建筑公司招投标部经理岗位职责（精选4篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“建筑公司投标部职责”。
第1篇：建筑公司财务部经理岗位职责_建筑管理
建筑公司财务部经理岗位职责_建筑管理建筑公司财务部经理岗位职责_建筑管理建筑公司财务部经理岗位职责提要:严格执行国家及行业的经济政策、财经纪律及会计制度，督促并组织下属分公司、直属项目部执行财经纪律和会计制度
源自房地产 资料下载 建筑公司财务部经理岗位职责
1、执行公司《管理手册》，在总经理领导下，主持财务部工作。2、严格执行国家及行业的经济政策、财经纪律及会计制度，督促并组织下属分公司、直属项目部执行财经纪律和会计制度。
3、及时准确地做好财务会计工作，做到日清月结，每月8日前做好财务月度报表，编制年终财务决算，并送交董事会、总经理和有关上级部门。
4、会同经营部组织经济活动分析，结合建筑、建材市场的可变信息，提出挖掘、增值、改善经营管理和增加经济效益的建议和良策。
5、协助分公司、直属项目部催讨、收取工程备料款，工程度及竣工结算尾款，审核各项目部、分公司的资金用途，完善用款手续，严格监督各项资金专款专用。搞好各项目部的成本核算，实施对各项目债权、债务的跟踪催讨。
6、妥善保管公司的会计帐策、报表、凭证等，建立经济档案。
7、负责完成内部经济承包责任合同规定的各种税收、利润等规费的收缴和上缴国家的税收工作。
8、建立财务检查制度，定期对分公司、直属项目部的财务进行检查、指导，接受董事会和上级的各种财务、税收检查。
9、组织公司及下属分公司、直属项目部财务专业人员的培训和考核，支持会计人员依法行使职权。10、监督下属财务人员做好民工工资发放工作，会同经营部处理好民工工资纠纷。
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第2篇：建筑公司经理岗位职责
建筑公司经理岗位职责
一个公司经理的担子是很重的，其工作职责就是处理日常事务，宏观把握全局，微观处理各种热点难点，充分发挥自己的主观能动性，促进公司发展。下面是小编为大家整理的建筑公司经理岗位职责，欢迎阅读。
一、认真贯彻、执行集团和公司各项工作决议，落实集团公司下达的各项经济指标。根据集团公司的部署，制定建筑公司的发展规划与本年度应完成的各项工作指标;
二、直接对集团总经理及相关部门负责，受其领导并接受其考核、评定;
三、主持建筑公司的全面工作，对生产经营、工程质量、财务状况、安全工作负责;四、组织、领导建筑公司各职能部门编制，制定建筑公司发展规划及实施细则与具体工作方案;
五、根据建筑市场的竞争法则，建立统一、高效的组织管理体系;
六、建立企业激励机制，弘扬企业文化，为员工搭建施展才能的平台;
七、对全体员工进行考核工作，对职能负责人及其他相关职员的任免、劳动报酬、奖惩进行直接的评定、考核;
八、建立系统、完善的质量管理体系，引导员工树立工程质量精品意识、品牌意识
九、接受员工所提出的各种合理化意见、建议。形成具有科学决策、民主管理等特点的现代化企业管理模式。
1、贯彻、执行集团公司各项工作决议，落实集团公司下达的各项经济指标，根据集团公司的部署，制定建筑公司的发展规划与本年度应完成的各项工作指标;
2、直接对集团总经理负责，接受集团公司的统一领导部署和工作检查;
3、主持建筑公司的全面工作，对建筑生产、工程质量、施工进度、安全管理、物资消耗等项工作负责，按计划、按合同、按图纸施工，确保用户满意;
4、组织、领导建筑公司各职能部门，制定建筑公司各部门管理制度和业务流程，批准后具体组织实施、执行;
5、根据建筑市场的竞争法则，建立统一、高效的组织管理体系;
6、对建筑公司全体员工进行管理和考核，对职能负责人及其他相关职员的提议任免、奖惩进行评定、考核，上报集团批准执行;
7、建立建筑公司的质量管理体系，引导员工树立工程质量精品意识、品牌意识;
8、建立企业激励机制，弘扬企业文化，为员工搭建施展才能的平台;
9、根据工程项目实际，制订有关的计划和规章制度，并具体组织管理实施;
10、负责工程劳务分包的组织与管理，督促、检查工程款的及时拨付与回收;
11、筛选和培养有实力的劳务队伍、施工队伍，建立起良好稳定的合作互助关系;
12、参与集团召集的与建筑业务有关的工作会议;
第3篇：招投标部岗位职责
岗位职责
一、部门经理：
1、主持部门全面工作，做好并协调各岗位分工，完善部门内部组织建设，主持建立、健全本部门工作规范制度。2、协调与政府职能部门的工作。3、统管部门对外的联系事宜。
4、当本部门成员在与其他部门协调遇到困难时负责解决或向上级管理层报告。
5、协助人事部门完成对本部门员工的招聘、考查、考核、培训工作。
6、完成公司领导交办的其他工作任务
二、部门主管（招标）：
1、协助经理完成日常工作，对本部门承担的招标任务全面负责，担任业务管理工作。
2、根据业务的需要按流程组织实施各招标项目。3、负责招标工作中与各相关部门的配合和协调工作。4、负责招标部门对外的业务联系。
5、负责招标工作中与各投标单位的接待、答疑、开标等工作。
三、部门主管（投标）： 1、协助经理完成日常工作，对本部门承担的投标任务全面负责，担任业务管理工作。
2、根据业务的需要按流程组织实施各投标项目。3、负责投标工作中与各相关部门的配合和协调工作。4、负责投标部门对外的业务联系。5、协助标书的制作、审核
四、操作人员：（招投标）
1、负责标书的制作或者招标文件的制定。2、协助对外的联系。
3、完成招投标流程的各项事务。
4、开标、评标、定标工作完成后，整理各投标单位的标书、变更资料及有关数据，归类、存档并妥善保管。
5、建立和完善招投标资料库数据，负责将每项招标的投标单位资料及结果纳入资料库数据内，并提供给有关人员。6、负责本部门与各部门之间资料的发送和接收，及时有效的发送和接收有关文件。
第4篇：建筑工程部经理岗位职责
建筑工程部经理岗位职责
岗位职责是指一个岗位所要求的需要去完成的工作内
容以及应当承担的责任范围。下文的内容是建筑工程部经理
岗位职责，欢迎大家参阅。、根椐工程实际，按期1 建筑工程部经理岗位职责
提出工程施工计划、材料采购计划，制订切实可行的工程进
度、质量、成本控制方案。、劳务单位的考)设备(、参与工程项目的施工、材料2 察，参于项目的招投标、合同会审与签订工作。、严格按照国家的施工法律法规、标准的规定，对工3 程实行质量监督和技术管理。
监督施工单位按图施工，负责工程施工现场的管理，、4 对于现场施工中的变更进行管理。按公司工程管理相关规定，负责组织工程项目的有关签证工作。、负责在建项目的现场安全文明施工管理，参与施工5 现场各类工程及事故的调查、处理工作。、对施工劳务单位的日常业务进行监督、管理。协调6 控制确保工程质量进度，达到控制目标的要求。、根椐施工现场实际情况，提出加快工程进度、降低7 成本费用、保证质量的管理措施。、管理工程开工审批手续，办理临时设施、施工用水8 电、占道、线路迁移等。
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