同意。父母知道此次活动我个人自愿参加，如万一在活动中发生任何意外情况，父母同意责任自负。

7.实践过程中，团队成员将互相关心，互相帮助，遇到紧急情况时与团队负责人联系。

8.本人保证已经详细阅读并认可上述各项内容，由本人签署的所有内容均属实。

队员签名：

执行承诺书篇九

二、目标：

三、期限：20xx年5月25日下午17:30以前完成。

四、检查人：张国防。

五、措施：

1、5月10号在路河乡张庄村结合毛大民老板召开技术说明会，主推代乳宝；

六、补充措施：

1、1+2圆桌会。

2、22号晚上在王有洞乡加开一场说明会，邀请15人参加；

七、奖励和惩罚措施：

1、完成目标奖励宁陵万亩梨花旅游赏花一次，与张曼玉合影一次；

2、完不成目标自罚男式俯卧撑200个，并剃光头；

八、共识与承诺：

九、备忘：

省略。

20xx年4月30日。

承诺人：张xx。

执行承诺书篇十

董榆线项目部：

根据《中华人民共和国安全生产法》，我作为施工单位的法定代表(实际控制人)和安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作负全面责任。为贯彻执行山西省政府办公厅《关于转发省安委办全省重点行业(领域)生产经营单位推行法定代表人安全生产承诺制实施方案的通知》精神和法定代表人安全生产承诺制，本人保证：认真执行国家、山西省关于安全生产法律、法规、标准和政策要求，积极落实安全生产主体责任，努力做好本单位安全生产工作，防范和杜绝安全生产事故。并郑重承诺：

一、依法建立安全生产管理机构，配备符合法定人数的安全生产管理人员，保证安全生产管理机构发挥职能作用，安全生产管理人员履行安全管理职责，使安全生产管理做到标准化、规范化。

二、建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程，并严格落实。

三、确保资金投入，把提取的安全生产费用足额投入到改善安全生产条件上。

四、依法对从业人员进行安全生产教育和业务培训，做到按要求持证上岗。

五、不违章指挥，不强令员工违章冒险作业。

六、保证新建工程项目依法实行安全设施“三同时”。

七、统一协调管理各施工队安全生产工作，并签订专门的`安全生产协议。

八、加强安全生产监督检查，及时发现和排除安全隐患。

九、落实重大危险源监控责任，对重大危险源实施有效检测监控和整改。

十、依法制定安全生产事故应急救援预案，并定期组织演练。十一、如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险，危险因素，防范措施和事故应急措施。

十二、尊重从业人员在安全生产方面应有的权益，引导鼓励从业人员履行安全生产方面的义务，鼓励从业人员对生产违法、违章行为提出整改建议，甚至批评、举报，对提出批评和举报的职工不打击报复，不因此解除劳动合同和降低工资待遇。

十三、为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并监督教育从业人员正确佩戴、使用。

十四、依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。

十五、自觉接受各级安全监督部门和其他有关部门的监督检查。

十六、按要求上报安全生产事故，做好事故抢险救援，妥善处理对事故伤亡人员依法赔偿等事故善后工作。

十七、履行法律法规规定的其他安全生产责任。若违反上述承诺和未履行安全生产管理职责，导致发生责任事故的法定代表人(实际控制人)及单位愿意接受以下处罚。

一、(实际控制人)、法定代表人方面:。

(一)一般事故接收上一年年收入30%的罚款;。

(二)较大事故接收上一年年收入40%的罚款;。

(三)重大事故接收上一年年收入60%的罚款;。

(四)特别重大事故接收上一年年收入80%的罚款，同时按相应的党纪、政治处分和有关部门作出的暂停、撤销、与安全生产有关资格、岗位证书的处罚，构成犯罪的，接收相应的刑事处罚。

二、单位方面：

(一)一般事故接收10万元以上20万元以下的罚款;。

(二)较大事故接收20万元以上50万元以下的罚款;。

(三)重大事故接收50万元以上80万元以下的罚款;。

三、如发生不依法报告或者妨碍、拒绝事故调查处理等严重行为，单位接100万元以上200万元以下的罚款，并接收相应的党纪、政纪处分，构成犯罪的，接受相关的刑事处罚。

承诺单位(盖章)法定代表人。

(实际控制人)签字：

执行承诺书篇十一

重庆四维卫浴有限公司产品均严格按中华人民共和国国家标准gb6952-卫生陶瓷生产制造，并通过iso9001国际质量管理体系认证。

4.陶瓷密封水嘴执行国家标准：gb18145-;。

二、产品质量保修期限。

1.卫生瓷保修期5年;。

2.水箱配件保修期2年;。

3.座厕盖板保修期2年;。

5.卫生间附属配件保修期1年(座便器扶手);。

1.免费服务：在产品保修期内出现的质量问题，免费服务。

2.有偿服。

执行承诺书篇十二

一、自愿服从xx社区对我团队在广场上开展广场舞活动的管理。

二、我团队将在广场开展健康向上，不违反国家方针政策的公益性歌、舞、拳、操等健身活动，开展活动的地点区域绝不阻塞交通、不占道、不影响公共设施功能的正常发挥。

三、我团队绝不假借晨、晚练的名义，在广场打架斗殴、寻衅滋事或煽动闹事;进行各种邪教、迷信活动;非法集会、游行、示威;擅自从事摆摊设点、兜售物品、杂耍卖艺或其他经营性活动;聚众赌博或者出售、传播淫秽书画、音像制品或者其他淫秽物品;非法携带危险品进入场内等扰乱社会治安秩序的违法乱纪行为，若有违反，自愿承担相应的法律责任。

四、绝不影响广场周边单位、居民正常的工作、生活秩序，我团队同意将活动时间严格控制在每天上午8:00至10:30，晚上19:00至21:00之间。在每年中、高考期间，不得开展有声的歌、舞、拳、操等活动。

五、我们承诺，我团队在广场开展活动的音量不超过60分贝，绝不会因与其他团队相互“抗干扰”，而恶意增大音量，大声喧哗吵闹，产生噪音污染，否则我们将无条件同意采取以下措施来控制音量：

1、同意城管工作人员对我团队活动进行音量监测，确定最大音响的使用功率数及最高音量控制分贝。

2、或是同意改为只使用耳麦进行活动，达到自娱自乐，互不干扰互不扰民的良好效果。

六、由于广场活动面积有限，晨晚练团队多，为避免各团队为“抢占地盘”，发生矛盾、产生纠纷，我团队将本着“相互理解、相互尊重、相互宽容、和谐相处”的原则，与其他团队自行协商各自娱乐健身的具体时间、地点等。对自行协商不了的，愿意服从公安机关和社区的调解意见。

七、若我团队有违反《xx社区广场公益性群众文体活动管理公约》规定的，经相关部门劝阻仍屡教不改的，我们将自愿接受《xx社区广场公益性群众文体活动管理公约》中的处罚办法，服从相关职能部门的处理意见。

承诺团队：

承诺团队负责人：

承诺时间：20xx年月日。

执行承诺书篇十三

本人是团队的组织者，在受团队委托，就领取“长虹国际广场”杯广场舞邀请赛奖金事宜作出以下承诺，并且愿意承担相关法律责任：

1、本团队完全了解本次赛事规则，服从四川长虹缤纷时代商业管理有限公司(以下称为主办方)的相关安排。

2、本人受团队的委托领取奖金相关事宜，本人承诺能够代表本团队所有人意愿，否则一切后果由本人承担。

3、根据《中华人民共和国个人所得税法》有关规定，我代表团队按照税收规定缴纳个人所得税，并愿让主办方按税法代扣。

3、代表承诺：此代表是团队共同推荐人选，符合领取条件。不存在伪造身份证，错领奖金或冒领奖金等行为和情况，奖金领取后团队内自行处理奖金分配工作，如出现任何问题，与主办方无关。

4、如发现存在伪造身份证或冒领奖金等行为和情况，本人代表团队承诺愿意双倍返还主办方支付的奖金。

5、本队(团队名)在此次赛事中，最终获取第名，并获得奖金(税前)人民币元，税后人民币。

6、签订协议后，如存在资金数量、真假等任何问题与主办方无关，本团队自行承担相关责任。

承诺人：xxx。

时间：xxxx年xx月xx日。

执行承诺书篇十四

为进一步提高人社部门履职尽责、保障民生、服务发展的能力，推动大众创业万众创新，加快实施人才强县战略，解决人民群众反映强烈、损害经济社会发展环境的突出问题，巴东县人社局现向社会作出如下承诺：

一、履职尽责，依法行政。全面贯彻落实《劳动法》、《社会保险法》、《公务员法》、《事业单位人事管理条例》等法律法规，依法办事，规范执法;深入开展农民工工资清欠、人力资源市场整治、社会保险稽查等执法活动，保障劳动者的合法权益;坚决治理机关事业单位“吃空饷”问题，杜绝人才流动、职称评聘、人事招考、干部调配等人事工作中的违纪违规行为。

二、落实政策，保障民生。大力实施“全民创业”工程，加大就业创业培训力度，落实就业创业优惠政策，扩大小额贷款规模，保障企业用工需求;落实社会保险、收入分配、职级待遇等领域的各项改革措施，城乡居民养老保险参保率98%以上，确保各项政策尽早落地;坚持数量与质量并举，凡进必考，择优录用，切实解决教育卫生事业单位人才短缺和偏远乡镇人难进、人难留的问题。

三、优质服务，方便群众。进一步提升社会保险经办能力，下放社会保险待遇年检、工资保证金收取、医疗保险报销等行政审批权限，减化社会保险参保缴费流程，解决好群众办事“最后一公里”的问题;坚持“三明四亮五制”，即：亮身份、亮承诺、亮标准;明程序、明依据、明时限、明结果以及首问负责制、全程代理制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制，改进窗口服务态度，更新经办服务理念，确保经办服务“零投诉”。

四、转变作风，廉洁从政。坚定不移落实党风廉政主体责任，强力推进党风廉政建设，认真贯彻执行中央“八项规定”、省委“六条意见”、县委“五个严禁”和“五个不准”，严明政治纪律，严守政治规矩;坚决查处在劳动监察执法、社会保险资金管理和干部人事管理中的违纪违规、“暗箱操作”、以权谋私和弄虚作假行为;对在社保经办中出现的“吃拿卡要”、“生冷横硬”行为，一经投诉和举报，从重从严处理，绝不姑息。

五、畅通民-意，接受监督。深入开展大走访、大帮扶、大沟通活动，畅通人社部门与组织、纪检、编制、财政、审计、税务、法检部门的信息沟通渠道，实现信息共享;定期开展人社工作“进农村、进社区、进企事业单位、进工地”活动，工作和大家一起议，作风交给群众评，使人社工作更加接地气、更加贴进基层群众，自觉接受社会各界监督。

以上承诺，我们真诚欢迎社会各界予以监督，衷心希望广大人民群众对我局工作提出宝贵意见和建议。

承诺人：

日期：xx年xx月xx日

执行承诺书篇十五

在我校2011年12月为积极响应教育局组织开展的“创先争优”教育活动中，我遵循“以德导行树模范，创先争优求发展”的宗旨，从自身做起，从小事做起，在做好本职工作的同时，以一个党员的先进模范作用要求自己，起到带头作用，并作出了郑重承诺。

现将承诺执行情况汇报如下：

首先，我能在此次活动中不断提高自己的素质，主动自觉的学习实践“三个代表”重要思想，提高自己的理论水平，坚定理想信念，在学习和工作中发挥先锋模范带头作用。在工作中，提高对自己的要求。勤于学习，肯于钻研，用先进的理念充实自己，做思想的先锋。作为一名党员，坚定信念，敬业奉献。

其次，我能要求自己勤于学习，善于学习，在学习中不断进步。学习是永无止境的，每天都要学习，否则就要落后。不仅要学好书本知识，更重要的是向实践学习，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

再次，我能做到遵守遵守学校的各项规章制度，自觉抵制封建迷信和低级庸俗文化及社会不良风气的影响，不迟到不早退。严格执行师德师风建设的各项规定；模范遵守社会公德。语言规范健康，举止文明礼貌，为人正直正派。

但是，学习是无止尽的，进步也是无止尽的。在今后的工作中我任然要兢兢业业的工作、扎扎实实的学习、对知识孜孜不倦的追求。

2012年2月10日。

学生帮扶措施。

由于我校的地理位置与教学条件影响，我校存在许多留守学生及贫困学生。三年级二班有一名学生，父母都在外地打工，孩子托付给姨奶照看，姨奶还有自己的家庭，所以，这个孩子基本处于无人看管的状态，每天的饭就是馒头。家人给的钱他经常用来买小零食和小玩具。

对于这名学生我制定的帮扶措施是这样的：

1、经常和孩子的沟通，关心他的生活，尽量保证他的零花钱能使用在正确的地方，在力所能及的范围内保证他的营养。

2、定期和孩子的班主任联系，了解孩子的学习和思想动向，在孩子放学后抽出时间来辅导他的作业。对其学习上的点滴进步都要加以表扬和鼓励，用其闪光点激励他，帮助其树立学习信心，打消厌学情绪。

3、和孩子的家长取得联系，其实孩子在成长中最需要的就是家人的关爱，如果自己的孩子都教育不好，挣再多的钱又有什么用！请孩子的家长尽量抽出时间来陪陪孩子。

4、和班上的学生沟通，请大家多关爱这名学生，在学习上给他帮助。使孩子能更好的融入这个大家庭。

2012年2月10日。

执行承诺书篇十六

在我们的日常工作中，很多工作都不是由某一个人来独立完成的，而是由整个团队的所有成员共同协作来完成的。一项工作中的任何一个环节出了问题或者任何一个人工作失误都有可能导致整个工作失败，因此在工作中一定需要一个优良的团队，只有所有团队成员齐心协力才能高效率高质量地完成工作。有的团队中，领导很喜欢那些工作能力很强的队员，却往往忽视了那些工作能力一般的队员，在工作中他们以为只要培养几个优秀的员工就可以了，但是他们却没意识到，工作不是由某个成员完成的，而是由整个团队完成的，只有所有的成员的能力都提升了，整个团队的能力才能提升。这就像木桶原理，木桶中盛水的多少不是取决于木桶上最长的木板高度，而是最短的木板高度。因此一个好的团队，一定要发挥所有队员的作用，提高所有队员的工作能力，这样才能高效率的完成工作。有的团队中，可能所有成员的个人能力都很强，但他们在共同完成某一项工作的时候效率却不是很高，甚至效率很低，这是因为团队成员只注重个人努力而不注重团队协作，或者有的团队中可能每一个成员都很努力，但是每个人努力的方向不同，这样大家收获的也可能只有苦劳。因此，要创建一个好的团队，一定要有统一的目标，统一的思想和统一的行动。在工作中大家朝着同一个目标,劲往一处使，才能充分发挥团队的力量。

二、工作重视工作过程，更要重视结果。

工作中，工作过程反映一个人的工作态度，工作结果反映一个人的工作能力。传统的思想告诉我们，在工作中首先要有一个良好的工作态度，因为这样，我们在工作中往往比较重视工作过程，好多人往往把工作过程放在了第一位。但是我们仔细一想，我们所需要的却是结果，而不是过程。这就好比一个人打井，他很努力，一天挖了好几个井，每个也都很深，但是么有一个出水的，这个人的工作态度很认真，也很努力的去工作，他费了很大的气力，却是徒劳无功，因为一口没有水的井并不是我们想要的，我们要的是一口水井。现实中我们很多人都犯了挖井人犯的错误，都是为了做任务而去做任务，这样看似把该做的都做了，但是却没有得到想要的结果。我们只有把结果放在第一位了，那么我们在工作中才能冲着结果这个终极目标去努力，当我们在工作中遇到困难和阻碍的时候，我们才能努力去想办法解决，去得到我们想要的结果，而不是把精力放在工作的过程上。

三、坚持原则，处理问题要及时。

我们的团队在工作中可能经常出现一些小的问题，尽管这些问题可能暂时对整个团队的影响不大，但是我们一定要及时想办法解决这些问题，因为这些小问题可能经过累积，会形成影响整个团队工作能力的大问题，人说“千里之堤，溃于蚁穴”，小的问题我们不重视，当出现大问题的时候，我们想解决已经来不及了。当团队中的某个成员犯了小错误，一定要按照原则及时处理，如果不处理，或者处理不及时，这都有可能给其他团队成员一个错误的信息――这个错误不重要。那么其他成员有可能会效仿，错误如果蔓延，那么你到时想处理可能也无从下手了。由此可见，一个人的小错误如果处理不及时，也会给团队带来很大的影响。

团队执行力的主体是团队，而不是团队中的某一个领导，或者某一个能干的成员，只有我们所有的团队成员共同努力，一起学习，一起成长，在工作中相互帮助，相互协作，这样我们团队的执行力才会提高，我们的团队才能成为一个优秀的团队。只要我们整个团队，团结一致，那么我们一定会，所向披靡，战无不胜!

执行承诺书篇十七

申请事项：

请求对被申请人的款项15万元整采取先予执行措施并先行给付申请人。申请理由：

申请人诉被申请人××纠纷一案，已经贵院受理。因本案事实清楚，权利义务关系明确，且经申请人申请后，已对被申请人的××万元存款采取了诉讼保全措施。

因被申请人不按合同约定结算工程款，致使申请人无力支付工程施工工人的工资报酬。目前，参加公路施工的民工已多次向申请人单位要求支付其报酬，申请人急需款项支付民工工资报酬。

另外，根据申请人与被申请人之间的合同约定，申请人已支付给被申请人10万元的合同保证金，该款应由被申请人在工程验收后退还给申请人，但申请人完成施工任务后，被申请人至今未退给10万元保证金。

××县人民法院。

申请人：××公司。

法定代表人：

执行承诺书篇十八

本人(姓名：性别：班级：学号：身份证号：)。

自愿参加理工学院暑期社会实践活动，并保证本人身体和心理状况适合参加本次社会实践，对本次社会实践的目的、性质、实践地的情况以及可能的风险有清楚的了解，详细阅读并全部理解教育部令第12号《学生伤害事故处理办法》(9月1日生效)。在我团队社会实践期间，本人保证将自觉遵守国家法律法规和学校纪律，严格执行学校关于暑期社会实践的各项规定，遵守团队纪律，不私自行动，并保证个人安全，圆满完成团队实践任务。

在开展社会实践活动过程中，我们听从团队的统一安排，并向团队作出以下保证：

1、参加本次活动，已征得家长的同意。

2、不擅自行动，服从队长统一安排，做到有事请假。

3、活动期间，不乱入草丛、树林等，提防鼠蛇。

4、活动期间，不准擅自到海边、水库游泳。

5、遇到突发事件，及时与队长、指导老师及其他成员取得联系并妥善解决。

6、加强物品安全、管理，防止失窃、抢劫。

7、备好应急药品，应对突发性疾病。遇队员受伤、生病时，相应帮助，及时给予治疗，并报告指导老师。

8、保证全体队员无一人随意生火、玩火等。

9、活动期间，保证遵守社会公德和法律法规，维护长沙医学院形象，注重文明礼貌和环境保护。

10、在“三下乡”期间确需中途离开实践单位，必须提出书面申请、征得团队的同意批准后方可离开。否则，由此引发的一切安全责任，由自己承担。

11、因违反安全条例、制度或操作规程，由自身原因而引起的人身伤亡事故，由自己承担全部责任。