公司值班管理制度_公司值班管理制度

章程规章制度 时间:2020-02-27 04:53:48 收藏本文下载本文
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**公司值班管理制度

一、目的:

为保障公司正常工作秩序,加强安全生产,维护公司财产安全,减少不必要的损失,并使值班人员执行工作有章可循,将本公司值班人员管理制度明确、细化,确保公司工作顺畅,特制定本制度。

二、适用范围:

沈阳市**家具有限公司工厂范围内。

三、定义:

值班管理:是指根据公司生产、安全、消防、假日等需要,依据相关制度安排人员当班,组织并处理与之关联的工作。

一般分为日常值班、放假值班

日常值班:是指工厂有生产任务,管理人员及生产人员正常工作,为加强晚班生产运行的连续性而安排的值班。

放假值班:是指工厂没有生产任务,管理人员及生产人员放假厂区无人(一般多为节假日),为保障公司财产安全而按安排的值班。

四、管理职责:

值班人员职责:按照规定的时间、要求在值班岗位上认真履行职责,处理好当班事宜,并做好值班记录,妥善保管及时处理协调值班期间的突发事情,发现重大质量安全隐患或重大事故需立即做出正确处理方法,保护好现场,立即向上级领 导部门汇报。

行政部职责:负责收集整理各值班人员的值班记录,并编排值班表。总经办职责:负责修正值班制度监督值班情况。

五、具体要求:

(一)、日常值班:

1、各位值班人员要按时上下班,必须坚守岗位,不能随意离开岗位,如果发现不在岗位上,按旷工处理,如有特殊情况必须提前向生产副总请假;

2、值班人员值班之日必须保持手机畅通,以便于联系;

3、值班人员须及时处理协调值班期间的突发事情,并详细做好记录。若遇到特殊情况,不能处理的应及时联系公司领导;

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4、值班人员值班期间应根据值班任务的要求,在规定的时间内加强巡视,认真检查门、窗、厂区的情况,做好防盗、防火、防灾等工作;

5、若在值班时间内发生一些由值班人疏忽而造成的损失等,后果由值班人员负责;

6、值班期间重点跟进生产情况及加班人员管理;

7、日常值班时间分为三类,如下: 基本类:时间为早8:00-19:30 跟踪类:时间为早8:00-21:30 重点类:时间为早8:00-根据需要

具体采用哪种类别值班时间,根据具体情况而定,行政部负责通知。

(二)、放假值班:

1、基本条款同日常值班第1至第5条;

2、值班期间值班人员不准打牌、不准聚众娱乐、喝酒;

3、加强巡视,做好防盗、防火、防灾工作,尤其加强对重点部位的监管,尤其对仓库现场物料要严加看管;

4、接待来宾外松内紧,热情招呼,具有高度警惕性,善于鉴别来人意图,要守口如瓶,不能随便乱说;

5、放假值班时间为:早8:00-17:00。

六、过程监督:

违反上述值班纪律,是情节严重程度罚款50-200元,总经办负责监管,行政部下达罚单。

七、相关文件:

(一)、日常值班表

(二)、放假值班表

(三)、值班记录

值班记录记载值班时间、安全点检情况、异常情况及处理、生产情况四个方面。

八、值班人员:

排班原则:

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1、工厂主管及以上参与排班,不得拒绝;

2、日常值班的排班不排女性;

3、放假值班的排班工厂主管及以上全部参与轮值,根据情况会要求恒茂共同参与。

(一)、日常值班人员

1、***

2、***

3、***

4、***

5、***

6、***

7、***

8、***

9、*** 注明:

1、***,***参与值班情况根据实时生产而定,李副总审批;

2、上述人员在值班日期不得请假,如有事自行找其他人员代替;

3、值班期间认真负责,组织公司运行事宜;

4、现阶段值班时间到晚上7点半 以后根据生产时间进行调整;

5、值班晚餐,5点食堂解决;

6、12月23日开始执行,请上述值班人员按顺序确定值班日期,安排好工作和家庭。

(二)、放假值班

注:此排名根据已经参与值班人员名单编制。

1、***

2、***

3、***

4、***

第3页 / 共4页

5、***

6、***

7、***

8、***

9、***

10、***

11、***

12、***

13、***

14、*** 再有放假值班从第4位***开始轮值。

九、实施日期:

此制度自2015年12月23日正式执行

第4页 / 共4页沈阳市**家具有限公司总经办2015年12月22日

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