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无锡纪检部考核制度
本着学生会“服务同学，锻炼自我”的宗旨，对自己负责，也为了树立院学生会的新形象，更有能力的为广大学生服务，丰富校园生活，我部制定了本考核方案
一、学生会成员实行“百分制”
二、各项考核分100，其中基本分70，奖励30分。
三、考核时间为每学期一次，并公布考核情况
四、考核比较好的干事，将授予“优秀干事”的称号
纪检部内部成员考核实行量化扣分制，学期考核分数在90~100分为优秀，80~90为良好，70~80为合格，低于60者除名处理，以下制度均实行量化扣分制。
1）迟到累计两次者记为一次缺席，并扣考核分2分；
2）无故缺席两次者给予警告处分，并扣考核分5分，无故缺席三次者给予辞退处理；
3）会议结束前未经有关负责人同意擅自离开者视为早退，扣考核分3分；
4）出席会议没有胸卡的扣2分，超过三次给予提醒并扣量化考核分5分；
5）对给纪检部造成不良影响或带来损失者，给予辞退处；
6）对纪检部内部成员以权谋私、滥用职权、纵容他人，影响我部声誉者，将视情节给予警告，并扣量化考核分10分；
7）不胜任工作岗位或工作不到位（未按时完成任务）两次以上者扣5分，并给予警告；
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