药品质管部岗位职责（精选8篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“药店质管部岗位职责”。
第1篇：药品质管员岗位职责
药品质管员岗位职责【篇1：质管员岗位职责】
质管员岗位职责
1、树立“质量第一”的观念，坚持质量效益的原则，承担质量管理方面的具体工作，在药品质量管理、工作质量管理方面有效行使裁决权；
2、依据公司质量方针目标，制定本部门的质量工作计划，并协助部门领导组织实施；
3、负责质量管理文件在本部门的执行，定期检查制度执行情况，对存在的问题提出改进措施，并做好记录；
4、对公司经营过程中的药品质量进行严格检查监督，定期对公司质量管理工作的执行情况进行检查、考核，在公司内部有效行使否决权；
5、在公司各部门的协助下，做好本公司的质量培训、教育工作； 6、负责对上报的质量问题进行复查、确认、处理、追踪； 7、负责对药品养护工作的业务技术进行指导；
8、负责处理药品质量查询。对客户反映的质量问题填写质量查询登记表，及时查原因，迅速予以答复解决。
9、负责质量信息的管理工作。经常收集各种药品信息和各种有关质量的意见建议，组织传递反馈，并定期进行统计分析提供分析报告； 10、负责不合格药品报损前的审核及报废药品处理的监督工作，做好不合格药品相关记录；
11、收集、保管好本部门的质量资料、档案、督促各岗位做好各类台帐、记录、保证本部门名项质量活动记录的完整性、准确性和可追溯性；
12、协助部门领导组织本部门的质量分析会，做好记录，及时填报质量统计报表和各类信息处理单；
13、负责药品不良反应信息的处理及报告工作。14、完成领导交办的其他任务。
【篇2：国药质管部_质管员岗位职责说明书国药】
国药质量管理部质量管理员岗位职责说明书
岗位编号：
【篇3：医院各级药品质量管理岗位职责】
药品质量管理各岗位职责
一、药品质量管理负责人
1.负责贯彻执行国家有关药品质量管理的法律、法规和医院药品质量管理制度，遵守职业道德，忠于职守。在医院主要负责人直接领导下，具体负责医院药品质量管理工作，对违规行为或决定提出劝告，制止和使用否决权。
2.负责起草医院药品质量管理制度，并指导、督促制度的执行。定期检查制度执行情况，及时修订或增补，并建立原始记录。
3.负责首次供货企业合法资质和首次使用药品品种的的质量的审核，并建立首次供货企业资质审批和首次进货品种质量审批的档案。4.负责建立医院所采购药品（质量标准等内容）的质量档案。5.负责药品验收的管理。
6.负责指导和监督药品采购、储存和养护的质量工作。每月检查药品质量和效期管理工作。
7.负责对不合格药品的审核，对不合格药品的处理过程实施监督。8.负责药品的质量查询和药品质量事故或质量投诉的调查、处理和报告。
9.负责收集、汇总和分析、反馈药品质量信息。按规定上报药品不良反应。
10.负责（或协助）开展职工质量管理和专业知识方面的培训，建立相关人员继续教育档案。
11.及时掌握最新医药信息，接受继续教育，不断更新知识，提高专业水平。
二、采购员
1.掌握有关药品购进管理的法律、法规和制度，按药品集中招标、区集中公开招标及网上采购三种方式进行采购。了解药品市场信息，药品采购坚持以质量为前提。
2.严格按进货质量管理程序购进质量合格、价格合理的药品，严禁违规进货。
3.负责对首营企业的选择及其首次使用药品品种质量审核资料的收集和初审。未经质量审批程序不得自行采购进货。4.负责按需采购，保证供应，避免积压。
5.负责建立药品购进记录，做到票、帐、货相符。
6.负责及时向供货企业反映药品质量等方面的意见和建议，按购货合同规定办理退调手续。7.负责及时更新和补充供货企业和使用药品品种的有关资料。对当年供货企业作年度药品质量进行评估。
8.对特殊管理药品的购入，应严格按照国家有关法律、法规及有关管理规定进行。
三、验收员
1.掌握有关药品验收管理的法律、法规和工作制度。努力学习药品验收业务知识，掌握药品质量验收的方法，内容和结果处理。
2.负责药品质量验收。严格按照药品验收管理制度，根据供货原始凭证，对购进药品逐批验收，做到不合格药品不入库。3.对特殊管理药品实行双人验收。
4.负责对验收结果进行正确处理，对质量状况难以确定的必须请专管员进行确认处理。
5.负责填写验收记录，做到验收记录项目齐全，记录规范，并在验收记录上签名。
6.参与对供货企业药品质量进行年度评估，提出综合意见。
四、药库管理（养护）员 l.掌握有关药品储存养护
管理法规和制度。努力学习药品储存养护业务知识，熟悉药品储存性能及其养护方法。
2.负责药品合理储存，严格按药品性能和储藏要求将药品储存于相应库中，分类储存，规范堆放。3.负责准确规范使用色标管理。
4.负责保持储存条件符合规定要求，定时做好温湿度监测和调控的记录。保持清洁卫生，防止人为污染。注意防火和安全工作。
5.负责定期检查储存药品的质量并记录。对近效期一年的药品作出特定符号，也可上墙明示；对近效期6个月以内的药品及时填写近效期表，并及时通知有关部门。对重点检查养护品种按规定缩短检查周期。
6.发现储存药品质量有疑问时，应立即通知质量员尽快检查原因，及时进行确认处理，并信息反馈。
五、药品调配和处方审核
1.认真执行《药品管理法》，严格执行麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品的管理制度以及处方管理制度。
2.严格按配方工作流程，准确按处方配齐药品，放入指定位置。3.严格按规定做好处方药品的审方工作，正确调配，严格核对并做好处方管理。
4.熟悉药品的业务知识，能正确介绍药品的用途、用法用量、不良反应、禁忌症和注意事项，将有关用药知识向患者交待清楚。5.负责对药品按月进行质量检查记录，做好药品效期管理。
6.发现药品有质量疑问时，及时通知质量员尽快检查原因和确认处理；并信息反馈。
7.按药品分类原则、批号顺序等管理要求，正确放置药品上架。药品的质量和包装、标签符合规定。
8.药品放置环境符合规定要求，做好温湿度监测调控的记录。保持清洁卫生，防止人为污染。
第2篇：品质部岗位职责
品质部经理岗位职责
1、制定部门各项品质目标，并监督下属执行结果； 2、合理安排协调部门工作，以达到部门工作的顺利开展；
3、领导部门主管建立各工序的标准文件的更新，以保证文件的适用性； 4、组织落实质量问题的改善及推进 ； 5、负责各车间现场“7S”达标及检查、督导；
6、根据经营目标制定物料、设备、动力、人员的需求计划；
7、根据公司的成本目标有效控制材料利用率，提高工作效率； 8、组织建立各项考核规定，以促进部门的内部提升； 9、组织对客诉问题的监督处理；
10、有权对达不到品质指标及对品质隐患问题批准停工改善。
品质主管岗位职责
1、品质部人员日常工作安排； 2、品质部人员教育培训安排及实施；
3、负责品质问题跟踪及客诉问题的组织处理,组织协调好各班组内部及与相关部门的工作关系,配合生产及时完成生产计划及客诉问题的关闭；
4、分析品质日报/周报,评价工序品质状况,牵头召开工序品质异常会议,组织发放审核/跟进,验证/关闭/纠正(异常)预防措施,提高工序一次交验合格率.6、负责对各班组的相关标准及文件更新，确保文件的适用性，协助部门经理完善各班组工作。
7、对生产达不到品质标准及目标时及客诉改善无效时有权审核停工，要求责任部门改善。
5、工序品质异常、客户投诉及重大问题及时向部门反馈及知会其它相关部门 8、在生产中因设备或夹具对产品有品质影响、违反工艺操作有权提出暂停 9、对客户要求信息收集整理及反馈公司，协助部门经理完善客服工作；
客服岗位职责
1、客户的信息及时反馈与公司内部。2、负责组织召开客诉会议。
3、负责组织对客诉问题的调查/分析改善，回复客诉报告，跟踪验证工作； 4、对客户要求信息收集整理及反馈公司，并跟踪后续结果。5、接收客户变更信息及时知会公司内部。6、负责对客户端改善品的确认与跟踪
FQA领班岗位职责
1、组织贯彻执行公司及部门管理规定；
2、组织做好工序检验员的各项工作安排，合理安排工作，协助相关部门完成产品生产计划；
3、按时完成上级交待各项任务，及其它部门的各种工作事项； 4、监督考核工序检验员的工作事项；
5、收集及处理各品质问题，及时向上级反馈品质信息； 6、负责成品检验员的检查技能培训；
7、负责QA检验的现场及“7S”管理的组织和实施； 8、负责对各种物料的使用控制，做到节约成本。9、有权对QA检验的各种工作事项安排；
10、有权对 QA检验员进行劳动纪律、工作效率及工作质量考核； 11、有权提出各种合理化建议。
IPQC岗位职责
1、遵守公司及部门管理规定； 2、按时完成上级交待各项任务；
3、坚持首件检验、过程抽检、专检，预防批量不合格品的发生；
4、按照《工序检验规程》、《工序检验标准》及其它有关文件进行检验，并做好各项记录;
5、坚持稽查工艺纪律，监控生产操作规程； 6、发现问题及时向上级反馈信息；
7、对使用设备、工具进行维护保养，并做好日常维护保养记录； 8、助配合上司及其它部门的各种工作事项； 9、认真做好上、下班工作事项交接； 10、节约公司成本，爱护公司财产。11、有权制止不合格品的产生。
12、对生产中不合格品的发生有权提出建议暂停生产； 13、对违反工艺纪律、操作规程有权制止； 14、有权提出各种合理化建议。
FQC检验员岗位职责
1、遵守公司及部门管理规定； 2、按时完成上级交待各项任务；
3、坚持按《成品检验程序》、《成品检验标准》及相关图纸进行检验； 4、检查产品，将合格品与不合格品分开，并做好相关记录； 5、发现问题及时向上级反馈信息；
6、协助配合上司及其它部门的各种工作事项；
7、对使用设备、工具进行维护保养，并做好日常维护保养记录； 8、认真做好上、下班工作事项交接； 9、节约成本、爱护公司财产。10、有权杜绝不合格品流转到客户； 11、有权提出各种合理化建议
文控文员
1、负责对公司ISO体系文件的管理（包括发放、回收、修改、保存）； 2、不定时对公司所有ISO文件受控文件进行稽查，保证现场使用文件为最新版本文件。
3、协助管理者代表、工程师对ISO体系进行维护，并持续改进 ISO
PACK岗位职责
1、遵守公司各项规章制度;2、依据相关文件以及图纸对出货产品进行尺寸测量；
3、对使用的仪器、工具进行维护保养，并做好日常维护保养记录； 4、包装前出货检验员做相关性赖信实验,不合格时出货检验员有权制止产品包装出货;5、出货检验员依据《出货检验规程》及《包装作业指导书》对出货及入库前产品进行相关检查，做好相关记录；
6、在工作中发现问题应及时向上级反馈,必要时协助上级解决问题;7、按时完成各项工作任务,服从上级安排;8、节约公司成本，爱护公司财产。
FQC/FQA领班岗位职责
1、品质部FQC人员之日常工作安排； 2、品质部FQC/FQA人员教育培训及实施；
3、负责FQC/FQA日检验的计划实施跟进工作,落实和汇报未完成计划及进度的原因;
4、负责对FQC/FQA相关标准的更新及检验安排，以能够保证文件及检验方法的适用性，减少产品不良漏检。5、负责对FQC/FQA品质异常的处理。
6、产品标准有新要求或变更时，负责及时召集相关人员培训知会更新标准。7、异常问题及时向相关部门反馈，协助上级完善FQC/FQA工作 8、负责对FQC退检率统计并采取措施将退检率下降。9、当品质达不到客户要求时，有权制止产品出货。
IQC检验员岗位职责
1、遵守公司及部门管理规定； 2、认真学习，团结同事，服从上司； 3、配合与协助上司完成部门工作任务；
4、按照《进料检验程序》核对工程资料，完成对原材料及辅助材
料的检验，并把检验报告及相关信赖性测试结果及时归档保存 5、杜绝不合格来料流入生产线；
6、对来料不合格进行及时处理，并发放纠正预防措施与供应商；
7、对检验物料做好状态标示，物料异常及时向上级提报，并跟踪处理结果； 8、负责日常物料检验报表及相关信赖性测试结果的填写、存档； 9、按时清洁工作台面，做好7S，保持良好的工作状态；
IPQC组组长工作职责
1.准确及时的完成上级交给的各项工作任务;2.积极主动与本小组成员&其它小组沟通、配合解决工作中的困难发 扬团队精神;3.有关会议精神、内部联络单的及时传达、倡导;4.调动全体组员的工作积极性,使组内保持团结、活泼的工作氛围 5.对暗房,文字和成型QC和IPQC实物板,检验规范和检修规范定三个月考核一次;6.常握组员状况(工作状况、学习状况、精神状态、沟通方面……)7.组内日常工作的合理调配与安排;8.组内各种常用窗体的设计,正确使用及签核;9.各站首件/自主件,内/外层抽扫不良率和批退率的查核;10.IPQC制程中品质异常单汇总;11.各制程中工单后质量记录表IPQC确认盖章的落实状况;不合格品(特别LOT管理板和特采板)的批量管制及相关站别须确认项目的落实;12.每班到目检和MRB确认流失不良项目,收集定点不良图片,查核IPQC签到明细;13.定期实施教育培训,使大家成为一专多能的优秀员工;14.制程中各目视临界样本的制作;
第3篇：品质部岗位职责
东莞市希贝实业有限公司
文件名称
文件编号 :
WI-PB-52
A/0
版 次： 生效日期：
页 数：
2017年06月01日
直属下属 : / 职责与权限 :
4.6.1 对所检产品的首件确认，并做好相关记录，负责对新产品、新材料、新工艺进行跟进。4.6.2 监督生产流程，对产品不定期进行抽检，并做好相关记录 4.6.3 督导生产流程中一切与质量有关的活动，及时向直接上级报告检验中发生的质量争端，并参与问题的分析与、解决、跟踪。
4.6.5 完成上级领导交付的各项任务 4.6.4 对产品正确初品样本的制作、存档；及工作有关资料、记录等进行整理、存档和妥善保管。
素质要求 :
初中(含)以上学历或相关工作经历，沟通。
4.7 OQC职责描述
职位名称 :OQC
直接上级 : IPQC 组长 直属下属 :/ 职责与权限 :
基本的量治具的操作技能，熟悉丝印品质判定标准，善与人
4.7.1 按有关的作业指导书及相关标准完成成品出货前的检验工作。4.7.2 对检验的结果进行统计，并对检验产品的质量负责。
4.7.3 及时向品质主管报告检验中发生的质量争端，并参与问题的分析与解决。
4.7.4 负责对超期库品进行复检。
素质要求 :
初中(含)以上学历或相关工作经历，具备基本的量治具的操作技能，准。
熟悉全面的丝印品质判定标
第4篇：品质部岗位职责
品质部岗位职责：
1.负责制定产品检验规范，逐步完善和改进各种相关产品的检验指导书。
2.负责原材料、半成品和成品检验工作，制定检验目录并及时更新；监督整个生产的全过程作业指导书项目的执行情况，对各种违规现象及时提出整改意见和建议。
3.提高全体员员工质量意识，促进质量管理方法的应用和实施。
4.负责计量和监测仪器的全面管理，建立和完善送检器具目录和台账，及时对到期检验器具进行送检。
5.对不合格品的判定、处置和分析，对纠正和预防措施的监督。
6.参与对供方的评定和客户抱怨的处理工作。
7.收集产品质量信息，进行数据统计和分析。
8.了解质量事故的真实全过程，出具公平事故处理报告，报请公司批准后对相关人员进行相关处罚。
9.制定相关加工设备的使用规章制度，并监督执行。
潍坊博瑞特智能科技有限公司品质部
2013年3月13日
第5篇：品质部经理岗位职责
品质部经理岗位职责
1、负责企业质量方针、质量目标贯彻落实，改善企业质量管理工作。
2、负责企业各种质量管理制度的制定与实施，以及企业各种质量管理活动执行与推动，促进内部体系的保持和持续改进。
3、负责建立和完善产品品质保证体系。制定并组织实施企业品质纲要，健全品质管理网络。
4、配合管带做好质量体系工作，将企业品质体系与质量体系有机结合，为企业产品提供质量保证。
5、组织和协调企业产品的认证工作，负责对原材料供应商的评估。
6、负责进料、成品质量标准和检验规程的制定与执行，监督指导各项质量检验工作
入库检验。组织检验员按检验标准或产品图样的规定对成品及辅助材料进行检验。
过程检验。组织检验员按检验标准或产品图样的规定对生产过程的各工序进行检验。
成品检验。组织检验员按检验标准对成品进行检验。
检验记录。组织检验员对进货、挡车过程、印刷过程、后工处理过程、产成品的检验进行记录，按程序文件的规定保存记录。
7、负责处理质量异常，协助处理顾客投诉与退货调查、原因分析，并拟定改善措施。收集、归档企业产品售后品质服务资料，定期和不定期的进行市场调查、客户抽查，及时择写品质市场调查分析报告，提出改进意见和建议。
8、负责质量管理信息的收集、传导、回复、以及质量成本的分析与控制工作。
9、负责组织不合格品的控制，制定不合格的预防和纠正措施，并予以督导执行。
10、负责检验仪器、量具、实验设备的管理工作。11、负责监督、检查质量记录，组织分析管理数据。
12、配合企业抓好全员品质培训教育工作。有计划的定期组织品质部等不同岗位的品质培训教育工作，加大对品质管理的考核力度，逐步建立和推行品质人员执证上岗的制度。
13、负责建立健全品质岗位责任制。明确各岗位职责、权利和义务。
14、组织编制年度品质统计报表，建立和规范原始启示、台账、报表核算标准程序，培训专、兼职品质统计人员。
15、有权向总经理提议下属人选，并对其工作考核评价。16、完成其它上级交办临时事项
第6篇：品质管理部岗位职责
品质管理部岗位职责
直接上级：总经理 分管副总经理
下属部门：项目办公室综合管理权限：受总经理（或副总经理）委托，行使对企业运行过程的质量管理权限承担，执行公司规
章制度、规程、工作指令责任和义务。
管理职能：制定质量管理标准，服务质量检验标准，确定检验与监督管理方式，组织各工作、服务
质量管理培训，对所承担的工作负责。
主要职能：
一、坚决服从总经理（或分管副总经理）的指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领
导汇报，同意后方可执行。
二、严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责。
三、负责组织质量管理、工作管理、服务质量检验标准等管理制度的拟定、检查、监督、控制及
执行。
四、负责组织编制年、季、月度工作质量的提高，改进管理，评比管理等工作计划，并组织实施、检查、协调、考核，及时处理解决各种质量纠纷。
五、负责建立和完善工作质量保证体系，制定并组织实施公司质量工作纲要，健全质量管理网络，制定和完善各质量管理目标负责制，确保各项目质量的稳定提高。
六、配合人事部抓好全员质量教育工作，定期组织各部门员工、管理人员、各级领导等不同岗位的教育培训，强化服务质量管理，提高公司全员工作意识和服务质量管理水平，加强对品质部员工培训考核力度，建立完善品质部上岗制度。
七、负责对公司工作和服务质量进行监督、检查、协调和管理。
八、负责搜索和掌握同行业工作质量管理先进经验，传递工作质量信息。
九、负责公司质量事故的处理，牵头组织调查、分析、仲裁，协调各种工作，服务质量纠纷，并
明确的提出处理意见，一般工作事故由本部全权处理，重大质量事故，本部提出处理意见，报分管副总经理，经总经理签字同意批准后，方可下文执行。
十、负责建立和健全工作、服务质量岗位责任感，明确各岗位职责，权力和义务，及时制定或修
改，并严格贯彻执行各项操作规程，教育员工严格遵守工作服务纪律。负责收集公司工作服务质量资料，定期或不定期的进行市场调查，客户抽查、回访，各社会部门的沟通，及时择写质量市场调查分析报告，提出改进意见和建议，为公司决策提供依据。
十一、负责定期进行工作服务质量工作汇报，定期在年、季、月的工作计划平衡会，用口头或书面
汇报，对于重大质量事故、组织专题分析集中汇报，特殊应急情况向主管领导或总经理及时汇报。
十二、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
第7篇：品质部领班岗位职责
文件名称：岗位说明修訂日期：2010.01.0
5版次： A / 0WI-QA-025文件编号：
核准:.审核:.制订:.文件名称：岗位说明修訂日期：2010.01.05
版次： A 文件编号：WI-QA-025/ 0
修訂日期：2010.01.05文件名称：岗位说明
版次： A / 文件编号：WI-QA-0250
部门名称：品质部编制：
批准：岗位：品质部
职日期：2010-01-05位：主管
直接上级：经理工作相关部门：
1、职务：（工作范围）
1、确保整个生产过程处于受控状态，防止发生质量事故和出现批量性不合格品。
2、及时处理生产中发生的质量问题，并监督相关部门制定出有效的纠正和预防措施。
3、负责处理 A 类不合格品。
4、负责评估 B 类不合格品，并将 B 类不合格品递交不合格品审理小组处理。
5、负责监督检验班组检验状态的标识管理，确保标识的正确性和完整性。
6、负责监督检验班组质量记录的管理，确保记录清晰、完整、正确。
7、负责工序 SPC 统计分析。
8、负责监督检验和试验设备的日常维护和保养。
9、负责监督检验班组的安全文明生产。
10、负责对检验员、检验领班和质量工程师的培训。
二、职权：（权限）
1、在生产过程中对任何违反工艺纪律和作业规定的行为有权监督和制止。
2、对检验方法和标准提出修改意见与建议。
3、有权地生产工艺提出合理化建议。
4、对于 SPC 参数失控、有事故隐患、连续出现批量性不合格品又未采取有效的纠正和预防措施的工序有
暂停生产建议权。
5、有权对质量工程师进行绩效考核。
6、负责监督检验班组按时完成生产计划。
三、职责：（责任）
1、对生产过程中出现质量事故或批量性不合格品负责。2、对质量事故不汇报或汇报不及时影响生产计划的完成负责。
3、对检验班组检验状态标识混乱，相关检验记录填写不完整不清晰负责。
4、对检验班组 QA 退检率超标负责。
5、对检验班组发生重大安全事故负责。
6、对检验班组劳动纪律松弛、员工技能素质低下负责。
7、对检验班组员工绩效考核不及时、不认真负责。
8、对检验班组未按时完成生产计划负责。
标负责。定指规良品率未达到、对9．
修訂日期：2010.01.05文件名称：岗位说明
版次： A / 文件编号：WI-QA-0250
部门名称：品质部编制：
批准：岗位：质量工程师
职日期：位：工程师
2010-01-0直接上级工作相关部门：：主管
2、职务：（工作范围）
1、确保整个生产过程处于受控状态，防止发生质量事故和出现批量性不合格品。
2、及时处理生产中发生的质量问题，并监督相关部门制定出有效的纠正和预防措施。
3、负责处理 A 类不合格品。
4、负责评估 B 类不合格品，并将 B 类不合格品递交不合格品审理小组处理。
5、负责监督检验班组检验状态的标识管理，确保标识的正确性和完整性。
6、负责监督检验班组质量记录的管理，确保记录清晰、完整、正确。
7、负责工序 SPC 统计分析。
8、负责监督检验和试验设备的日常维护和保养。
9、负责监督检验班组的安全文明生产。
10、负责对检验员和检验领班的培训。
二、职权：（权限）
1、在生产过程中对任何违反工艺纪律和作业规定的行为有权监督和制止。
2、对检验方法和标准提出修改意见与建议。
3、有权地生产工艺提出合理化建议。
4、对于 SPC 参数失控、有事故隐患、连续出现批量性不合格品又未采取有效的纠正和预防措施的工序有
暂停生产建议权。5、有权对检验领班进行绩效考核。
6、负责监督检验班组按时完成生产计划。
三、职责：（责任）
1、对生产过程中出现质量事故或批量性不合格品负责。
2、对质量事故不汇报或汇报不及时影响生产计划的完成负责。
3、对检验班组检验状态标识混乱，相关检验记录填写不完整不清晰负责。
4、对检验班组 QA 退检率超标负责。
5、对检验班组发生重大安全事故负责。
6、对检验班组劳动纪律松弛、员工技能素质低下负责。
7、对检验班组员工绩效考核不及时、不认真负责。
8、对检验班组未按时完成生产计划负责。
标负责。定指规良品率未达到、对9
文件名称：岗位说明修訂日期：2010.01.0版次： A 文件编号：WI-QA-025/ 0
2010.01.05修訂日期：文件名称：岗位说明
0
/版文件编号：WI-QA-025次： A
部门名称：品质部编制：李新钢
批准：岗位：检验
IPQC
2010-01-05IPQC
职位：日期：检验员
直接上级：：工作相关部门领代班/ IPQC3、职务：（工作范围）
1、确保《工序检验规程》对生产的在制品进行检验。
2、确保生产工序处于受控状态，防止发生质量事故或批量性不合格品。
3、负责对在制品的检验状态进行标识，确保标识的完整性和正确性。
4、认真做好相关质量记录，确保记录清晰、完整、准确。
5、负责收集 SPC 统计数据。
6、定期对检验和试验设备进行日常维护与保养。
7、发现质量事故应按照汇报制度及时上报。
8、监督现场工艺纪律及工序设备的日常维护和保养。
9、按时完成生产计划。10、按规定将检验合格的在制品递交给 QA 检验员进行抽样检验。
二、职权：（权限）
1、在生产过程中对任何违反作业规定的行为有权制止。
2、对检验方法和标准提出修改意见与建议。
3、有权地生产工艺提出合理化建议。
4、对于 SPC 参数失控、有事故隐患、连续出现批量性不合格品又未采取有效的纠正和预防措施的工序有
暂停生产建议权。
三、职责：（责任）
1、对生产过程中出现质量事故或批量性不合格品负责。
2、对质量事故不汇报或汇报不及时影响生产计划的完成负责。
3、对检验状态标识混乱负责。
4、对相关检验记录填写不完整不清晰负责。
5、对 QA 退检超标负责。
标负责。定指规良品率未达到、对6．
文件名称：岗位说明修訂日期：2010.01.0版次： A 文件编号：WI-QA-025/ 0
2010.01.05修訂日期：文件名称：岗位说明
0 A /版次：文件编号：WI-QA-025
部门名称：品质部编制：
批准：岗位：领/代班
职日期：位：IPQC2010-01-05
领代班/
直接上级门：：主管工作相关部
一、职务：（工作范围）
1、在质量工程师及部门经理的领导下，主管班组日常事务和质量控制管理工作。
2、确保各生产工序处于受控状态，防止发生重大质量事故和出现批量性不合格品。
3、负责班组检验状态的标识管理，确保标识的正确性和完整性。
4、负责班组质量记录的管理，确保记录清晰、完整、正确。
5、负责将 A 类不合格品递交给质量工程师处理。
6、负责将 B 类不合格品递交给质量工程师评估。
7、负责本班组检验和试验设备的日常维护和保养。8、负责监督各生产工序设备的日常维护和保养。
9、负责班组安全文明生产。
10、负责班组员工到职培训。
11、按时完成生产计划。
12、负责完成上级领导交办的其它临时工作。
二、职权：（权限）
1、在生产过程中对任何违反作业规定的行为有权制止。
2、对检验方法和标准提出修改意见和建议。
3、有权对生产工艺提出合理化建议。
4、对于有事故隐患、连续出现批量性不合格品又未采取有效的纠正和预防措施的工序有暂停生产建议权。
5、有权对所在班组的员工进行绩效考核。
6、有权调配本工序人员的搭配。
三、职责：（责任）
1、对工序出现质量事故或批量性不合格品负责。
2、对质量事故不汇报或汇报不及时影响生产计划的完成负责。
3、对本班组检验状态标识混乱，相关检验记录填写不完整不清晰负责。
4、对班组发生重大安全事故负责。
5、对班组劳动纪律松弛、员工技能素质低下负责。
6、对班组员工绩效考核不及时、不认真负责。
7、对本班组未按时完成生产计划负责。
8、对良品率未达到规定指标负责。、对现场管理混乱及不达标负责。5S 9．
文件名称：岗位说明修訂日期：2010.01.0版次： A 文件编号：WI-QA-025/ 0
2010.01.05修訂日期：文件名称：岗位说明
0
/版次： 文件编号：WI-QA-025A
部门名称：品质部编制：
批准：岗位： 领/代班
领代班/FQC
职日期：位：2010-01-05 直接上级工作相关部门：：主管
一、职务：（工作范围）1、在主管及部门经理的领导下，主管班组日常事务和质量控制管理工作。
2、确保各生产工序处于受控状态，防止发生重大质量事故和出现批量性不合格品流入客户。
3、负责班组检验状态的标识管理，确保标识的正确性和完整性。
4、负责班组质量记录的管理，确保记录清晰、完整、正确。
5、负责将 A 类不合格品递交给质量主管处理。
6、负责将 B 类不合格品递交给质量主管评估。
7、负责本班组检验和试验设备的日常维护和保养（包括现场 5S）。
8、负责计件工资管理规定的实施，确保数据准确。
9、负责班组员工到职培训。
10、按时完成每日出货生产计划。
11、负责完成上级领导交办的其它临时工作。
二、职权：（权限）
1、在生产过程中对任何违反作业规定的行为有权制止。
2、对检验方法和标准提出修改意见和建议。
3、有权对生产工艺提出合理化建议。
4、有权对所在班组的员工进行绩效考核。
5、有权调配本工序人员的搭配。
三、职责：（责任）
1、对出厂产品质量的符合性负责。
2、对质量事故不汇报或汇报不及时影响出货计划的完成负责。
3、对本班组检验状态标识混乱，相关检验记录填写不完整不清晰负责。、对本工序的计件工资数据统计不准确、不及时、不完整负责。45、对班组劳动纪律松弛、员工技能素质低下负责。
6、对班组员工绩效考核不及时、不认真负责。
7、对本班组未按时完成生产计划负责。
8、对产品投诉、退货率超标负责。、对现场管理混乱及不达标负责。5S 9．
文件名称：岗位说明修訂日期：2010.01.05
版次： A WI-QA-025文件编号：/ 0
第8篇：品质部领班岗位职责
2010.01.05 修訂日期： 文件名称：岗位说明
A / 0 次： 版WI-QA-025 文件编号：
:.制订:.准
审核:.核
2010.01.05 修訂日期： 文件名称：岗位说明
A / 0 次： 版WI-QA-025 文件编号：
部门名称：品质部 编制：
批准： 岗位：品质部
2010-01-05 日期： 职位：主管
工作相关部门： 直接上级：经理
一、职务：（工作范围）、确保整个生产过程处于受控状态，防止发生质量事故和出现批量性不合格品。1、及时处理生产中发生的质量问题，并监督相关部门制定出有效的纠正和预防措施。2 类不合格品。A、负责处理3 B类不合格品，并将B、负责评估4 类不合格品递交不合格品审理小组处理。、负责监督检验班组检验状态的标识管理，确保标识的正确性和完整性。5、负责监督检验班组质量记录的管理，确保记录清晰、完整、正确。6 统计分析。SPC、负责工序7、负责监督检验和试验设备的日常维护和保养。8、负责监督检验班组的安全文明生产。9、负责对检验员、检验领班和质量工程师的培训。10 二、职权：（权限）、在生产过程中对任何违反工艺纪律和作业规定的行为有权监督和制止。1、对检验方法和标准提出修改意见与建议。2、有权地生产工艺提出合理化建议。3 参数失控、有事故隐患、连续出现批量性不合格品又未采取有效的纠正和预防措施的工序有SPC、对于4 暂停生产建议权。、有权对质量工程师进行绩效考核。5、负责监督检验班组按时完成生产计划。6 三、职责：（责任）
1、对生产过程中出现质量事故或批量性不合格品负责。、对质量事故不汇报或汇报不及时影响生产计划的完成负责。2、对检验班组检验状态标识混乱，相关检验记录填写不完整不清晰负责。3 退检率超标负责。QA、对检验班组4、对检验班组发生重大安全事故负责。5、对检验班组劳动纪律松弛、员工技能素质低下负责。6、对检验班组员工绩效考核不及时、不认真负责。7、对检验班组未按时完成生产计划负责。8、对良品率未达到规定指标负责。9
2010.01.05 修訂日期： 文件名称：岗位说明
A / 0 次： 版WI-QA-025 文件编号：
编制： 部门名称：品质部
批准： 质量工程师岗位：
2010-01-05 日期： 工程师职位：
工作相关部门： 直接上级：主管
二、职务：（工作范围）、确保整个生产过程处于受控状态，防止发生质量事故和出现批量性不合格品。1、及时处理生产中发生的质量问题，并监督相关部门制定出有效的纠正和预防措施。2 类不合格品。A、负责处理3 类不合格品递交不合格品审理小组处理。B类不合格品，并将B、负责评估4、负责监督检验班组检验状态的标识管理，确保标识的正确性和完整性。5、负责监督检验班组质量记录的管理，确保记录清晰、完整、正确。6 统计分析。SPC、负责工序7、负责监督检验和试验设备的日常维护和保养。8、负责监督检验班组的安全文明生产。9、负责对检验员和检验领班的培训。10 二、职权：（权限）、在生产过程中对任何违反工艺纪律和作业规定的行为有权监督和制止。1、对检验方法和标准提出修改意见与建议。2、有权地生产工艺提出合理化建议。3、对于4参数失控、有事故隐患、连续出现批量性不合格品又未采取有效的纠正和预防措施的工序有SPC 暂停生产建议权。、有权对检验领班进行绩效考核。5、负责监督检验班组按时完成生产计划。6 三、职责：（责任）、对生产过程中出现质量事故或批量性不合格品负责。1、对质量事故不汇报或汇报不及时影响生产计划的完成负责。2、对检验班组检验状态标识混乱，相关检验记录填写不完整不清晰负责。3 退检率超标负责。QA、对检验班组4、对检验班组发生重大安全事故负责。5、对检验班组劳动纪律松弛、员工技能素质低下负责。6、对检验班组员工绩效考核不及时、不认真负责。7、对检验班组未按时完成生产计划负责。8、对良品率未达到规定指标负责。9
说明
A / 0 次： 版WI-QA-025 文件编号：
2010.01.05 修訂日期： 文件名称：岗位-
编制：李新钢 部门名称：品质部
检验IPQC岗位： 批准：
2010-01-05 日期： 员检验IPQC职位：
代班/领IPQC直接上级： 工作相关部门：
三、职务：（工作范围）、确保《工序检验规程》对生产的在制品进行检验。1、确保生产工序处于受控状态，防止发生质量事故或批量性不合格品。2、负责对在制品的检验状态进行标识，确保标识的完整性和正确性。3、认真做好相关质量记录，确保记录清晰、完整、准确。4 统计数据。SPC、负责收集5、定期对检验和试验设备进行日常维护与保养。6、发现质量事故应按照汇报制度及时上报。7、监督现场工艺纪律及工序设备的日常维护和保养。8、按时完成生产计划。9 检验员进行抽样检验。QA、按规定将检验合格的在制品递交给10 二、职权：（权限）、在生产过程中对任何违反作业规定的行为有权制止。1、对检验方法和标准提出修改意见与建议。2、有权地生产工艺提出合理化建议。3 参数失控、有事故隐患、连续出现批量性不合格品又未采取有效的纠正和预防措施的工序有SPC、对于4 暂停生产建议权。三、职责：（责任）、对生产过程中出现质量事故或批量性不合格品负责。1、对质量事故不汇报或汇报不及时影响生产计划的完成负责。2、对检验状态标识混乱负责。3、对相关检验记录填写不完整不清晰负责。4 退检超标负责。QA、对5、对良品率未达到规定指标负责。6
2010.01.05 修訂日期： 文件名称：岗位说明
A / 0 次： 版WI-QA-025 文件编号：
编制： 部门名称：品质部
批准： 岗位： /领代班
2010-01-05 日期： IPQC职位：
代班/领
工作相关部门： 直接上级：主管
职务：（工作范围）一、、在质量工程师及部门经理的领导下，主管班组日常事务和质量控制管理工作。1、确保各生产工序处于受控状态，防止发生重大质量事故和出现批量性不合格品。2、负责班组检验状态的标识管理，确保标识的正确性和完整性。3、负责班组质量记录的管理，确保记录清晰、完整、正确。4 A、负责将5 类不合格品递交给质量工程师处理。
类不合格品递交给质量工程师评估。B、负责将6、负责本班组检验和试验设备的日常维护和保养。7、负责监督各生产工序设备的日常维护和保养。8、负责班组安全文明生产。9、负责班组员工到职培训。10、按时完成生产计划。11、负责完成上级领导交办的其它临时工作。12 二、职权：（权限）、在生产过程中对任何违反作业规定的行为有权制止。1、对检验方法和标准提出修改意见和建议。2、有权对生产工艺提出合理化建议。3 连续出现批量性不合格品又未采取有效的纠正和预防措施的工序有暂停生产建议权。、对于有事故隐患、4、有权对所在班组的员工进行绩效考核。5、有权调配本工序人员的搭配。6 三、职责：（责任）、对工序出现质量事故或批量性不合格品负责。1 2、对质量事故不汇报或汇报不及时影响生产计划的完成负责。、对本班组检验状态标识混乱，相关检验记录填写不完整不清晰负责。3、对班组发生重大安全事故负责。4、对班组劳动纪律松弛、员工技能素质低下负责。5、对班组员工绩效考核不及时、不认真负责。6、对本班组未按时完成生产计划负责。7 8、对良品率未达到规定指标负责。
不达标负责。5S、对现场管理混乱及9
第1篇：药品质管员岗位职责药品质管员岗位职责【篇1：质管员岗位职责】质管员岗位职责1、树立“质量第一”的观念，坚持质量效益的原则，承担质量管理方面的具体工作，在药品质量管理......
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