太和一中反腐倡廉制度建设推进年转段工作讲话稿(推荐)_反腐倡廉制度建设讲话

章程规章制度 时间:2020-02-25 19:28:24 收藏本文下载本文
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太和一中反腐倡廉制度建设推进年转

段工作讲话稿

太和一中副校长:张荔

同志们:

这次全校反腐倡廉转段工作会议,是贯彻落实党的十七大精神和胡锦涛总书记视察安徽时重要讲话,贯彻落实中央纪委二次全会、省纪委八届三次全会和省教育系统纪检监察工作会议精神的一次重要会议。党委十分重视这次会议,为此作了专题研究。刚才,爱和同志所作的工作报告,我完全同意。下面,着重讲三点意见。

一、认真学习贯彻党的十七大和胡锦涛总书记重要讲话精神,切实加强我校反腐倡廉建设

党的十七大是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会。十七大报告全面部署了党和国家事业发展,描绘了宏伟蓝图,对新时期反腐倡廉建设提出了新的要求。胡锦涛总书记在安徽视察时特别强调,要扎实推进反腐倡廉建设,完善惩治和预防腐败体系,拓展从源头上防治腐败工作领域,坚决惩治腐败分子。全校要把学习贯彻党的十七大和胡锦涛总书记重要讲话精神,作为当前和今后一段时期的首要政治任务,组织党员干部认真学习、深刻领会,切实把思想和行动统一到党的十七大和胡锦涛总书记重要讲话精神上来。

今年初,在中央纪委十七届二次全会上,总书记的重要讲话三次提到教育问题:一是谈到腐败现象在一些部门和领域易发多发的状况仍未改变,出现一些案件多发的新领域时,着重指出“学校、医院等单位案件呈多发态势”;二是强调“如果不加强管理和监督,有些原来被认为是清水衙门的部门和单位也很可能成为案件多发地带。比如,这些年,中央采取一系列改 1

善民生、加强社会建设的政策,加大对教育、社会保障、医疗卫生和扶贫开发的投入,但这些领域发生的一些腐败问题使这些政策的效用受到了影响”;三是要求“继续治理教育乱收费”。贺国强同志在十七届中央纪委二次全会报告中第一次明确提出“加强高等院校反腐倡廉建设,健全领导班子科学民主决策机制,加强对财务、基建、采购、科研经费、校办企业的管理和监督,提高校务公开制度化和规范化水平”。这些充分体现了党中央、中央纪委对高校反腐倡廉建设的高度重视和殷切希望,具有很强的针对性和指导性。

因此,我们一定要加强学校反腐倡廉建设,正确认识和把握反腐倡廉新形势,充分认识反腐倡廉的长期性、复杂性和艰巨性,不断深化对反腐倡廉建设重要性的认识,切实增强抓好反腐倡廉建设的责任感、紧迫感和使命感,在力所能及的范围内,解决学校工作中存在的一些现实问题,更好地推进学校反腐倡廉建设深入开展。

二、紧密结合学校实际,扎实推进以完善惩防体系为重点的反腐倡廉建设

以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设,是党的十七大深刻总结反腐倡廉实践经验,准确把握我国现阶段反腐倡廉形势,向全党提出的一项重要战略任务。在反腐倡廉建设的实践中,要坚持加强思想道德教育与抓好制度建设相结合、查办案件与解决问题相结合、廉政建设与勤政建设相结合、加强对干部的监督与发挥干部主观能动性相结合,切实提高反腐倡廉建设成效,为推动我校又好又快发展提供有力政治保证。

一要加强思想教育和干部作风建设,努力营造良好的政治生态。政治生态是政治生活现状及政治发展环境的集中反映,是党风政风社会风气的综合体现,其核心是党员领导干部的作风问题。

总体上看,我校政治生态是好的,主流是健康向上的。各级领导干部政治意识、大局意识、责任意识和为教职医护员工服务的宗旨意识进一步增强,领导学校科学发展、和谐发展的能力进一步提高,保证了学校持续协调健康发展。但是,我们也要清醒地看到,在整体政治生态良好的大格局中,也存在着某些“反生态”的现象,一些不和谐的声音、一些不良的风气在某些党员干部身上仍然存在。有的不思进取,无所作为,面对难题不敢创新;有的心态浮躁,不干实事,热衷应酬;有的不讲大局,自由散漫,在重大政治问题上说三道四;有的工作停留在表面,不能深入开展;有的不按章办事,制度执行不到位。这些虽是个别现象,但影响很坏,危害很大。

当前,我校正处在一个改革发展的关键阶段,机遇前所未有,挑战也前所未有,我们比任何时候都更需要一个良好的政治生态,以此内聚人心、外树形像,形成推动教育科学发展的巨大合力。要以推进反腐倡廉建设为契机,切实加强思想教育和作风建设,进一步营造风清气正、团结向上的良好氛围。二要抓好制度建设和改革创新,积极开展“制度建设推进年”活动。今年,经省委、省政府批准,决定在全省范围内开展反腐倡廉“制度建设推进年”活动,努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。我们要充分认识开展“制度建设推进年”活动的重要意义,按照省里的统一部署和要求,结合自身实际,扎实抓好这项工作,努力使“制度建设推进年”活动在我校取得实实在在的成效。虽然近年来我校在制度建设方面取得了一定成果,建立了一系列校内规章,但也仍然存在一些问题。比如有的制度针对性不强,有的制度缺乏操作性,有的制度重实体轻程序,有的制度未能完全落实到位,有的方面尚无制度可执行。

当前,一个突出的问题是执行制度不坚决,违反制度现象时有发生。为此,要立足从源头上预防腐败,针对反腐倡廉建设面临的新情况新问题,针对问题多发易发的领域、部位和环节,要大力推进制度创新,努力在重点领域和关键环节的制度建设上取得突破,形成一套科学管用的制度体系。要重视抓好基建工程、物资采购、人财物管理等要害部门规章制度的完善,加强招生、收费等与学生密切相关事项的制度建设。要拓宽制度建设视野,做到权力运行到哪里,制度就约束到哪里。加强制度建设,还必须狠抓制度的执行。再好的制度,如果不去执行,也会形同虚设。要对反腐倡廉各项法规制度的落实情况进行经常性的督促检查,严肃查处违反制度规定的行为,做到令行禁止、违者必究,坚决维护制度的权威性和严肃性。

今年,学校领导要牵头做好我校反腐倡廉“制度建设推进年”的相关工作,督促各有关部门进一步完善内部规章制度,重点检查学校“三重一大”、基建维修、物资采购等现有制度的执行力度和执行情况。

三要继续加强对学校领导干部的监督,加大责任追究和惩处的力度。重点加强对领导干部特别是主要领导干部的监督,加强对人财物管理使用等关键岗位的监督。严肃组织工作纪律,严格执行党政领导干部选拔任用有关规定。要认真执行党内监督条例,落实党内监督责任制和责任追究制。提高领导班子民主生活会质量,切实开展批评与自我批评,及时发现和解决问题。加强对干部的监督,既是对干部的严格要求,更是对干部的关心爱护。一旦发现有苗头性问题,就要早打招呼,及时提醒,防止小错酿成大错,葬送了干部前程,损害了学校的事业。加强对干部的监督,并不是要把干部的手脚束缚起来,也不是要把干部弄得谨小慎微、畏首畏尾,而是要让干部更好地发挥主观能动性,更好地开创工作新局面。但对于不负责任发生事故的部门和单位,要严格追究有关人员特别是领导干部的责任,有失职渎职甚至腐败行为的更要从严惩处。在这个问题上,思想必须统一,态度必须坚决,旗帜必须鲜明。

三、切实加强和改进对反腐倡廉建设的领导,进一步落实党风廉政建设责任制

要把反腐倡廉建设纳入学校发展总体规划,把学校的各项业务工作与加强反腐倡廉建设的各项措施紧密结合,统筹安排,整体推进。要切实履行党风廉政建设第一责任人的政治责任,对班子内部和管辖范围内的反腐倡廉建设负好责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。要认真落实党风廉政建设责任追究,对反腐倡廉建设方面的失职行为,该追究谁的责任,就要追究谁的责任,切实维护党风廉政建设责任制的严肃性,确保反腐倡廉建设各项措施落实到位。

要坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,发挥好各部门的职能作用,共同推进反腐倡廉建设。校党委积极支持校纪委的工作,经常听取纪委工作汇报,及时就反腐倡廉重大问题和重要事项做出决策,做纪委的坚强后盾,保证纪委履行职责,特别是在校纪委执纪办案遇到干扰时,旗帜鲜明地支持其行使职权。

要高度重视学校干部队伍建设,不断提高政治素质和业务素质,自觉接受党组织和群众监督,坚决同各种消极腐败现象作斗争,为保证和促进学校又好又快发展做出新贡献。

同志们,做好反腐倡廉工作,使命光荣,责任重大。让我们紧密团结在以胡锦涛同志为核心的党中央周围,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻党的十七大和中央纪委二次全会精神,认真学习贯彻胡锦涛总书记视察安徽的重要讲话精神,求真务实,开拓进取,努力开创学校反腐倡廉建设的新局面!

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