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护士长管理制度
(1)护士长应遵纪守法，严格按医院规定办事
①在岗在位，不迟到早退，未经护理部批准不得擅自离岗。科室领用尽量安排在下午。
②外出学习、休假严格执行医院相关审批程序，安排好科室工作，指定临时负责人，报告护理部。
③按时参加医院各级会议，做好记录，并及时传达。
(2)认真履行医院管理规范中的护士长职责及有关护理的各项管理制度，加强护理行政、业务、教学的管理。
(3)及时做好上传下达，按时完成医院和护理部布置的各项工作任务，定期向护理部汇报，提供准确信息。
(4)掌握科室的各项规章制度，熟悉各项操作流程。对危重病人的抢救及护理，护士长要亲临现场参加，做好调配工作。
(5)每周坚持上具体班1个（有一定比例的节假日班），科室人员紧缺则应多上具体班，以缓解护士的劳动强度及提高自身业务素质。
(6)在科内树立正气，抨击歪风，大胆管理，做好科室的带头人，认真执行奖惩制度，及时表扬、奖励先进护士及好人好事，对经常违反各项规章制度的护理人员给予教育、处罚、待岗学习，直到离岗。
(7)应了解本科护士的工作情况，遵循按职称、能力上岗的原则，打破论资排辈的陋习。
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