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安全教育培训制度
一、安全教育规定
1.认真滴对新工人进行安全生产的入厂教育和现场教育，并且经过考试合格后，才能准许进入操作岗位。
2.对于特种作业人员信心专门的安全操作技术训练，经过考试合格后，才能准许其持证上岗操作。
3.建立安全教育培训制度，对职工进行经常性的安全教育，同时结合职工受教育程度，进行各种安全生产宣传活动。
4.在采用新的生产方法、添加新的技术设备、制造新的产品或新工人进厂时对工人重新进行安全教育培训。
二、新工人入厂“三级教育” 1“三级教育”内容
a.厂级安全教育内容：工厂的性质及其主要工艺过程；本企业劳动安全卫生规章制度及状况、劳动纪律和有关事故案件；工厂内特别危险的地点和设备及其安全防护注意事故；有关机械、电器、运输等安全知识；有关防火和工厂消防规程的知识；有关防尘的注意事项；安全防护装置和个人劳动防护用品的正确使用方法；新工人的安全生产责任制等内容。
b.车间安全教育的主要内容：本车间的生产性质和主要的工艺流程；预防工伤事故和职业病的主要措施；危险部位及其应注意事项；安全生产的一般情况及其注意事项；典型事故案例。
c.班组安全教育主要内容：各项操作规程；各种防护用品的佩戴以及用具的使用；各类安全标志的安全介绍；遵章守纪的重要性与必要性。
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