食堂工作人员考核奖惩制度_食堂工作人员考核制度

章程规章制度 时间:2020-02-28 17:57:55 收藏本文下载本文
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食堂工作人员奖惩制度

为了进一步提高员工素质,规范工作行为,激励员工积极性,特制定此制度。

一、奖励制度

1、业务能力优秀,不迟到,不早退,无旷工。

2、工作积极,团结同事,任劳任怨。

3、使用文明语言,不讲粗话脏话;热情、耐心服务,虚心接受师生的意见和建议。

4、所管理的器具、用具无破损、无丢失。

5、从学校的利益出发,为学校的发展,尽心尽力,按照操作要求不折不扣完成本职工作,不推卸责任。

以上5条,学校每半学期评比一次,依据评比结果给予表彰奖励。

二、惩罚制度

(一)违反以下条款按次惩罚20元。

1、上班时间随意吸烟,擅离工作岗位,无故迟到、早退。

2、浪费公物,视情节轻微的。

3、妨害工作秩序或违反安全卫生工作守则。

4、未经许可擅带外人入学校食堂参观。

(二)违反以下条款按次惩罚50元。

1、不服从管理与分配的。

2、对同仁恶意攻击或诬告,伪证而制造事端。

3、工作散漫,粗心大意。

4、当值时擅离工作岗位闲逛,干私人事情。

5、不经请假,随意旷工。

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