海南工商职业学院大学生模拟应聘策划书_大学生模拟面试策划书

策划书时间：2020-02-26 22:33:58 收藏本文下载本文

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2012年海南工商职业学院大学生模拟应聘策划书

一、活动背景

随着全国高校的扩招，金融危机的冲击，高校大学毕业生的就业局势日益重大，就业竞争压力的日益增大；而今很多大学生不懂如何去面试，在考官面前显得弛缓，不知道如何表现自己，使自己的才华不能很好的发挥，从而错失良机。针对目前形式，我们海南工商职业学院《就业创业协会》筹备举办大学生模拟应聘大赛，提高本校学子在未来求职路上的竞争力，同时也为企业与学校、学生发展建立一个平台。

二、活动目标

通过此活动，可以建立起一座学生与企业沟通的桥梁，搭建学生与企业交流的平台。使企业可能走进校园，了解高校教学状况，有针对性地发展人力资源工作；使学生可以深刻了解企业的需要，作好职业规划以及日益剧烈的就业竞争，达到学生实现自身价值和企业发展的双赢。为此，我们策划了这次校园模拟应聘大赛。

本活动主要侧重于引导学生就业观点的转变，正确对待就业、择业和创业。组织该活动基于当前大学生中广泛对未来的职业生涯缺乏长远的打算和有针对性的准备，对社会就业方面的详细情况缺少亲自的懂得，导致学习目的不明白，甚至失去对未来的追求。而企业也无奈在大学应届毕业生中补充大量新鲜的血液，形成大学生就业艰难和企业难觅人才的气象并存。面对大学生就业的严格式势和人才市场经济激烈竞争，为了让同学们了解面试的礼节，进一步加大就业指导力度，翻新就业领导方式，拟举办模拟面试大赛，以进步在校大学生的应聘和就业技巧，增强学生的心理素质，提高学生应聘才干、应变才能和社会竞争力。

三、企业支持

我们在和企业联系时发现，因时间跨度大，企业难以断定详细的时间和需求，且我们要对企业的经营进行了解，因此在这方面具体细节上需进一步商讨。活动的具体安排我们在确定好加入的企业后，和企业商议决定。

四、活动对象

本次活动面向全校大学生，欢迎广大同学踊跃报名参加。

五、组织安排

本次活动由校就业指导中央主办，职业规划与就业指导协会承办，将邀请企业或社会机构进行冠名支援并协办。对于本次比赛的谋划和组织，我们将联合成破竞赛组委会进行规划和统一安排调度。

六、活动方式

邀请企业的人力资源部负责人或社会单位人事部负责人到我校举行面向全校的大型应聘会，现场为参与者供应见解、倡导；传授应聘技巧。由各企业选出根据职业要求和参加者表示最终判断一批的应聘成功者可获得由我协会颁发的获奖证书。

七、运动可行性分析

（一）企业方面

1、通过本次模拟应聘会大力宣传跟展现本公司企业文化和管理教训，在学生当中树立良好的企业形象，扩大企业的社会影响，树立良好的人才培育利用环境。

2、可以提前参加人才招聘程序，发现高校优秀人才，进行人才储备。

3、可以让企业更好地了解高校的教导状态，有针对性地开展人力资源工作，为公司当前在本校提拔优秀人才创造平台，提供机会。

（二）学生方面

大学生普遍渴望能尽快地融入社会，找到自己满意的工作和位置，而往往会有很大一局部大学生在迈出校园走进社会的起跑线（应聘上就已经比其余人掉队了）。此次模仿大赛可以让在校大学生休会见试局势，懂得面试的礼仪，提高在校大学生的应聘和就业技巧。而且通过这个招聘会各选手也将会深入了解到目前的市场情况，更明白地剖析自己，弥补不足之处，施展优点，为自己将来走向社会作好准备。大

一、大

二、大三的同窗能够把此次大赛当作一次经验，清楚企业须要哪方面的人才，从而确定自己大学的学习目标，朝着企业需要的方向发展。而对大四的同学则是切实的应聘会！从而增加自己的应聘经验，提升自己的应聘技能。优良者将被企业录用！

八、大赛详细流程如下：

（一）活动宣传

1、海报宣扬

在全校的宣传栏张贴大型海报，此海报可以由外联部成员去拉赞助，最好是喷绘海报。与此同时，宣传部的人负责画4张以“大学生模拟应聘大赛”为主题的海报！

2、传单宣传

在各楼栋的告诉栏处张贴大赛告知，通知上表明初试投稿地点和时间。

3、咨询点宣传

在活动期间，我们在部分地方摆设咨询点（比如食堂、图书馆等人流密集的地方），接受学生的征询，介绍本次活动的相关事宜和留心事项。另活动期间，我协会办公室大学生活动中心XXX晚0：00―0：00将会部署干部值班。

（二）大赛初选阶段（征稿）

征收个人简历和求职书，并请领导老师进行初步审查，选拔出优秀选手进入复赛。