新时代文明实践志愿者岗位职责(精选8篇)_新时代文明实践所职责

岗位职责 时间:2022-05-22 07:13:38 收藏本文下载本文
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第1篇:新时代文明实践站管理员工作职责

新时代文明实践站管理员工作职责

1、负责协助新时代文明实践站主任做好各项管理工作。

2、负责组织制定宣讲工作计划,并抓好落实。3、负责组织、指导本机构所有人员进行相应的文明实践活动。

4、负责做好实践站档案资料整理工作,建立文明实践活动记录台账,并做好影像资料的收集与保存。

5、负责实践站各功能室安全及财产管理,建立设备登记和资产管理档案。

6、服从上级领导,及时反馈工作情况,认真听取群众合理性建议,完成上级交办的其他工作。

第2篇:新时代文明实践工作计划,学校新时代文明实践工作计划,文明实践工作计划

XXXX-XXXX学年XXXX新时代文明实践

工作计划

为了认真贯彻落实XXXX教育系统《新时代文明实践工作实施方案》精神,增强广大师生的安全感、获得感、幸福感,为打造“四优教育”(政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优)、促进“XXXX名校”建设、推动社会主义核心价值观见行见效提供有力的精神支持和思想保障,将新时代文明实践工作与社会主义意识形态、乡村振兴战略、脱贫巩固提升、党建工作、师德师风建设、教育教学提升、教育科研、智慧校园大数据平台有机衔接,推进文明实践中心建设,用中国特色社会主义文化、社会主义思想牢牢占领思想文化阵地;提高教师队伍和人民群众思想觉悟、道德水准、文明素养,提高全社会文明程度。特制订XXXX教育新时代文明实践工作计划:

工作内容:

主要围绕以下三条开展工作:

一、宣传普及习近平新时代中国特色社会主义思想、培育和践行社会主义核心价值观的重要阵地,努力打造成为融思想引领、道德教化、文化传承等多种功能于一体的综合平台,实现师生在哪里,文明实践就延伸到哪里。

第二、“实践”就是文明行为践习,既指思想文化的学习体验和行为文明的实践。依托实践志愿服务队,学习实践科学理论,宣传宣讲党的政策,培育践行主流价值,丰富活跃文化生活,持续推进学校文明建设。具体为传思想,树信念;传道德,树新风;传文化、树自信;传政策,树关怀;传法律,树规矩。

第三、采用多渠道、多方式开展志愿服务项目。采用线上与线下相结合;专业与志愿相结合;个性与共性相结合,综合实践结合“共享”校园等方式开展项目。

工作要求:

(一)加强组织领导

各校要提高政治站位,充分认识新时代文明实践试点建设的重要意义,加强领导,明确责任,精心组织,周密部署,切实做好新时代文明实践试点各项工作。

(二)加大宣传引导

各校(园)将把新时代文明实践工作作为当前的宣传重点,营造“学习、实践、实习”的浓厚氛围。要深入挖掘亮点,加大报道力度,力争在XXXX日报、XXXX周刊、XXXX微信等平台等主流媒体发布宣传。

(二)强化监督考核

建立和完善新时代文明实践评估考核细则,采取随机抽查、专项交叉督查机制,定期或不定期组织相关人员对各志愿服务小队工作情况进行督查,将各志愿服务队推进完成情况列入年终目标管理和教师年终绩效考核。对不作为、慢作为、推动不力的单位或个人,第一次劝导,第二次诫勉谈话,第三次通报批评,情况严重的上报上级部门处理。根据XXXX关于XXXX新时代文明实践中心要求,每月推荐出优秀的志愿者、志愿服务队、志愿项目给予奖励,同时年度根据新时代文明实践工作考核方案给予评优。

工作进度安排:

3月份:完善XXXX关于XXXX新时代文明实践中心的文明实践工作考核方案(试行),检查各志愿服务队发布的项目和上报的资料是否符合要求。

4月份:着力抓文明实践工作内容是否严格按照要求做,是否具体落实到位并进行整改。

5月份:在文明实践工作内容的要求上开展创新,并评出创新团队、创新志愿者、创新项目等。

6月份:着力把志愿者规模范围扩大,带动学生、家长参与文明实践工作。

7月份:各队做的所有资料,发布的所有项目进行总结,评选,找出优秀学习,不足改正。

争取县门户网站及以上有多篇我系统文明实践文章。

XXXX新时代文明实践中心

XXXX年XX月XX日

第3篇:新时代文明实践工作计划,学校新时代文明实践工作计划,文明实践工作计划

WOED格式

XXXX-XXXX学年XXXX新时代文明实践

工作计划

为了认真贯彻落实XXXX教育系统《新时代文明实践工作实施方 案》精神,增强广大师生的安全感、获得感、幸福感,为打造“四优 教育”(政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优)、促进 “XXXX名校”建设、推动社会主义核心价值观见行见效提供有力的 精神支持和思想保障,将新时代文明实践工作与社会主义意识形态、乡村振兴战略、脱贫巩固提升、党建工作、师德师风建设、教育教学 提升、教育科研、智慧校园大数据平台有机衔接,推进文明实践中心 建设,用中国特色社会主义文化、社会主义思想牢牢占领思想文化阵 地;提高教师队伍和人民群众思想觉悟、道德水准、文明素养,提高 全社会文明程度。特制订XXXX教育新时代文明实践工作计划:

工作内容:

主要围绕以下三条开展工作:

第一、宣传普及习近平新时代中国特色社会主义思想、培育和践 行社会主义核心价值观的重要阵地,努力打造成为融思想引领、道德 教化、文化传承等多种功能于一体的综合平台,实现师生在哪里,文明 实践就延伸到哪里。

第二、“实践”就是文明行为践习,既指思想文化的学习体验和行 为文明的实践。依托实践志愿服务队,学习实践科学理论,宣传宣讲党 的政策,培育践行主流价值,丰富活跃文化生活,持续推进学校文明建 设。具体为传思想,树信念;传道德,树新风;传文化、树自信;传

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政策,树关怀;传法律,树规矩。

第三、采用多渠道、多方式开展志愿服务项目。采用线上与线下 相结合;专业与志愿相结合;个性与共性相结合,综合实践结合“共 享”校园等方式开展项目。

工作要求:

(一)加强组织领导

各校要提高政治站位,充分认识新时代文明实践试点建设的重要 意义,加强领导,明确责任,精心组织,周密部署,切实做好新时代 文明实践试点各项工作。

(二)加大宣传引导

各校(园)将把新时代文明实践工作作为当前的宣传重点,营造 “学习、实践、实习”的浓厚氛围。要深入挖掘亮点,加大报道力度,力争在XXXX日报、XXXX周刊、XXXX微信等平台等主流媒体发布宣传。

(二)强化监督考核

建立和完善新时代文明实践评估考核细则,采取随机抽查、专项 交叉督查机制,定期或不定期组织相关人员对各志愿服务小队工作情 况进行督查,将各志愿服务队推进完成情况列入年终目标管理和教师 年终绩效考核。对不作为、慢作为、推动不力的单位或个人,第一次 劝导,第二次诫勉谈话,第三次通报批评,情况严重的上报上级部门 处理。根据XXXX关于XXXX新时代文明实践中心要求,每月推荐出优 秀的志愿者、志愿服务队、志愿项目给予奖励,同时年度根据新时代 文明实践工作考核方案给予评优。

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工作进度安排:

3月份:完善XXXX关于XXXX新时代文明实践中心的文明实践工 作考核方案(试行),检查各志愿服务队发布的项目和上报的资料是 否符合要求。

4月份:着力抓文明实践工作内容是否严格按照要求做,是否具 体落实到位并进行整改。

5月份:在文明实践工作内容的要求上开展创新,并评出创新团 队、创新志愿者、创新项目等。

6月份:着力把志愿者规模范围扩大,带动学生、家长参与文明 实践工作。

7月份:各队做的所有资料,发布的所有项目进行总结,评选,找出优秀学习,不足改正。

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XXXX新时代文明实践中心

XXXX年XX月XX日

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第4篇:新时代文明实践工作计划学校新时代文明实践工作计划文明实践工作计划

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XXXX-XXXX学年XXXX新时代文明实践

工作计划

为了认真贯彻落实XXXX教育系统《新时代文明实践工作实施方案》精神,增强广大师生的安全感、获得感、幸福感,为打造“四优教育”(政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优)、促进“XXXX名校”建设、推动社会主义核心价值观见行见效提供有力的精神支持和思想保障,将新时代文明实践工作与社会主义意识形态、乡村振兴战略、脱贫巩固提升、党建工作、师德师风建设、教育教学提升、教育科研、智慧校园大数据平台有机衔接,推进文明实践中心建设,用中国特色社会主义文化、社会主义思想牢牢占领思想文化阵地;提高教师队伍和人民群众思想觉悟、道德水准、文明素养,提高全社会文明程度。特制订XXXX教育新时代文明实践工作计划:

工作内容:

主要围绕以下三条开展工作:

第一、宣传普及习近平新时代中国特色社会主义思想、培育和践行社会主义核心价值观的重要阵地,努力打造成为融思想引领、道德教化、文化传承等多种功能于一体的综合平台,实现师生在哪里,文明实践就延伸到哪里。

第二、“实践”就是文明行为践习,既指思想文化的学习体验和行为文明的实践。依托实践志愿服务队,学习实践科学理论,宣传宣讲党

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第三、采用多渠道、多方式开展志愿服务项目。采用线上与线下相结合;专业与志愿相结合;个性与共性相结合,综合实践结合“共享”校园等方式开展项目。

工作要求:

(一)加强组织领导

各校要提高政治站位,充分认识新时代文明实践试点建设的重要意义,加强领导,明确责任,精心组织,周密部署,切实做好新时代文明实践试点各项工作。

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各校(园)将把新时代文明实践工作作为当前的宣传重点,营造“学习、实践、实习”的浓厚氛围。要深入挖掘亮点,加大报道力度,力争在XXXX日报、XXXX周刊、XXXX微信等平台等主流媒体发布宣传。

(二)强化监督考核

建立和完善新时代文明实践评估考核细则,采取随机抽查、专项交叉督查机制,定期或不定期组织相关人员对各志愿服务小队工作情况进行督查,将各志愿服务队推进完成情况列入年终目标管理和教师年终绩效考核。对不作为、慢作为、推动不力的单位或个人,第一次

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劝导,第二次诫勉谈话,第三次通报批评,情况严重的上报上级部门处理。根据XXXX关于XXXX新时代文明实践中心要求,每月推荐出优秀的志愿者、志愿服务队、志愿项目给予奖励,同时年度根据新时代文明实践工作考核方案给予评优。

工作进度安排:

3月份:完善XXXX关于XXXX新时代文明实践中心的文明实践工作考核方案(试行),检查各志愿服务队发布的项目和上报的资料是否符合要求。

4月份:着力抓文明实践工作内容是否严格按照要求做,是否具体落实到位并进行整改。

5月份:在文明实践工作内容的要求上开展创新,并评出创新团队、创新志愿者、创新项目等。

6月份:着力把志愿者规模范围扩大,带动学生、家长参与文明实践工作。

7月份:各队做的所有资料,发布的所有项目进行总结,评选,找出优秀学习,不足改正。

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第5篇:新时代文明实践工作计划,学校新时代文明实践工作计划,文明实践工作计划

工作计划

为了认真贯彻落实XXXX教育系统《新时代文明实践工作实施方案》精神,增强广大师生的安全感、获得感、幸福感,为打造“四优教育”(政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优)、促进“XXXX名校”建设、推动社会主义核心价值观见行见效提供有力的精神支持和思想保障,将新时代文明实践工作与社会主义意识形态、乡村振兴战略、脱贫巩固提升、党建工作、师德师风建设、教育教学提升、教育科研、智慧校园大数据平台有机衔接,推进文明实践中心建设,用中国特色社会主义文化、社会主义思想牢牢占领思想文化阵地;提高教师队伍和人民群众思想觉悟、道德水准、文明素养,提高全社会文明程度。特制订XXXX教育新时代文明实践工作计划:

工作内容:

主要围绕以下三条开展工作:

第一、宣传普及习近平新时代中国特色社会主义思想、培育和践行社会主义核心价值观的重要阵地,努力打造成为融思想引领、道德教化、文化传承等多种功能于一体的综合平台,实现师生在哪里,文明实践就延伸到哪里。

第二、“实践”就是文明行为践习,既指思想文化的学习体验和行为文明的实践。依托实践志愿服务队,学习实践科学理论,宣传宣讲党的政策,培育践行主流价值,丰富活跃文化生活,持续推进学校文明建设。具体为传思想,树信念;传道德,树新风;传文化、树自信;传政策,树关怀;传法律,树规矩。

第三、采用多渠道、多方式开展志愿服务项目。采用线上与线下相结合;专业与志愿相结合;个性与共性相结合,综合实践结合“共享”校园等方式开展项目。

工作要求:

(一)加强组织领导

各校要提高政治站位,充分认识新时代文明实践试点建设的重要意义,加强领导,明确责任,精心组织,周密部署,切实做好新时代文明实践试点各项工作。

(二)加大宣传引导

各校(园)将把新时代文明实践工作作为当前的宣传重点,营造“学习、实践、实习”的浓厚氛围。要深入挖掘亮点,加大报道力度,力争在XXXX日报、XXXX周刊、XXXX微信等平台等主流媒体发布宣传。

(二)强化监督考核

建立和完善新时代文明实践评估考核细则,采取随机抽查、专项交叉督查机制,定期或不定期组织相关人员对各志愿服务小队工作情况进行督查,将各志愿服务队推进完成情况列入年终目标管理和教师年终绩效考核。对不作为、慢作为、推动不力的单位或个人,第一次劝导,第二次诫勉谈话,第三次通报批评,情况严重的上报上级部门处理。根据XXXX关于XXXX新时代文明实践中心要求,每月推荐出优秀的志愿者、志愿服务队、志愿项目给予奖励,同时年度根据新时代文明实践工作考核方案给予评优。

工作进度安排:

3月份:完善XXXX关于XXXX新时代文明实践中心的文明实践工作考核方案(试行),检查各志愿服务队发布的项目和上报的资料是否符合要求。

4月份:着力抓文明实践工作内容是否严格按照要求做,是否具体落实到位并进行整改。

5月份:在文明实践工作内容的要求上开展创新,并评出创新团队、创新志愿者、创新项目等。

6月份:着力把志愿者规模范围扩大,带动学生、家长参与文明实践工作。

7月份:各队做的所有资料,发布的所有项目进行总结,评选,找出优秀学习,不足改正。

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XXXX新时代文明实践中心

XXXX年XX月XX日

第6篇:新时代文明实践中心制度

新时代文明实践中心工作制度

一、组织领导 建立健全“新时代文明实践中心”组织机构,成立领导小组,明确责任。领导小组负责“新时代文明实践中心”活动的组织领导、指挥协调、监督检查等工作;“新时代文明实践中心”要明确专人负责,负责活动的宣传、组织和日常工作。

二、达成目标 “新时代文明实践中心”要做到整洁、有序、文明、和谐,成为干部、党员、群众理论学习、道德实践、文明提升的品牌活动陈地。“新时代文明实践中心”的学员以本单位干部、党员为主,要号召全体干部群众积极参与新时代文明实践活动,推动干部党员群众坚定理想信念、提升文明素养、增强文化自信、强化法制意识,进一步加强干部党员群众对习近平新时代中国特色社会主义思想的政治认同。

三、信息公开 通过短信、微信群、公告等多种渠道提前发布活动信息,吸引广大党员群众广泛参与。

四、考核激励 “新时代文明实践中心”领导小组负责本单位“新时代文明实践中心”建设情况进行督查推进和考核评估,制定并落实奖惩措施,确保工作实效。新时代文明实践中心管理制度 为切实加强“新时代文明实践中心”的有效管理,使之制度化、常态化、规范化,特制定本制度。

新时代文明实践中心管理制度

一、“新时代文明实践中心”由领导小组办公室负责日常管理工作。

二、“新时代文明实践中心”要按照领导小组的统一部署,紧密结合本单位实际,认真制定年度方案及计划。

三、“新时代文明实践中心”要围绕习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神,传理论、传政策、传法律、传文化、传新风、传科技。精心策划传习内容,及时做好宣讲资料、视频图片收集归类存档动作。

四、“新时代文明实践中心”确保每月至少开展 1 次实践活动,围绕党的理论、党的政策、文化生活、移风易俗等文明实践内容,因人、因时、因需制宜,也可结合“干部培训”“三会一课”、“主题党日”等内容开展活动并及时做好活动资料。做好日常资料的保存,并定期进行小结和信息报道。

五、“新时代文明实践中心”要成立一支文明实践队伍,为新时代文明实践所的活动开展提供条件,给予一定的人力、物力、财力支持,保证新时代文明实践所活动的顺利开展。

六、“新时代文明实践中心”要做到整洁、有序、和谐,成为中国特色社会主义新时代的学习活动场所和阵地。

新时代文明实践中心宣讲制度

一、吸收单位各方面优秀代表人物,组建新时代文明实践宣传队伍,宣传人员必须要有坚定的政治立场,遵守党的纪律、法律法规和规章制度。

二、宣讲主题必须符合党的方针政策、法律法规和伦理道德范畴,观点正确鲜明,具有时代性。

三、宣讲内容要积极向上、传播正能量,激发人们坚定理想信念,把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央集中统一领导上来。

四、要贴近群众、贴近生活、贴近实际,运用最鲜明、最生动的事例、典型人物故事等开展宣讲活动,力求做到真实、真情、真诚,深入浅出、通俗易懂,确保宣讲效果。

五、宣讲人员要不断加强自我学习,用丰富的理论知识武装自我,提升理论实践能力,提高宣讲水平。六、宣讲人员要衣整洁、语言文明,举止大方、表达清晰,用自己的言行起到对学员言传身教的表率示范作用。

新时代文明实践中心学员管理制度

一、所有参加听讲的人员在新时代实践文明中心期间身份都是学员,要遵守实践中心的各项规章制度,积极参加实践中心组织开展的各类活动。

二、学员学习期间要遵守纪律、保持安静、不得大声喧哗,不玩手机,不接电话,自觉把手机调为静音,不得随意走动,自觉维护良好秩序。

三、学员进入实践中心时要语言文明,举止得体,不吸烟,不乱丢垃圾,不发表不当言论,做文明有礼的表率。

四、学员要自觉爱护实践中心内各种设施设备,如有损坏照价赔偿。

五、学员须自觉保持教室卫生,不准随地吐痰,不严禁携带危险品或宠物进入实践中心。

第7篇:10.文明志愿者服务岗位职责

城区四小文明志愿者服务岗位职责

指导思想:充分信任学生,给学生锻炼的机会。培育目标:培养一批能干的自主管理志愿者,发挥志愿者的榜样示范作用。

参加对象:少先队员和有意向的进步学生。

宗旨和理念:奉献、友爱、互助、进步。在不影响自身正常学习和生活的条件下,尽力完成安排的工作;用自己的实际行动影响和教育他人,真正起到模范带头作用。

招募与组建:

1.发起倡议,大力宣传。在全校发起“争做文明志愿者”的倡议,各班组织学习《文明志愿者申报条件》,教育引导学生奉献、友爱、互助、进步。

2.各班组织学生自主报名,并进行资格初审。3.学校大队部进行文明志愿者人选核定,并进行全校公示(公示的目的有二:一是体现民主,公众监督;二是营造氛围,引导全体学生向积极进步的学生学习。)4.选拨文明志愿者团队成员及各岗位组长,划分各岗位文明志愿者。

5.举办成立大会。宣读组织名单及岗位划分,颁发文明志愿者标志牌;学校大队辅导员寄语;实行各岗位挂牌上岗制。

组织与运行:

文明志愿者协会人数不做硬性限制,符合条件的学生一般都可以参与。文明志愿者职责除了监督以外,更重要的是引领。推行文明志愿者协会学生自主管理模式的原则是,让更多的学生自愿、自主的参与到学校活动中,并在学校起到引领示范作用,在校园中凡是有学生在的地方就应该有文明志愿者在服务,在示范,在引领。

组织机构:

组建文明志愿者团队,设队长1人,副队长2人,指导老师1名。团队成员由各班推荐,学校评议产生。团队里设学习引领监督岗;纪律引领监督岗;卫生引领监督岗;文体引领监督岗四个岗位,每个岗位设1名组长,负责组织开展工作。

运行:

开好三会:每周各岗位召开一次周工作分析小结会,总结一周来的工作,找出存在的问题,明确下周的工作重点。

每两周召开一次组长会议,指导老师参与,总结阶段性工作,研究解决存在问题。

评价机制:

每学期由少先队大队部牵头对文明志愿者协会进行全面考核,并进行针对性指导;每学期组织评选一次“优秀文明志愿者”、“文明志愿者标兵”。

第8篇:新时代文明实践站工作方案

为推动习近平新时代中国特色社会主义思想更加深入人心,进一步加强改进我社区宣传思想文化工作和精神文明建设,按照上级工作要求,制定如下方案。

一、活动目的以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,充分发挥志愿服务实践站活动作用,打通宣传群众、教育群众、服务群众的“最后一公里”,更好满足人民群众日益增长的精神文化需求,进一步巩固党的执政基础和群众基础,让习近平新时代中国特色社会主义思想落地生根。

二、活动时间

全年

三、活动内容

1、开展丰富活跃的文化生活。广泛开展群众乐于参与、便于参与的文化活动,让群众在多姿多彩、喜闻乐见的文化活动中获得精神滋养、增强精神力量。

2、大力弘扬时代新风行动,破除陈规陋习、传播文明理念、涵育文明乡风,倡导科学文明健康的生活方式。大力弘扬科学精神,广泛普及科学知识。

四、工作要求

1、建立组织体系。成立新时代文明实践中心建设工作领导小组,做好工作规划、志愿者队伍建设等工作,结合农民群众的生产劳动和实际需要,运用本地资源优势,用农民群众喜闻乐见的形式开展活动。

2、构筑实践阵地。整合现有基层公共服务阵地资源,形成固定的实践场所,配套完善活动设施,突出文明实践功能。

3、丰富实践载体。把握基层群众思想特点和接受习惯,针对不同地域差距,开展好实践活动,增强文明实践的实效性和感染力。

*****社区 2019年**月**日

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